【招聘】ལས་མི་བུ་མོ་བསྡུས་རྒྱུ་།日喀则市仲巴县招聘店长服务员年龄：18～30岁福利：包吃包住配有专门宿舍；可工作环境：咖啡厅薪资：底薪6000一7000元，另加提成，综合可达9千+元不限文化、联系电话：

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负责门店日常运营管理，包括水果采购、库存管理、陈列摆放、定价等，确保货源充足、新鲜，满足零售和批发客户需求。 •带领团队完成销售目标，制定促销策略，拓展客户群体（如对接企业采购、社区团购等）。 •维护门店环境卫生，保障水果存储条件达标，减少损耗。 •管理店员，包括招聘培训、排班调度、绩效考核，提升团队服务意识和专业能力。 •处理客户咨询、投诉及售后问题，维护良好客户关系。 •做好销售数据统计分析，及时调整经营策略。

2年以上水果零售或批发行业管理经验，熟悉水果特性、采购渠道及市场行情者优先。 •具备较强的销售能力、团队管理能力和沟通协调能力，能承受一定工作压力。 •责任心强，做事细致，有良好的成本控制意识和风险防范意识。 •身体健康，能适应门店工作时间（包括早晚班、节假日轮班等）。

ལས་མི་བུ་མོ་བསྡུས་རྒྱུ་།日喀则市仲巴县招聘店长服务员年龄：18～30岁福利：包吃包住配有专门宿舍；可工作环境：咖啡厅薪资：底薪6000一7000元，另加提成，综合可达9千+元不限文化、联系电话：

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能从事家具销售，店铺管理。或者有直播经验者优先。

工作地点林芝，日咖夜酒，面积600平以上，需要三年以上相关管理经验。40岁以下，能够适应长期在林芝工作。联系人：郭女士

日喀则市区招聘装载机司机。

在日喀则市急需招聘2名贴瓷砖的师傅，长期有活。

该地区正在寻找挖掘机司机，有意者请尽快联系。

日喀则市招聘，炒菜师傅两名，墩子两名吃帮厨一名，电话，

日喀则市招聘，炒菜师傅两名，墩子两名吃帮厨一名，电话，

招聘：门店店长薪资：8千~1.2万岗位内容：1、负责门店预算制定和关键指标业绩达成，包括销售额、毛利、营运成本、商品损耗、利润、库存等；2、监督门店商品的进货验收、库存管理、商品陈列盘点等；3、负责相关销售数据支持及统计分析；4、热情周到引流客户，精准分析客户购买需求，实现的销售增长；5、熟练生鲜储备，营销，生鲜陈列，毛利把控，生鲜损耗把控等一系列生鲜运营操作岗位要求：1、统招本科学历，具备1年左右销售、销售支持、门店零售、店长、门店管理等经验，具备零售行业背景者优先；2、阳光乐观、踏实，有良好的沟通表达能力、积极主动的营销意识及优秀的谈判能力；3、坚韧、抗压能力强，具备创业精神。

桂林见山小院招聘岗位：店长和后厨综合工资：3000-5000招聘人数：4工作内容：店长：主管运营和服务包括后厨出餐后厨：按标准备餐和出餐及餐具清洗上班时间：早10-晚-10（两班）福利待遇：包吃工作地址：秀峰区甲山街道唐家村见山小院联系人和电话：黄女士

高平特实惠工厂店招聘：店长，导购多名，45周岁内，两班倒，月休2天，沟通能力强，有相关工作者优先，联系电话

高平特实惠工厂店招聘：店长，导购多名，45周岁内，两班倒，月休2天，沟通能力强，有相关工作者优先，联系电话

本店诚聘煮品工2名，月薪3800-4500元；学徒2名，月薪3000-3500元；打包员2名，月薪3600-4000元；小吃店店长1名，月薪4500-5000元，有经验者优先。岗位要求识字、有责任心，提供休息时间。面试地址在润城一大道。联系人：，欢迎来电应聘。

需要理货员1名，日喀则（西藏）上班，能吃苦，有力气，手脚麻利，待遇4600-6800元/月。

西藏日喀则恒盛工程有限公司招理货员2人工作内容：负责货物装卸、码放任职资格：22岁内，手脚麻利，能吃苦，有力气薪资福利：5200至7300元/月，提供工作餐，年终奖。

岗位职责： 1.负责接待顾客，提供热情周到的服务，确保顾客有良好的上网体验； 2.熟练操作收银系统，准确快速地处理顾客消费结算； 3.一些简单的小吃饮品制作 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与顾客建立良好的互动； 2.熟练操作电脑及收银软件，有相关工作经验者优先； 3.有责任心，能够保持工作区域的整洁和有序；

工作面谈

康泰工程公司招聘理货员，日喀则工作，能吃苦，有力气，手脚麻利，5600-8300元，提供工作餐，工资月结。

招聘：理货员，收款员薪资：116元/天月结用工时间：2026-23:13——2026-05-2123:16招聘人数：20人职位福利：职位详情：白朗县千家惠服装批发城招聘理货员，收款人员若干名工作地址：西藏自治区日喀则市白朗县洛江镇白朗县市场监督管理局

负责店铺的日常打理及销售。 要求工作认真负责

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货等业务流程 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，及时上报销售异常及库存问题 5. 配合店长完成盘点、报表填写及团队协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化

岗位职责： 1. 负责货物的清点、分类、上架及库存整理，确保账实相符 2. 按照订单要求准确拣货、打包并核对发货信息 3. 定期盘点库存，及时上报差异并协助查明原因 4. 维护理货区域整洁有序，保障作业通道畅通与安全 5. 配合仓管员完成出入库数据录入及单据交接工作 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓储环境及体力劳动 2. 工作认真细致，具备基本数字计算与识字能力 3. 服从安排，责任心强，有团队协作意识 4. 无不良记录，能接受轮班或旺季加班安排 5. 有仓储、物流相关经验者优先

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2.根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3.负责商品陈列、补货、价签维护及门店卫生管理，保持良好购物环境 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 及时反馈顾客意见及市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 4.有零售/快消行业导购经验者优先 5.学历高中以上，年龄18-45周岁，身体健康，能适应轮班制