
山东潍坊店长会开车,有责任心,经过培训和老带新后能独立下乡跑市场薪资福利:综合底薪4k+提
4千/月
店长有提成1-2人月结
店长会开车,有责任心,经过培训和老带新后能独立下乡跑市场薪资福利:综合底薪4k+提成招工人数:1人
店长
5-7千/月
店长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与排班
2. 统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3. 主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4. 带教培养店员,组织业务培训与绩效辅导,打造高执行力团队
5. 按时完成经营数据分析、报表提交及公司政策执行
任职要求:
1. 具备门店一线及管理经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、抗压能力佳
3. 熟悉POS系统及基础办公软件操作,具备基本财务与数据分析能力
4. 学历不限,有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求
5. 认同企业文化,能适应灵活工作时间及阶段性驻店支持
店长1-2人月结全职
一、门店经营管理
统筹门店整体运营,制定月度营收目标,把控日常营业额、毛利,复盘门店经营状况。
统筹货品订货、到货验收、货品陈列排布,定期盘点库存,排查临期零食,把控损耗。
二、人员团队管理
排班调配店员日常班次,日常考勤、工作督导,规范员工服务态度、仪容举止。
新人面试带教,梳理店内奖惩制度,带动团队积极性,做好员工情绪管理。
三、货品与货品损耗管控
核对到货数量品相,规划货架陈列、爆款主推摆放;把控临期商品,制定清货方案,压低门店亏损。
统计热销、滞销品类,反馈总部调整进货品类。
四、门店客流客群维护
打理店内售后问题,处理顾客退换货、投诉,维护熟客客源。
结合商场活动策划门店优惠活动,提升到店客流与整体销售额。
五、日常内务琐事
管控门店收银对账,每日营收核对,做好台账上报。
管理店内耗材、环境卫生、店内设备检修,落实商场各项规章制度。
六、向上对接发展
对接品牌总部、商场招商运营,同步门店经营数据;配合区域督导巡查,可参与多门店运营管理。
店长有提成1-2人月结
超市店长50岁以下,男女不限,每天9小时薪资福利:底薪+提成,保底4000+,上不封顶招工人数:1名福利:月休2天,带薪休假,节日福利,团建旅游,工作,每月20号准时发薪。四家门店就近安排。工作地址:李家营镇驻地
店长1-2人月结
招聘:店长薪资:6000-20000元市中心高端糕点店招聘店长1名,要求有店长工作经验2年以上,独立策划促销活动,会直播,懂管理,,,25-40岁,缴纳五险,详询,工作地址和平街中段。
店长保洁
【招聘】潮衣库一店,二店同时诚邀精英加入热招岗位①店长:6000-7000元(底薪+提成+满勤+保险补助+工龄奖+年假+节日福利)②店助:4500-6000元(底薪+提成+满勤+保险补助+工龄奖+年假+节日福利)③货品组长:4000-6000元(底薪+提成+满勤+保险补助+工龄奖+年假+节日福利)④导购员:3300-4000元(底薪+提成+满勤+保险补助+工龄奖+年假+节日福利)⑤文员:3000-3500元(底薪+满勤+保险补助+工龄奖+年假+节日福利)⑥保洁员:2000-2500元(底薪+满勤+保险补助+工龄奖+年假+节日福利)薪资优厚,福利齐全能吃苦耐劳,具备良好的团队合作意识沟通理解能力强,有长期稳定工作意愿者优先有意者请联系我们期待与你并肩同行,共创佳绩!
潍坊昌邑市温通理疗养生馆招聘店员十名,实习护士十名,管理人员2名,店长一名
店长1-2人
温通理疗养生馆招聘店员十名,实习护士十名,管理人员2名,店长一名
保姆月结
保姆12小时俩老人,打扫卫生,做饭,6:00—6:00,4500元四休班,地址寒亭区丰华路禹王大街往北,联系电话
保安餐补1-2人月结
石桥子某厂招聘外保,员工一名,年龄58岁以下,身体健康,服从管理,工资1750元,有工作餐,早8.00-晚17.00,单休,联系电话
招几个焊工 450/天 包吃住 接受无证 可学徒
400-450元/天
工厂焊工工龄奖餐补包吃五险五险一金11-20人日结
扬.州.厂招几个二.保.焊工450一天包吃住不要证会焊就行
年龄18-48以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
种植工日结
6.20在湖滨花园北门口集合,需穿劳保鞋、戴安全帽,没有的可提供,自己有的穿自己的。招聘地里活人员,男女不限,年龄不限,工作内容为拔萝卜、装盒子、装车,350/一亩,多劳多得,工资次日下午结算。
店长1-2人月结
招聘启事渝北区爱琴海玫瑰天街招聘自助棋牌清洁店长一名1:,身体健康,能吃苦耐劳,做事勤快,爱干净。2:端庄大方,亲和力强,责任心强。3:无不良嗜好,服从安排。4:每月休息两天,月薪4500元一——5000元。有意者面谈。联系人:曾经理联系电话:
店长
桐乡万象汇招女装导购、店长福利:1、店长底薪+店铺总提,导购底薪+个提,综合工资6000-120002、缴纳五险、生日福利、节假日三倍、带薪年假、专业培训、晋升通道;3、一年2季,免费2套工服;4、早中晚班,做六休一应聘要求:1、有1-3年女装品牌经验者优先;2、性格开朗热情,有目标,有狼性并且具有团队精神;3、年龄:18-40周岁,形象气质佳。联系:罗女士()
店长
本公司岗位空缺,需面向社会公开招聘,现将有关要求通知如下:一、店长1名、实习店长1名任职要求:1、高中及以上学历;2、形象好,气质佳;3、有较强的责任心,较强的沟通能力和团队合作精神。性格活泼,工作吃苦耐劳,对客人有爱心;4.年龄在30-50岁之间,有管理经验者优先。二、员工多名任职要求:1、形象好,气质佳;2、性格活泼,沟通能力强,对客人有爱心;3、年龄在30-50岁之间。4,能流畅表达普通话,懂电脑基础操作备注:工资待遇面议,入职可免费体验公司高科技塑身仪器工作地址:宏利大厦三楼电话:(武主管)
店长月结
诚聘店长淄川面馆招店长薪资:5500–6500/月其他待遇可以面谈地址:淄川联系方式:刘要求:踏实肯干,有餐饮经验优先工作轻松,工资稳定,长期干优先!
山东潍坊店长会开车,有责任心,经过培训和老带新后能独立下乡跑市场薪资福利:综合底薪4k+提
4千/月
店长有提成1-2人月结
店长会开车,有责任心,经过培训和老带新后能独立下乡跑市场薪资福利:综合底薪4k+提成招工人数:1人
店员/营业员
60-90元/天
营业员店员有提成1-2人周结兼职
按照出勤情况结算工资 周结
工作轻松 自由无压力 平时看店打扫卫生 喂喂小动物
收银员
3-4千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
店员/营业员
2-6千/月
营业员店员有提成3-5人月结全职提成高,能开播的话利润分成高
干洗店
岗位职责:
1.负责干洗店日常接待、收衣、验衣、开单及衣物交付工作
2.向顾客介绍干洗服务流程、护理知识及注意事项,提升客户满意度
3.协助整理店内衣物、维护货架陈列与环境卫生,保持营业区域整洁有序
4. 配合店长完成库存盘点、系统录入及基础账务核对
5. 及时反馈顾客意见与异常情况,协助优化服务质量
任职要求:
1.学历不限,有服务行业经验者优先
2.普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏门店工作
4.无不良从业记录,服从管理,团队协作意识佳
5.接受岗前培训,愿意长期稳定发展
理货员1-2人月结全职兼职
招聘:理货员(工资及时)薪资:4500-6000招聘理货员1名,工资每月结算,不压薪,及时发放。
岗位职责:负责货物的整理、清点、上架及出库核对工作,确保仓库货物有序、账物相符;协助完成日常发货和盘点任务。任职要求:身体健康,吃苦耐劳,责任心强;有相关工作经验者优先,持有〉的1驾照者更佳。工作地点为公司指定仓库,具体工作安排根据实际需要调配。本岗位提供稳定工作机会,薪资待遇合理,按月结薪,无拖欠。欢迎踏实肯干、想长期发展的朋友前来应聘。
伊利婴幼儿奶粉招聘促销员
4-9千/月
导购销售1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责接待到店顾客,提供专业的产品介绍和咨询服务,提升客户购买意愿
2.主动了解客户需求,推荐合适商品,完成销售目标并提升客单价
3.维护店内陈列整洁与商品摆放规范,保持良好购物环境
4.处理客户售后问题,建立良好客户关系,促进客户复购与口碑传播
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,有亲和力,能适应快节奏工作环境
2.有销售或导购相关经验者优先,具备基础的客户服务知识
3.工作积极主动,责任心强,具有团队合作精神
4.学历不限,接受应届毕业生及转行人员,公司提供带薪培训
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鱼泡直聘为工人提供寿光超市店长最新招聘在线招聘信息,主要招聘潍坊门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。