需负责整个店面的定制和成品家具的管理和销售

店助 20-35岁，大专及以上学历，具有一定的管理团队经验 薪资福利:4000-8000元/月 招工人数:1名 工作地址:安居城区

内贸销售/店长 24-45岁，大专及以上学历，1年以上相关工作经验。 薪资福利:4000-8000元，8.5小时工作制。 招工人数:2名 / 工作地址:四川省射洪市经济开发区河东大道88号

招聘：OIT店铺店长、店员 薪资：2800-6000元/月 店长:综合薪资:6K-1W 薪资待遇:底薪3500+高提成+法定节假日三薪+奖励+社保 工作要求:有两年以上零售店铺管理经验有较 强的组织能力有高度责任心及店铺人员管理理念 店员:综合薪资:4K-8K 薪资待遇:2800底薪+提成3%-6%+法定节假日三薪+社保 工作要求:具备团队合作意识、服从上级安排 勤奋诚实、刻苦耐劳、对客热忱有礼

招聘：门店店长 薪资：4500-8000元/月 岗位职责： 1、负责线下推广及销售工作（愿意长期出差） 2、准确把握门店的商品情况,随时了解商品库存信息,清楚掌握店面的商品的数量及畅/滞销商品,同时对相关商品提出处理意见。 3、随时了解店面所需要的商品并与采购部沟通,并提报店面所需的货品。 4、根据门店及竞争对手情况,及时对客流量进行统计分析,并及时的向区域主管反馈所收集到的各类信息。 任职要求： 1、踏实肯干 2、有刀具使用经验者优先，具备良好的沟通能力； 3、积极上进，善于学习钻研，具备自我管理意识和能力，有在本行业长期发展的意愿。

KTV店长核心职责 KTV店长是门店运营的第一责任人，统筹日常管理、业绩达成、成本控制、合规安全四大核心板块，确保门店盈利与稳定运转，具体职责如下： 1. 业绩管理 制定月度/季度营收目标（酒水销售、包厢订房、会员充值等），分解到班组与个人；分析经营数据（客流、翻台率、客单价），调整营销策略（如团购活动、会员日、包场套餐）；拓展合作渠道（本地企业团建、婚庆公司、酒吧联动），提升门店客流量与营业额。 2. 团队管理 负责员工招聘、培训（服务流程、酒水知识、应急处理）、排班与绩效考核；明确各岗位分工（服务员、收银员、保洁、调音师），监督日常工作执行；处理员工诉求，营造团队氛围，降低人员流失率。 3. 日常运营管理 巡查包厢设备（音响、点歌系统、灯光）、环境卫生、服务质量，及时解决客诉（如设备故障、消费纠纷）；管控酒水库存（采购、盘点、损耗控制），制定合理定价策略；监督前台订房、收银对账、会员维护等流程，确保账目清晰。 4. 成本与财务管理 控制门店运营成本（房租、水电、物料、人力），优化支出结构（如选择本地供应商、合理排班降人力成本）；审核每日营收报表，核对账款，确保资金安全；定期复盘成本数据，提出降本增效方案。 5. 合规与安全管理 严格遵守消防、治安、工商等法规，定期组织消防演练，检查消防设施；落实未成年人禁入、实名登记等规定，杜绝黄赌毒等违规行为；制定应急预案（停电、设备故障、醉酒闹事），保障顾客与员工安全。 6. 客户关系维护 维护核心客户（常订房企业、高消费会员），定期回访提升满意度；建立客诉处理机制，及时化解矛盾，避免负面口碑扩散。

年龄35到55岁，性格开朗活泼，有一定的销售经验，

四川遂宁招聘生鲜组长，月薪超过3000元。

远方安选遂宁蜀秀店招聘 因门店发展需要，现诚聘店长1名，欢迎有责任心、有经验的你加入！ 岗位职责： 1. 负责门店日常运营管理，统筹人员、货品、服务等工作； 2.维护门店环境、商品陈列、库存管理及成本控制； 3. 处理客户咨询、投诉，维护良好客情关系； 4.执行公司各项制度，及时向上级汇报经营情况； 5.及时在所有客户发送相关提示信息、直播链接及回复信息。 任职要求： 1. 年龄25–40岁，有零售/服务/餐饮/门店管理经验优先； 2. 熟悉门店运营流程，具备销售意识与管理能力； 3. 沟通表达好，责任心强，能吃苦耐劳，有团队精神； 4. 工作积极主动，有较强执行力与抗压能力。 薪资待遇： - 薪资：面议（底薪+绩效+奖金） - 福利：节日福利、晋升空间、团队建设 工作地点： 遂宁市船山区蜀秀东街92号 工作时间： 单休，夏季：8:00-11:30，14:30-20:00；冬季：8:30-11:30，14:00-19:30 联系电话：（，请自己联系）

门店店长 接受小白，有免费培训及生活补贴，有经验者优先考虑；四川省内能出差优先聘用 薪资福利:10000 - 20000元；五险，餐补，全勤，阶梯底薪，手工提成，阶梯销售提成，奖励，年薪，年假，生日福利，带薪学习，晋升机会 招工人数:10名 / 工作地址:遂宁、射洪、安居、大英

遂宁市安居区招挖机/钩机司机

遂宁市船山区招水电

遂宁市蓬溪县招工地小工/杂工

遂宁市大英县招消防安装电动挡烟垂壁三十七套，在附近的师傅联系我

遂宁市船山区招强电、水工、水电

驻店店长 年龄25-45岁，工作认真负责，会简单电脑操作及收银系统。负责店内销售、商品出库入库管理 薪资福利:月薪2500-3000，提供免费住宿及厨房

店长 全面负责儿童乐园的日常运营 薪资福利:3500-5000 招工人数:1名

昌平区，招聘两个经理或店助要求有经验，工资面议。

西夏区清真餐厅招聘 店长一名 大堂经理2名 收营员2名 服务员数名 传菜员6名 保洁员2名 男女不限，工资面议 联系电话

中餐招聘 1，服务员： 底薪4000+200满勤+2天休息+酒水提成（5百左右）干满三个月后底薪涨500 2，店长：一名， 工资：10000+2天休息（需要有中餐管理经验） 3，厨师长：一名， 要求有经验，能共同努力发展的（薪资一万到一万二） 所有岗位都供吃供住 电话:

收银上四休二，四天白班休息两天，四天夜班休息两天。包餐食。

招聘启事 本门面现因业务需要，诚招一名守店销售员。 具体要求如下： · 年龄范围： 30岁-50岁 · 岗位职责： 主要负责门面的看管及商品销售工作。 · 上班时间： · 早上 8：00 上班； · 下午 19：00 下班； · 注：夏季下班时间延后半小时，冬季

工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 职位要求： 1、有相关工作经验者优先; 2、具有较强的沟通能力及服务意识: 3、身体健康、吃苦耐劳 工作时间： 两班倒9.30-18.3018.30-24.00

要求：能熟练操作收银系统。有亲和力和较好的沟通能力，能够有效处理客人的需求和问题。有良好的团队合作精神，具有高度责任心，工作积极主动，有相关工作经验者优先。 薪资待遇：上一休一，工资+提成+全勤+年终奖+工龄奖

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、服务体验优质 4.保持陈列区域整洁有序，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境 5. 积极参与门店销售活动执行与客户回访，协助达成月度销售目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，责任心强，注重细节与顾客反馈

营业员 门店排班制 薪资福利:2600 - 3500元/月 上班地点为遂宁市河东新区门店就近安排， 工作地址:河东新区

展销会招聘营业员(兼职) [职位要求] √动作麻利，能吃苦耐劳，服从安排。可以出差（川内） [工作时间](^_^)8:30-晚上8点 √薪资范围:4000-6000元 年龄不限 吃自己煮，包住, 联系电话：

，有不有的，麻辣江湖招聘临促1名，要求会卖货，性格开朗，卖麻辣江湖的所有商品，如钵钵鸡，鱼调料，火锅料等，薪资110一天，加30元菜补，另外还有0.5一包的提成，每周休息一天，有意向的朋友请联系何经理，电话:

农贸市场杀鱼，餐馆配送，需要能骑电瓶车。 上班时间早上六点到下午七点，除了周末节假日平时中午可以休3-4小时。 每个月两天假。

全职店员 吃苦耐劳、手脚麻利、能认字，有餐饮工作经验者优先 薪资福利:工资面议