
西安新城区负责门店人员管理。负责门店客户服务。负责门店销售收银。负责门店客诉处理。
餐饮主管
负责门店人员管理。
负责门店客户服务。
负责门店销售收银。
负责门店客诉处理。
榆林榆阳区招聘主管:底薪:6000-7000联系电话贺地址:开发区榆小羊京派涮肉
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
招聘主管:
底薪:6000-7000
联系电话贺
地址:榆林开发区榆小羊京派涮肉
餐饮主管
【岗位职责】
1)协助店长完成门店日常经营工作;
2)协助店长监察餐厅内的运作,不断完善QSC管理及全面安全管理;
3)门店梯队建设,协助店面员工招聘和人才培养工作。
【任职要求】
1)大专及以上学历,年轻有冲劲,优秀者可放宽学历;
2)有过大型连锁餐饮业经验,至少1年管理经验;
3)渴望创业,有入股投资想法,愿意与品牌共同成长
激情、阳光、抗压,有一定组织能力,擅长调动团队氛围并善于沟通。
餐饮主管
1. 团队管理:负责餐饮部员工(服务员、厨师、保洁等)的招聘、培训与考核,明确各岗位工作职责;定期组织团队会议与技能培训,提升员工服务意识与专业能力;合理排班,确保人力调配高效,维持团队稳定与积极性。
2. 运营统筹:制定并执行餐饮部日常运营计划,把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节,保障门店高效运转;实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量,确保符合品牌标准与卫生要求;处理顾客投诉与突发问题(如菜品质量争议、服务失误等),及时化解矛盾,维护顾客满意度。
3. 菜品与成本管控:协同后厨团队优化菜品结构,根据季节、顾客反馈调整菜单,推出新品并把控口味与品质;监控食材采购、存储与使用流程,减少浪费,控制食材成本与运营成本(如水电、耗材),确保利润目标达成;定期盘点餐饮物资,核对库存与账目,避免物资缺失或积压。
4. 营销与客情维护:制定门店营销方案(如节日促销、会员活动、套餐优惠等),并组织执行,提升客流量与销售额;建立顾客档案,维护核心客户关系,收集顾客反馈并用于改进服务与菜品;对接外部合作(如外卖平台、企业团餐),拓展营收渠道。
5. 合规与安全管理:严格遵守食品安全法规与卫生标准,定期检查后厨操作、食材存储等环节,杜绝食品安全隐患;排查门店设施设备(如厨具、消防器材、电路)的安全问题,确保运营期间无安全事故;负责餐饮部相关证照(如食品经营许可证)的办理与年审,保证合法合规经营。
6. 数据复盘与汇报:每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据,分析运营问题并提出改进方案;向上级领导(如店长、区域经理)汇报餐饮部运营情况,提交工作总结与计划,协助制定长期发展目标。
延安宝塔区有负责心,有营销能力,拍段子,发视频直播一系列线上现下营销。维护新老顾客。工资面
餐饮主管
有负责心,有营销能力,拍段子,发视频直播一系列线上现下营销。维护新老顾客。工资面议。
机关单位招聘前厅经理一名
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
年龄25到40岁,月休4到5天,工资4500到5000元,法定节假日轮休,管吃管住,晋升空间大。
保洁面点烘焙师理货员收银员
麦谷鲜生
收银员(男女不限,35岁以下,大专以上学历,有经验着优先)4000-4500
理货员(男女不限,40岁以下,学历不限) 4000-4500
保洁员(男女不限、40岁以下) 3500-4000
面点师(男女不限,45岁以下,有经验)
烘焙师(男女不限,45岁以下,有经验)
保安中控员
绿地不夜城招聘保安两名,年龄20---45岁,工资3000元,月休四天,招聘监控室保安一名,有中级国本四级证书,工资4000元,月休四天!
联系人:焦队
司炉工
陕西火凤凰艺术陶瓷有限责任公司
兼职司炉工,30-50岁、有司炉工证,上班时间:7点-7点)100元/天
工作地点: 王益区王家河工业园区(8路公交可达)
✅ 张女士:
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【打电话,说看到】
酒店前台
招聘:全职,酒店前台接待/前台经理
熟悉pms系统,能应付客诉,月休四天,早中晚班(8小时)。
薪资待遇:4000-6000元/月,五险,包吃住
不限经验学历(有经验者优先),年龄18-30岁。
联系人:吴先生
上班地点:松岗天虹附近
(复,请电话联系,谢谢)
大堂经理1-2人月结
招聘:
天津市滨海新区渔家菜馆
大堂经理一名:9000
服务员数名工资4500+200
(管吃管住)
工作地点:天津市滨海新区塘沽胡家园街道西部新城中五路渔家老菜馆
联系电话: 赵
南京建邺区酒店经理岗位内容:1.制定酒店经营策略和计划,并确保落实执行;2.管理并监控酒店
6000-10000元/月
酒店经理月结
酒店经理
岗位内容:
1. 制定酒店经营策略和计划, 并确保落实执行;
2. 管理并监控酒店的日常运营,包括客房、餐厅、会议室等各项服务;
3. 确保酒店设施和装备的正常维护及保养;
4. 协调各部门之间的沟通协作,提高整体运营效率;
5. 拓展市场渠道,提升品牌知名度和美誉度。
任职要求:
1. 具有3年以上酒店管理经验,能熟练地制定酒店经营策略和计划;
2. 具有良好的团队协作能力和分析解决问题的能力;
3. 具备优秀的人际沟通与协调能力;
4. 熟悉酒店管理相关法规和标准,了解行业内最新趋势;
5. 有较强的商务谈判能力。
工作时间:7:00-18:00
薪资待遇:6000-10000
工作地点:建邺南湖。
客房保洁服务员开荒保洁保洁
丽怡酒店北京站店
招聘:
1.前台服务员3名
2.前厅经理1名
3.客房主管1名
4.保洁大姐1名
包吃,包住
联系电话:
厨师长招聘
1-1.5万元/月
厨师长月结全职
一、岗位职责
1. 负责厨房整体运营管理,制定并优化菜品研发、采购、制作、出品全流程标准,确保菜品质量稳定、口味独特。
2. 统筹厨房人员排班、培训与考核,提升团队专业技能与协作效率,营造积极的工作氛围。
3. 严格把控食材成本与损耗,制定合理的采购计划与库存管理方案,实现降本增效。
4. 监督厨房卫生安全与设备维护,确保符合食品卫生法规及公司安全标准,杜绝安全隐患。
5. 关注餐饮市场趋势与顾客反馈,定期更新菜单、调整菜品口味,满足顾客多样化需求,提升门店竞争力。
二、任职要求
1. 年龄30-50岁,5年以上餐饮行业工作经验,其中3年以上同岗位管理经验,如中高端/大型宴会管理从业经验者优先。
2. 精通川湘菜系的制作工艺,具备独立研发新菜品、优化老菜品的能力,对食材特性与调味搭配有深刻理解。
3. 具备较强的团队管理与沟通协调能力,能有效统筹厨房各项工作,解决运营中的突发问题。
4. 熟悉食品卫生安全法规与成本控制方法,有良好的成本意识与精细化管理思维。
5. 工作认真负责、抗压能力强,能适应餐饮行业工作节奏,持有健康证。
三、薪资福利
1. 薪资:[具体薪资范围,如12000-15000元/月],另有绩效奖金等,具体可面议。
2. 福利:缴纳五险一金,提供包吃住、带薪年假、节日福利、定期团建,以及完善的职业晋升通道。
3. 其他:免费提供专业技能培训,支持个人厨艺提升与职业发展。
四、应聘方式
1. 简历投递:请将个人简历(附近照及过往工作成果,如菜品案例)加V
2. 联系电话:(工作时间:9:00-18:00)
3. 公司地址:铜川市新区吉富宴会中心
期待您的加入,与我们一同用美食传递价值!
客房服务员月结
客房服务员
,年龄50周岁以下;2.遵守公司各项规章制度,身体健康,无传染性疾病,品貌端正,有上进心,为人和善,工作踏实
薪资福利:2100元/月;包食宿,月休4天;一经录用待遇从优,并可享受每年免费体检、年终奖、缴纳员工社保,员工团建、员工培训、员工服装、节日福利
工作地址:铜川市耀州区庙湾青岗坪煤矿
服务员配菜厨师洗碗工
本店诚招厨师(有简单工作经验均可)配菜师、领班、洗碗工、服务员数名!薪资面议,手脚麻利者优先,联系电话:
餐饮主管
岗位职责
1. 负责前厅日常运营管理,包括员工排班、考勤监督及服务流程把控,确保高效有序运转。
2. 带领团队提供优质客户服务,及时处理客诉与需求,提升顾客满意度和复购率。
3. 协同后厨把控出餐节奏,监督菜品质量与上桌温度,保障用餐体验。
4. 负责前厅物料(餐具、纸巾等)的盘点、申购与管理,控制损耗,降低成本。
5. 组织员工岗前培训与定期技能提升,包括服务标准、产品知识、应急处理等。
6. 维护前厅环境卫生与安全,排查消防、用电等安全隐患,确保符合卫生防疫标准。
7. 统计每日营收、客流数据,分析运营问题并提出改进方案,协助店长完成业绩目标。
任职要求
-学历:餐饮管理相关专业优先。
-经验:1年餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮服务流程与运营模式。
-能力:具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力,能灵活应对突发情况。
-素养:责任心强,注重细节,服务意识佳,能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。
西安雁塔区前厅经理,前厅主管,懂后厨,工资面议,全职,串串店,需要一位。
餐饮主管
前厅经理,前厅主管,懂后厨,工资面议,全职,串串店,需要一位。
餐厅火锅店主管
4000-5000元/月
餐厅领班
前厅主管工资4K-5K
上班时间10:00-22:30中间休息两小时每月3天带薪公休,管三餐
负责带领员工完成每日工作任务及管理日常事务
要求有餐饮前厅管理经验
栏目概述
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