岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.组建并培养一线销售团队，开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表逻辑 4.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与结果导向思维 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

无锡招聘两名店长助理，要求具有中专或以上学历，年龄在25至40岁之间。

招聘店经理一位工资面议新店联系胡

招聘1、铺位号：一楼2、招聘品牌：木花巷女装3、所属行业：女装4、联系人：林女士5、联系电话：6、岗位名称：导购、店长7、薪资待遇：5K---15K8、岗位数量：4名9、岗位要求:年龄25–35岁、有丰富零售经验、气质形象佳、吃苦耐劳、善于沟通、有较强团队意识、服从管理者优先！

招聘、期待优秀的你[庆祝][庆祝]品牌:Lanafaymiss工作地点:无锡大东方三楼岗位：店长、导购要求：1、 年龄40岁以下，形象气质佳，普通话标准、流利。2、 有良好的服务意识及沟通能力，工作主动积极有责任心。3、亲和力强，有销售经验优先。工资待遇：底薪4200（业绩提3%、7%、11%）入职五险一金带薪年假月休4天:王女士

品牌：圣大保罗工作地点：无锡杉杉奥莱招聘岗位：店长1名，店员4名工作时间：店长8小时，月休4天；店员上一休一综合收入：店长：6000-上不封顶（具体详聊）店员：4000-上不封顶岗位要求：年龄20-38之间，形象气质佳②：热爱服装销售工作，擅长服装搭配，有责任心，有良好的语言表达能力及沟通能力；③：有目标，有规划，抗压能力强④：店长需有2年及以上的店长工作经验晋升空间：大店长、营运经理、大区经理联系电话：（）

51区微醺空间｜兼职门店主理人 岗位：兼职门店主理人（无需陪酒） 工作地点：无锡滨湖 岗位职责 线下门店 1. 门店当班全盘值守，环境卫生巡检，酒水耗材盘点，库存报缺，设备异常上报，当班营收台账与交接。 2. 客群接待、订位接待，处理客诉与现场突发情况，维护店内秩序，严守合规红线，杜绝赌博、有偿陪侍等风险行为。 3. 负责线下主题活动（休闲局、DIY手作）现场布置、执行与收尾。 线上运营 1. 抖音来客、美团后台操作：团购核销、套餐调整，及时回复私信预约，回复平台评价。 2. 拍摄门店素材，辅助短视频发布，维护老客私域社群，提升复购。 其他 配合店主完成门店相关运营工作，做好交接班记录。 任职要求 1. 20‑32岁，酒馆/咖啡馆/门店运营经验优先，学习能力强无经验亦可。 2. 会基础手机拍照剪辑，熟悉美团、抖音来客优先。 3. 情商高，善于沟通，遇事冷静，细心负责，可独立看店。 4. 周末、晚间可排班优先。 薪资待遇 薪资：基础薪资+团购提成+活动绩效，面议 福利：员工酒水福利，绩效奖励

八佰伴附近一个会所需要店长1名，工资面议.有意者联系我私聊。

1,图文店日常客户需求管理，接单 2,图文店图文制作，发给自己工厂/外加工 4,擅长ai PS等软件，主要会使用ai进行图文制作 5,会使用图文打印机，复印机，胶装机简易维修。 6,需要在店营业 上班时间：上6休1 上午9：00-6：00/8.30-5：30（可选择）

60岁以内操作工，包吃住，月薪6000以上

无锡市江阴市招拆除/运渣

无锡市惠山区招装修木工

无锡市滨湖区招金属件打磨工，住在新吴区新安和华庄附近雇主可车子接送

无锡宜兴招水电

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与排班 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3.带领团队开展顾客服务、会员维护及营销活动执行，提升客户满意度与复购率 4. 定期分析经营数据，提出优化建议并落实改进措施 5. 落实公司各项规章制度与品牌形象标准，保障门店合规运营 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析与问题解决能力 5. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

招店长,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系李女士

招店长,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系联系

招店长,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系店长

招门店店长,薪资6000元以上/月,有经验者优先!联系李女士

稻香茶舍招聘店管一名 工作内容：接待客人、茶水服务、卫生维护 要求：做事踏实、爱干净、眼里有活

品牌：POLO童装岗位：店长1名岗位：导购3名任职要求：25-40岁；销售能力强，能吃苦耐劳，有服装店销售2年以上经验，落地执行力强。听从公司安排；上时班间：上一休一，店长8小时：岗位职责：有目标感执行力强，按时完成公司下达的各项任务指标，薪资福利:底薪+提成++全勤工作地点：无锡杉杉奥莱电话：

岗位职责： 1.负责宠物用品无人仓内商品的日常陈列、补货及货架整理，确保货品整齐、标签清晰、动线合理 2.定期巡检商品状态，及时下架临期、破损或异常商品并反馈异常情况 3. 执行仓内地面清洁、垃圾清运等基础卫生维护工作，保持运营环境整洁有序 4. 配合完成库存盘点、数据核对等辅助性事务，确保货品账实相符 5.遵守无人仓操作规范及安全管理制度，保障设备与人员安全 任职要求： 1.学历不限，有零售、仓储或宠物行业经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础服务意识和动手能力 3. 可自行灵活排班，每周可稳定出勤3–4天，每次1–2小时 4.身体健康，能胜任轻体力劳动，无传染性疾病 5.服从管理，具备良好的沟通协作意识

导玩员见习期3300 转正工资3300-3800,浮动奖金0-500,能适应倒班节奏，有一定的付出精神，具有较强服务意识，五险月休4天+法假三薪。主要工作：导玩员服务工作+店经理安排工作事项等。

岗位职责： 主要负责产业园区食堂和超市的的运营及维护 任职要求： 1. 退伍军人优先 2. 具备较强的责任心 3. 身体健康，征信良好 4. 学历不限

有员工宿舍，无需经验，服从公司安排调动，暂时缺人手门店为祝塘和顾山，50岁以下，男女不限，更需优秀者培养为主管经理

理货员5 收银员5 卖肉3

品牌：圣大保罗工作地点：无锡杉杉奥莱招聘岗位：店长1名，店员4名工作时间：店长8小时，月休4天；店员上一休一综合收入：店长：6000-12000店员：4000-8000岗位要求：年龄20-40之间，形象气质佳②：热爱服装销售工作，擅长服装搭配，有责任心，有良好的语言表达能力及沟通能力；③：有目标，有规划，抗压能力强④：店长需有2年及以上的店长工作经验晋升空间：大店长、营运经理、大区经理联系电话：（）

招一位厨师长

目前门店暂未开业，该岗位为储备岗，如您对品牌和岗位感兴趣，可以沟通留下您的简历，预计六月初需要您到岗哦。 岗位福利：双休、餐补、交通补助、产品福利、五险一金等 你将负责： 1.客户服务与体验：通过五感体验服务接待顾客，让顾客感受品牌专业与温度； 2.会员运营与维护：负责会员邀请入会、企业微信添加及日常情感维护，跟进高潜力用户服务； 3.品牌文化传递：主动向顾客分享品牌理念与价值观，挖掘顾客与品牌的情感连接点，参与门店文化活动，助力品牌理念深入顾客心智； 4.业务执行与成长：严格遵循零售运营手册完成各项业务，独立值班能力及问题解决能力，输出可复制的服务经验与案例。 我们希望你： 1.认同品牌文化，具备良好的个人形象与职业素养，有亲和力，善于倾听与沟通； 2.热爱零售行业，学习能力强，能快速掌握门店业务流程； 3.有责任心，积极主动，愿意持续成长； 4.加分项：有零售 / 服务行业经验者优先；擅长社群运营、会员维护者优先

品牌：NORTHLAND诺诗兰招聘岗位：店长1名，导购数名任职要求：1、38周岁以下，爱好户外运动；2、高中及以上学历；3、三年及以上零售服装行业门店管理经验，运动和户外品牌优先；4、熟悉小红书、、等社交软件，有新零售工具操作经验者优先；5、销售能力强，有团队精神，熟悉日常电脑和系统操作。薪资待遇：1、无责底薪+店销奖励+提成+五险+法定三薪；2、一年每季工服免费提供。店长：7000-12000，中间班，月休四天导购：5000-9000，做一休一联系方式：（）工作地点：无锡地区