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酒店经理
岗位名称:丽江白沙地中海酒店招聘管事部带班。 岗位要求:1.年龄在22至45岁之间;2.具备带班经验;3.吃苦耐劳品质,负责排班管理和外包员工协调等工作。 薪资待遇:月薪5000元;每月休息四天;包吃住;节假日补贴工资。
丽江
12月31日 11:28拨打电话
酒店经理3-5人月结酒店经理,酒店前台民宿管家
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划和预算,监控各项运营指标达成情况 3.领导和培训各部门团队,优化人员配置与服务流程,提升工作效率 4.处理宾客重大投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接,保障运营物资与支持到位 任职要求: 1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历,有星级酒店管理工作经验者优先 2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程,具备较强的统筹协调能力 3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力,能承受较强工作压力 4.优秀的沟通表达与问题解决能力,熟练使用办公软件进行数据分析与汇报
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事(标准模板) 职位名称:餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。 客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。 品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。 财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。 销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。 二、任职资格条件 (一)硬性条件与经验 学历与经验: 通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。 有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
酒店经理
1.8-2.5万元/月
酒店经理20人以上月结全职
有工作经验者优先,责任心要强
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务 迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求: 管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。 沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。 行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
餐饮主管
餐饮创业合伙人招募|携手年轻力量,共创餐饮未来! 我们是一家充满活力与梦想的餐饮团队,正全力打造一个多元、创新、有影响力的餐饮品牌。现诚邀热爱餐饮行业、怀揣专业与热忱的精英加入,不是打工,而是成为我们的事业合伙人! 我们需要这样的你: ·前厅运营管理人:擅长服务体验、团队管理与现场调度,让门店成为温暖的社交空间。 ·自媒体运营官:懂内容、会策划、能引爆流量,用镜头与文字讲述品牌故事。 希望你: ·年轻有冲劲,拥有扎实的专业技能与学习能力; ·不甘于平庸,有梦想、有创意、敢行动; ·认同团队文化,具备合作精神与创业心态。 我们能提供的,不止一份工作: ·合伙人机制:共享成长红利,深度参与经营决策;
夜班前厅管理服务
餐厅领班
负责夜班点菜服务管理
昆明西山区餐厅管理,火锅店管理,等等
餐饮主管
餐厅管理,火锅店管理,等等
西双版纳景洪市有经验者优先,综合薪资待遇5k-1w
餐饮主管
有经验者优先,综合薪资待遇5k-1w
需要直播、每天六小时!月休息四天
3000-4000元/月
酒店经理1-2人月结全职
待遇、月薪三千销售提成10%
服务员包吃免费培训月结
服务员 1.学历及经验不限,均可报名,有经验均可;2.需具备长期稳定工作的意愿,能吃苦耐劳,欢迎感兴趣的伙伴投递简历。打杂后勤 薪资福利:1.底薪+绩效+奖金+补贴(3000~4000);2.包吃,月休4天;公司福利:1.节假日的礼品发放;4.良好的环境和培训机会 工作地址:丽江市玉龙县中心商贸城3栋11号
丽江
1月10日 12:33拨打电话
服务员月结
小吃店员 年龄25岁-48岁,能吃苦耐劳,身体健康,沟通能力强眼里有活,服从安排,有团队合作精神 薪资福利:底薪3200元-3800元+全勤,带薪休假3天 工作地址:玉龙县丽客隆商业广场旁
丽江
1月10日 12:33拨打电话
云南丽江市一中附近招长期保洁,电话
保洁开荒保洁长期
市一中附近招长期保洁,电话
丽江
1月10日 12:32拨打电话
贴砖小工红砖1-4天
七河,贴外墙砖,300×600;民宿砌红砖12墙。点天1天350;带小工一天200。能马上来做的联系。包也可以。技术不到位的勿扰。
丽江 古城区
1月10日 12:28拨打电话
家具厂木工
面议
工厂木工长期包住6-10人月结
熟练家具的生产和安装,会看图纸沟通能力强
大堂经理1-2人
天柱县白市镇休闲之家需要大堂经理一名,24一35岁有工作经验优先,工资面议,非诚勿扰。 联系电话张先生
黔东南 天柱县
1月10日 12:21拨打电话
酒店经理1-2人月结
华西武侯祠希尔顿花园酒店 宾客服务经理 有同岗位2-5年工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑 薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险,包食宿 招工人数:两名
酒店经理
酒店招聘: 酒店经理:薪资面议 酒店收银:2880+满勤+提成=4000-4500法定休息供吃不供住 联系电话邢女士:
长春
1月10日 11:28拨打电话
上海虹桥万丽酒店招聘管事部长期外包工包工作餐
酒店经理
上海虹桥万丽酒店招聘管事部长期外包工 包工作餐
上海
1月10日 11:02拨打电话
福建厦门香格里拉大酒店招聘管事员(临时)包工作餐
酒店经理
厦门香格里拉大酒店招聘管事员(临时) 包工作餐
厦门
1月10日 11:02拨打电话
丽江古城区四方街客栈招夜班前台工资3500有意者联系
3500元/月
酒店前台月结
古城四方街客栈招夜班前台 工资3500 有意者联系
丽江 古城区
1月5日 17:30拨打电话
云南丽江下八河兼职打扫房间一个现在能去的联系:
客房服务员保洁
下八河兼职打扫房间一个现在能去的联系:
丽江
1月3日 04:55拨打电话
客房服务员
招聘啦招聘啦宜必思大水车酒店 招聘:客房服务员 联系人:陈经理 电话: 地址:丽江市古城七星街西门2号 欢迎介绍及自荐~
丽江
12月31日 08:56拨打电话
客房服务员月结
丽江高速路口城市便捷酒店招聘客房服务员2名底薪3000十提成月休4天,综合工资4000一5000要求服从管理,春节不回家联系电话
丽江
1月10日 06:27拨打电话
客房服务员月结
心悦雅阁酒店招客房大姐1名,要求长期稳定,识字,服从管理,有责任心,底薪3000+提成,带薪月休4天,综合工资淡季5000左右,旺季7000左右。包吃包住,联系电话:(同步)
丽江
1月5日 07:34拨打电话
酒店前台
束河古镇民宿招前台,工作轻松,包吃,包住。底薪加提成。民宿的每一个角落都充满了期待,欢迎你成为我们的一员。 联系电话☎ :yangy050
丽江
1月9日 12:54拨打电话
云南丽江文明村,8间房,招大姐,2800_3200月,月休4天做一顿饭,过年不能回家。电话
2800-3200元/月
客房服务员月结
文明村,8间房,招大姐,2800_3200月,月休4天做一顿饭,过年不能回家。电话:
丽江
1月4日 07:43拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
婕珞芙花园酒店诚聘 招聘岗位:前台接待 薪资:3500+ 要求:形象气质佳,具备良好的服务意识,会操作电脑 福利:包吃包住,月休4天,购买社保,节假日福利 地址:束河古镇玉龙第三国对面婕珞芙花园酒店 联系电话:
丽江
1月8日 22:17拨打电话
酒店前台
汐屿·山渡酒店招聘前台职位,底薪待遇包括全额薪酬及绩效,还提供包吃福利。工作地点位于云南丽江,工作采用上四休二的制度。感兴趣的人士可以通过电话或同步方式联系酒店了解详情。
丽江
1月7日 12:21拨打电话
客房服务员月结
下八河招长期客房阿姐 一个院子两栋楼 12 间房+公区,工资 3200+全勤 300 7 间房+两顿饭,工资 3500+全勤 300 联系电话
丽江
1月4日 08:19拨打电话
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