
特勤包住包吃6-10人周结
明天开始,需要十个临勤,要求必须有保安证,工作时间,上十二,休十二,工作地点,和林,工资,一天170,工资一个礼拜结一次,管吃管住能做的,抓紧联系,
特勤包住包吃6-10人周结
明天开始,需要十个临勤,要求必须有保安证,工作时间,上十二,休十二,工作地点,和林,工资,一天170,工资一个礼拜结一次,管吃管住能做的,抓紧联系,
保安员
3000-4000元/月
保安6-10人
岗位职责:
1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控,及时发现并处置安全隐患
2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,维护出入口秩序
3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备,配合应急事件处置
4.做好值班记录与交接班工作,确保信息准确、完整、可追溯
5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,无违法犯罪记录
2. 学历不限,具备基本沟通能力与责任心
3. 有保安从业经历者优先,退伍军人优先
4.能适应轮班制工作,服从管理,纪律意识强
5. 接受岗前培训,持有效保安员证者优先
保安
3000-4000元/月
保安6-10人
岗位职责:
1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控,及时发现并处置安全隐患
2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,维护出入口秩序
3. 配合处理突发事件,如火情、纠纷、盗窃等,并按规定上报
4. 保持执勤区域环境整洁,设施设备完好,做好交接班记录
5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作
任职要求:
1. 年龄18-60周岁,身体健康,无违法犯罪记录
2. 学历不限,具备基本沟通能力与责任心
3. 服从管理,能适应轮班制及夜班工作安排
4. 退伍军人、持保安员证者优先
5. 无不良嗜好,形象端正,具备良好服务意识
保安
2000-3000元/月
保安1-2人月结
小区保安招聘
现招聘小区保安,主要负责门岗值守、外来人员登记、小区巡逻、秩序维护等工作,工作环境稳定轻松。
要求:身体健康、责任心强、服从管理,无不良记录。
待遇:月休2天,薪资面议,工资准时发放。
有意者可直接联系详谈。
保安
4000-5000元/月
保安免费培训3-5人月结全职服从管理有责任心
万达未来城(ONE)招聘
因工作需要,现面向社会公开招聘保安队员2名,相关要求如下:
1. 招聘岗位:保安队员
2. 招聘人数:2名
3. 年龄要求:25—45周岁以内
4. 任职要求:
- 身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录
- 责任心强,服从管理,有相关工作经验者优先
5. 工作地点:万达未来ONE
6.身高170CM左右
7. 待遇:5000
有意者请携带本人身份证等相关证件前来咨询、面试。
招聘联系:
应聘地址:新城区万达未来ONE小区(惠东西巷)
内蒙古呼和浩特学校招聘,还有绿化的,六十岁左右可以,以前干过绿化的优先,共需要三个人,想干
绿化3-5人
学校招聘,还有绿化的,六十岁左右可以,以前干过绿化的优先,共需要三个人,想干的联系电话
内蒙古呼和浩特内蒙呼市招上瓜棚大膜工人,工资220,180,管吃管住,电话
180-220元/天
种植工
内蒙呼市招上瓜棚大膜工人,工资 220,180,管吃管住,电话
人事专员【双休岗位】
8000-12000元/月
招聘专员人事专员在校/应届大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理互联网从业经验人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
用工性质:银行直签正式劳动合同,不属于总行核定的正式行员编制序列
合同周期:首签3年,试用期3个月(试用期工资全额发放);合同期满考核合格自动续签,无重大过失可长期任职
核心定位:入职后根据部门实时需求,随机分配1个人力资源细分模块专职负责,一人一岗、专人专块,无需承担全模块工作;纯事务性岗位,无任何业绩考核指标、无招聘指标、
可分配岗位职责(入职后随机分配1项专职负责)
1. 招聘执行模块
协助梳理各部门招聘需求,发布招聘信息
负责简历初筛、面试邀约、面试场地布置与候选人接待,跟进面试进度并做好记录
协助完成候选人入职体检通知及offer发放工作
办理新员工入职手续,包括入职登记、工牌制作、办公设备领用、系统账号开通及入职引导
建立并更新人才储备库,完成招聘数据的日常统计与台账更新
2. 员工档案管理模块
独立负责员工纸质人事档案的收集、整理、归档、借阅、转递及全流程保密管理
确保档案材料完整规范,缺失材料及时通知员工补充
负责电子人力资源管理系统(HR系统)中员工基础信息的录入、更新与维护
定期开展人事档案盘点,出具档案管理台账
配合内部及外部审计、检查的档案调取工作
3. 人事手续办理模块
独立办理员工入离职、转正、调岗、内部调动、劳动合同续签、退休等全流程人事手续
负责劳动合同、保密协议、竞业限制协议等文件的签订、盖章与归档管理
解答员工关于人事手续办理流程的日常咨询
制作人事手续相关报表,定期汇总上报
协助处理简单的员工诉求与劳动争议前置沟通
4. 考勤与社保福利模块
负责全行员工月度考勤统计、异常核对与上报,制作月度考勤报表
负责员工社保、公积金、补充医疗保险的月度增减员申报、基数核对与信息变更
统计并落实员工节日福利、生日福利、年度体检等各项福利的发放与安排
协助完成员工工资条的打印、发放与答疑工作
建立社保、福利相关台账,妥善保管相关凭证与资料
5. 培训与行政支持模块
协助制定年度培训计划,下发培训通知,组织实施新员工入职培训、合规培训、岗位技能培训
负责培训现场布置、签到考勤、资料发放与整理归档,完成培训效果的初步统计
负责人力资源部日常行政事务,包括文件收发、打印复印、会议记录、办公用品申领与管理
配合总行及监管部门完成人力资源相关数据报送、材料整理与检查工作
协助组织员工团建、工会活动、党建活动及企业文化建设相关工作
四、任职资格要求
1. 大专及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理、劳动与社会保障、法学等相关专业优先,优秀应届生可放宽专业限制
2. 1年及以上人力资源相关工作经验,有银行、保险、证券等金融行业或大型人事工作经验者优先
3. 熟悉国家劳动法律法规、劳动合同法及本地社保、公积金相关政策
4. 熟练使用Microsoft Office办公软件(Word、Excel、PPT),能熟练运用Excel进行数据统计、表格制作与基础函数运算
5. 工作细致严谨、耐心负责,具备良好的服务意识、沟通表达能力和团队协作精神
6. 具备极强的保密意识和职业操守,品行端正,无不良从业记录、违法犯罪记录及征信不良记录
7. 认同银行企业文化,做事踏实稳重,能适应月末、年末及对应模块高峰期的阶段性少量加班
五、薪资结构(无任何绩效工资,全额固定发放)
1. 固定基本工资:8500-12000元/月,根据岗位等级确定,每年1月根据年度考核结果统一调整(涨幅3%-8%)
2. 固定津贴补贴:按月全额发放,无考核要求
餐补:600元/月
交通补贴:300元/月
通讯补贴:200元/月
高温补贴:300元/月(每年6-9月发放,共4个月)
固定年终奖金:1-2个月全额基本工资,每年12月底一次性发放,与分行整体经营情况挂钩,无个人考核要求
六、全面福利待遇(与正式行员同享90%以上权益)
1. 法定保障福利
五险一金:按照国家规定足额缴纳,养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%、生育保险0.8%,住房公积金按12%最高比例缴纳
法定假期:严格执行国家法定节假日、带薪年假(入职满1年5天、满10年10天、满20年15天)、病假、产假、陪产假、育儿假、婚假、丧假等,所有假期工资全额发放
劳动保护:免费提供四季工装、劳保用品,定期开展职业健康检查
2. 银行专属补充福利
补充医疗保险:为员工本人购买高额补充医疗保险
年度体检:每年1次免费全面体检(价值1500元标准),可携带1名家属享受半价优惠
员工专属优惠:购买本行理财产品享受专属高收益额度,首套房贷款享受利率优惠,信用卡免年费及额度提升
工会福利:每月发放价值200元的工会福利品(米面油、生活用品、购物卡等),重大节日额外发放节日慰问品
3. 生活关怀福利
员工食堂:提供早、中、晚三餐,菜品丰富、营养均衡,价格远低于市场水平
生日福利:生日当天发放300元生日蛋糕卡及定制礼品
团建活动:每年组织2次全员团建(春游/秋游),定期举办运动会、羽毛球赛、文艺汇演等活动
带薪休假:除法定年假外,额外提供5天/年的带薪事假,不扣工资
4. 职业发展福利
完善的培训体系:免费提供岗前培训、岗位技能培训、合规培训、职业素养培训等,每年培训时长不少于30小时
一对一导师带教:为每位新员工配备专属导师,全程指导对应模块的工作内容与职业发展
转正通道:每年开放5%-10%的正式行员编制转正名额,连续2年年度考核优秀者可优先申报
内部晋升:清晰的内部晋升通道(专员→高级专员→主管→副经理),优先从内部员工中选拔管理人才
七、工作时间与休息休假
标准工时:周一至周五 9:00-17:30,午休12:00-13:30(共1.5小时)
周末双休,法定节假日正常休息,无强制加班
仅对应模块的月末、年末及业务高峰期可能有少量加班,加班可优先安排调休,无法调休的按国家规定发放加班工资
八、岗位核心优势
用工规范稳定:银行直签劳动合同,无第三方介入,无裁员风险,工作稳定性强
无业绩压力:纯事务性岗位,无任何招聘指标、绩效指标,工作节奏平稳
模块化分工:一人负责一个细分模块,工作内容单一专注,无需跨模块承担额外工作
面试便捷:全程支持线上视频会议面试,外地候选人无需奔波,节省时间和成本
福利完善优厚:与正式行员同享大部分福利,五险一金足额缴纳,补充医疗、年度体检等一应俱全
工作环境优越:甲级写字楼办公,环境舒适整洁,团队氛围融洽,扁平化管理
发展前景清晰:有明确的内部晋升通道和正式编制转正机会,职业发展有保障
九、应聘流程
简历筛选:银行人力资源部将在收到简历后3个工作日内完成筛选,并通过电话或短信通知符合条件的候选人参加面试
线上视频面试环节(全程无需线下到场)
面试平台:统一使用飞书会议进行视频面试
初面:人力资源部综合组主管面试,时长约15-20分钟,主要考察基本素质、工作经验和岗位匹配度
复面:人力资源部经理面试,时长约20-30分钟,主要考察职业素养、沟通能力和稳定性
面试准备:请提前下载飞书会议客户端,测试摄像头、麦克风和网络,保持环境安静整洁,着正装参加
提交背调:因公司规定,非正式岗员工需提交配合进行金融行业个人信息背调
发放offer:体检合格后,发放正式录用通知书,明确入职时间、薪资待遇及所需材料
入职报到:携带相关材料到银行人力资源部办理入职手续,签订正式劳动合同
重要说明:
1. 应聘人员应对所提供材料的真实性负责,如有虚假,一经发现立即取消应聘资格
2. 未通过简历筛选及面试的人员,本行将不再另行通知,简历将存入我行人才库
停车管理岗/特勤巡逻岗
5000-6000元/月
特勤包住3-5人月结全职
薪资待遇5100元/月(买五险)饭补¥15,每天包住,性别不限,月休两天,三天试工,一个月试岗,30~45岁,身高:170以上,无犯罪记录,有保安证者优先
特勤巡逻岗的薪资待遇5500元/月(买五险)其他要求同上
管吃住游乐场长期短期工作人员
3000-4000元/月
特勤包住包吃20人以上月结假期工全职干到八月底九月底管吃管住
乐华游乐场长期/短期工管吃住
1.音响师学徒3500,(可干到八月底)175 以上
2.设备操作员,3350+150证书补贴,男女不限,必须长期,陕西户口
检票,身高3600,身高180以上,有客服工作经验
4.群演npc明天周六统一一点面试,形象好气质佳,发照片初筛,175 以上,165 及以上,薪资3500,优秀者可谈
5.保洁53岁及以下3500
6.特勤3800,180以上有气势,凶一点最好
地址:泾阳县乐华城
日结地勤一天150管饭大型商演秩序维护员
140-150元/天
特勤11-20人
岗位职责:
1. 负责重点区域、重要活动或特定场所的安全警戒与秩序维护工作
2. 执行巡逻、监控、出入查验及突发事件应急处置任务
3. 配合公安、消防等相关部门开展联防联控与安全检查
4. 熟练使用安防设备及基础防卫器械,保障人员与财产安全
5. 做好执勤记录与信息上报,确保工作可追溯、响应及时
需要有保安证 需要有保安证 需要有保安证
任职要求:
1. 身体健康,无不良记录,具备较强的责任意识与纪律观念
2. 服从管理,能适应轮班、夜班及突发任务安排
3. 具备基本沟通协调能力与应急反应能力
4. 退伍军人、持有保安员证或相关从业经验者优先
5. 学历不限,有特勤、安保类岗位经验者优先
东西城海淀招聘交通特勤保安,年龄18-35周岁,身高170以上,年薪7-8万
5000-7000元/月
特勤包住包吃6-10人月结全职
东、西城、海淀区招聘交通辅助特勤保安
年龄:18-35周岁(1990年2月至2008年2月期间出生)
身高:170以上
工资:试用期为6个月,工作内容:均为室外岗位,由交管部门直接管理使用、为交管活动及相关工作提供辅助支持。日常工作以正常班制为主,负责协助交jing开展交通秩序疏导维护、突发事件应急处置和交通违法查控劝导等工作。
要求:1. 具有大学专科及以上文化程度(获得毕业证书);2.具备履行职责必需的工作能力、身体条件和心理素质;
招聘交通辅助特勤保安,截止到5月20日
宿舍管理员
学校招聘:
因学校后勤服务工作优化调整,现面向校内外公开招聘宿管(2 名)、宿管(1 名),具体要求及相关信息如下:
一、岗位要求
1、55岁以内,身体健康,吃苦耐劳,高中以上学历;
2、善于沟通,服从管理,责任心强,有爱心❤,具有2年以上学校学生管理工作经验。
二、福利待遇
1、薪资待遇面谈;
2、学校提供食宿;
3、节假日福利等。
如果您热爱学生管理工作,责任心强,欢迎加入我们的团队。
工作地址:国星小学赛罕校区
联系电话☎:李老师
保安包吃月结
招聘保安
机场附近学校招聘保安,58 周岁以下,服从管理,善于沟通,有责任心。工作时间:上24小时休24小时,薪资待遇:月工资3200元,管饭
能开无犯罪记录,有保安证优先录用
联系电话:
中控员月结
招聘:
招聘:
消防中控员:有中级消防证,上12小时休24小时,月薪3700元.
面试地点:和林格尔新区物流园区
联系人:物业公司
电话☎
中控员1-2人月结兼职全职
招聘消防中控员 地址伊利健康谷商务交流中心,晚20:00到早8:00,符合时间的可以兼职,要求:除了呼和浩特市户口都可打电话咨询,男女不限,有消防设施监控操作证件,身体健康,服从管理,工资:夜班150 。联系电话:
物业秩序维护员
3000-5000元/月
保安免费培训11-20人月结全职
1、物业秩序员,月休两天,年龄65以下,上班时间:7:30-7:30,上12休12
2、消控室,上24休24
3、秩序形象岗,长白班7:30-19:30
呼和浩特赛罕区招聘小区保安1名,年龄65岁以下,工资2600-2800元,保安月休两天,工
2600-2800元/月
保安1-2人月结
招聘小区保安1名,年龄65岁以下,工资2600-2800元,保安月休两天,工作地址,赛罕区兴安南路,联系电话
保安月结
万锦创客星空小区招聘:
1、保安:薪资: 4600元+,上12休12;
要求: 50 岁以内,身高1米7以上,身体健康,品貌端正,吃苦耐劳,服从管理,热爱服务行业,,退伍军。
应聘电话:肖主管
保安月结
招聘小区保安薪资:月薪2800元班次:上12小时、休12小时要求:63周岁及以下,工作踏实负责,无犯罪记录。工作地点:展东路某小区有意者请致电:
综合维修工绿化保安
物业招聘
1、物业保洁员 薪资2500元,周休一天,年龄68岁以下
2、物业绿化工,薪资2700,月休两天,年龄68岁以下
保洁、绿化
冬季时间:早晨8点~11点半,下午2点~5点半
夏季时间:早晨七点半到十一点,下午两点半~六点
3、物业综合维修工,薪资2800+工程单量,周休一天,年龄65岁以下
冬季是8点半~12点,2点~5点半,
夏季是8点半~12点,2点半~6点
4、物业秩序员,薪资2800,月休两天,年龄67以下
时间:7.30到7.30
位置:赛罕区南三环翡翠嘉园小区附近
联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供呼和浩特特勤公司招聘启事在线招聘信息,主要招聘呼和浩特特勤相关人才。作为特勤工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解特勤的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。