招酒店前台经理 工资待遇：4000-5000，含社保 职位描述 全面负责前台部门管理工作，制定并执行前台服务标准； 做好人员排班、团队培训、绩效考核及日常督导； 维护前厅秩序，提升宾客满意度与酒店口碑； 配合酒店整体运营，完成上级交办的其他工作。 任职要求： 形象良好，沟通表达能力强； 拥有 3-5 年酒店前台管理工作经验； 熟悉前台操作流程、酒店管理系统及服务规范； 具备较强的管理能力、执行力和应急处理能力； 责任心强，有团队意识。 工作地址 漳河镇 联系方式： 郝经理

招酒店经理 工资待遇：5000-6000，含社保 岗位职责： 全面负责酒店日常运营管理，制定并执行经营计划； 统筹前厅、餐饮、保洁等部门工作，提升服务质量； 负责团队管理、人员培训、绩效考核及成本控制； 保障酒店安全、规范运营。 任职要求： 形象气质良好； 3-5 年以上酒店行业管理工作经验，熟悉酒店运营全流程； 具备较强的统筹管理、沟通协调及抗压能力； 有责任心、执行力强，有经验者优先。 工作地址 漳河镇 联系方式： 郝经理

岗位职责： 1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护，开发客户资源、维护客户关系，并完成销售目标； 2、掌握市场情况，依据市场变化，制定切实可行的定营销策略，并组织实施。 3、围绕公司各项预算指标，严格控制经营成本。 4、负责食品卫生、治安等安全管理工作，确保客人和员工的人身、财产安全。 5、负责酒店团队建设，组织客房、餐厅等多部门联合协作，增强员工素养，提升服务效率，提高客户服务质量。‌‌‌ 6、收集客户反馈，推动服务改进与营销活动策划。 7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理，优化客户体验。‌‌ 8、监测OTA平台评分，优化客户服务流程，提高五星好评率。‌‌ 9、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： ‌1、年龄要求25-45岁，形象良好（女性身高165cm以上，男性175cm以上）； 2、学历要求‌：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。‌ ‌3、工作经验‌：相关行业店长3-5年统筹管理经验，熟悉酒店整体运营，有过酒店筹备工作经验者为佳。； 4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力，具备一定的成本控制意识与财务管理基础，能合理把控酒店运营成本。 5、具有较强团队管理和沟通能力，善于协调內部及外部关系。 6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳，为人诚信，接受公司各类调配安排，会开车；

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

运营管理：制定前厅排班表，监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程；处理房态管理，确保客房分配、入住/退房手续高效准确，减少客人等待时间。 2. 客户服务：直接对接并解决客人的复杂需求或投诉，提升客户满意度；定期收集客人反馈，优化前厅服务标准（如入住引导、行李寄存、问询响应等）。 3. 团队管理：负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估，提升团队专业能力；组织班前/班后会，传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通：与客房部、餐饮部、销售部等部门对接，确保客人需求（如清洁需求、餐饮预订、会议安排）高效落地；处理与外部合作方（如旅行社、出租车公司）的协作事宜。 5. 财务与安全：监督前厅收银流程，确保账目清晰、资金安全；配合酒店安保部门，执行入住登记核查、应急事件（如客人遗失物品、突发安全问题）处理流程。 6. 收益辅助：协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务（如接送机、景点门票）；根据房态数据，向上级反馈客房销售建议，辅助提升入住率。

管理团队

任职要求： 1、3—5年以上前厅管理工作经验. 2、具备良好的团队管理能力、沟通能力. 3、具有较强的问题解决能力以及应变能力、能够迅速应对和处理突发事件. 4、有较强的责任心和执行力. 5、具有良好的组织协调能力，能有效推进餐厅运营流程. 包吃包住、月休4天、工资面议

项目类型：国际贵族学校（中小学-餐标高） 【工作内容】 - 负责统筹学校食堂的前厅运营工作，以甲方满意度为核心目标，推动现场经营指标与服务质量双提升。 - 合理调配设施设备、技术骨干与人力资源，规范出品流程与服务标准，确保餐饮中心高效、有序运转。 - 关注菜品品质与多样性，定期收集员工反馈并开展需求调研，结合市场趋势优化产品结构，持续提升就餐体验与满意度。 - 建立并完善人才梯队建设机制，制定员工培养与发展计划，通过培训、轮岗等方式提升团队专业能力，打造高执行力的服务团队。 - 严守食品安全与生产安全底线，建立全流程安全管控体系，落实各项安全规范与稽核要求，确保食品安全“零事故”。 - 负责公共关系管理，高效处理员工反馈与突发事项，结合甲方企业文化优化服务细节，推动服务品质持续升级。 - 协调内外部沟通，作为甲方核心对接人，建立常态化沟通机制，及时响应并闭环各类需求，维护良好合作关系。 【任职要求】 - 本科及以上学历，25-43岁，具备2年及以上团餐/餐饮管理经验，具有100万月流水以上规模的大型项目服务经验更佳，有服务学校项目经验者优先。 - 熟练操作 Word、Excel、PPT 等办公软件，擅长会议管理与培训组织，具备完善的团队管理经验，能够有效开展下属培养、人才发掘与梯队建设工作。 - 对顾客餐饮需求有敏锐洞察力，具备优秀的活动策划与组织能力。 - 具备严谨的逻辑思维与高效的执行能力，拥有出色的沟通表达、商务谈判、应急应变与抗压能力；情商高、责任心强，具备良好的职业道德素养，吃苦耐劳，善于搭建并维护内外部合作关系。 【薪酬】 - 提供具有竞争力的薪资待遇： 1.基本收入7000-8000；2.项目奖金。 【福利】 - 享受包吃包住、五险一金、带薪年假、节日福利、员工团建、司龄奖、调薪、评优等； - 提供职业发展通道与内部晋升机会； - 享有丰富的员工活动与企业文化建设支持。 入职后提供完善的带薪培训，晋升通道：客服部长-项目经理-高级经理/见习总监-区域总监-大区总经理-总部运营副总经理-运营中心总经理

一、岗位职责： 1、健全各种问讯资料； 2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实； 3、处理前台工作中的差错，初步处理宾客有关投诉； 4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作； 5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正； 6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。 二、岗位要求： 1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上； 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派； 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序； 4、身体健康，品貌端正，气质高雅； 5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

1、要求良好的形象.餐饮管理三到五年工作经验、具有良好的专业管理能力、扎实的业务技能、培训、代团队的能力 2、具有较强的执行能力和转化能力、具有良好的团队合作意识

岗位名称：银泰百货三楼童装店带班；童装店员。 岗位要求：1. 有童装销售经验或服装销售经验；2. 人品良好；3. 能适应两班倒工作制。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定。

穿网线，打水晶头，装摄像头240一天，中午盒饭

除尘管道安装。要求懂图纸，有组织领导能力。

招聘一名B2驾驶证司机，工作地点位于湖北荆门，主要负责场内驾驶工作。提供合同保障，交纳社保，月薪约7000元，每月12号准时发放工资，并提供食宿全包福利。

急聘 外观检验员 52岁以下｜简单轻松 岗位职责 检查玻璃瓶有无裂痕、堵料、气泡、杂物，纯手工看货，轻松上手 任职要求 52岁以内，初中及以上学历，细心稳定 综合薪资 3300-4500元/月 核心福利 入职缴社保 免费工作餐 免费住宿（2-3人小区房） 准时发薪+绩效+加班费+夜班补贴 节日福利+团建+带薪培训 工作时间 三班倒，三天一换班 白班8:00-16:00｜中班16:00-00:00｜夜班00:00-8:00

肇东市一家筹备中的店铺正在招聘两名带班经理和两名大堂副理，薪资水平分别为带班经理约8000元每月，大堂副理约5500元每月，工作地点位于黑龙江绥化。

大堂经理 5500-7000元/月 工作稳定

酒店招聘 1、前台接待1名，综合工资4000+，要求：形象气质佳，年龄20-30之间，能适应倒班。能力强条件可以放宽。 2、前台经理1名，综合工资5000+，要求：有酒店前台管理经验。 3、客房服务员2名，底薪3000+,要求：有酒店客房服务经验，干净利索，服从管理。 以上岗位具体薪资待遇面议。上五险，法定节假日三薪，生日红包，干满一年有5天带薪年假，提供食宿。 联系电话

前厅经理 薪资福利:基本待遇：一日三餐，提供食宿，法定三薪，五险；培训待遇：专业技能培训，华住集团员工优惠入住计划；额外福利：季度聚会、节日福利、季度奖金等 工作地址:大连市沙河口区会展路41号星海万科大都会

龚总 两江新区铁山坪玉峰山民宿酒店招聘客服服务员1名工资3800+，前台领班1名工资4500+，工作比较轻松，，熟手优先，休四天，包吃住!

招聘：餐厅服务员、楼面管理人员，工资：3200-4000，地址：长宁大道口腔医院对面一楼鲜开饭餐厅，联系电话

柏景酒店（中天街店）招聘：前台收银员2名，43岁以内，上四休二（2天白班2天夜班2天休息），月休10天+生日假+年假，薪资3000-4300元左右。招聘电话：王主管客房服务员2名，55岁以内，长白班（8:30-17:00），月休4天+生日假+年假，薪资3000-4500元左右。招聘电话：任主管地址：东宝区象山大道100号龙泉公园斜对面欢迎来电咨询

酒店招聘客房服务员，上班时间:8:00-17:00，熟手优先，工资2800-3500元，有意者可进店咨询，或拨打电话:周(

湖北曼越餐饮管理有限公司现招聘学校食堂经理1名，岗位要求:1 .食堂现场管理与协调，处理日常工作，2 .负责办公室台账管理，人员招聘，培训。3. 有从事餐饮管理3年以上工作经验，最好从事过学校食堂管理工作经验，任职要求1 . ，年龄30——45岁2 .有良好的沟通能力和协调能力，统筹能力，3.熟悉常用的办公软件，有过行政方面的工作经验4.责任心强，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应早 5.上班时间 6.00至12.00 下午3.30至6.006.工资待遇 工资5500加社保， 休息随学校安排，公司地址 荆门市象山大道53号，项目地址 荆门市东宝区泉口路联系电话胡经

火车站附近和咖啡酒店招聘前台一名，要求会电脑，详细情况请咨询张店长

岗位名称：客房服务员；客房主管。岗位要求：1.年龄55岁以下；2.有一定的客房服务工作经验；3.工作认真负责，有亲和力，服从安排。薪资待遇：1.客房服务员：底薪基本工资2300，正常每天处理10-20个房间，超过一个房间提成7元，正常每月提成约1000，有工龄工资和全勤奖，总薪资约3500左右。有工作餐（早餐和中餐），有节假日福利，工作时间为7:50-5:00，无夜班，月休三天，偶尔有事可沟通请假。可以住宿在酒店。2.客房主管：工资面议，有相应的工作餐和节假日福利。

客房前台 1、高中或以上学历，40岁以下。2、具备良好的沟通能力和客户服务意识，有亲和力。3、身体健康，形象气质佳。 薪资福利:3000 - 4000元/月，社保+免费班车+培训+年终绩效奖金 招工人数:1名 工作地址:湖北省京山市绿林镇厂河村一组9号

掇刀区ZF店：维恩电竞酒店招聘：前台92-00后 底薪 全勤 绩效 提成，12小时制，两班倒。上四休二详谈 （）

金王子酒店（掇刀惠民菜市场附近）招聘客房服务员一名，月休四天，包食宿，综合工资3500元左右。欢迎有工作经验的姐妹加入我们。 联系电话：

多年厨师经验。