年龄25～35岁，有工作经验优先

宾馆日常的管理

要求40岁以下，有火锅涮肉类3年以上工作经验，心态好，形象佳，善于沟通，有担当，责任心强，能独立处理店内一切事务，工资待遇7000每月，具体面谈

有过管理经验能操心会管理

农家院火锅店招聘前厅主管，服务员

在【时光里民谣酒馆】，把日子过成诗，让工作充满乐！ 我们特在庆阳店诚招： 经理、厨师、服务员岗等多岗位人才 高薪+绩效+全勤+工龄奖，每月15号准时发薪 还有生日派对等你来嗨～如果你热爱音乐、热衷服务，这里就是你发光的舞台！ 有意者联系

招餐饮经理有相关经验者优先

，年龄25-45，要求有餐饮领班经验，上班时间9：00-21：30，午休两小时，月休三天，有工作餐，不提供住宿，月薪面议

1.厨师1名（需有大锅菜经验） 2.厨房经理1名（懂厨师工作流程及人员安排） 3.蒸饭 联系电话

有早茶经验者优先，底薪6000元十提成。

招募抖音不露脸语音厅主播一部手机和有线的耳机 日结工资 自己抖音后台提现接受小白，有主播带着播多人一起直播，气氛好，不尴尬绿色主播间，禁止违法违规，志同道合得小伙伴，我们一起成长 感兴趣私~

金属非金属矿山化验员（元素检测，熟练掌握滴定分析技术）

定西漳县要个做饭的十个人的饭，工资3500元，电话

水暖工 漳县县城内干活短期 薪资福利:一天150，工资日结

后勤厨工 工作勤勉高效，责任心强，具备良好的团队协作意识与集体荣誉感；厨艺良好，注重个人及工作区域卫生 应聘时请携带个人简历、毕业证原件及复印件、身份证原件及复印件、学信网学历验证报告；有驾照者另需携带驾照原件及复印件 工作地址:甘肃省定西市漳县

招聘：全职，酒店前台接待/前台经理 熟悉pms系统，能应付客诉，月休四天，早中晚班（8小时）。 薪资待遇：4000-6000元/月，五险，包吃住 不限经验学历（有经验者优先），年龄18-30岁。 联系人：吴先生 上班地点：松岗天虹附近 （复，请电话联系，谢谢）

招聘: 天津市滨海新区渔家菜馆 大堂经理一名：9000 服务员数名工资4500+200 （管吃管住） 工作地点:天津市滨海新区塘沽胡家园街道西部新城中五路渔家老菜馆 联系电话： 赵

酒店经理 岗位内容： 1. 制定酒店经营策略和计划, 并确保落实执行； 2. 管理并监控酒店的日常运营，包括客房、餐厅、会议室等各项服务； 3. 确保酒店设施和装备的正常维护及保养； 4. 协调各部门之间的沟通协作，提高整体运营效率； 5. 拓展市场渠道，提升品牌知名度和美誉度。 任职要求： 1. 具有3年以上酒店管理经验，能熟练地制定酒店经营策略和计划； 2. 具有良好的团队协作能力和分析解决问题的能力； 3. 具备优秀的人际沟通与协调能力； 4. 熟悉酒店管理相关法规和标准，了解行业内最新趋势； 5. 有较强的商务谈判能力。 工作时间：7:00-18:00 薪资待遇：6000-10000 工作地点：建邺南湖。

丽怡酒店北京站店 招聘: 1.前台服务员3名 2.前厅经理1名 3.客房主管1名 4.保洁大姐1名 包吃，包住 联系电话：

招聘：前厅经理 薪资：6001元以上/月 湖北省蕲春县蕲春县前厅经理

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展； 2、负责相关物业信息，包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等，并调研周边酒店相关经营信息，出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判，把控物业租金，匹配合适的投资人；并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求，按流程要求推进项目签约；对接业主，完成签约后项目付款、进场等后续事宜；对特殊项目的及时反馈需求与沟通，寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件，及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报； 5、维护和投资人的关系；保持与投资人的粘性，针对已落地项目，帮助投资人协调在施，在营工作中的问题；针对短期未落地项目，积极联系，掌握实时动态。 6、主动参与培训，及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格： 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验，有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇； 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力； 3、能够吃苦耐劳，富有激情，勇于挑战压力和高薪。

餐饮后厨3年+，其中2年+自助餐/高客流后厨管理经验，熟悉自助餐流程与批量出品。 ·技能：熟练成本核算、库存管理；懂食品安全法规，能快速处理断供、设备故障等突发情况。 •资质：必备健康证，食品安全培训合格证。 •素养：强抗压、执行力与细节把控，能适应轮班与高强度工作。 【工资标准】 综合工资:6000～8000元 全勤奖:200元 奖金:好评奖、绩效奖、工龄奖、优秀员工奖、春节福利、带薪年假等 月休假:41天 食宿:包食宿

学校餐厅的日常运营，饭菜花色品种调整，服务质量，安全卫生的监督与检查，日常员工操作规范，冰箱管理，留样管理，原料验收，餐具清洁设施使用规范的培训与管理，6S，4D，现场管理体系的规范导入、检查、改进，每月利润、成本核算及甲方和公司交予的临时性任务和食品安全培训

烘焙主管岗位职责： 1.负责烘焙业务管理，熟悉并参与烘焙饮品制作流程 2.监督和确保烘焙饮品的质量和生产效率 3.领导团队，提升团队的协作和工作效率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队管理能力，拥有相关行业5年及以上工作经验 2.对烘焙饮品行业有深入了解，能够有效执行业务策略 3.能够持续优化工作流程，提高产品质量和生产效率

岗位职责: 1.指导和管理餐厅员工，确保服务质量； 2.处理客户投诉，维护良好的客户关系； 3.确保餐厅运营顺畅，包括但不限于员工排班、物资采购等； 4.监督服务品质，确保顾客用餐体验； 5.配合店长工作，参与日常运营管理和改进。 任职要求： 1.具备强烈的服务意识，能够提供优质的客户服务； 2.具有良好的团队管理能力，能够激励和管理团队； 3.具备餐饮行业相关经验，熟悉餐饮前厅管理流程； 4.良好的沟通技巧，能够有效处理客户投诉； 5.具有责任心，能够在快节奏环境中保持工作质量。

前厅相关餐饮管理经验

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营的协调与管理，确保服务流程顺畅高效 2.带领服务员团队完成接待、点单、上菜及结账等服务工作，提升顾客满意度 3.监督餐厅卫生状况和服务质量，维护良好的用餐环境和品牌形象 4.协助店长进行员工排班、培训及绩效评估，提升团队专业能力 5.处理客户投诉与突发情况，具备良好的沟通能力和应变处理技巧 任职要求： 1.具备1-3年餐饮行业工作经验，有领班或相关管理经验者优先 2.沟通表达能力强，具有较强的团队协作意识和服务意识 3.能够适应轮班制工作安排，责任心强，能在高峰时段保持高效工作状态 4.熟悉餐厅运营流程，了解食品安全与卫生规范基本要求 5.学历不限，有良好的职业素养和抗压能力

从事后厨工作

有相关工作经验，会管理员工，能熟练手机软件，年龄35岁以上，会做面点