
浙江衢州招聘前厅部经理。薪资为6000-6500元/月。岗位职责包括:负责前厅日常运营管理
6000-6500元/月
酒店经理月结
招聘前厅部经理。薪资为6000-6500元/月。岗位职责包括:负责前厅日常运营管理,确保服务流程高效有序;协调各部门资源,处理客户投诉及突发事件;监督员工服务标准,提升客户满意度。任职要求:本科以上学历,酒店管理或相关专业;3年以上酒店前厅管理经验(必须具备),熟悉服务流程;具备良好的沟通能力与团队协作精神;有大型酒店工作经验者优先。工作时间为8:30-17:00。
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈
4.处理现场客诉及突发状况,维护餐厅良好运营秩序
5. 核查物料使用与损耗,协助做好成本控制与盘点工作
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或主管经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 服务意识强,形象端正,责任心强,抗压能力好
4.熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范
5.学历不限,热爱餐饮行业,愿长期稳定发展
餐厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.服务意识强,形象端正,具备基本的英语对话能力者优先
4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力
5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项KPI指标
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的数据分析与经营决策能力
4. 有责任心、服务意识强,能适应弹性工作制
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐厅领班月结全职主管领班店长烤肉韩料
浙江杭州新开韩料店招聘前厅主管一名,薪资待遇首月5600,次月5800+200全勤+绩效奖励。月休4天,节假日另外补休,包食宿,有经验者优先,联系:赵先生
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项经营指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保符合国家及地方餐饮监管要求
5.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握成本控制、服务标准及食品安全规范
4.责任心强,注重细节,具备较强的执行力和问题解决能力
5. 学历不限,持有健康证,有相关资格证书者优先
衢州开化县招装铝板,焊接龙骨制作工,380-500,技术娴熟,懂点图纸优先,可做长期工有宿舍
380-500元/天
铝单板焊接6-10人
招装铝板,焊接龙骨制作工,380-500,技术娴熟,懂点图纸优先,可做长期工 有宿舍
超声波气保焊探伤电焊工厂焊工焊接包住包吃3-5人日结焊工证
急招高薪探伤焊工3名(三天内上岗);工期(10天左右)探伤焊工:1、焊接活:持有焊工证,能过超声波探伤或者磁粉探伤;有高空作业证优先!2、返工焊缝整改焊接活:持有焊工证,能过一级/二级探伤(电焊条/气保焊);薪资:探伤焊工:700~800元/天(视技能水平定薪),该项为包干(含食宿、差旅等)!以上工期结束后三个日内发放!工作地点:浙江衢州龙游县财富热线:郭女士(V信同号)
衢州无焰泄爆装置(共44个)包干安装班组:安装工3名
240-250元/件
小工建筑承包5-14天3-5人完工结算包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
衢州市粮库法兰螺丝连接安装无焰泄爆装置(共44个)包干安装班组:安装工3名,工期5天,作业人员年龄不超过50岁。包干单价250元/件(需个体户当地税务开票),有意向的来电或加微信联系。发设备安装示意图。
贵州贵阳酒店招聘长期管事部领班1名,有相关经验1年以上,45岁以下,包吃包住,月休4天,工
3200-3800元/月
酒店经理1-2人月结
酒店招聘长期管事部领班1名,有相关经验1年以上,45岁以下,包吃包住,月休4天,工资3200-3800元/月。联系电话:刘女士
酒店经理1-2人月结
酒店前厅经理薪资福利:薪资待遇:4000+五险一金招工人数:1名以上岗位上班时间:8:30—17:30月休四天联系方式:信息有效期到2026/10/14
值班经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4. 有责任心、服务意识强,适应高强度工作节奏
5. 具备基本的财务知识与信息化管理系统操作经验
会所管家
1.1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队管理能力,责任心强、抗压能力佳
4.熟悉酒店管理系统(如Opera、Fidelio等)及办公软件操作
5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
高端私人会所经理
1.8-2.1万元/月
酒店经理1-2人月结
设施巡查与维护:
· 每日定时巡查会所各区域(大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等),确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。
· 及时发现并上报设备故障,跟踪维修进度。
2. 库存管理:
· 管理前台、吧台、休息区的物品库存,如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。
· 及时申请采购,确保供应充足且符合标准。
3. 部门协调与沟通:
· 作为信息中枢,与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通,确保会员的需求被准确传达并执行。
· 例如:将会员的订餐信息准确传达给厨房;将会议室的需求告知会议服务团队。
知识储备:了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。
· 活动策划能力:有协助或主导小型高端活动(如品酒会、生日宴、商务沙龙)的经验。
· 驾驶技能:持有驾照,并能熟练驾驶,有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。
要有一定的工作经验,情商高,指挥能力强,策划能力强
语言要求:普通话和粤语
薪资:18000~21000
浙江衢州招聘客房领班,提供五险一金、工作餐和节日福利。薪资为4500-5500元/月。岗位
4500-5500元/月
客房经理月结
招聘客房领班,提供五险一金、工作餐和节日福利。薪资为4500-5500元/月。岗位职责包括:负责客房的日常管理与执行;进行客房人员调配与培训;处理事务及客户意见投诉的反馈;完成领导交办的其他工作。任职资格要求:具有相关客房领班工作经验;能独立管理团队与培训;适应性强,能按照企业规定完成工作;有上进心。工作时间:上五休二。
浙江衢州招聘:客房服务员(中班)薪资:3-4.5千/月工作时间:8-10点,下午16‑22
2700-4500元/月
客房服务员月结
招聘:客房服务员(中班)薪资:3-4.5千/月工作时间:8-10点,下午16‑22点月休4天+节假日补休工作内容:酒店大堂、楼道、公共区域卫生维护,客房巡检,配合前台做好对客服务。月薪2700元+提成
客房服务员
道前街酒店招聘:客房兼职若干名,有客房工作经验,10元一间房,续住同价,保底10间客房阿姨1名,有客房工作经验,23间房两个阿姨做,工作强度小福利:月休三天,包吃中餐,房间做完就下班,工作轻松联系人:
厨师长月结
新店筹备诚聘厨师长统筹后厨全盘工作,把控菜品口味、成本、出餐效率,管理后厨团队,熟悉衢州土菜,有餐饮后厨管理经验。薪资:14000-16000。门店经理负责门店整体运营,前厅管理、客情维护、人员排班、现场统筹,有餐饮管理经验优先。薪资:8000-10000福利待遇:包吃住,月休,全新门店,晋升空间可观工作地点:海宁许村联系电话:
衢州龙游县银泰infood食在餐厅招聘:领班/店助1名要求:有经验年纪:23-38岁工资面
6000-7500元/月
餐厅领班月结
龙游银泰infood食在餐厅招聘:领班/店助1名要求:有经验年纪:23-38岁工资面议6000-7500工作地址:龙游银泰一楼电话:
浙江衢州衢江区米朵酒店招聘酒店前台,工作地点在。薪资为3000-4000元。岗位职责包括办
3000-4000元/月
酒店前台月结
米朵酒店招聘酒店前台,工作地点在浙江衢州衢江区。薪资为3000-4000元。岗位职责包括办理客人入住、退房、换房,实名登记、收银开票,接听预订电话,处理线上订单,接待客人咨询,整理前台物资,做好交接班,处理客诉,维护酒店好评。要求细心有耐心。有意者可直接联系。
浙江衢州招募茶饮店长一名(蜜雪),有1年蜜雪店长经验的优先,待遇面议[抱拳],待遇4-6,
餐饮店长
招募茶饮店长一名(蜜雪),有1年蜜雪店长经验的优先,待遇面议[抱拳],待遇4-6,联系电话:
客房服务员
道前街酒店招聘:客房兼职若干名,有客房工作经验,10元一间房,续住同价,保底10间客房阿姨1名,有客房工作经验,23间房两个阿姨做,工作强度小福利:月休三天,包吃中餐,房间做完就下班,工作轻松联系人:
浙江衢州招聘:宴会经理(节日福利)薪资:4000-8000元/月岗位职责:1、带领员工认真
4000-8000元/月
餐厅领班月结
招聘:宴会经理(节日福利)薪资:4000-8000元/月岗位职责:1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;7、搞好本班组与其他班组的协调;8、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格:1、初中以上文化程度,形象气质佳;2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
厨师长月结
【龙游横山学校食堂】招聘厨师长一名岗位职责负责食堂日常菜品的烹饪与出品,根据季节变化及师生口味合理制定和调整每周菜单,确保膳食营养均衡、口味多样;协助食堂管理,保障食品安全与卫生标准。任职要求具备丰富的食堂或大型餐饮后厨工作经验,熟悉大众化菜品制作流程,能独立完成菜单设计与成本控制;有良好的团队协作意识和沟通能力,工作认真负责,吃苦耐劳。工作地点浙江省衢州市龙游县横山学校薪资待遇工资面议(根据经验及能力定薪章经理/,欢迎有志之士来电咨询,加入我们!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供衢江大堂经理包吃住在线招聘信息,主要招聘衢州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。