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店长1-2人月结
招聘装修管理店长一名,工作地点在冠县红旗北路金鼎3层京尚家居。要求有装修管理经验,负责店里日常工作及老板安排的工作,确保门店合规运营,协调团队协作,推动门店业绩增长与品牌口碑维护。工作时间是白班。薪资待遇为底薪加提成,范围5000至10000元,另有节日福利。
聊城 冠县
8月31日 17:58拨打电话
店长1-2人月结全职
招聘:店长(有餐饮管理经验,提供员工餐,清水镇 ) 薪资:4000-6000元 【招聘岗位】:店长 【工作职责】: 1.主要协助店长负责门店日常运营,成本控制及营销活动执行 2.负责维护门店卫生、设备安全与顾客关系,处理客诉,落实公司制度与培训 【招聘条件】:有餐饮行业店铺管理经验 【工作时间】:长白班 【基本报酬】:底薪4000+提成 【福利待遇】:提供员工餐 【工作地址】: 清水蜀渝香火锅
冰激凌制作 售卖
3000-4000元/月
营业员店员免费培训1-2人月结全职性格比较外向 活泼一些
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员服务等工作 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造,及时反馈顾客需求与市场信息 5. 遵守门店各项规章制度,配合完成盘点、清洁及其他临时性工作任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可提供带教培训 3.性格开朗,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力,学习意愿强 5.诚信踏实,注重团队协作,认同企业服务文化
营业员
3000-4000元/月
营业员1-2人月结全职性格活波 开朗
岗位职责: 1.热情接待顾客,提供专业、细致的商品咨询与导购服务 2. 负责商品陈列、补货及日常盘点,保持货架整洁有序 3.严格执行卫生标准,定期清洁营业区域及设备,确保环境干净安全 4. 准时出勤,遵守门店考勤制度与服务规范,服从工作安排 5. 协助完成收银、开单及基础库存管理等日常运营事务 任职要求: 1.热爱服务行业,具备良好的沟通能力与亲和力 2. 责任心强,注重细节,能主动维护门店形象与环境卫生 3.吃苦耐劳,适应轮班制,具备稳定出勤记录 4. 学历不限,有零售/服务业经验者优先 5. 无不良从业记录,认同企业服务理念
店员/营业员
2000-7000元/月
店员营业员1-2人月结全职
接待顾客,介绍商品,讲解价格差距因素,
营业员包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、有团队合作精神。 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-35岁,身体健康。 工作时间:早八点-晚六点(管吃)
导购
4000-6000元/月
导购销售1-2人
岗位职责: 1.热情接待进店顾客,主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议,促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护,保持良好购物环境 任职要求: 1. 对零售服务有热情,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或销售相关经验者优先 3.形象端正,亲和力强,具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限,能适应轮班制及节假日工作安排
店员
2000-3000元/月
店员免费培训1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、咨询解答与商品推介,提升客户购物体验 2. 执行日常商品陈列、补货及价签维护,确保货架整洁规范 3.完成收银结算、票据开具及营业款日清日结工作 4.参与店内卫生清洁、设备检查及安全巡查,保障运营环境安全有序 5.配合促销活动执行,协助完成销售目标与数据反馈 任职要求: 1.学历不限,男女不限具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业干过推销工作经验者优先,无经验者可带薪培训 3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力,会使用收银系统者更佳 5. 形象端正,亲和力强,有团队协作精神 6.具体面试面议。 另找兼职不值班不守店推广销售人员数名(无底薪提成高)适合从事过市场推销自由创业的人群。
导购
4000-6000元/月
导购销售1-2人
岗位职责: 1.热情接待进店顾客,主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议,促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护,保持良好购物环境 任职要求: 1. 对零售服务有热情,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或销售相关经验者优先 3.形象端正,亲和力强,具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限,能适应轮班制及节假日工作安排
营业员店员有提成免费培训包住3-5人月结全职
喜洋洋鲜奶吧招聘: 岗位:店员/营业员/裱花学徒 年龄:20–40周岁,身体健康,形象干净利落 要求: 初中及以上学历,经验不限,新手可带薪培训 - 热爱烘焙,吃苦耐劳,有责任心,沟通好,服务意识强 - 长期稳定干,能配合门店排班(早班/晚班) 工作内容: - 门店接待、产品售卖、收银、陈列整理 - 简单蛋糕/甜品辅助制作、裱花学习 - 维护店内卫生、设备清洁 薪资福利: - 底薪+全勤+提成,2000–4000元/月(面议) 电话:
装配钳工五险保险11-20人月结吃苦耐劳
装配钳工 30元/时 长白班 五险 大型机械厂上市公司,招聘装配钳工,会使用125角磨机,长期有活无淡季,交五险,月7000-10000元左右 工作地点:山东潍坊
聊城冠县招聘9.6米冷藏车驾驶员,工作地点在上车。有经验者优先。
B2
招聘9.6米冷藏车驾驶员,工作地点在冠县上车。有经验者优先。
聊城 冠县
9月2日 11:25拨打电话
配件厂汽车厂机加工包吃包住6-10人日结
主要生产汽车铝制品保险杠,工作简单,上下料,机加工,工作简单 18-55岁,超龄需确认! 包吃住,月结可预支! 地址。聊城
普工包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源,工作地址在江苏常州包吃包住年龄16-50岁不限经验,320一天仓库里面打杂工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!!
彩钢安装电焊1-2人
今天下午万善乡用一个电焊工,农村彩钢棚搭建,半天160元,5个小时,管中午饭,下班结算,要熟手,没干过彩钢的勿扰
聊城 冠县
9月2日 11:16拨打电话
开县店长1.有经验优先;2.月休、年休都有。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:万盛经城
店长1-2人月结
店长1.有经验优先;2.月休、年休都有。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:万盛经开区城区
重庆 开县
9月2日 11:48拨打电话
店长3-5人月结全职
【高薪诚聘】建材辅料店店长|薪资无上限,有才你就来!我们是一家专注于建材辅料(主营防水、瓷砖胶、涂料、仿石漆等)的门店,业务正处于快速扩张期。现诚邀一位有魄力、懂经营、想赚钱的“将才”加入!薪资待遇薪资结构:底薪+高额提成+绩效奖金(综合收入8000-15000元,上不封顶)岗位职责1.全面运营:负责门店日常管理、销售目标制定与达成。2.业务开拓:开发维护装修公司、工长、设计师等渠道客户。3.团队管理:负责店员招聘、培训、考核,打造高绩效团队。4.营销执行:策划执行促销活动,运用同城、等进行推广。任职要求1.年龄经验:25-45岁,3年以上建材、家居行业销售或管理经验。2.核心能力:具备业绩操盘能力,懂引流、团队激励;擅长客户谈判,有渠道资源者优先。3.个人特质:目标感强、抗压能力好,有创业者思维,能把门店当自己的事业来经营。工作地点:唐县罗庄西唐曲交界龙鑫瓷砖胶批发加入我们如果你不满足于现状,渴望挑战高薪,请立刻联系我们!·联系电话:
店长1-2人
平凉OPPO销服一体店招聘店员2名,店长1名[招聘要求]1.品行端正,形象好气质佳,男女不限。2.对手机通讯行业感兴趣,年龄18到35岁之间,高中以上学历,大专以上学历优先。3.工作认真、积极、热情,能长期全职的。4.有销售经验者优先,公司有不定期培训。[工资待遇]底薪+提成+节日福利[工作地点]崆峒区[联系电话]
平凉 崆峒区
9月2日 11:43拨打电话
店长月结
郑州东区胖东来超市:(郑州东站对面)一,员工入职7000至10000元,正式开业,二,条件要求:全日制本科,专升本本科,其他的不要,。年龄30周岁以内,退伍军人,可放宽到大专毕业生,三,入职员工为全员持股制,岗位不同,分红的比例不同,高者年薪上百万,四,胖东来员工工资待遇工资:郑州新入职员工8000-10000每月一年2次考核升职加薪的机会,共8级16层职位,每升一层一级职位加薪涨幅20%-40%全员分红:基层员工,年分红10万长期员工,每年有股本分红,再加3-4万每年中层管理员工,大多数年分红30-50万中高层管理,大多数年分红50-100万高层管理,大多数年分红100-500万工作时间:每天6小时,基本员工,每周休息一天,管理层每周休息2天带薪假期:基层员工每年80天休息(单休48天每周二闭店日带薪假期30天)中层管理每年150天左右休息(双休104天带薪假期30天10天带薪不开心假)店长,总部高层管理每年180-190天休息(双休104天带薪假期50天释放压力假期30天)五险一金工作日在岗工作餐免费住宿住房补贴,不用出房租,承担少量水电费员工折扣内部专场,产品多数5折,同时每周二闭店前,会开放少量库存给员工福利采购员工受委屈有委屈奖,小委屈500-5000元不等大委屈,尊严补贴1万-5万元不等。补偿:1万-5万元,比如服务时遭当众辱骂可申领5000元起步、轻度推搡可给到1万元。张院长
郑州
9月2日 11:43拨打电话
店长月结
店长有家电管理、销售经验者,懂陈列沟通管理能力强薪资福利:底薪+提成+绩效奖金,(3000-10000元/月)工作地址:兴安天猫优品电器体验店
绵阳
9月2日 11:42拨打电话
营业员6-10人月结
招聘营业员10名,性别不限,经验不限。主要负责拣货打包工作。薪资为3000-4000。工作时间13:00-22:00。有超市工作经验且能长期工作者优先。工作地址在冠县振兴路纺织品楼下晶昊广告。该超市为线上超市。
聊城 冠县
8月27日 22:48拨打电话
店员有提成月结
招聘店员,工作地点在冠县烟庄街道办事处金桂湾悠百佳零食店(三中附近)。工作时间实行两班倒。岗位职责包括负责商品的验收、上货和补货,确保商品充足和新鲜;进行商品陈列和整理,保持店铺整洁美观;熟悉收银流程,准确快速为顾客提供服务,并处理顾客咨询和问题。招聘条件要求吃苦耐劳,服从公司领导安排,会做面食者优先。薪资待遇为底薪加提成,综合薪资3000-6000元。福利待遇包括节日福利。有工作经验者优先。
聊城 冠县
8月27日 18:17拨打电话
店员
好想来超市招聘店员工作岗位:超市内上货,整理商品。收银工作时间:早班8:00---下午16:00、晚班15:00---晚23:00(两班倒)能接受加班者优先福利待遇:节日福利工资:面议联系电话:地址:冠县建安商贸城好想来店
聊城 冠县
8月24日 09:23拨打电话
理货员月结
招聘超市仿单理货员,城区和乡镇均可安排。工作内容为按照就近原则,到附近区域的大小超市内进行上门拍照打卡,并协助摆放产品。每天需完成30家打卡任务。工作时间灵活,每天8小时,不耽误接送孩子上下学。薪资为2500元,试用期月薪1800元,月休2天,另有节日福利。招聘条件为年龄不超过45岁,工作认真负责,能吃苦耐劳。工作地点包括冠县城区、斜店社庄、烟庄、兰沃、店子镇、万善乡。
聊城 冠县
8月27日 19:13拨打电话
店员月结
好想来超市招聘店员工作岗位:超市内上货,整理商品。收银工作时间:早班8:00---下午16:00、晚班15:00---晚23:00(两班倒)能接受加班者优先福利待遇:节日福利工资:面议联系电话:地址:冠县建安商贸城好想来店
聊城 冠县
8月24日 19:42拨打电话
店员6-10人月结
招聘店员10名,性别不限。薪资为3000-4000。工作时间为23:00至08:00,最好能长期工作。工作地址位于冠县振兴路纺织品楼下晶昊广告。
聊城 冠县
8月27日 22:48拨打电话
店员月结
招聘店员,负责商品陈列与摆放、补货与整理,以及顾客取货拿货。工作时间两班倒,早8点至下午4点,或下午2点至10点。薪资2500-3500元,福利包括带薪休班和全勤奖。工作地址位于冠县崇文街道振兴路与和平路交叉口。
聊城 冠县
8月27日 19:30拨打电话
导购
4000-6000元/月
导购销售1-2人
岗位职责: 1.热情接待进店顾客,主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议,促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护,保持良好购物环境 任职要求: 1. 对零售服务有热情,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或销售相关经验者优先 3.形象端正,亲和力强,具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限,能适应轮班制及节假日工作安排
店员1-2人月结
招聘:批发部店员 薪资:3000-4000元 岗位名称:店员 岗位职责: 1. 负责批发部日常商品的整理、陈列与库存管理。 2. 根据客户订单进行商品的分拣、打包及出库核对。 3. 协助完成到货验收、入库登记及货架补货工作。 4. 维护店内环境卫生,确保商品摆放整齐有序。 任职要求: 1. 工作认真负责,具备良好的沟通与服务意识。 2. 能适应批发市场工作节奏,有相关经验者优先。 薪资待遇:3000~4000 工作地址:聊城市东昌府区柳园街道龙山农贸批发市场
营业员有提成免费培训3-5人完工结算全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑 4.协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标 任职要求: 1. 学历不限,有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限,有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正,亲和力强,具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制,服从门店排班安排 5.愿意学习成长,有长期从事零售行业意愿
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