我们正在寻找一位充满热情、具备出色管理和组织能力的餐饮储备经理加入我们的团队。作为餐饮储备经理，您将负责监督食堂的日常运营，确保食品安全和服务质量。工作职责：•监督食堂日常运营，确保食品安全和服务质量。•管理食堂员工，进行培训和团队建设。•执行食堂的卫生和清洁标准。•管理食堂的库存和订货流程。•优化食堂的服务流程，提高顾客满意度。任职资格：•大专及以上学历，有餐饮管理或相关专业背景。•具备1-3年的餐饮管理经验，优秀的应届毕业生也可考虑。•良好的沟通能力和团队领导能力。薪资福利：•基本工资+绩效奖金，具体面议。•提供工作餐：早餐和午餐。•享受五险

招聘。前台服务员领班1名 工资5500-7000 蒸笼1名工资6500-7000 月休息两天包吃住地址：翔安澳头村餐饮店联系电话： 过年有放假 春节有双倍工资 平台

【招聘】阿斌牛羊肉岗位：领班: 5名，工资4500一5000。点菜: 5名，工资4000一4500。收银: 4名，工资4000-4500。服务员: 20名，工资3800-4200。传菜: 5名，工资3800-4200。招聘热线:

餐厅主管招工人数:2名

前厅主管的岗位职责：1.协助经理不断完善工作标准和服务程序，并督导实施；2.召开班前列会负责本班组服务员的工作任务分配，检查本班组对客人的服务情况；3.负责向经理和厨师长反馈客人对食品和服务方面的信息；4.处理餐厅里发生的问题及客人投诉；5.定期检查、清点、保管餐厅的物品；6.督促员工做好餐厅安全和清洁卫生工作；7.协助经理做好对服务员的培训工作及对员工进行考核；8.负责餐厅工作人员调配、班次安排及员工考勤、考核。任职要求：1.最少要高中及以上学历，形象气质佳，身体健康，无不良嗜好；2.两年以上餐饮行业经验，有领班工作一年以上管理工作经验着优先。

工作简单轻松，开餐时间中午和晚上加起来5小时。领班同时，辅助收银人员收银。

『法玛丽音乐会所』诚聘领班底薪3500月休2天满勤200夜宵补贴300时间19：30到3：00联系电话

前厅主管性别不限/60岁以下/学历不限/经验不限薪资福利:4000-15000元长按二维码识别查看职位描述工作地址:德化县原百德畔山云海售楼部(浔中镇北环路北

要求吃苦耐劳心态好，会管理门店日常工作

龙岩到南昌小松850挖机，随到随装，有在附近的师傅，联系☎

龙岩长汀招工地小工/杂工

龙岩市武平县招砌砖/石找砌加气块的师傅农村自建房15的砖信号差打不通加微信

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装路沿石和路平石，植草砖

见习经理35周岁以下，大专以上学历薪资福利:4000，供吃供住，上24休24，有油补，节日有福利工作地址:瓦房店三台乡

具体面议

招聘餐饮大堂经理一名。有管理能力。沟通能力，有经验者优先。电话

招聘：前厅部门经理薪资：3000－5000（工资）最低年龄：20（岁）最高年龄：45（岁）文化程度：不限专业技术等级：不限户籍性质：不限从业年数：不限（年）人员类别：不限岗位描述：前厅部门经理 工作时间：12小时，单休

前厅经理工作年限：不限学历要求：高中/中专薪资福利:6000-8000元招工人数:1人福利待遇：包吃,包住,加班补助,年终奖招聘企业：新蔡县鑫弘物业有限公司

酒店前台勤劳、爱干净、服从安排，年龄：18岁-40岁左右。月休4天，薪资面议工作地址:连城县

如佳酒店急招寒假工数名，（酒店前台）工资待遇面议，有意者请联系

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1.需有相关从业经验3年及以上2.能够独立管理门店的大小事宜，包含前厅后厨3.能够服从公司标准执行日常工作4.积极带动员工进行门店日常运营

招聘：店长薪资：3200~7000餐饮行业工作经验

负责酒店日常管理，人员培训，菜品更新，成本控制等日常

招宾馆前台收银(上杭县城）​性！​上班时间：早上8点到傍晚7点​工作内容：收银工资：2500元/个月月休两天​包午晚餐(自己煮）上杭县江滨酒店公寓丘​

前台接待员年龄20-30岁，形象气质佳，沟通能力好，有星级酒店前台经验者优先。接待客人，提供优质服务薪资福利:3000元/月+提成（长期储备）招工人数:2名以上岗位：提成+工龄补贴+节假日礼品+不定期团建+包吃住+年休假按时发薪，良好的工作环境和团队氛围。面试地点：永定区西溪坪戴斯酒店5楼工作地址:永定区国际建材城+奇峰广场

招聘：客房领班薪资：2700~30001、三年以上相关工作经验。

【工作时间】时间：早班:6:00-15:00晚班:15:00-24:00通宵班：23：00-次日早7：00（部分门店有，一周一次）【工作职责】：1、现场值班：巡检营运现场是否符合标准，解决营运现场突发问题；2、设备管理：对餐厅设施设备维养进行计划性管理；3、品质管理：对食品生产、制作各环节进行有效管理，保证符合公司标准，确保出品质量；4、团队管理：对餐厅员工进行带训、辅导、协调安排日常工作、团队建设等，打造攻坚团队。【岗位要求】：1、18-35周岁，中专高中以上学历（同时欢迎大专以上学历应届实习生）；2、热情开朗，良好的顾客服务意识和沟通能力；3、良好的协调沟通能力，具备领导意愿和团队合作精神；4、自我激励且具有不断学习的能力；5、诚信正直、乐观积极，责任感强；6、喜欢快节奏的工作并能适应轮班。【薪资福利】：1、14-16.8元/小时+各类补贴（如下）；2、特殊时段津贴：通宵班补贴25元/晚；法定节假日出勤三倍薪；3、全勤补贴（每月工时满167小时）：每月补贴400-650元，；4、住房补贴：已毕业全职员工且每月全勤，享受住房补贴170-350元；5、社保福利：已毕业且全职员工入职即购买五险一金；6、各类带薪假期：年假、病假、婚嫁、产假等；7、助力学历提升，满足学历提升需求。【个人及职业发展】：→楼面经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。通过“肯德基学园”体系化技能培养以及入职后一对一导师辅导能力提升，通过报考学历提升项目，持续内部晋升（内升通道：楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→区经理→..）→在不断地培养和学习中，未来你将能够在品牌经营、人员管理、利润管控等商业经营核心能力上，具备行业成熟的经验及能力。→年轻的工作伙伴，轻松自在的团队氛围，没有距离感的管理风格，能够让你在百胜大家庭快乐成长。→线上线下同步课程，期间导师带训辅导，帮助实现职位转型。→工作地点选择多，可就近分配。→鉴定通过升任副经理职级开始，调岗调薪，福利升级（如：购买六险一金，月休八天，带薪年假10天起）