
门店店长
5-7千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与排班
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3.带领团队提升服务质量与客户满意度,处理客诉并维护品牌形象
4. 开展员工培训与绩效辅导,营造积极协作的团队氛围
5. 执行公司营销活动落地,结合本地市场特点推动业绩增长
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活工作时间
4.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 学历不限,有相关管理经验者可适当放宽学历要求
门店店长
4-6千/月
店长1-2人月结全职有美容经验,店长经验,了解大健康
【养生馆店长】
岗位要求:
1. 年龄、学历不限;
2. 拥有美容、养生行业门店店长管理经验,熟悉养生项目、客户接待及门店运营流程;
3. 具备团队管理、业绩统筹能力,善于维护客情,执行力强;
4. 热爱大健康行业,责任心强,有良好服务意识。
工作内容:
全面负责养生馆运营管理,人员排班与团队管理,客户开发维护,制定门店业绩目标并落地执行,把控门店服务质量。
薪资福利:底薪 + 业绩提成 + 绩效奖金,待遇优厚,具体面谈,早九晚六,月休4天
店长1-2人
招天妇罗小师傅6000~6500招天妇罗店长一名7500-9000金华万达广场以上包吃包住。单人房仇新店好做
店长1-2人
河畔小院|诚聘烧烤厨师代店长1名主营:烧烤、烤鱼,庭院露营风小院,环境舒服,客源稳定。要求:有责任心,能带团队,善于沟通;认同小院经营理念,做事踏实,眼光长远。待遇:薪资面议(底薪+绩效+门店提成,多劳多得),节日福利,老板好沟通,平台稳定,一起把小院做好做大。寻找志同道合的主理人,不是单纯打工,是一起经营小院事业。联系电话:地址:浙江省金华市永康市花川工业区
汽车维修主管店长8000-12000东阳横店
8千-1.2万/月
店长1-2人月结
招聘:汽修门店店长(横店 德系精修|底盘专修)
工作地点:东阳横店
【岗位职责】
1、全面负责门店日常运营管理,统筹车间施工、客户接待、车辆进厂交付;
2、对接到店车主,车辆故障诊断、维修方案沟通、报价谈判、工单跟进;
3、维护老客户、开发本地车主资源,处理客户异议、售后纠纷;
4、管理技师团队,安排工位、把控维修质量、监督施工进度;
5、管控配件采购、库存、工时核算,控制门店运营成本;
6、配合门店短视频、团购线上流量转化,承接线上咨询客户。
【任职要求】
1、有3年以上汽修行业经验,熟悉燃油车,了解德系车优先;
2、懂车辆基础故障,能看懂维修工单,擅长和车主沟通谈单;
3、具备客户服务意识,会处理客诉,做事责任心强;
4、有汽修店店长/前台主管经验优先;
5、人品踏实,不玩套路,认同“透明修车、能修不换”经营理念。
【薪资待遇】
底薪+绩效奖金月薪8000–12000上不封顶
包食宿|节日福利|稳定客源|店内技术团队支撑
长期稳定发展,能力优秀可参与门店分红
【我们优势】
门店主营德系底盘专修,有固定老客+抖音本地流量;
技术团队成熟,不用单打独斗;明码标价经营,无强制推销套路。
金华武义县店长男女不限,有工作经验优先,需长期工有满勤奖有餐补招工人数:1名工作地址:古街
店长1-2人
店长男女不限,有工作经验优先,需长期工有满勤奖有餐补招工人数:1名工作地址:武义古街
吊车司机
浙江义乌招聘100吨司机,要求10年以上驾驶经验,负责零活运输。应聘者需技术过硬,能吃苦耐劳,爱惜车辆,有相关经验者优先。
店长
【招聘岗位】:档口店长2名,营业员多名【薪资待遇】:10000-30000,午餐补600、晚餐补600【工作要求】身高162-167cm,皮肤白皙,身高比例协调,上镜有氛围感,审美在线,热爱穿搭,性格开朗【工作内容】服装销售小红书账号运营服装穿搭展示,穿搭拍图短视频拍摄【联系电话】:【工作地址】:濮院国贸名品港-------------------------
店长理货员收银员
六枝万博零食很忙招聘理货员 ,收银员,店长 任职要求:全职/兼职,男女不限,年龄18-40岁吃苦耐劳工作认真负责,热情待人工资待遇。底薪+奖金+门店福利联系电话:地址:六枝九方城市公园店,九中旁顾家家居楼下
鸡西恒山区店长人数:不限年龄:不限工作要求:成手优先薪资福利:面议招工人数:不限工作地址:
店长月结
店长人数:不限年龄:不限工作要求:成手优先薪资福利:面议招工人数:不限工作地址:恒山街里
店长
1-3万/月
店长6-10人
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效
3. 主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4. 开展员工培训与团队建设,营造积极向上的门店文化
5. 定期分析经营数据,提出优化建议并协同区域完成业绩提升计划
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立应对突发状况
3. 责任心强,执行力高,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 学历不限,有相关管理经验者更受青睐
5. 认同企业价值观,适应快节奏工作环境
水果果切员
4-5千/月
营业员1-2人月结全职
我们的工作:
看清内容来联系 看清内容联系
主做外卖单子 外卖店
主要负责门店水果拼盘制作,果汁榨取,水果捞等基本工作 需要会用刀 或者手脚快的容易上手
主做线上外卖 线下零售基本没有 招个细心耐心 勤劳爱干净 态度端正的 ,没单可以坐躺玩手机都随意
2天试岗+一个月试用期,试用期一个月3500(学为主),后面4500一个月,上班时间12小时,周六日不排休。
上班时间12小时,后期会有夜班,接受夜班的来,后续能独自切果了会有变动
试用期上班时间早9到晚9
试岗两天工资50一天,,按基础工资70一天计算。
只要长期的 能长期的来
收银员长期1-2人月结全职
招收银2名,十二点到晚上十点多,八点到晚上六点两班更替。
招店员1名,能熟练驾驶手动挡汽车
联系电话
店长月结
招聘:赵一鸣零食店长薪资:5000-8000元/月1.身体健康;2.有零售行业相关门店管理工作经验,需有门店管理实际操作经验1年以上;3.良好的沟通能力、组织协调能力,服务意识强,工作踏实、有较强的责任感;4.有知名连锁品牌企业担任店长满1年以上,优先录用。
店长月结
招聘岗位:饰品类展厅店长--职责:全盘管理展厅,样品管理、人员排班、客户纠纷处理、展厅陈列、接待重要大客户、业绩核算等;--要求:了解饰品行情,相关店长级别管理工作经验3年以上,精通英语口语沟通;--工作地:义乌商贸城--薪资标准:底薪8k-10k+提成--联系人:王先生()
贵人鸟品牌公司招聘优秀店长
6千-1.1万/月
店长3-5人月结全职
贵人鸟品牌公司直营门店,
现招聘优秀门店店长/导购
要求:有工作经验优先,五官端正,穿着得体
年龄25-45
工作地点:全义乌贵人鸟门店
(就近优先)
有门店管理经验
销售基础扎实
完成公司安排的任务和指标
做五休二,底薪+提成+奖金+绩效+五险
营业员
3-6千/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序
3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑
4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务
5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2.工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
3. 有零售行业从业经历者优先
店长1-2人月结
招聘:店长薪资:4k-8k公司:艺奥电梯职位信息:北苑|2人|18-40岁|学历不限职位福利:办公室高大上、岗位晋升、包吃、年终奖、旅游、培训公司地址:职位描述:主要负责展厅管理,接待进店客户
店长
5千-1万/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,经验要求:不限(优先考虑3-5年零售/快消行业管理经验)
2. 最低学历:不限(高中/中专及以上学历者优先)
3.熟悉门店运营全流程,具备较强的沟通协调、团队管理及抗压能力
4. 工作地点:以实际招聘城市为准,需适应本地化工作安排
5.具备服务意识与责任心,认同企业价值观,愿与门店共同成长
栏目概述
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