
酒店经理月结
招聘大厅经理。薪资为4000元加高额提成,缴纳五险。每周休息一天,每月休息四天。工作时间为早8:30至12点,下午14点至18点。工作地址位于河西草市街国贸花园。
餐饮主管
月休四天,法定节假日有补休,管吃管住,通勤8分钟,五险,月薪4500-7000
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
6.执行力强,遇见误区,先执行做出结果,在解决误区
前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
前厅领班/主管
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职前厅领班服务员
薪资准时发放,可提供食宿,节日礼,奖金,补助
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班与现场协调
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与突发状况
3.带领团队参与菜单推广、活动执行及客户关系维护
4.协助店长开展员工培训、绩效评估与团队建设工作
5.检查环境卫生、设备安全及物料库存,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐饮行业领班或主管相关工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,具备良好沟通表达与抗压能力
3. 熟悉餐厅服务流程与管理规范,有团队协作意识
4. 形象端正,服务意识强,能适应轮班制工作安排
餐饮主管
高端会所 · 诚聘大厅经理
工作内容
统筹前厅运营|高端客户接待
服务团队管理|品质标准把控
活动协调执行|突发情况处理
任职要求
高端会所/星级酒店3年以上管理经验
形象气质佳,懂高端服务礼仪
擅长客户维护与团队管理
有会员制运营经验优先
薪资待遇
高薪面议 + 提成
投保险 + 包吃 + 4个班
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
餐厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职包吃住。工资准时。交社保
工资5500-6000,每月15号开工资,提供三餐跟住宿。生日带薪休假,享受带薪年假跟各种福利。交社保。干满一年,基本工资上调100元。工作优秀可以晋升。
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程,确保营业顺畅
2. 指导并监督服务员执行标准服务规范,提升顾客满意度与复购率
3. 协助店长完成营收目标,参与销售数据分析、成本控制及库存管理
4.处理顾客投诉与突发状况,及时协调解决,维护餐厅服务形象
5.组织员工培训与考核,持续提升团队服务意识与业务能力
任职要求:
1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验,熟悉中高端餐厅运营流程
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
3.形象端正,服务意识强,具备基本的食品安全与卫生知识
4.学历不限,有相关管理经验者优先
5.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调配
酒店经理月结
安吉希尔顿凤凰山花园酒店招聘:1、酒店销售,工资5000+,主要负责酒店协议单位的维护2、酒店大堂副理一名,主要负责酒店好评,客诉处理,配合前台办理入住等以上所有岗位,包吃包住,缴纳五险工作地址:浙江省湖州市安吉县昌硕街道安吉大道377号,联系电话:(,非诚勿扰)
调度员开荒保洁保洁大堂经理
招聘大堂经理或领班岗位。薪资为每月5000元以上。要求熟悉多种环境清洁操作规程,具备标准化保洁管理经验,拥有人员调度及问题处理能力,责任心强且能吃苦耐劳。
广西广西鑫元酒店管理有限公司招聘前厅经理。薪资为4000-5000元/月。要求应聘者具备良
4000-5000元/月
酒店经理月结
广西鑫元酒店管理有限公司招聘前厅经理。薪资为4000-5000元/月。要求应聘者具备良好的沟通能力和服务意识,并能接受倒班工作。
广西河池广西河池博裕酒店管理有限公司招聘前厅经理,薪资为3500-5000元/月。全面负责
3500-5000元/月
酒店经理月结
广西河池博裕酒店管理有限公司招聘前厅经理,薪资为3500-5000元/月。全面负责前厅部的日常运营工作,制定并执行前厅服务标准、操作流程及管理制度,确保入住、退房、预订、礼宾、问询等各项服务高效有序开展,维持前厅区域的整洁、规范与安全。监控前厅部各项运营指标,包括客房出租率、平均房价、RevPAR(每间可售房收入)等,分析数据波动原因,及时调整运营策略,优化资源配置,提升前厅运营效率与盈利能力。协调前厅部与客房部、餐饮部、工程部、销售部等相关部门的协作关系,处理部门间的工作衔接与沟通问题,确保客人在酒店的全流程体验连贯顺畅,如协调客房清洁进度、维修需求响应等。
海南海口招聘宾客服务经理。薪资范围为6000-8000元。有相关工作经验者优先。
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘宾客服务经理。薪资范围为6000-8000元。有相关工作经验者优先。
服务员面点厨师长洗碗工
院校街文化路西新开四季烧烤店合作共享股东一名,合作厨师长一名,拉面师傅一名,诚招烧烤师一名,面点师一名,吧台一名,服务员两名,洗碗工一名,钟点工两名
客房服务员
桔子歌尔光电园店客房招聘诚聘客房服务员,待遇优厚,福利齐全!薪资:基本工资+提成保障:缴纳社保,节假日享三倍薪资福利:春节、中秋节日补贴+生日福利+高温补贴食宿:酒店内宿舍(配备空调),包吃住联系电话:
客房服务员
如家酒店 诚聘
1⃣前台服务员:上12休24,工资面议
2⃣客房服务员:长白班,
不耽误接送孩子,30-50岁,交社保
3⃣早餐厨师:会做家常菜,简单面食,干净麻利。
以上岗位免费提供食宿,节日福利,定期团建,工作环境温馨,
古城 附近
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酒店前台酒店迎宾员
君豪大酒店,诚聘面点主管一名,粗加工一名,砧板一名,前台接待一名,工资面议,交社保,公休3天,房经理山东潍坊
潍坊潍城区大型餐饮招聘前厅经理(男女均可),薪资8000—11000+各项销售提成,包吃住
8000-11000元/月
餐厅领班月结
潍坊潍城区大型餐饮招聘前厅经理(男女均可),薪资8000—11000+各项销售提成,包吃住,不拖薪。要求:1、年龄40岁以内;2、具备前厅全流程管理、培训能力;3、具备各类主题宴会增值服务能力;4、有大型宴会管理经验(宴会管家);联系电话:
行政总厨月结
山东潍坊东北菜,老总牡丹江人,现招聘总厨一名,负责配合老总管理厨房,每个月有绩效奖金,基本工资1.2W,人品一定要好,酒蒙子二把刀就别去了,联系电话:庆总
客房服务员月结
招聘岗位:客房保洁阿姨2名工作内容:客房打扫、换布草、卫生间清洁、房间整理。任职要求:20-55岁左右,手脚麻利,爱干净,吃苦耐劳,做事认真,有无经验均可。薪资待遇:月薪面议,工资月结,工作稳定。工作时间:白班,作息合理。接受宝妈兼职工作地点:潍坊寒亭上谷宿酒店联系电话:
客房服务员
如家酒店诚聘前台服务员:上12休24,工资面议客房服务员:长白班,不耽误接送孩子,30-50岁,交社保早餐厨师:会做家常菜,简单面食,干净麻利。以上岗位免费提供食宿,节日福利,定期团建,工作环境温馨,古城附近()
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供诸城大堂经理招聘兼职在线招聘信息,主要招聘潍坊酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。