
酒店经理月结
招聘:咸安区|香城名宴前厅经理月8千起
薪资:8000元以上/月
工作内容:1、协助店长或经理做好前厅日常事务管理工作。2、带领前厅员工搞好宾客接待工作。3、规范自己和下属员工的仪容仪态。4、亲自参与接待VIP宾客。5、督促员工做好餐厅安全、卫生以及物品摆放工作,符合标准。6、妥善处理宾客投诉,并及时向上级汇报。7、负责员工考勤等记录,拟定员工考评及奖惩方案。8、做好业务培训工作,不断提高前厅各岗位员工的服务技能。9、协调好门店维修维护工作,使餐厅处于运行状态。10、营造良好的工作生活氛围,做好员工的思想教育工作。11、完善客户档案,保持良好客户关系,充分运用客户档案,做好客户营销工作。12、带领员工分解经营任务指标,拟定完成目标的方案,统筹各种资源,完成周、月、年营业目标。13、调配各岗位员工及其工作,提高工作效率。14、制订前周、月经营目标、预算方案、工作计划、工作程序及工作考评办法。15、完成上级交办的其他工作。
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理
岗位职责:
1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护,开发客户资源、维护客户关系,并完成销售目标;
2、掌握市场情况,依据市场变化,制定切实可行的定营销策略,并组织实施。
3、围绕公司各项预算指标,严格控制经营成本。
4、负责食品卫生、治安等安全管理工作,确保客人和员工的人身、财产安全。
5、负责酒店团队建设,组织客房、餐厅等多部门联合协作,增强员工素养,提升服务效率,提高客户服务质量。
6、收集客户反馈,推动服务改进与营销活动策划。
7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理,优化客户体验。
8、监测OTA平台评分,优化客户服务流程,提高五星好评率。
9、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、年龄要求25-45岁,形象良好(女性身高165cm以上,男性175cm以上);
2、学历要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3、工作经验:相关行业店长3-5年统筹管理经验,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳。;
4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,具备一定的成本控制意识与财务管理基础,能合理把控酒店运营成本。
5、具有较强团队管理和沟通能力,善于协调內部及外部关系。
6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳,为人诚信,接受公司各类调配安排,会开车;
湖北天门前厅经理是需要通岗的,会培训,要能安排日常工作,排班,做好评维护
餐饮主管
前厅经理是需要通岗的,会培训,要能安排日常工作,排班,做好评维护
十堰万达Ameigo梅果·云贵川bistro领班
4500-6000元/月
餐厅领班月结
领班4人4500~6000/月
岗位要求:18-35岁
动手能力强有餐饮店工作经验优先!
包吃住月休4天环境清雅
十堰万达商场2F
特色度假酒店驻店经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作职责:
1、深刻理解并内化酒店的核心特色(如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群),制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略,带领团队完成业绩营收指标,控制各项成本在预算范围内,对酒店整体入住率及绩效收益负责;
2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目,通过打造特色运营管理实现创收;
3、建立服务文化,通过提供优质服务体验和个性化关怀,建立并维护高价值宾客的忠诚度,鼓励复购和口碑传播。
4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队,不断为宾客创造惊喜。
任职要求:
1.学历:酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。
2.经验:3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理(如驻店经理、副总经理)经验,有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。
3.个人素养:具有商业头脑,有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力,有优秀的团队领导力和危机处理能力。。
4.其他:对特定特色领域有深刻理解和热情,如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。
湖北咸宁嘉鱼县招砍白菜工人,最好过年不回家的,10人,要求会干,身体健康,服从管理,60岁
种植工
湖北嘉鱼县招砍白菜工人,最好过年不回家的,10人,要求会干,身体健康,服从管理,60岁以下
湖北咸宁娃哈哈致远商贸因业务扩展,需招聘送货司机若干名,能吃苦耐劳,听从安排的优先,待遇面
货运司机
娃哈哈致远商贸因业务扩展,需招聘送货司机若干名,能吃苦耐劳,听从安排的优先,待遇面议,联系电话
咸宁咸安区招水磨石师傅,要求手艺好,包吃住,350一天。有做的师傅联系
350元/天
水磨石
咸宁市咸安区招水磨石师傅,要求手艺好,包吃住,350一天。有做的师傅联系
客房服务员
深圳龙岗凯悦嘉轩酒店,管事, P A 各两名,8小时,月工资 3500 ,加班另计,每天可加两小时。客房服务员 3名,前期保底 180 每天,正常每天分 20 多间房以上,包吃包住,床上用品自备,水电费均摊,月休 4天!有合适的
服务员客房服务员餐饮主管
江门新会希尔顿花园酒店招聘岗位
餐厅主管(1 名)
薪资:4500-5500 元,有酒店相同岗位经验优先考虑。
餐厅服务员(多名)
薪资:3200-4000 元 , 男女不限,年龄18-45岁。
客房服务员(多名)
薪资:3500-8000 元,年龄要求:22-50 周岁,身体健康,,能承受一定体力劳动(如整理床铺、搬运布草)有酒店相同岗位经验优先考虑。
酒店前台接待员(多名)
薪资:3500-5000元,20-35 周岁,三班倒,形象气质佳,具备良好的服务礼仪素养。
前厅经理(1名)
薪资:面议,有酒店相同岗位经验优先考虑。
工程师(多名)
薪资:4200元,三班倒,要求有电工证
以上岗位可享受包吃包住,每月休息4天,购买社保,有法定假期等优厚福利,表现优秀者有机会等到晋升。
李小姐:(咨询时间:9:00-12:00,13:30-18:00)
应聘地址:江门市新会区双水镇河滨东路6号
酒店迎宾员
招聘:前厅接待员
试用期两个月,第一个月2500,第二个月2700,第三个月转正2800,每个夜班补贴20元。8小时三班倒月休四天或者12小时两班倒月休13天,可以选。
招聘:销售经理
薪资:薪资面议
上班时间9-6,月休4天
酒店销售经理,有工作经历外出跑业务
湖北咸宁酒店接招前厅收银员年龄要求24岁至40岁之间。上一休二,工资待遇2450-3000
2450-3000元/月
酒店前台
酒店接招前厅收银员年龄要求24岁至40岁之间。上一休二,工资待遇 2450-3000
联系电话 朱总
咸宁通山县招聘:前厅试用期两个月,第一个月2500,第二个月2700,第三个月转正2800
3000-4000元/月
酒店前台月结假期工全职坐班
招聘:前厅
试用期两个月,第一个月2500,第二个月2700,第三个月转正2800。8小时,三班倒,月休四天或者12小时两班倒月休13天,可以选。
招聘:销售经理
薪资:薪资面议
上班时间9-6,月休4天
酒店销售经理,有工作经历外出跑业务
湖北咸宁通城县招聘:餐饮店长薪资:5000-7000元/月招聘餐饮店长:我们是一家主打亲民
5000-7000元/月
餐饮店长月结
招聘:餐饮店长
薪资:5000-7000元/月
招聘餐饮店长:
我们是一家主打亲民消费的中餐厅,现诚聘一位懂管理、擅营销的店长,与我们携手打造高人气口碑门店!
岗位要求:
1. 年龄 35-45岁,拥有 3年以上大型餐饮门店管理经验,熟练电脑;
2. 精通门店日常运营管理,能统筹人员、物资、服务等全流程工作;
3. 具备超强的线上线下营销思维,熟练玩转、小红书等自媒体平台,可独立策划并落地线上引流活动;
4. 有餐饮行业线上获客、私域运营成功案例者优先;
5. 亲和力强,沟通能力佳,能凝聚团队,抗压性强。
工作地址:湖北省通城县城内
餐饮主管
招聘:咸安区|餐饮运营总监:月可入2万
薪资:15000元以上/月
岗位职责:1.负责制定餐饮企业的整体运营战略,包括市场定位、品牌拓展计划等,确保餐饮业务与公司整体战略目标相一致。2.监督各门店的日常运营工作,确保门店的高效运转。3.定期巡查门店,检查服务质量、食品质量和安全标准的执行情况,提出整改措施并监督执行。4.协调各门店之间的资源分配,实现整体运营效益的化。5.制定餐饮品牌的市场推广策略,提高品牌知名度和美誉度。6.负责餐饮运营成本的控制,平衡企业利润和市场竞争力。任职要求:1.具有大专及以上学历,餐饮管理、酒店管理等相关工作专业优先。有连锁餐饮企业运营管理经验者尤佳。2.精通餐饮运营管理流程,包括门店管理、菜单管理、成本控制、市场营销等方面的知识。3.了解餐饮市场动态和消费者需求趋势,掌握一定的市场营销和品牌推广知识。4.具备出色的领导能力和团队管理能力,能够有效地组织和激励团队成员。5.有良好的创新意识和应变能力,能够适应餐饮市场的快速变化。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供嘉鱼大堂经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘咸宁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。