阿克苏市宾馆需要一名男经理工资面谈ئاقسۇدىكىبىرمىھمانخانىغابىرنەپەرباشقۇرغۇچىقۇبۇلقىلىندۇياتاقتاماقكۈتۈردۇئىشلىگۈسىبارلائالاقىلشىڭ

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招聘：大堂经理薪资：3500-5000/月薪在农家乐前厅当经理

招聘前厅经理一名

岗位职责：负责餐厅区域日常运营管理，带领服务团队完成餐饮服务工作；把控服务质量，培训新员工，协调解决餐饮服务问题。任职要求：1年以上高星级酒店餐饮服务管理经验；熟悉服务流程、菜品及酒水知识；沟通能力强，有团队管理经验，责任心突出。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.配合总部完成食品安全检查、设备维护及合规性管理 6.熟练线上运营工作 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌经验者优先 2.熟悉餐饮SOP流程、食品安全法规及成本控制方法 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 4.责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，热爱餐饮服务行业，认同企业价值观

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立完成经营分析与决策支持 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应弹性工作制 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收与利润率 3.组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.持有健康证，无食品行业不良从业记录

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

五一路宾馆招聘收银员，，要求精通国语，年龄30岁以下，品行端正，热爱生活,电话：

招聘，杀鱼熟手工资3200休四个半天全勤200上班时间11：30到12：00电话：地址：库车杏花苑

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招聘值班经理，要求高中及以上学历，具有酒店同岗位工作经验者优先。薪资面议。福利待遇包括免费工作餐、免费员工宿舍、节日福利、月休4天、缴纳社会保险。

酒店招聘：1、大堂经理、领班。要求形象好气质佳，20-40岁，男女不限，有酒店管理或餐饮工作经验者优先。2、餐厅服务员，男女不限，18-40岁，要求有餐饮工作经验。以上岗位有意愿可以先试岗，一经聘用公司包食宿。福利待遇面议。地点：阿里地区噶尔县产业园区，马泉路与先遣路交叉口往西100米路北（阿里地区博文托育有限公司院内）联系电话

水晶街酒店招聘优秀主管、经理工资4500-7500盛湖大厦酒店招聘工资4500-7500公休2天联系电话:

瑞都酒店招聘启事本酒店即将隆重开业，因业务发展需要，现公开招聘以下工作人员，诚邀有志之士加入：1. 市场部经理：有相关市场运营、活动策划、客户拓展经验优先，具备团队管理能力2. 办公室负责人：统筹行政日常工作，熟练办公软件，有行政管理经验者优先3. 办公室文员：负责文件整理、接待、日常行政事务，细心踏实，熟练使用办公软件4. 前厅主管：统筹前厅日常运营，有酒店前厅管理经验，服务意识强5. 前台收银员：形象良好，待人热情，工作认真负责，有无经验均可6. 客房服务员：做事勤快，吃苦耐劳，服从安排7. 餐厅服务员：热情开朗，服务主动，热爱服务行业8，后堂帮厨:吃苦耐劳，做事勤快，干净卫生薪资待遇：面议工作地址：巴里坤县瑞都酒店咨询热线：

围场坝上机械林场招聘酒店经理一名服务员数名，客房数名刷碗一名工资待遇优厚，要求身体健康干活利落联系电话

德福酒店招聘：客房服务员:3500-5000联系电话:地址:解放路建设银行旁德福酒店

酒店招聘前台人员。要求有工作经验，能长期工作。薪资待遇面议。

天悦商务宾馆招聘客房一名，有经验者优先，非诚勿扰 . ☎：

夸父炸串招聘（长期的）男女不限‘短期勿扰’’1、店长一名4500～6000元（有店长工作经验，无经验勿扰）2、储备店长（无经验也可以）3、员工3名：2500-3000元电话地址：乌什县铭源名苑夸父炸串（邮政银行旁边）

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

招聘一名宾馆前台工作人员，22岁之28岁，必须懂电脑） 2600+提成

招聘：酒店前台 薪资：3000元以上/月 酒店前台，有服务意识，能吃苦耐劳，五官端正，国语流利，会办公软件

库车市西苑民宿需要一个会电脑管理的民宿前台，需要会汉语的能正常表达自己的想法的，想要上班可以联系这个电话号码：

酒店前台有工作经验，能长期干薪资福利:待遇面议

酒店前台不限学历，有相关经验半年或一年以上，熟悉酒店前台流程，沟通与应变能力强，责任心强；薪资福利:薪资面议，包食宿，福利齐全；招工人数:2人请于正常上班时间致电咨询