
店长1-2人月结
莱西王氏果业(王老三水果店)1、店长:2名,6000元+,有领导力、执行力2、营业员:6名,5000元+,每天12小时有经验者优先。(宝妈绕行)电话:
店长3-5人月结
井号青岛崂山超级大盘
招聘岗位:
✅伙伴3名
✅组长1⃣名(自带2-3人)
#品牌: 5年山东连锁老品牌保驾护航(品牌背书可信度100%)
#场馆: 500平,新场地新装修品牌升级
#位置: 崂山富人区,政府场地,两个大型商场
#市场: 竞品少,商场流量聚集地
#师资: 长期稳定的资深老师
#薪资: 底薪4500,高提成满点18%,奖励50%+激励,销冠压季奖共6000
井号结算:,团队薪资兜底保证
井号住宿:宿舍环境好,超干净
井号周期:35天左右
/电话:弯弯
店长
5000-8000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营策略并向总部反馈市场信息
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉门店运营流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4. 责任心强,服务意识佳,具备较强的数据分析与问题解决能力
5. 学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
店长1-2人
王经理
地址:平度市华侨科技园香港路118号
◆----◆----◆----◆----◆
✅青岛木子李食品有限公司
1、压饼、修肉:5名,5000-7000元,计件工资,多劳多得,适合65年以后
2、店长营业员:2名,4000-10000元,利润分红,不用投资,师徒制照样拿分红
3、售后客服:1名,4000元
福利:五险,节日福利
4、每天3小时打扫卫生:1名,在美地天麓,早晨8点上班,上午11点下班,有月休,适合75年以后,需要有经验
☎联系电话:
山东青岛小帅生活家,为老百姓服务的家,你要多少钱,我给你多少钱,急招收银员8名,时间是早7
5000-10000元/月
店长6-10人月结
小帅生活家,为老百姓服务的家,
你要多少钱,我给你多少钱,
急招
收银员8名,时间是早7点到11点,下午4点到10点,在就是这个时间销售也可以来,缺卖货的,
也可以干长白班或者只上夜班(宝妈也可以来)
再招:
【1】老师3名,
【2】经理3名,
【3】店长8名,
【4】会计6名,
【5】采购6名,
【6】军师1名,
【7】长白收银员6名,
【8】主播8名,
【9】招司机B2,
【10】会开6米8老司机,2名,【11】刀手6名,
【12】箱货4米2司机需要4名,要求技术好的,
薪:5000-10000元
根据岗位定工资
联系☎
店长
商场内衣区招聘营业员6名,男女不限,55岁之内,底薪4200元+提成,上班时间:二班,早班8:30-17:00/晚班10:00-21:00,不管吃住,详情面议!店长一名,工资面议!联系电话杨经理地址:城阳宝龙福林商场
店长
西海岸滨海大道永旺梦乐城招聘
主要工作:(糖葫芦)串水果、串山楂、烙锅盔。有无经验均可
营业员薪资:4200-6000元/每月
店长:会简单操作外卖订单,负责整点正常运作,薪资6000-10000/每月
岗位要求:
1.有团队合作精神
2.有相关工作经验者优先录用
3.身心健康,品行端正
4.年龄30-50周岁
联系方式:熊先生
☎
店长
城阳招聘
火锅厨师长6000-10000
店长5000-10000
服务员数名4500-5000
刘总
财务经理8~10k五险
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析税务管理会计中级职称会计高级职称
【工作时间】
夏令时八点半到五点半、冬令时八点半到五点
【薪酬福利】
工资8000-10000元,单休,入职五险
【岗位职责】
1. 统筹规划品牌财务管理体系的建设与日常运作,保障财务流程高效有序、规范执行。
2. 主导编制并分析资产负债表、利润表及现金流量表,结合业务实际输出财务建议,推动相关部门实施优化举措并跟进成效。
3. 组织制定和持续完善财务管理制度与操作流程,加强内控机制,确保制度落地执行并形成闭环管理。
4. 跟踪企业资金动态,及时识别和预警潜在财务风险,统筹税务工作,保证各项申报准确合规。
5. 按要求完成上级交付的其他工作任务,助力公司整体经营目标达成。
【任职要求】
1. 财务、会计类专业本科及以上学历,持有中级会计职称或以上资格。
2. 拥有5年以上财务领域工作经验,其中至少3年从事财务管理岗位,有连锁餐饮、零售或快消行业多门店财务管控经验者优先考虑。
3. 熟悉国家财税法律法规及相关行业政策,熟练操作金蝶、用友等财务软件,具备扎实的Excel与PPT使用能力。
4. 具备强烈的责任意识、职业道德和数据保密观念,思维条理清晰,沟通协作能力突出,能胜任多门店环境下的高强度协同与管理工作。
财务经理五险8-1.1W
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科会计中级职称
青岛某大型餐饮公司招聘财务经理一名
综合薪资8-10/月 +五险一金
[岗位职责]
1. 全面负责新品牌财务体系的搭建及日常运作,保障财务工作有序、高效运行。
2. 主导资产负债表、利润表与现金流量表的编制与深度分析,结合经营实际输出财务建议,推动相关部门执行优化措施并跟踪闭环反馈。
3. 组织制定和持续完善财务管理制度与流程,加强内控建设,确保制度落地执行并形成管理闭环。
4. 跟踪企业资金动态,及时识别和预警财务风险,统筹税务筹划与申报工作,保证税务处理合规准确。
5. 按时高质量完成上级交办的各项任务,助力公司整体业务目标达成。
[任职要求]
1. 财务、会计相关专业本科及以上学历,具备中级会计职称或以上资格。
2. 拥有5年以上财务领域工作经验,其中至少3年从事财务管理岗位,具有制造业、连锁餐饮、零售或多门店运营行业财务管理经验者优先考虑。
3. 精通国家财税法规及相关政策,熟练操作金蝶、用友等财务软件,具备扎实的Excel与PPT应用能力。
4. 具备强烈的责任意识、职业道德和数据保密观念,思维条理清晰,沟通协调能力突出,能胜任多门店模式下的协同管理与高效运作。
聘人事主管1-1.5W五险
1-1.5万元/月
人力资源经理/主管3-5年大专
[岗位职责]
8小时单休 五险薪资1-1.5万
1. 区域战略承接:负责所辖区域年度/季度人力资源规划的制定与落地,保障业务目标实现,并统筹人才梯队搭建与人力成本管控。
2. 体系与标准管理:推动公司人力资源制度在本区域的有效执行,结合实际业务需求进行本地化适配,优化招聘、培训、绩效及员工关系等运作流程。
3. 业务支持与赋能:作为业务部门的人力资源搭档,输出专业建议,主导区域团队绩效推进与能力建设,妥善应对重大员工事务与用工风险。
4. 人才发展:牵头开展区域内核心人才评估、发展路径设计与培养实施,落实绩效评价与激励机制,增强组织活力与人才留存。
5. 行政后勤保障:统筹管理区域行政事务、档案资料及资产配置,确保运营高效、合规有序。
[任职要求]
1. 资深经验:具备5年以上零售连锁行业区域人力行政管理工作背景,曾支撑覆盖多城市、数十家门店的团队运营,拥有全国知名快消品牌经历者优先。
2. 专业全面:熟悉人力资源各模块运作,尤其擅长组织发展与业务驱动型人力方案设计,能够深度对接并助力业务达成目标。
3. 业务伙伴特质:具有较强的业务理解力、沟通协调力与团队领导力,可联动业务负责人与总部职能,有效推进区域人力策略落地。
会计主管6K-8K五险一金
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理总账财务分析会计师事务所会计初级职称会计中级职称会计高级职称
招聘一名主管会计,实习期薪资6000元,转正后8000元(含绩效工资1000元)+,次月缴纳五险一金,每日工作八小时,单休,通勤时间需控制在30分钟以内,每月15日准时发放薪酬。
要求:具备统招本科学历,年龄30至40岁之间,拥有五年以上相关工作经验,有大型企业任职经历者优先,具备建材行业背景者更佳。
另聘一名外贸主管,性别不限,年龄不超过40岁,月薪约10000元。
运营储备干部(J10100)
1.1-1.8万元/月
其他运营职位3-5年本科销售方向运营方向门店运营
【项目介绍】
运营精英储备计划专为具备店长或运营管理背景的优秀人才精心设计。入职即定位为运营储备干部,通过多门店轮岗实践、高管一对一指导及深度参与战略级项目,系统化提升区域多店统筹与团队领导能力。旨在6-12个月内快速成长为区域运营经理,进入公司核心管理人才梯队。
【培养方式】:
1、重点培养:作为重点储备干部,公司将全程关注成长进程,深入参与门店日常运营,配备专属培养方案(涵盖销售实战、管理课程与导师辅导);
2、双导师机制:配置业务导师与发展导师双重支持体系,助力能力快速跃升;
3、加速晋升通道:每3个月开放一次晋升评估,工作满半年至一年,达到岗位胜任标准即可晋升运营管理岗位;
4、事业合伙人模式:提供零风险创业路径,实现从职业经理人到经营者的角色转变。
【发展路径】:
1、见习店长/店长(0-6月)→ 见习运营(7-12月)→ 运营经理(表现突出者可提前晋升)
2、晋升店铺经理后,可选择深耕运营管理方向,或转向职能发展方向(如商品管理、销售培训、人力资源、市场营销等岗位)
【岗位职责】:
1、负责单店或多个门店的日常运营管理,制定并落地销售策略;
2、优化门店标准化作业流程,持续提升运营效能;
3、指导与培训店长团队,确保各项业绩指标顺利完成;
4、参与区域运营规划制定,推动整体业务规模扩张。
【任职资格】:
1、本科及以上学历,4年以上零售行业从业经历,至少1年门店店长工作经验;
2、熟悉门店标准化运作模式,具备显著业绩提升或新店拓展成功案例;
3、具备良好的跨部门协同能力,能高效整合培训、市场等多方资源;
4、具备战略视野,能够独立策划并执行区域运营策略。
【工作时间】:
1、门店阶段:每月休息4天,实行轮班制(早班9:00-15:00,晚班15:00-22:00);
2、晋升为运营经理后:每月休息6天,工作时间为10:30-18:30
【工作地点】:
培养期安排在当地诗普琳门店工作,具体门店将结合候选人通勤距离与实际岗位空缺情况进行分配。
店长1-2人
餐饮店诚招:
店长:8000
厨房主管:4500-6500
配菜5名3500-3600
洗碗2名3500
服务员10名3500-4000
烧烤中工:5000
打荷:4000
联系电话同步,朋友帮忙介绍
面试地点:太阳市.高新南站,星钻
店长
店长
有餐饮门店管理经验,责任心强,执行力强,能吃苦耐劳,服从管理。1、负责前厅整体运营、日常管理、员工排班与人员统筹;2、每日物料盘点、库存核对、成本把控;3、需熟练操作后厨全套工作,前后岗全能,可随时顶岗;4、维护门店卫生、服务标准,保障门店正常营业。
薪资福利:1、试工3天,资;试工合格入职,试工期计入正常考勤;2、试用期1个月:底薪3000元+营业额2%提成;3、转正后:底薪3000元+营业额3%提成;4、每月月休2天。
招工人数:一名
工作时间:上午:09:00—14:30,下午:16:30—22:00,员工14:30–16:30轮流值班值守。
四川绵阳四季馋院招聘店长:薪资5-7K,至少有1-2年同岗位(餐饮、酒店负责人)工作经验。
5000-7000元/月
店长月结
四季馋院招聘
店长:薪资5-7K,至少有1-2年同岗位(餐饮、酒店负责人)工作经验。1-3个月试用期,购买保险。
上班时间9点半-13点半,16点半-22点(营业结束),月休2天
有意者可直接电联
联系人:雪雪
联系电话:
工作地点:绵州酒店停车场内
店长
店面经理1、高中(中专)及以上学历;2、优秀的管理能力,能带领团队完成销售目标;3、有销售主管、销售经理、店长等相关职业的优先考虑,有3年以上销售经验者优先考虑;4、执行公司的方案政策,完成店面总体的销售目标;5、管理店内日常工作,包括店面管理、员工管理、顾客管理;6、负责店内员工的招聘、培训及后期管理。执行公司的方案政策,完成店面总体的销售目标;管理店内日常工作,包括店面管理、员工管理、顾客管理;负责店内员工的招聘、培训及后期管理。薪资福利:底薪5000元/月+销售提成+年终奖金,年薪在20万元以上;五险一金、带薪年假、入职体检、节日福利。工作地址:颍泉区颍上北路面粉厂家属院沿街商铺康姿百德专营店
店长1-2人
青岛市南区多岗位招聘omakase料理厨师2名薪资6000一10000omakase板前师傅2名薪资8000-12000要求:服从管理,理店经验5年以上omakase后厨师傅3名薪6000-8000omakase《店长》1名薪资8000-15000经验1年以上后厨中工3名薪资6000-7000要求:日料经验2年以上,基本功扎实后厨学徒3名薪资4500-5500要求:有一定的厨房基本功服务员3名薪资5000-7000要求:工作认真负责,包吃住,月休四天,电话同号
山东青岛A区一楼高薪招聘韩系店员2名,要求有经验,能穿能拍的优先,薪资待遇面议,非诚勿扰,
店员1-2人
A区一楼高薪招聘韩系店员2名,要求有经验,能穿能拍的优先,薪资待遇面议,非诚勿扰,电话
店长1-2人
青岛市南区多岗位招聘
omakase 料理厨师 2 名
薪资6000一10000
omakase板前师傅2名薪资8000-12000
要求:服从管理,理店经验5年以上omakase后厨师傅3名薪6000-8000
omakase《店长》1名薪资8000-15000经验1年以上
后厨中工3名薪资6000-7000要求:日料经验2年以上,基本功扎实
后厨学徒3名薪资4500-5500要求:有一定的厨房基本功
服务员3名薪资5000-7000
要求:工作认真负责,包吃住,月休四天,电话同号
储备店长社保
关于我们:
这里不仅是雪茄吧,更是一个以雪茄、威士忌和茶为媒介的城市客厅。我们拒绝高冷,崇尚“时光知味,茄桦共赏”的温暖人情。现因开业在即,诚挚寻找一位志同道合的运营掌舵人,您不仅是店长,更是这个“客厅”的联合创造者。
职位:俱乐部主理人/店长
一、您将负责的核心使命:
1.整体运营:全面负责店内日常运营、客户服务、团队管理与成本控制,确保俱乐部高品质、有温度的体验。
2.品牌延伸:作为“茄桦”在线下的化身,维护核心客户关系,能说会道,善于破冰,能将新客变为常客,将常客变为知己。
3.内容共创:主导线上社群的活力与线下活动的创意。利用抖音等平台,通过内容(拍摄、剪辑、互动)讲述俱乐部故事,吸引同频的人。
二、我们期待您拥有的能力:
·硬技能“三件套”:
·数字化办公:熟练使用WPSOffice进行排班、报表、物料管理等。
·运营工具:精通主流点单/收银系统,能快速处理订单、库存及会员数据。
·新媒体运营:熟悉抖音运营逻辑,能独立使用“剪映”等工具完成视频拍摄、剪辑与发布,维护账号活跃度。
·核心软实力:
·“社交天花板”:拥有出色的沟通与情商,能自然、舒适地与不同客人建立深度连接。
·“品味洞察者”:对雪茄、威士忌或精致生活有热情与基本认知,乐于学习并分享。
·“问题解决者”:责任心强,具备处理突发状况和团队协调的能力。
三、您将获得:
·一份事业,而非一份工作:深度参与一个独特品牌的从0到1,您的想法将直接塑造它的模样。
·有竞争力的薪酬:底薪+绩效奖金+营业额提成,具体面议,我们相信丰厚的回报应与价值创造匹配。
·无价的成长空间:完整的运营管理权限,在精品消费领域的深度积累,以及一个优质的客群圈层。
·一种向往的生活状态:在充满质感的环境中工作,与有趣的灵魂和美好的事物朝夕相处。
地点:青岛市黄岛区黑卓中心
茄桦俱乐部,静候其主。
山东青岛黄岛区招聘瓷砖导购,位置在胶南或者灵山卫,有意者联系我。。
4000-5000元/月
导购3-5人月结全职建材行业优先
招聘瓷砖导购,位置在胶南或者灵山卫,有意者联系我。。山东青岛
收银员
日顺和辛置店招聘啦!!万事俱备!“职”为等你不重文凭重人品,不求学历求能力[抱拳]薪资待遇面议[玫瑰]招聘:[强]收银员数名(长期)[强]收银员数名(长期)[强]猪肉销售数名(长期)[强]猪肉销售数名(长期)[强]水果员工1名(长期)[强]水果员工1名(长期)电话:工作地址:日顺和辛置店
促销员日结
招聘信息,详情请加下面指定①:大鲍岛文化休闲街区(青岛市市北区即墨路街道济宁路38号青岛市游客服务中心)②:青岛老城李村路(青岛市市北区潍县路64号)每个地址诚聘促销员1-2人工作日期:①:5.2~(13天连续优先,最少连续3天)5月2-5(4天连续)②:5月2-7(6天连续优先,最少连续3天)工作时间:10-21点工作内容:食品,日用品促销人员要求:年龄20-45岁有有促销经验薪资发放:①:180/天餐自理②:190/天餐自理电话:(同步)
营业员1-2人
招聘:兼职/蛋糕店招聘小时工薪资:面议招聘单位:美滋滋蛋糕欧美世纪花园店招聘职位:小时工招聘人数:1学历要求:年龄30以内,有健康证工作描述:销售.下午4.30-晚8.30工作地址:海南路214号联系人:杨店长
店长
青岛海信|13DE MARZO啦招聘
潮流品牌13DE MARZO落位青岛海信广场。品牌以星际旅行概念构建品牌世界观,通过可拆卸立体玩偶设计与先锋美学诠释潮流服饰。
招聘要求
招聘人数:数名
招聘岗位:店长&导购
性 别:
年 龄:22-35岁
工作经验及其它条件:
1、具有服装销售经验或者对掌握时尚潮流
2、品貌端庄,形象好
3、工作热情主动,有良好的沟通技巧及团队管理经验。
4、有较强服务意识,责任心强,执行力强,具有一定的抗压能力和销售技巧。
薪 资:高底薪+高提成
店铺位置:青岛海信广场LG
联系电话:
店长
招聘招聘⚠⚠⚠。
直营公司 ( )
香格丽拉的秘密㊙品牌
(快时尚女装)
店长:4000底薪➕店长补助➕提成➕五险➕节假日三薪➕团队奖➕生日奖➕年假➕超额奖金➕工龄奖➕4天休息
(6000—10000)
搭配师薪资:3500底薪➕提成➕五险➕节假日三薪➕团队奖➕生日奖➕年假➕晋升奖➕工龄奖➕4天休息(5000–8000左右)
地点:李沧万达二楼香格丽拉的秘密
有意者请联系:小雪
电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供李沧超市店长招聘信息在线招聘信息,主要招聘青岛门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。