招酒店大堂经理工资待遇：4000-5000，含社保职位描述全面负责前台部门管理工作，制定并执行前台服务标准；做好人员排班、团队培训、绩效考核及日常督导；维护前厅秩序，提升宾客满意度与酒店口碑；配合酒店整体运营，完成上级交办的其他工作。任职要求：形象良好，沟通表达能力强；拥有 3-5 年酒店前台管理工作经验；熟悉前台操作流程、酒店管理系统及服务规范；具备较强的管理能力、执行力和应急处理能力；责任心强，有团队意识。工作地址漳河镇联系方式：王经理

汉口常码头（某餐厅）招聘 领班一名： 5300 加 200 全勤 25 岁以上，有工作经验者优先 主管一名： 6300 加 200 全勤 28 岁以上，有工作经验者优先 （男女不限） 都有绩效奖金和充值酒水提成 月休四天，大型节假日补休，包吃包住，住宿环境好。 电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5.

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

最好酒店销售经验， 岗位职责： 1。维护和开发客户关系，确保客户满意度。 2。参与明档点菜，重点客户拜访预定客户 3。大方得体，沟通销售能力强。 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2。有较强的市场分析和判断能力，能准确把握市场脉络 3。形象气质佳 4。有责任心，能够承受工作压力。 5。有相关销售经验，2年以上优先。 拿销售额提成，根据能力再议

岗位职责： 1. 负责门店日常服务接待工作，包括人员排班、成本控制、食品安全与服务质量监督 2. 带领团队落实“七味”人文理念，营造尊重、正直、有温度的服务氛围 3. 精准把握社区客群需求，有效与客沟通搭配菜品，提升顾客复购率与口碑 4. 门店营销活动的有效执行 5. 定期组织员工培训与绩效反馈，助力团队成长与企业文化落地 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉社区型餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，认同“育导员工、尊重他人”价值观 3. 责任心强，能适应快节奏工作环境，具备基础数据分析能力 4. 学历不限，有连锁餐饮或健康餐饮管理经验者优先 5. 无不良从业记录，身心健康，热爱餐饮服务事业

统筹安排夜间工作人员管理服务

管理团队

中餐主管

招聘美甲美睫师3名，工作氛围好，老板事少，做好自己的事就行，不忙的情况下可以早点下班，55分成 ，月休四天！工作地点：漳河万达B座7楼。联系电话 ：（）

招聘：配菜师傅薪资：4000-5000元/月能吃苦耐劳，有相关工作经验

北维新瑞装备科技有限公司 招聘岗位： 焊工5名，年龄 50 岁内，中专以上学历，有焊工证优先 薪资待遇： 4500-6000 上班期间免中餐、晚餐、全勤奖，工龄奖，节日福利/团队旅游。 表现好可以考虑、端午、中秋、春节有福利发放！单休。 上班地址： 京山市永兴大道汽车零部件产业园B8厂房 联系电话： 王经理

3500休2天招住家保姆60岁内，照顾卧床奶奶打流食，爷爷能自理，做两老饭，保姆有独立房间睡觉，星球附近

养发馆招聘养发师，要求年龄40岁以下，主要负责为顾客洗头发头皮上产品工作简单，不会的可以学，学习期间有工资月工资保底3000能力强的可以拿6000地址：南台塔影路青少年宫门面发大夫养发馆电话：

浙江省杭州市五星级酒店招夜班主管，15点到23:30八个小时，5000元，包吃住

新疆博乐万达颐华&悦华酒店，管事部员工，学历不限，有餐饮经验优先，薪资3500-4000元/月，五险、全勤奖，联系人：万先生，电话：，地址：新疆博乐万达颐华&悦华酒店

中盛酒店，前厅经理，学历专业不限，薪资面议，联系人：单金艳，电话：，地址：双河

合肥蜀山区酒店招聘： 1、大堂经理，45岁以内，月休4天，6000-7000+提成，酒店大堂经理或前厅主管相关工作经验，形象气质佳，沟通表达能力强，具备优秀的服务意识，责任心强，制定并执行前厅服务标准。 2、服务员4000，，45岁以内，月休4天，形象干净整洁，性格开朗，待人热情，吃苦耐劳，服从管理，能适应餐饮行业工作时间，有相关工作经验者优先。 联系电话：

负责酒店运营工作，管理客房，懂财务

三根辣椒（银泰店）即将开业！招聘店长啦 工作内容 店铺日常运营+员工排班培训 活动政策落地+客诉及时处理 任职要求： 有餐饮店长经验优先 服务意识强，沟通清晰，细心真诚 会带团队，能配合开业筹备 薪资（面谈） 地址：银泰城对面新店开业，晋升空间大，不用内卷，踏实搞钱 联系电话罗.

招聘服务员 领班，主管，长期工优先，上班时间下午三点半至凌晨三点。基本工资3800元+200元全勤，每月休息两天。有晋升空间（公司福利+绩效）。 招聘长期小时工（服务员），上班时间是下午六点至十一点，时间可以提前或推后半小时，12元/小时。（熟手有经验15/小时） 已上工作岗位，希望您性格活泼，身体健康，正能量满满，有团队意识。联系人：胡经理联系电话： 地址：掇刀区海纳佳城东北这旮瘩烧烤店。

[招聘]餐饮管理岗位工作内容：拥有3年以上餐饮管理经验，熟悉门店流程。出色的勾通协调能力，能灵活处理客诉及突发状况。具备创新意识，有成功策划或落地餐饮新玩法。如新品推广，主题营销的成功案例。强大的团队凝聚力和抗压能力，能带动团队主动优化工作。工作地址：掇刀区双泉社区人民万福128号。公司名称：泰达餐饮管理有限公司。薪资：四千元以上加社保和各种福利。月休6天。节日加一天。联系电话：

高薪诚聘餐饮精英 荆园食坊战友之家主题餐厅，下辖荆园食坊都市农庄、荆园食坊拥军特惠食堂（即将改造完毕），现高薪诚聘餐饮精英： 一、领班兼收银2名，月薪3800-4500元起。 二、服务员2名，月薪3500-3800元起。 要求：要有3年以上餐饮酒店相关工作经验，年龄45岁以下（特别优秀者可适当放宽）。 欢迎餐饮精英实地考察，推荐或自荐。 工作地点：位于荆门市掇刀区白石坡大道，导航“荆园食坊都市农庄”即可。 招聘热线： 刘总 （）。 荆园食坊战友之家主题餐厅期待您的加入，共创美好未来！

工作内容：拥有3年以上餐饮管理经验，熟悉门店流程。出色的勾通协调能力，能灵活处理客诉及突发状况。具备创新意识，有成功策划或落地餐饮新玩法。如新品推广，主题营销的成功案例。强大的团队凝聚力和抗压能力，能带动团队主动优化工作。工作地址：掇刀区双泉社区人民万福128号。公司名称：泰达餐饮管理有限公司薪资：三千元以上加社保和各种福利。联系电话：刘

荆门掇刀夜宵排档大量招人啦切配1位：有切配工作经验，能吃苦耐劳，有责任心，工作时间上午九点到八点。工资3500-4000，包吃，月休两天。前台收银，要求：沟通能力强，执行力强，有责任心，能吃苦，抗压能力强。前厅主管（k绩效）要求：有经验，能吃苦，抗压能力强，沟通能力强。工作时间：下午三点半至凌晨两点，月休两天，包吃工作地点：荆门市漳河新区荆门天地三更火串满烧烤小排档薪资待遇：3500-8000联系电话（同号）：（没接或打不通请，看到必回）

金王子酒店招聘客房服务员两名，月休四天，综合工资3500元左右，欢迎有工作经验的姐妹加入我们。地址：掇刀惠民菜市场附近 联系电话：

荆门五悦食堂招聘荆门五悦食堂荆门天地店招聘主管（负责日常运营及管理等工作）1名，要求身体健康，亲和力强，具备相应的管理和服务经历、经验，具体工作及薪酬请联系张总：详询

招聘：楼面主管 薪资：4000-5000元/月 有亲和力，懂沟通，爱学习，有相关从业经验优先。

酒店前台（飞行家公寓） 2600-3000元/月 20-40岁，上一休一 岗位职责： 1. 负责酒店前台的接待工作，为宾客提供专业、热情的服务。 2. 熟练操作电脑系统，完成宾客入住、退房等手续的办理。 3. 准确制作并处理各类简单表格，确保信息的准确与完整。 4. 解答宾客的咨询，及时处理宾客提出的问题和需求。 5. 协助处理酒店相关的其他事务，保障前台工作的顺畅进行。 任职要求： 1. 具备良好的形象气质与亲和力，服务意识强。 2. 熟练掌握电脑操作技能，尤其擅长简单表格制作。 3. 享受加班补助、免费培训，工作环境良好，管理规范，有技术培训，工作压力小。 工作地址 荆门市东宝区荆门飞行家公寓 联系方式 潘经理

1、负责公司酒店产品在 OTA 平台的上线下线(美团，携程，抖音，飞猪)以及日常维护; 2、每日每周每月实时对标市场价格，随时调整线上价格确保酒店收益。 3、深度挖掘 OTA 平台规则及商家玩法，优化运营，不断提升线上流量; 4、负责同类产品市场资料的收集，竞对分析; 5、制作项目分析报告，对项目运营有一定的见解和分析，有自己的想法和思路，通过业绩结果判定出其中原因，不断进行优化调整。 我们希望你: 1、大专及以上学历，条件优越者可以放宽。有1年以上 OTA 运营经验优先，有相关互联网平台运营从业经验优 先; 2、有良好的沟通能力和基本的文案能力; 3、热爱运营工作，性格乐观，主观能动性强，善于思考总结; 4、逻辑思维能力强，做事有条理，具备较强的分析问题和解决问题的能力，擅长沟通表达 5、对于酒店市场有较强的洞察能力，对OTA曝光，转化，实时售卖情况及价格敏感程度高