接待主管1、大专及以上学历，年龄35岁以下；2、具有同等规模酒店担任前台主管相关职务的经历，具有2年以上工作经验；3、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉；4、具有良好的团队领导精神及执行力，工作认真负责，作风正派；5、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序；6、身体健康，品貌端正，气质高雅。1、带领前台员工积极销售酒店各类产品（客房、餐饮、会议等），完成收入目标，增加酒店收益，推动酒店经营目标的完成；2.、严格监督执行前台标准操作程序及政策，确保无违规事件及重大投诉事件发生；3.、协助前厅经理制定及完善前台接待/收银相关操作流程，提升员工对客服务标准及专业化程度，确保客户满意度达标；4、督导前台员工执行酒店会员管理计划，确保会员数量及会员积分兑换额达到酒店年度经营目标；5、负责前台相关资产、设备的使用管理及日常保养，及时排除隐患，确保处于正常对客服务状态；6、主动收集宾客意见并跟进处理，协助处理前台对客服务的简单客诉，必要时向上级主管反馈寻求帮助，确保客户满意；7、及时识别前台区域内各类风险，协助前厅经理制定和监管相关改进措施，确保改进措施被有效执行；8、根据酒店入住情况安排前台班次，合理配置人力、物力资源，有效控制成本；9、完成上级交办的其他工作任务。薪资福利:综合月薪：4200-4500元。招工人数:1名面试：采取综合打分面试，满分20分，面试成绩低于12分不得确定为拟招录人员；政审：拟招聘人员体检合格者需提供无犯罪记录证明及征信报告；聘用：体检政审合格人员，经重庆两江鱼复智选假日酒店研究同意，确定为拟招聘人员。经审批同意聘用的人员，由第三方人力资源机构与受聘人员签订劳动合同，办理入职手续，派遣到重庆两江鱼复智选假日酒店工作，接受重庆两江鱼复智选假日酒店管理。报名人员将个人简历以电子档形式发送至邮箱（注：邮件标题为“姓名+重庆两江鱼复智选假日酒店+岗位名称”）

招聘：酒店经理人薪资：8000-15000元/月1.全面负责酒店整体经营与日常运营管理，制定经营计划，完成营收、利润目标；负责OTA平台维护、定价管理、评价管理，提升入住率与好评率。2.统筹前厅、客房、后勤、安保等各部门工作，巡检客房、公共区域，把控服务质量、卫生标准，妥善处理客诉及各类突发情况。3.负责团队搭建、员工招聘、培训、排班与绩效考核，打造稳定服务团队。4.管控运营成本、能耗、物资采购盘点，做好增收节流；落实消防、治安、卫生安全管理，规避经营风险。5.维护供应商、周边合作及政府职能部门关系，策划**线下营销活动，拓展客源。任职要求1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理优先；3年及以上酒店全面管理经验，连锁酒店/精品酒店管理经验优先。2.熟悉酒店全套运营流程，精通OTA运营、成本管控、客房管理，擅长团队管理。3.具备较强沟通、应急处理、营销思维，抗压能力强，有良好服务意识。4.熟悉消防、治安等相关法规，品行端正，责任心强，能适应酒店轮班。

岗位职责： 1.全面负责前厅部的日常管理工作，确保服务流程的高效运行和员工的高效协作； 2.监控宾客满意度，及时处理宾客投诉和问题，提升宾客体验； 3.管理客人入住和退房手续，包括预订、登记、查询等，保证信息准确无误； 4.监督前厅区域卫生和服务质量，维护酒店形象； 5.与其他部门密切合作，确保客人需求得到及时响应和满足。 任职要求： 1.具备酒店管理或相关领域的管理经验，熟悉前厅运作流程； 2.优秀的沟通和人际交往能力，能够处理各类客户问题； 3.良好的领导力和团队建设能力，能够有效激励员工； 4.强烈的责任心和客户服务意识，能够在压力下保持冷静； 5.熟练使用酒店管理软件，具备基本的财务管理知识。

招聘：酒店主管（上一休一）薪资：3000-5000元/月餐饮/酒店管理岗位职责：1、对公司拟建酒店进行市场定位和可行性分析；2、协同研发设计中心、成本控制部门开展酒店市场调研、定位、设计、开发等工作；3、负责与酒店管理公司的谈判并做出选择评判；4、酒店建设日常事务协调管理；5、领导交办的其它工作。任职资格：1、熟悉酒店行业现状和发展趋势，熟悉酒店运营流程；2、同行业3年以上工作经验；3、熟练掌握office等办公软件；4、有带领团队工作的经验。工作时间：9:00-9:00（上一天休一天，轮班制）

岗位名称 店长助理 / 前厅客服经理 岗位核心定位 全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作，统筹前厅与客房衔接，保障门店日常稳定运营，提升入住体验、好评率及复购率，协助店长完成门店经营与人员管理。 主要工作职责 一、前厅全盘运营管理 1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作，保证服务标准统一、礼貌规范。 2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控，杜绝超售、漏单、错单。 3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情，快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题，控制差评、维护店铺评分。 4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结，保证账目清晰、无长短款。 5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存，及时补库、登记台账。 二、客房管理与质检统筹 1. 统筹客房保洁工作，合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。

机加巡检，会看机械图纸，用量具 包吃包住7000+

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重庆大足区石龙镇土改项目招聘师傅，薪资为45一小时，包吃住。有意者可报名。

礼嘉欣荣物流仓库招聘，提供免费食宿，稳岗奖励1800元。 驾驶员：2人，试用期15天，试用期207元/天，转正后计件+绩效奖+安全奖，综合工资6000元以上。要求50岁以内，B2及以上驾照，有货运从业资格证，三年之内无重大安全事故，9.6米货车实际驾龄2年以上。 交付员：3名，试用期15天，试用期147元/天，转正后计件+绩效奖，综合4000-6000元左右，有驻厂经验优先，上班地点在黄茅坪福特二三厂内。 普工：3人，试用期7天，试用期126元/天，转正后综合薪资3500-5000元左右。男女不限，要认识26个英文字母，身体健康，55岁以内（视情况年龄可放宽）。 再包装：4人，试用期15天，试用期138元/天，转正后综合4000-5500元左右，男女不限，55岁以内，认识26个英文字母。 计划账务：1名，试用期一个月左右，男女不限，薪标4300元/月，试用期按4300元的80%计算。转正后综合薪资4000-5000元，要熟练运用办公软件，有跟单经验优先。 在无迟到早退请假、无安全事故、无质量事故的前提下，做满第一个月奖励800元；做满两个月，第二个月奖励1000元。 福利待遇：每班均有一顿免费工作餐，因工作出现误餐的，可申请误餐补贴10元/班。提供免费住宿，水电平摊。月休四天。 以上岗位两班倒，具体上下班时间根据福特的时间走。面试地点在重庆市渝北区礼嘉礼环北路普洛斯物流园内欣荣物流，面试时间为上午10:00准时。

招聘平叉和电叉操作人员，实行两班倒工作制，白班时间为8:30至20:30，夜班时间为20:30至次日8:30。工作内容包括操作叉车和叠放架子。要求应聘者年龄在20至53岁之间，并持有相关证件。

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前台主管年龄40岁以下，大专及以上学历；形象气质佳，沟通表达流畅，有高端酒店前台工作经验者优先；具备1年以上酒店前厅/前台管理相关工作经验，熟练操作酒店PMS、CRM系统及Office办公软件，具备基础英语沟通能力，条件优异者可适当放宽录取标准。五险一金+带薪年假+餐补交补+超多福利工作地址:湖北省宜昌市点军区江南大道93号

会往上运营和酒店管理经验，做事情负责，服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作

招贤纳士！因工作需要，中餐厅现招聘：领班一名，服务员数名，综合薪资4000-5000年龄45岁以下有意者请联系：，地点：《重庆市》渝北区新牌坊包吃包住环境好同事好相处，欢迎自荐，也欢迎帮忙推荐朋友，非诚勿扰！井号湘沁·湖南菜

招聘：重庆明忠酒店有限公司薪资：3000-5000元坐前台玩手机有客人接待一下没有客人就玩手机

解放碑新华国际招客房大姐一名，年龄50--56岁，吃苦耐劳，服重安排，熟手优先，电话：李

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并处理客人需求与投诉 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象与服务氛围 5.完成每日营收报表、交接班记录及上级交办的其他任务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4. 具备基本电脑操作能力，责任心强，服务意识突出 5. 能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班

招聘启示:綦江德爱休闲度假村现招聘工作人员一名，工作内容主要是做房间卫生和洗衣服（洗衣机洗）等！工资待遇3500左右，包吃包住，月休3天！年龄45-60，联系电话

招聘：酒店前台薪资：3000-4000元/月岗位职责1.负责酒店客户入住与退房手续的办理，确保流程高效、准确。2.提供优质的客户服务，解答客人咨询并处理日常需求。3.协调酒店内部资源，确保前台工作有序进行。4.管理前台接待区域的日常事务，保持整洁与专业形象。5.处理客户投诉及突发事件，维护酒店良好声誉。6.完成相关报表及数据录入，确保信息准确无误。任职要求1.具备良好的沟通能力与服务意识，有酒店或相关行业经验者优先。2.持有有效的身份证件，能提供真实身份信息及背景核查。3.熟悉酒店前台操作流程，具备基础电脑操作技能。4.具备较强的责任心和抗压能力，能够适应**的工作时间。5.有良好的职业素养，注重细节，能独立完成工作任务。6.持有普通话等级证书，表达清晰，语言规范。

招聘：客房服务员（五险+提供食宿）薪资：3500-4500元/月岗位职责1.负责客房清洁及日常维护，确保环境整洁舒适2.协助客人办理入住与退房手续，解答相关咨询任职要求1.有酒店客房经验者优先2.具备良好沟通能力，能适应多任务处理

招聘：领班（包吃）薪资：3000-4000元/月1.负责餐饮团队的日常运营管理，确保服务流程高效有序。2.协调员工工作安排，监督服务质量与卫生标准的执行情况。3.具备良好的沟通协调能力与责任心，工作认真细致。4.熟悉餐饮行业管理流程，有相关经验者优先。5.休息：3天/月

新店招人，提供吃住，没做过公司可以培训，工作上岗，快简单，有上进心就可以

招聘：黔小己贵州酸汤金港店岗位：前厅主管1名月薪：4500-5500包吃包住，月休四天，法定节假日调休，另有绩效奖金及分红。联系人：沈先生联系电话：位置：金港购物中心LG层