店长良好的表达和沟通能力、执行力强、责任心强、团队意识强性格开朗热情、具备服务意识、有销售工作经验优先录用薪资福利:店长底薪+提成4500以上导购底薪3000?提成?销冠奖月休2天招工人数:店长1名导购员2名工作地址:锡林浩特民盛

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议并推动落地 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营逻辑 2.有较强团队领导力与沟通协调能力，能有效激励一线员工 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 责任心强，抗压能力好，适应灵活工作时间安排 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

岗位名称：门店店长。岗位要求：1.年龄：18周岁-45周岁。2.学历不限，身体健康。3.具备管理能力、行业经验、沟通协调能力。薪资待遇：1.薪资范围：每月4000元-6000元。2.福利：全勤保底（加班补助），提供食宿。3.休假：工作第一年享有3天带薪休假 ；工作第二年享有5天带薪休假+五险。招工人数：1名（内蒙古锡林郭勒盟）。

招店长（内蒙古自治区锡林郭勒盟）：待遇面谈，全勤奖，按件计酬；保证作业面整洁有序；新手可带，配合班组完成当天任务，买工伤险

门店店长1.2年及以上家电、家居或零售行业门店管理经验；2.具备较强的销售能力、团队管理能力、活动策划能力与市场应变力，能承受业绩压力；3.责任心强，有主人翁意识，认同品牌经营理念。1.全面负责东乌旗门店日常运营管理，制定并拆解月度、年度销售目标，带领团队达成各项业绩指标；2.统筹门店团队管理、产品知识培训、绩效激励与日常带教，优化客户服务体验，维护客群关系；3.负责门店货品陈列、库存管控，独立策划并执行门店营销活动、异业合作与社群运营，拉动客流与销售增长；4.落实品牌运营标准，保障门店合规高效运转，维护品牌形象与本地口碑。薪资福利:底薪5000元起+全店业绩提成+年终分红，多劳多得，收入上不封顶缴纳五险一金，月休4天，享有节日福利工作地点：东乌旗工作地址:东乌旗海尔卡萨帝专卖店

家电店长： 一、岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，制定销售目标与策略，带领团队完成月度、季度及年度销售任务。 2、统筹门店商品进销存管理，合理规划库存结构，控制损耗，保障商品供应充足且无积压。 3、负责门店人员培训、考核与激励，搭建高凝聚力销售团队，提升员工专业素养与服务水平。 4、维护门店品牌形象，优化顾客购物体验，妥善处理客诉，提高顾客满意度与复购率。 5、分析市场动态与竞品信息，及时调整营销策略，拓展新的销售渠道与客户资源。 6、严格执行公司财务、人事及运营制度，做好门店费用管控、账目核对及安全管理工作。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先，2年以上零售门店管理经验者优先。 2、熟悉零售行业运营模式，具备敏锐的市场洞察力。 3、掌握团队管理、库存管控、客户关系维护等技能，能够独立解决门店运营中的各类问题。 4、具备较强的沟通协调能力、抗压能力和目标导向意识，工作积极主动，责任心强。 薪资待遇：底薪+绩效+奖金+五险一金+节日福利

店长薪资福利:底薪5000满勤500招工人数:1名店内环境整洁，团队和睦；月休+节日福利，表现优秀有奖金，内部有晋升机会

店长｜内蒙古自治区·锡林郭勒盟｜待遇面谈｜月结｜五险一金｜做过同类活优先，能吃苦耐劳；听从现场负责人安排，买工伤险，有夜班补贴

店长良好的表达和沟通能力、执行力强、责任心强、团队意识强性格开朗热情、具备服务意识、有销售工作经验优先录用薪资福利:店长底薪+提成4500以上月休2天招工人数:1名工作地址:锡林浩特民盛

【编号13832】丽减美瘦吧招聘店长岗位：店长招聘人数：1名薪资待遇：五千到八千元相关要求：大专及以上学历，年龄二十五到四十五岁，积极乐观，具备团队协作、沟通和学习能力工作地点：锡林浩特市重庆路店联系电话：

【编号13905】三队零工餐厅招聘服务员岗位：服务员招聘人数：1名薪资待遇：三千元每月相关要求：六点到下午俩点，蒙汉兼通工作地点：三队零工餐厅联系电话：

招聘工地清料、码料人员2名，要求会干活，男女不限。薪资150元一天，管饭，工资日结，车接车送。有意者可报名。

招聘支模木工，工作地点位于西乌旗，施工面积为三百七十平方米。

【编号13904】德克隆招聘临时促销员岗位：临时促销员招聘人数：3名薪资待遇：一天一百二十元相关要求：员工，年龄50岁以内，每周五六日上班工作地点：德克隆购物中心店，新城店，大悦城店联系电话：

招聘：院长薪资：3000-6000/月员工，22-40岁，做事认真，踏实肯做，有无经验均可

招聘：养发店长（底薪+管理提成+门店分红）薪资：3000-6000元/月岗位职责：养发馆急聘店长成熟老店客源充足负责门店日常管理、带团队、做业绩任职要求：有头疗、美容店、养生馆管理经验的优先底薪+管理提成+门店分红、高薪稳定想长期发展、有领导力、有执行力的你快来加入吧！

丰宁探拓、特步、361度现招聘精英店长，优秀员工要求年龄40岁以下月薪3500–5000有工作经验者优先考虑，联系电话（不招聘短期）老板人美心善9想的去吧

店长1.有门店管理经验，稳定性强薪资福利:底薪3000+提成，具体面谈招工人数:数名工作地址:商场内各品牌门店

店长35周岁内，有餐饮管理3年经验，抗压能力强薪资福利:5000+招工人数:1名以上岗位要求热爱餐饮行业，服务意识强，有团队精神，有餐饮店经验优先

招聘：收银员--半天班收银员--半天班

【编号13579】母婴店招聘导购岗位：导购招聘人数：1名薪资待遇：三千到四千元相关要求：半天班，蒙汉兼通，有耐心，成为新手爸贴心顾问工作地点：母婴店联系电话：

招聘薪资3000--3500店长4000--6000年龄20--40周岁，2位，6位负责门店日常收银、理货、工作认真负责，吃苦耐劳，有零食行业经验优先。地址:玛拉沁北街面“赵一鸣零食超市”开业日期大约左右，开业前外地培训一个礼拜＋左右，面试地址玛拉沁北街面李宁专卖店，欢迎你们的加入。武占喜，

学员全职18-45岁有亲和力、善于沟通、热爱美业积极乐观踏实认学勤奋上进有梦想有追求勇于拼搏薪资福利:底薪，提成，全勤，分红，加班奖等各类奖项提成，店长5000到10000+每月，上不封顶；上社会五险有带薪年假，旅游团建正规化管理晋升空间大；工作环境好，顾客多工作地址:新老区店就近分配

招聘店员，要求年龄18至40岁，能吃苦耐劳。提供免费培训。薪资为4000至6000元，另有福利待遇。

理货员蒙汉兼通薪资福利:一个月4000招工人数:2名

门店店长在京东平台下，于内蒙古锡林郭勒盟统筹运营团队，创造卓越业绩并享受优厚薪资福利，包括包吃、高薪待遇及广阔晋升空间。

中心医院超市招聘收银员1名要求:身体健康吃苦耐劳工作积极有责任心薪资面议电话

店员年龄在17—50岁能吃苦耐劳，服从管理，有团队精神，初中以上文化男女不限，免费培训，（招长期）。薪资福利:工资4200—5000不等。与同步

有拉工人干活的和我联系

【编号13906】三队零工餐厅招聘蒙餐面案岗位：蒙餐面案招聘人数：1名薪资待遇：六千元左右每月相关要求：带早餐工作地点：三队零工餐厅联系电话：