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餐饮主管
薪资待遇6000-9000,工龄工资,分红,节假日福利,月度团建,每月四天休假 岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规和品牌要求 3.制定并达成月度销售目标,分析经营数据,提出有效改进措施 4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力 5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系 任职要求: 1.具备餐饮行业3-5年管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3.熟悉餐厅运营各环节,能熟练使用办公软件进行基础数据分析 4.具备较强的服务意识和团队管理能力,责任心强 5.持有健康证,可接受节假日及轮班工作安排
领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责火锅馆服务区域的日常管理,确保服务流程顺畅高效; 2.监督并提升团队服务质量,处理顾客反馈,确保顾客满意度; 3.协助后厨团队,保证菜品出餐速度与质量,提升整体用餐体验; 4.维护餐厅卫生标准,确保符合卫生与安全规范; 5.协调员工排班,优化人力资源配置,提高工作效率。 任职要求: 1.具备较强的团队管理能力和沟通技巧,能够激励团队达成目标; 2.热爱餐饮行业,有相关工作经验者优先,能够应对高峰时段的工作压力; 3.良好的问题解决能力,能够在紧急情况下迅速做出决策; 4.注重细节,有较强的服务意识和顾客导向思维; 5.具备一定的计算机操作能力,能够使用相关管理系统。
餐饮主管
岗位职责 1. 负责前厅日常运营管理,包括员工排班、考勤监督及服务流程把控,确保高效有序运转。 2. 带领团队提供优质客户服务,及时处理客诉与需求,提升顾客满意度和复购率。 3. 协同后厨把控出餐节奏,监督菜品质量与上桌温度,保障用餐体验。 4. 负责前厅物料(餐具、纸巾等)的盘点、申购与管理,控制损耗,降低成本。 5. 组织员工岗前培训与定期技能提升,包括服务标准、产品知识、应急处理等。 6. 维护前厅环境卫生与安全,排查消防、用电等安全隐患,确保符合卫生防疫标准。 7. 统计每日营收、客流数据,分析运营问题并提出改进方案,协助店长完成业绩目标。 任职要求 -学历:餐饮管理相关专业优先。 -经验:1年餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮服务流程与运营模式。 -能力:具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力,能灵活应对突发情况。 -素养:责任心强,注重细节,服务意识佳,能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。
招聘.刨肉师前厅服务人员前厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班周结兼职
刨肉师前厅服务人员前厅领班
前厅领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
前厅领班,负责前厅人员的管理,排班,工作安排,
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工稳定性与专业度 4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全 5.协同采购、财务等部门,保障食材品质、库存合理及账务合规 任职要求: 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2.熟悉食品安全法规、消防规范及劳动用工政策,具备基础财务与数据分析能力 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4.学历不限,热爱餐饮服务行业,责任心强,注重细节与执行力 5.持有健康证,无不良从业记录
餐饮主管
1. 团队管理:负责餐饮部员工(服务员、厨师、保洁等)的招聘、培训与考核,明确各岗位工作职责;定期组织团队会议与技能培训,提升员工服务意识与专业能力;合理排班,确保人力调配高效,维持团队稳定与积极性。 2. 运营统筹:制定并执行餐饮部日常运营计划,把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节,保障门店高效运转;实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量,确保符合品牌标准与卫生要求;处理顾客投诉与突发问题(如菜品质量争议、服务失误等),及时化解矛盾,维护顾客满意度。 3. 菜品与成本管控:协同后厨团队优化菜品结构,根据季节、顾客反馈调整菜单,推出新品并把控口味与品质;监控食材采购、存储与使用流程,减少浪费,控制食材成本与运营成本(如水电、耗材),确保利润目标达成;定期盘点餐饮物资,核对库存与账目,避免物资缺失或积压。 4. 营销与客情维护:制定门店营销方案(如节日促销、会员活动、套餐优惠等),并组织执行,提升客流量与销售额;建立顾客档案,维护核心客户关系,收集顾客反馈并用于改进服务与菜品;对接外部合作(如外卖平台、企业团餐),拓展营收渠道。 5. 合规与安全管理:严格遵守食品安全法规与卫生标准,定期检查后厨操作、食材存储等环节,杜绝食品安全隐患;排查门店设施设备(如厨具、消防器材、电路)的安全问题,确保运营期间无安全事故;负责餐饮部相关证照(如食品经营许可证)的办理与年审,保证合法合规经营。 6. 数据复盘与汇报:每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据,分析运营问题并提出改进方案;向上级领导(如店长、区域经理)汇报餐饮部运营情况,提交工作总结与计划,协助制定长期发展目标。
餐厅领班
1.具备良好的卫生习惯和责任心; 2.能够熟练掌握各类餐饮点菜系统; 3.具有持续改进工作方法的能力,追求高效完成任务; 4.男女不限,年龄30-40岁。 上班地址:西安市文艺南路39号 上班时间:10:00-14:0017:00-21:30 休假:每月休息4天,周内休息。
餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
之前从事过烧烤类串串火锅类的前厅工作,踏实,可靠.服务意识强
酒店管理员
酒店经理
有工作经验,吃苦耐劳,责任心强
长白班饮料厂操作工用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
年底赶订单大量招聘!立即投递!在线咨询! 【工价320一天,免费包吃住,人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! ①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 ②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工:操作工,质检,包装,打包,贴标签,扫码,物料员等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
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陕西安康招二保焊工,焊过滤器。地址西古贤村小白河边。联系电话.
二保焊
招二保焊工,焊过滤器。地址西古贤村小白河边。联系电话.
安康
2月14日 19:05拨打电话
陕西安康有修冰箱的吗。
维修冰箱
有修冰箱的吗。
安康
2月14日 18:48拨打电话
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服务员大堂经理
烧烤店招聘 招服务员10名,男女不限,年龄:18~45之间,要求精干卫生自律,能吃苦耐劳,服从管理。 工资待遇:每月4500元工资+300全勤奖。 招聘大堂经理1人,男女不限,要求年轻干练,五官端正,大专以上文化,工资面议。 地址:大保当镇宝东二路刘保长音乐烤吧。 联系电话: () 温馨提示:年后正月初8开始营业,有意者电话联系或到店面议,谢谢非诚勿扰。
榆林
2月14日 18:37拨打电话
酒店经理1-2人月结
酒店管理 年龄25 - 40岁,全日制本科及以上学历,酒店管理相关专业优先,有度假酒店从业背景可适当放宽条件;5年以上酒店管理经验或者3年以上中高端酒店同岗经验;具备运营统筹、沟通协调、团队管理能力;能承受较大工作压力,具备强烈的目标感与责任心。 薪资福利:月薪8000 - 10000元 招工人数:1名 / 工作地址:远安县洋坪镇太平顶林场
宜昌 远安县
2月14日 17:05拨打电话
重庆年后初七左右找一位大堂经理,,工资可以直接找我谈,望同事们介绍或自我推荐。联系电话:刘
大堂经理1-2人
年后初七左右找一位大堂经理,,工资可以直接找我谈,望同事们介绍或自我推荐。联系电话:刘
重庆
2月14日 16:36拨打电话
酒店经理
莱西大酒店招前厅经理,薪资待遇面谈,年前就可以上岗,福利待遇管吃管住,宿舍有空调月休三天每月16号工资准时联系电话
青岛 莱西市
2月14日 16:15拨打电话
酒店经理
主要负责前厅管理,有接待餐的时候做好服务,安排好接待流程(会有人带,一年只做两个季度,一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务),要求有一定服务意识,有酒店管理经验者优先。
酒店前台
招聘:酒店前台接待 薪资:3200-5500元/月 职位详情: 1.要求形象好,气质佳。(能够进行简单的英语交流) 2.工作经验:有酒店前台工作经验者优先,也有部分岗位接受无经验者,会提供培训。 3.技能要求:需熟练使用办公软件,能够操作酒店前台的相关系统。 4.个人素质:具备良好的沟通、表达能力和理解能力,有服务意识和团队合作精神,做事踏实认真、细心负责,能够承受一定强度的工作压力。
安康
2月12日 16:07拨打电话
后厨洗碗工
【招牌岗位】全职工, 年龄:25岁-45岁,带薪培训,有无经验均可, 【工作时间】工作8-10小时  【工作内容】后厨人员 (拌饭,煮锅,刷碗,) 【工作要求】干净,速度快,有责任心。 【薪资待遇】5000元-5500/月 【储备店长】培训期间工资按照全职工发放                    考取店长工资10000-30000/月                    缴纳社保,每月公休4天 【工作地点】白河饭店街米村拌饭 【店长电话】(同步) 【员工福利】另有绩效奖金,国家法定假日三薪           工作满4小时提供一餐           每月10日发工资 持健康证上岗,持健康证上岗,持健康证上岗!
安康
2月7日 08:31拨打电话
餐厅领班临时工
管理人员 18-53岁以内,五官端正,身体健康,责任心强服务意识高。 薪资福利:包食宿,月休假4天,法定假11天,晋升空间很大。 招工人数:2名 (同步) 工作地址:高新区妇幼保健院隔壁状元府小区,金洲美食安澜楼店
安康
2月9日 17:49拨打电话
客房服务员酒店迎宾员
酒店招聘 前厅接待:月薪4000-7000 客房房嫂:底薪3200➕提成 岗位要求:有经验者优先、踏实 认真工作、有责任心、有耐心、有团队意识 ,有工作经验优先 ☎:(同步) 有意者电话详谈
安康
2月11日 15:28拨打电话
后厨洗碗工
【招牌岗位】全职工, 年龄:25岁-45岁,带薪培训,有无经验均可, 【工作时间】工作8-10小时  【工作内容】后厨人员 (拌饭,煮锅,刷碗,) 【工作要求】干净,速度快,有责任心。 【薪资待遇】5000元-5500/月 【储备店长】培训期间工资按照全职工发放                    考取店长工资10000-30000/月                    缴纳社保,每月公休4天 【工作地点】白河饭店街米村拌饭 【店长电话】(同步) 【员工福利】另有绩效奖金,国家法定假日三薪           工作满4小时提供一餐           每月10日发工资 持健康证上岗,持健康证上岗,持健康证上岗!
安康
2月6日 17:22拨打电话
餐厅领班月结
领班 责任心强,善于沟通,表达能力强,人品好 薪资福利:试用期3000元,试用期满3000元—4000元 工作地址:安康市汉滨区新城街道高井路城市风景大门右侧
安康 汉滨区
2月13日 20:37拨打电话
酒店迎宾员月结
酒店礼宾 年龄50以内 薪资福利:2800 - 3000元;食宿全包+月度绩效奖金;月休4天;丰厚节日礼品+年终福利;提供职业晋升空间 招工人数:1名 工作地址:安康市石泉县美豪怡致酒店
安康 石泉县
2月8日 15:28拨打电话
餐厅领班月结
领班 责任心强,善于沟通,表达能力强,人品好 薪资福利:试用期3000元,试用期满3000元—4000元 工作地址:安康市汉滨区新城街道高井路城市风景大门右侧
安康 汉滨区
2月10日 17:04拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
前台接待 35岁以下,男女不限,有经验优先 薪资福利:2800 - 3500元;食宿全包+月度绩效奖金;月休4天;丰厚节日礼品+年终福利;提供职业晋升空间 招工人数:2名 工作地址:安康市石泉县美豪怡致酒店
安康 石泉县
2月8日 15:28拨打电话
客房服务员
客房服务员 18-53岁以内,五官端正,身体健康,责任心强服务意识高。 薪资福利:包食宿,月休假4天,法定假11天,晋升空间很大。 招工人数:2名 (同步) 工作地址:高新区妇幼保健院隔壁状元府小区,金洲美食安澜楼店
安康
2月9日 17:49拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供白河大堂经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘安康酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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