酒店管家薪资：3500-6000元/月联系人：陈女士电话：

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，协助盘点库存与物料管理 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，具备私人会所相关工作经验 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与协调能力，有餐饮行业领班或主管经验者优先 ，，年龄30-45岁之间，只有两个包厢，带一个服务员

工作内容： 1.3个月的培训+考核升迁为部门主管（前厅/后厨）； 2.基础服务岗位学习（分岗位） 前厅：接待顾客，协助顾客点餐和送餐，外场清洁等为顾客提供服务； 后厨：牛排煎制、沙拉吧水果切制、甜品小吃等食品制作； 3.负责门店人员带训、岗位标准追踪及其他楼面运营事项； 4.协助部门经理完成业绩目标，团队搭建，人员保留等工作。 工作要求： 1.热情开朗、善于与人沟通交流，喜欢具有挑战性的工作； 2.抗压能力强，能适应早晚班（无通宵班）、轮休和高效快捷的工作； 4.大三/四 下学期提供全职上班，能接受成都市主城区域内调动 福利待遇： 1.长沙薪资：见习主管3490/月，鉴定晋升为主管4170/月+月度奖金，综合薪资4300左右/月； 2.周休1天，排班9小时工作制（早班、晚班、套班）； 3.提供免费食宿+年度调薪+带薪年假+购买五险+员工折扣+团队活动… 4.充足的晋升机会，公正透明的晋升渠道：见习主管 - 主管 - 储备经理 - 餐厅副经理 - 餐厅经理- 区域经理 - 其他更高职位。 5.全国80个多城市任你选（重庆、成都、武汉、长沙、郑州、西安······）

招聘酒店经理，负责酒店整体运营

酒店经理招聘（高薪诚聘·懂运营、能带业绩） 海南本地酒店现诚聘酒店经理1名，主打长期稳定合作，高薪招实干型管理人才，有业绩能力者优先！ 任职要求 1. 硬性条件：拥有5年以上酒店整体运营管理实战经验，熟悉酒店前厅、客房、后勤、人员统筹全流程； 2. 具备独立操盘酒店运营能力，可针对性制定运营方案，有效提升酒店营业额、提升入住率及口碑； 3. 精通酒店线上平台运营、客源维护、成本管控、团队管理等核心工作； 4. 责任心强、执行力高，思维灵活，有较强的创收思维和市场敏感度； 5. 踏实靠谱，只招长期稳定任职人员，短期过渡、混日子勿扰。 薪资福利 1. 薪资区间：4000-10000元/月，业绩上不封顶，能力越强、营业额提升越高，薪资越高，具体面议； 2. 全程包吃包住，食宿齐全，无额外生活开销； 3. 工作环境稳定，正规经营酒店，氛围轻松，长期合作优先，薪资稳定有保障。 诚招有实力、懂运营、能做业绩的资深酒店管理人，期待共赢长期合作！

有相关经验，责任心强。

本酒店有20间客房新装修，环境好，需要前厅一名！

现场管理，处理客诉，有较强的服务意识

本店的日常工作

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制方案，确保营收与利润双达标 3.主导员工培训与团队建设，提升服务标准与执行力 4.维护品牌形象，落实品牌方运营规范及活动落地执行 5.处理客诉及突发事件，保障门店安全、卫生与合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉串串/火锅类业态者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强 3. 有团队管理经验，能独立统筹门店全盘工作 4.认同胡龙飞酸菜串串品牌文化，注重服务细节与顾客体验 5. 学历不限，有相关经验者优先

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岳阳市岳阳楼区招外墙/滑板，外墙走的排烟管道，有个铁皮缝隙，需要打结构胶封堵一下。专业下吊绳的联系。大概两三小时。工钱400元。

有没得搞拆除的师傅有钢钎，会用切割机，云溪门面需要拆除墙体护墙板，现金，空调房干活

岳阳市岳阳楼区招空调安装/维修

岳阳市岳阳县招建筑木工

道里中餐店前台经理一名，有意者面谈，电话

招聘经理1名。薪资为5000-6000元。提供休班、免费工作餐及包食宿。要求年龄25-45岁，有经验者优先。工作地址位于乐陵市城北臧家金凤缘酒店。

招聘岗位包括业务管理经理、酒店前台、酒店保洁、酒店保安。薪资待遇面议。工作地点位于博乐市南城区兴业路15号（禾中花卉南侧200米）。

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招聘值班主管，共5名。工作地址包括：岳阳火车站餐厅、岳阳东茅岭餐厅、岳阳天伦餐厅、岳阳建湘路餐厅、岳阳通海南路餐厅、湖滨大道得来速餐厅、岳阳洛王新天地餐厅、岳阳洞庭南路餐厅。

老君山云上四季酒店招聘客房保洁员2名。薪资为3000元/月，月休两天，包吃包住。工作内容包括客房清洁整理、公共区域卫生维护，以及根据需要协助餐厅相关工作。

招聘餐饮部经理1名，薪资3500-5000。要求有5-8年大型餐饮行业从业经验，吃苦耐劳，责任心强。主要负责日常运营管理工作，包括宾客接待、团队协调及部门事务统筹。岗位职责包括：负责餐饮部整体运营管理，确保服务质量和客户满意度；组织安排人员排班，做好日常培训与绩效管理；协调各部门工作，保障餐品供应及时、有序；处理突发情况，维护现场秩序和安全。任职要求包括：具备扎实的餐饮管理实操经验，熟悉流程与标准；有较强的沟通协调能力与团队领导力；工作积极主动，能适应快节奏工作环境。欢迎踏实肯干、有担当的从业者加入。

招聘厨房主管一名。主要负责协助厨师长管理厨房，要求产品意识强、学习能力强，能快速学会各档口出品标准。薪资为4600-5600元/月。工作时间09:30-21:00，下午有休息时间。

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