足疗按摩，能吃苦耐劳、有团队合作精神

1.提供专业的沐足服务，生熟手均可 2.按头-按肩-按背-按手-按脚 3.包吃住，工资半个月发一次

1、为顾客提供专业的按摩理疗服务

足疗技师招聘 薪资：保底10000-15000元，半月发薪 福利：+免费床上用品 要求：18-30岁，有无经验均可

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金钻音乐汇 招聘优秀足浴人员 长期工 短期工 工资十天一结 入职试做七天 不合适 工资随走随结 提成如下 头钟90加钟110扩钟加10 8加1提成60一打 月奖励1000 2000 3000 5000 入职补助 2000 3000 介绍费 1000—2000 报销车费 包吃包住 地址 深圳市宝安区固戍石街大厦二楼

急招足疗技师 补位招聘：5名 找工作的家人们速看！好岗不等人！ 核心福利重磅来袭 明星技师保底薪资12000-15000元，收入有保障！ 无经验要求，零基础也能上手，新手友好 纯足部服务，无销售性质，工作轻松无压力 入职要求 2. 年龄18–30岁 3. 勤奋能吃苦，学习能力强，积极进取 4. 服务意识佳，性格开朗，擅长沟通 岗位职责 1. 为顾客提供专业足部按摩、穴位按压及经络调理服务 2. 熟练使用工具及产品，规范完成服务流程 3. 维护操作间卫生，定期消毒工具 4. 主动与客户沟通，记录服务反馈 5. 参与店内技能培训，提升手法与养生知识 额外福利 包食宿+待遇优厚+清晰晋升通道，环境好客源稳，安心搞钱、稳步成长！ 联系方式：直接私信/电话联系 想换高薪、稳定工作的别犹豫，速来报名！

需要一名会修脚，采耳，按摩，开背的足技师

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、刮痧、拔罐等理疗项目 2.根据顾客体质和需求，制定个性化调理方案，提升健康体验 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程与沟通技巧 5.配合门店开展健康知识普及及客户维系工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识和亲和力 2.有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.身体健康，仪容整洁，无传染性疾病 4.具备基础中医理论或康复理疗知识者更佳 5.持有足疗师职业资格证书或健康证者优先

岗位职责：1.做过地铁的 2.配合各工种进行现场辅助作业，保障施工流程顺畅 3. 按要求做好工具及材料的归整与保管，维护现场整洁有序 4. 服从现场管理人员安排，及时完成交办的临时性任务 5. 严格遵守工地安全规范，佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录，能提供健康证明 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本识字与计算能力

重庆市招工地小工/杂工

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学徒熟手都可以

【岗位职责】 - 为顾客提供专业足疗按摩服务 【职位要求】 - 无经验要求，愿意学习即可 - 身体健康， - 无销售性质，专注服务本 【工作时间】 - 两班倒、具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：12000-15000元/月 - 包住、包 岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等操作 2.根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验与效果 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生安全规范，保障顾客健康 4. 主动了解顾客反馈，及时调整服务细节，维护良好客户关系与口碑 5.配合门店日常运营工作，参与服务流程优化及团队协作

我们是一家年轻人打造的网红足浴品牌，如果你追求颜值在线、氛围轻松、尊重个体的工作环境，喜山足浴是你的理想选择。 岗位职责：1、提供专业的足疗SPA服务2、维护店铺卫生，保证服务环境的清洁与安全 任职要求： 1、认同行业，遵守公司制度 2、五官端正、身体健康、吃苦耐劳 薪资及福利待遇：1、月均工资7000-13000，包括手工费、、等级工资、业绩奖金、加班费、节日福利等 2、不熬夜，阿姨做饭及员工宿舍住宿，提供生活用品 3、不定期组织各类培训及拓展活动 晋升路径： 初级技师—中级技师—高级技师—金牌技师—荣誉技师

【缴纳五险~前台接待】合兴酒店招聘:前台接待2人；工作环境舒适，待遇稳定，要求形象端正，沟通表达能力强，有服务意识，工作认真，有责任心，有酒店前台经验优先考虑，年龄35周岁以下，工作满一年，符合公司转正要求，缴纳五险一金。另招房扫一人，55周岁之内。 电话: 同步 1.3.30

招聘：厨师长 薪资：4000元以上/月 能吃苦耐劳有工作经验者优先

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重庆龙头市铂尔曼酒店要一个点心主管，五险一金，双休，159****4689周厨

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岗位职责：负责接待入住客人，为客人办理入住，退房，续房业务。 岗位经验：有经验者优先，无经验者有七天试岗期，试岗期按照70一天算，学得快会提前结束试岗。 教育背景：初中以上学历。 任职要求：有初中及以上学历，能接受倒班，热爱酒店管理行业。 岗位福利：包吃包住，五险一金，全勤奖，工龄奖，好评提成，会员卡提成。 薪资待遇：试岗期70一天，实习期2500底薪+200全勤+好评和会员卡提成到手3200左右；转正底薪3000+200全勤+工龄奖+好评和会员卡提成，到手4000-5500。 工作时间：试岗期早九晚六，过了试岗期开始排班，两班倒8∶00—20∶00，白白夜夜休休，月休十天。

招聘：客房主管薪资：5500-7500元/月岗位职责：1.负责客房整体管理工作，确保客房服务质量达到高标准。2.安排客房清洁任务，监督清洁人员工作进度与质量。3.管理客房物资，做好物资采购、库存盘点等工作。4.处理宾客投诉，及时协调解决问题，提升宾客满意度。5.制定客房员工培训计划，提升团队专业素养。6.协助前台做好客房预订、入住与退房等相关工作。任职要求：1.具备相关客房管理经验，熟悉客房服务流程。2.拥有良好的沟通协调能力，能与宾客及团队成员有效交流。3.具备较强的组织管理能力，可合理安排工作任务。4.掌握基本的财务知识，能够进行物资管理与成本控制。

1，负责公司下属项目整体的运作及新品研发和品质控制； 2，执行公司领导下达的各项工作任务和工作指示； 3，对项目食堂的出品，质量和食品成本承担重要的责任； 4，保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助公司厨师团队提高工作能力； 5，督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本； 6，检查厨房所属各岗位员工的操作规范； 7，保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高。 8，有校园等大型团餐管理经营者优先。 任职要求： 1,30-50岁之间； 2，具有5年以上学校，大型酒店等厨师长经历收起

招聘：大学食堂运营管理薪资：6000-10000元/月岗位职责：1.统筹大学食堂日常运营管理工作，保障食堂高效、稳定运行。2.制定并执行食堂运营策略，提升整体运营效率与质量。3.协调各部门工作，确保各项业务顺畅衔接，高效协同。任职要求：1.知悉大学食堂运营模式，具有三年及以上工作经验。2.具有良好的沟通能力，能有效应对各类运营挑战。3.熟练运用各类办公软件。