无锡专业店新盘启动！三店齐开，欢迎美业的各路精英加入，全新的工资体系！等你来挑战高薪： 店长12000-15000（底薪+分红） 发型师7000-10000（底薪+42提成） 助理1500-3000。

招聘全职 JOSINY 卓诗尼 无锡海岸城 店长1名 店员1名 要求： 25-40岁，有鞋服装销售经历，善于沟通，会电脑基础操作，有管理经验者优先 薪资待遇：5K-8K 工作时间：上一休一 联系方式：吴女士（同步）

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店长 薪资福利:工资面议

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生鲜（快餐）门店经营人 负责新门店的日常经营事宜，可合作，可底薪加提成，适合夫妻共同经营 薪资福利:月工资1w+ 拨打电话说是雄飞人力推荐的即可 工作地址:无锡市梁溪区星汇天地A栋1401号（招商城对面）

招聘：店长助力（五险、年度旅游） 薪资：3500元/月 - 岗位职责 1. 负责协助店长管理店铺日常运营事务 2. 协助处理客户咨询、投诉等问题 3. 负责店铺商品陈列及库存管理 - 任职要求 1. 具备良好沟通能力和团队协作精神 2. 有零售行业经验者优先

店长 薪资福利:工资面议

无锡市苏江南餐饮管理有限公司 招聘岗位一：前场售卖师（15名），5万-7万元/年 岗位内容： 完成糕点售卖工作。 岗位要求： 高中及以上学历，1-2年相关工作经验，持有食品健康证。身体健康，吃苦耐劳。工作认真负责，具有良好的服务意识和团队合作精神。仪表整洁、态度积极，能够以专业形象面对顾客。 招聘岗位二：后场制作师（15名），5万-7万元/年 岗位内容： 完成糕点制作工作。 岗位要求： 高中及以上学历，1-2年相关工作经验，持有食品健康证。身体健康，吃苦耐劳。工作认真负责，具有良好的服务意识和团队合作精神。熟练掌握各类中式糕点制作烘焙技法，能严格按照相关产品SOP操作。 招聘岗位三：门店店长（2名），6万-9万元/年 岗位内容： 完成门店相关管理工作。 岗位要求： 2年以上同行业经验，持有食品健康证，具备基础管理能力，具有良好的服务意识和团队合作精神。工作认真负责，能适应快节奏工作环境。仪表整洁、态度积极，能够以专业形象面对顾客。 招聘岗位四：工厂配料组长（2名），6万-8万元/年 岗位内容： 完成工厂配料工作。 岗位要求： 高中及以上学历，1-2年相关工作经验，持有食品健康证。身体健康，吃苦耐劳。负责产品配料，保证所有产品配比100%符合规定的SOP。保持工作区域的清洁与卫生，确保产品质量。 招聘岗位五：工厂西点师傅（2名），6万-8万元/年 岗位内容： 完成西点制作。 岗位要求： 高中及以上学历，1-2年相关工作经验，持有食品健康证。身体健康，吃苦耐劳。工作认真负责，具有良好的服务意识和团队合作精神。负责加工组的所有蛋糕、慕斯、冷藏产品的制作、把关。保持工作区域的清洁与卫生，确保产品质量。 招聘岗位六：工厂打面师傅（2名），6万-8万元/年 岗位内容： 完成打面工作。 岗位要求： 高中及以上学历，1-2年相关工作经验，持有食品健康证。身体健康，吃苦耐劳。工作认真负责，具有良好的服务意识和团队合作精神。负责打面间的相关工作。保持工作区域的清洁与卫生，确保产品质量。 招聘岗位七：工厂蛋糕组长（2名），6万-8万元/年 岗位内容： 完成蛋糕制作。 岗位要求： 高中及以上学历，1-2年相关工作经验，持有食品健康证。身体健康，吃苦耐劳。工作认真负责，具有良好的服务意识和团队合作精神。负责蛋糕组的所有打料、操作、人员管理。

百果传奇招聘店长（缴纳五险） 报名电话 店长，底薪4000+业绩提成+工龄工资，45岁以下 工作时长8-9小时，每月休息两天

危化品管理员 白班275夜班286 模式一：白班275夜班286；模式二：派遣工底薪2900+各项补贴及加班费，月薪6000+，3个月 入职缴纳五险，各项补贴及加班费 开过林德室内封闭式8T叉车，偶尔要开，主要负责管理危化品 18-48，要有证

叉车工 白班275夜班286 日结：白班275夜班286 开过林德、丰田、斗山，主要开堆高机和夹抱机 18-45

油漆修饰 需倒班 30元/小时，月收入9000左右，3个月 20~40岁

焊工岗位 接受倒班 40元/时，综合薪资10000+，3个月 30个工作日返500 25~45岁

打磨工岗位 接受倒班 30元/时，综合薪资9000+

招聘 厨师7000-8000 展板4500-6000 面点4500-5500， 凉菜4500-5500， 不会可以教， 前厅服务员 店长，主管 数名 管吃管住，月休四天 山东临沂，呼和浩特，大连市内

店长 30 - 40岁，熟练使用电脑，懂经营管理 薪资福利:4500 - 6000元

老意法三楼 黄金铺位 韩系简约全品类档口 高薪诚聘 店长1名 要求：有一批店长经验 责任心强，有管理能力，有冲劲，能以身作则带动团队 有数据返单、库存管理经验 待遇：高薪，具体面议 老意法三楼，期待优秀的你加入! 联系方式： 微同步

门店运营经理/店长 薪资福利:工资面议 招工人数:2名

安德玛儿童（乌鲁木齐杉杉奥莱）员工，店长招聘品牌：安德玛儿童（UnderArmourKids）员工:4k-6k/月（底薪+个提+）薪资：6k-10k/月（底薪+个人提成+总提，社保补助）福利：节日福利、带薪年假、专业培训，工龄工资，超额奖励地点:杉杉奥莱2楼岗位职责1.销售管理：制定并执行销售计划，拆解目标，完成门店KPI；分析销售数据，实时调整策略，提升业绩。2.团队管理：负责店员招聘、排班、培训、激励与考核，打造高效团队。3.运营管理：货品进销存管理、陈列执行、库存盘点、损耗控制；维护品牌形象与标准服务流程。4.客户服务：处理客诉，维护会员关系，提升客户忠诚度与复购率。5.活动执行：落地公司营销活动与奥莱促销，确保活动效果。任职要求-年龄：25-40岁优秀可放宽-学历：高中及以上学历，1年以上运动/童装及相关零售管理经验（运动优先）-能力：目标感强，擅长数据复盘与业绩提升；精通童装/运动品类，熟悉奥莱模式；具备优秀的沟通、抗压与团队管理能力-其他：热爱运动，认同安德玛品牌文化；能适应商场早晚班排班-联系人：张先生-电话：A（）

无锡招导购一名谁闲着呢长期稳定优先

电话面试！ 25-50 周岁！ 站班工作8小时 天天发工资

单位直招[太阳]内容：食品批发男女不限会简单电脑操作不懂可教地址：批发市场：4点到一下午3.4点钟下班.可休2.3小时近的可回家.供吃.男的55周岁以上。女的50周岁以上

无锡诚招水果理货员，年龄30至50岁，共招两名，非诚勿扰。

招聘：店长（五险、年终奖） 薪资：4000元/月 岗位职责 1. 负责店铺整体规划及运营，制定销售目标与计划 2. 管理团队，监督员工工作，提升团队整体业绩 3. 分析市场动态，及时调整商品策略与陈列布局 任职要求 1. 具备良好的沟通协调与团队管理能力 2. 熟悉店铺运营流程，有相关管理经验者优先

招聘：苏泊尔电器导购薪资：3000-8000元职位要求：<br>1.年龄20-55岁，形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达能力，能热情且专业地向顾客介绍小家电产品特点、功能及优势，激发顾客购买欲望。<br>2.熟悉各类小家电产品，如电饭煲、电水壶、吹风机等，了解其品牌、型号、性能、价格等信息，能准确解答顾客关于产品的疑问。<br>3.有零售行业销售经验者优先，尤其是家电销售经验更佳，熟悉销售流程，能熟练运用销售技巧达成销售目标。<br>4.具备较强的学习能力，能快速掌握新上市小家电产品的相关知识，并及时准确地传达给顾客。<br>5.工作认真负责，有良好的服务意识，能耐心倾听顾客需求，为顾客提供优质的购物建议和售后服务，处理顾客投诉并反馈相关问题。<br>6.具备团队合作精神，能与同事协作完成店内的销售任务及其他相关工作，维护良好的工作氛围。<br>7.适应倒班工作制，包括周末及节假日，能在不同时间段为顾客提供服务。<br>8.熟练使用电脑，掌握基本的办公软件操作，能进行简单的销售数据统计和分析。<br>9.具备一定的抗压能力，面对销售压力能保持积极的工作态度，努力提升销售业绩。<br>10.对市场动态有一定的敏感度，能收集顾客需求及市场反馈信息，为优化销售策略提供参考。

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急招：大润发锡山4.30-5.5，1人钱桥盒马NB店5.1-5.53人，天一回味时光1人，长期周六周日万象汇做六休一啤酒促销员1人，有食品健康证，有意者电话联系（非）

无锡市中心招聘烧烤店，带点中餐，招聘店长，有兴趣的联系

招聘：电信营业员（五险一金+团建+节日福利）薪资：5000-7000元/月岗位职责：1.协同公司营销策略落地，达成营业厅销售业绩指标。2.负责门店日常管理，涵盖店员日程工作安排与销售流程把控。任职要求：1.大专及以上学历，专业不限。2.需具备出色的沟通技巧、服务意识与销售技能，能主动为客户提供优质服务。3.形象气质佳，品行端正，有行业经验者优先。4.具备团队协作精神，可适应轮班制工作。