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餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
储备干部
餐饮主管
1.店面储备前厅经理.认真肯学.踏实
餐饮主管
岗位职责: 1、全面统筹餐厅、包间日常整体运营工作:包括供餐流程、卫生标准、确保服务高效有序。 2、食品安全与质量控制‌:严格执行食品安全法规,建立并实施质量管理体系,定期检查食材采购、存储、加工及配送环节,防范风险。 3、客户关系维护‌:与客户保持沟通,收集反馈,及时解决投诉,提升满意度。 4、团队建设与培训‌:领导团队,包括厨师、服务员及后勤人员,组织培训,提升团队技能与服务意识。 5、创新与改进‌:引入新菜品或服务模式,响应健康饮食趋势,持续改进运营流程,如引入健康菜单或数字化点餐系统。 任职要求 1、本科及以上学历,相关管理专业,有厨师经验具有厨师职业资格证优先。 2、3年以上餐饮行业经验,其中2年以上园区、团餐项目管理经验者优先。 3、熟悉食品安全法规、卫生管理流程及成本控制方法。 4、具备良好的团队管理、沟通协调能力及应急快速处理突发情况的能力。 5、责任心强,注重细节,能适应餐饮行业工作时间安排,承受工作压力。 6、熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力。
餐饮主管
1.拥有连锁餐厅/快餐等整体管理运营经验, 2.品德端正,无不良嗜好, 3.熟练使用各类办公软件及网络工具 4.具备5s/4D管理实施经验 5.对于工作交流通畅得体 6.无案底
淮南寿县主管/副经理2名年龄25一45,基本工资4500+绩效​月休3天,管理能力强
餐饮主管
主管/副经理2名 年龄25一45,基本工资4500+绩效 ​月休3天,管理能力强
餐饮领班
面议
餐厅领班月结全职
带领团队认真负责 积极向上充满活力
前台经理
酒店经理1-2人
前台经理一名,具体详情可电话沟通
前厅管理、服务员、收银迎宾
4000-8000元/月
餐厅领班月结全职
前厅服务管理岗位均在招聘
餐饮主管
1.经验与能力:1年以上食堂/餐饮管理经验,熟悉食材采购、菜品研发、成本控制及食品安全规范;具备团队管理能力,能有效协调后厨与服务人员工作。 ​ 2.核心职责:制定合理餐品计划,保障菜品质量与口味;严格把控食材验收、存储及加工环节,确保食品安全;优化服务流程,提升就餐者满意度;控制运营成本,提高食堂效益。 ​ 3.素质要求:责任心强,注重细节,有良好的沟通协调能力;持有健康证,熟悉餐饮行业相关法律法规者优先。 若你符合上述条件,且希望在餐饮管理领域施展才能,欢迎投递简历至[招聘邮箱],或联系[联系人及电话]咨询详情。我们提供有竞争力的薪资待遇与发展空间,期待你的加入!
前厅领班
面议
餐厅领班月结餐饮领班餐饮人
地点步行街店民谣酒馆,前厅领班,有经验,18到35,活特别的轻松,
安徽淮南综掘电工熟练工,有电工证,55岁以下薪资福利:400一天招工人数:一名
400元/天
电工1-2人电工证
综掘电工 熟练工,有电工证,55岁以下 薪资福利:400一天 招工人数:一名
淮南
1月10日 22:44拨打电话
保安月结
急招,公司直招保安。年龄65岁以下。工资3000。不包吃住。长白班,愿意做的抓紧时间联系。现在联系,今天上班。作地点,广岩附近
淮南
1月10日 22:39拨打电话
杂工1-2人
广岩小学东门对面,牛多多烤肉店招聘勤杂工一位,年龄60以下,时间10点到下午一两点,中间休息,下午4点至9~10点。工资面议。电话☎:
淮南
1月10日 22:38拨打电话
淮南田家庵区要一个鲜切牛肉师傅,刀功好点5--6千,凤台要一锅7--8千,联系电话,
墩子
田家庵要一个鲜切牛肉师傅,刀功好点5--6千,凤台要一锅7--8千,联系电话,
淮南 田家庵区
1月10日 22:04拨打电话
快递员包住包吃有提成免费培训月结
德邦快递高薪急招自带四轮车快递员 【薪资待遇】 ①薪资范围:8000-13000 ②薪资构成:保底+计件提成,多劳多得,上不封顶,月休4天 ③发薪时间:工资按时发,不压工资,不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利:法定节假日、带薪年假 ②岗位福利:免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利:中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车,公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招,不收取任何费用和押金,同时欢迎离职员工返聘!
华住中高端美居酒店招聘前厅经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
人员管理 数据管理 OTA经验 客诉经验
酒店经理
1.8-2.5万元/月
酒店经理20人以上月结全职
有工作经验者优先,责任心要强
酒店会所总经理
9000-15000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店总经理岗位职责 一、战略规划与经营管理 1.根据集团发展目标,结合宜昌本地市场特点,制定酒店中长期发展战略、年度经营计划及预算方案,对营收、利润、入住率等核心经营指标负总责。 2.调研分析区域内竞争对手动态、客源结构变化及消费趋势,及时调整定价、营销、服务策略,拓展政企合作、旅游团队、会员体系等核心客源渠道,提升酒店市场占有率。 3.统筹酒店前厅、客房、餐饮、营销、财务、人事、工程、安保等全部门运营工作,协调部门间资源分配与协作,优化运营流程,确保服务标准统一落地。 二、团队建设与人才管理 1.搭建完善的酒店组织架构及岗位职责体系,负责中高层管理人员的招聘、选拔、培养、考核与任免,重点培养熟悉本地市场的管理人才。 2.制定全员培训计划,涵盖服务技能、职业素养、应急处理、企业文化等内容,提升团队整体服务水平,建立有效的绩效考核与激励机制,降低核心员工流失率。 3.营造积极向上的工作氛围,激发团队创造力与执行力,打造具备凝聚力和战斗力的专业化管理团队。 三、服务品质与品牌建设 1.制定并监督执行酒店服务标准与操作流程,定期开展服务质量检查、客户满意度调研,及时处理客户投诉与建议,持续优化宾客体验。 2.统筹酒店品牌推广与营销活动策划,包括线上线下宣传、节庆活动、异业合作等,强化酒店在宜昌区域的品牌知名度与口碑美誉度。 3.维护与重要客户、合作伙伴、行业协会及政府部门的良好关系,树立酒店良好的社会形象。 四、成本控制与财务管理 1.监督酒店财务收支情况,严格管控人力、物资采购、能耗等各项运营成本,优化成本结构,提升酒店盈利能力。 2.审核酒店重大财务决策、合同签订及费用支出,确保财务工作合规合法,保障酒店资产安全完整。 3.定期向集团汇报财务状况、经营成果及预算执行情况,根据经营数据提出改进方案。 五、安全运营与合规管理 1.建立健全酒店安全管理制度,统筹消防、治安、食品卫生、特种设备等全领域安全管理工作,定期组织安全检查与应急演练,防范各类安全事故发生。 2.确保酒店运营符合国家及宜昌本地相关法律法规(劳动法、食品安全法、消防法等)及行业标准,规避经营风险。 3.应对各类突发事件(如自然灾害、公共卫生事件等),制定应急预案并组织实施,保障宾客与员工的人身财产安全。
酒店经理3-5人月结酒店经理,酒店前台民宿管家
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划和预算,监控各项运营指标达成情况 3.领导和培训各部门团队,优化人员配置与服务流程,提升工作效率 4.处理宾客重大投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接,保障运营物资与支持到位 任职要求: 1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历,有星级酒店管理工作经验者优先 2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程,具备较强的统筹协调能力 3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力,能承受较强工作压力 4.优秀的沟通表达与问题解决能力,熟练使用办公软件进行数据分析与汇报
酒店运营助理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
,有一年以上酒店前台工作经历,协助店长日常客房稽查及OTA运营,对接新媒体运营外包,能简单处理洒店新媒体运营事务,有平面设计及短视频制作专业背景,月休6天,提供住宿,薪资4500~5500元/月
厨师长
8000-10000元/月
厨师长月结全职
厨师长6名 ​年龄50内,基本工资8000+绩效 ​月休3天,具备管理代店能力
急聘!餐饮店长
6000-9000元/月
餐饮店长月结全职
1. 全面负责门店日常运营,包括员工排班、客户服务、货品/食材管理,确保门店高效运转。 2. 制定并达成门店销售目标,分析销售数据,调整营销策略(如促销活动、会员维护)。 3. 管理门店团队,包括招聘、培训新员工,提升团队专业能力与凝聚力,处理员工绩效与沟通问题。 4. 把控门店服务质量与产品品质,及时处理客户投诉,维护品牌口碑。 5. 负责门店成本控制(如人力、物料成本),确保合规经营(如卫生、安全、财务流程)。 6. 完成上级交办的其他运营相关工作。
安徽淮南一宴会酒店招聘冷菜主管,10000-12000没上班的联系.
冷菜
淮南一宴会酒店招聘冷菜主管,10000-12000没上班的联系.
淮南
1月6日 08:12拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员,有无经验均可,年龄30-55岁,8.00-17.00,月休四天,工资月均3500+.法定假日三倍工资,,联系电话或私聊,
淮南
1月2日 22:28拨打电话
餐厅领班
岗位职责:诚招45岁以内 1.全面负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量和食品质量符合标准; 2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略,提升营业额与顾客满意度; 3.管理并培训员工,建立高效的团队,进行绩效评估与激励; 4.控制成本,包括食材、人力及日常开支,优化库存管理; 5.处理顾客反馈与投诉,维护品牌形象和客户关系。 任职要求: 1.具备餐饮行业管理背景,熟悉餐厅运营流程; 2.优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标;3.良好的沟通协调能力,能有效处理内外部事务; 4.具有成本意识,能够在保证服务质量的同时控制运营成本; 5.适应快节奏工作环境,具备解决问题的能力与决策能力。
安徽淮南一宴会酒店招聘冷菜主管,10000—12000没上班的联系。
冷菜
淮南一宴会酒店招聘冷菜主管,10000—12000没上班的联系。
淮南
1月3日 08:06拨打电话
餐厅领班月结
前厅主管 包吃包住,过年不回家 薪资福利:6500 - 7500加绩效奖,包吃包住,月休四天,法定节假日补休 招工人数:5名
淮南
1月7日 00:43拨打电话
安徽淮南一宴会酒店招聘冷菜主管,10000—12000没上班的联系。
冷菜
淮南一宴会酒店招聘冷菜主管,10000—12000没上班的联系。
淮南
1月4日 01:39拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员,有无经验均可,年龄30-55岁,8.00-17.00,月休四天,工资月均3500+.法定假日三倍工资,,联系电话或私聊,
淮南
1月3日 09:38拨打电话
厨师长
6000-7000元/月
厨师长月结全职
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