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服务员
东鹏假日酒店高薪诚聘 · 期待加入上班期间均有通勤车! 招聘经理 1. 负责门店整体运营管理,统筹团队与业绩 2. 有相关管理经验,沟通管理能力强 薪资:5000-6000+ 提成 + 包吃住 主管 1. 协助管理日常运营,带团队抓服务 2. 有服务行业经验,责任心强、执行力好 薪资:3000-4000 + 奖金 + 包吃住 宾服务员 1. 负责女宾区接待、引导、服务 2. 形象端正、细心热情,有服务意识 薪资:2000-3000 + 提成 + 包吃住 宾服务员 1. 负责宾区接待、引导、服务 2. 踏实肯干、礼貌周到,能适应排班 薪资:2000-3000+ 提成 + 包吃住 餐饮服务员 1. 负责点餐、上菜、桌面清洁、客情服务 2. 手脚麻利、态度好,有无经验均可 薪资:3000-4000 + 全勤 + 包吃住 福利:** + 晋升空间大 老板人好事少,同事之间和谐
双鸭山
5月3日 13:06拨打电话
鹤岗辣不二招聘主管5000+200满勤+工龄奖+酒水提成=5500-6000
餐饮主管
本店的日常工作
鹤岗辣不二招聘主管5000+200满勤+工龄奖+酒水提成=5500-6000元
餐饮主管
店内日常工作
有胆你就来
餐饮主管
1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通
懂经营会管理
餐饮主管
熟悉团餐工作流程,管控细节管理到位,员工/档口沟通有方法,有策略
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐厅领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
工作认真负责态度端正 心态积极正向 能起到带头作用
酒店经理1-2人月结全职
一、基本条件 - 年龄:23–55岁 - 形象:气质好、谈吐得体、五官端正、着装精致 - 学历:大专及以上 - 性别:不限 - 健康:身体健康、无不良嗜好、能适应晚班/节假日 二、核心经验要求 - 3–5年+ 高端会所/五星级酒店/私宴/高端餐饮管理经验 - 2年+ 团队管理、店总/店长/运营负责人岗位 - 精通:前厅+后厨、接待、私宴、VIP服务全流程 - 有会员体系、私密服务、成本管控经验 - 高端会所/政企会所/圈层会所经验优先 三、专业能力 1. 运营管理 - 制定经营目标(营收、毛利、成本)、对盈亏负责 - 建立SOP、服务标准、卫生/安保/食品安全体系 - 预算、采购、库存、成本控制、财务核算 - 设施维护、环境品质、消防安全管理 2. 客户与VIP服务 - 高端商务礼仪、私密接待、隐私保护 - 会员维护、档案管理、定制化服务、投诉处理 - 私宴统筹、现场控场、高净值客户公关 - 本地政企/圈层资源优先 3. 团队管理 - 招聘、培训、考核、激励、团队文化建设 - 跨部门协调(前厅/后厨/保洁/安保) - 服务意识、纪律、仪容仪表督导 4. 软实力 - 极强沟通、公关、应变、抗压能力 - 细节控、保密意识强、责任心重 - 有品位、懂生活方式、审美在线 - 活动策划、私域/新媒体运营加分 四、优先加分项 - 有高端客户资源、政企资源、本地圈层 - 红酒/雪茄/茶艺/西餐/私厨知识丰富 - 会所筹备/开业经验、多店管理经验 五、岗位职责(核心) - 全面负责会所日常运营、服务品质、经营业绩 - 团队管理、培训、考核、激励 - VIP接待、会员维护、私宴统筹 - 成本控制、预算、财务、采购、安全 - 活动策划、品牌维护、资源拓展 - 处理投诉、突发事件、保障隐私
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
前厅领班 服务员
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
负责管理前厅接待 排班 安排工作等
黑龙江双鸭山需要站插秧机一人电话
插秧机1-2人
黑龙江双鸭山需要站插秧机一人 电话
双鸭山
5月12日 16:23拨打电话
插秧机厨师育苗工种植工
大量招。 接苗的。700一天接六行插秧机 两个丁一个的。也是700一天接苗 招八行。接苗的工人两个接苗900一天 招 开拉苗机的六行700一天。自己工一台拉苗机。从大棚里推出来。装上车。到地耕子卸下去。空框联回来。这是700价格大棚全在地里 招 站秧机的。一个人站 650。一个人站 600。 两个人,站秧机 550 一天。500 一天。因为得拎框 招 两个人站秧机男工 550 元。女工 500 元。 招 做饭的。180-200 元 剩下的谁行。有想干活的抓紧时间联系我。现在853.852.红旗。刚开始插秧。正式中期。 联系电话 同步同步 853老兵劳务中介 地址853客运站顺达旅店
双鸭山
5月12日 16:20拨打电话
黑龙江双鸭山找晚班司机
出租车司机
找晚班司机
双鸭山
5月12日 16:11拨打电话
黑龙江双鸭山雇下水苗大包有干的联系
种植工
雇下水苗大包有干的联系
双鸭山
5月12日 16:08拨打电话
黑龙江双鸭山附近招几个打水钻的工人
打孔
双鸭山市附近招几个打水钻的工人
双鸭山
5月12日 16:06拨打电话
黑龙江哈尔滨大堂经理有相关经验。上24休24+供食宿薪资福利:薪资4200+
大堂经理月结
大堂经理 有相关经验。上24休24+供食宿 薪资福利:薪资4200+
哈尔滨
5月12日 16:08拨打电话
酒店经理1-2人月结全职民宿店长民宿负责人高端酒店店长
岗位职责: 1.门店整体运营管理:全面负责民宿日常经营管理,统筹客房、公区、人员、物资、成本,保障民宿正常、稳定运营,完成月度、年度营收目标。 2.线上平台运营:负责携程、美团、飞猪、小红书等OTA平台房源上架、定价、房态维护、图片优化、评价管理;处理订单、改价、控房、活动报名,提升房源曝光与排名。 3.客户接待服务:负责客人咨询、预定确认、入住接待、退房核验;处理客诉、特殊需求,维护客户关系,提高好评率、复购率。 4.客房与卫生管理:制定清洁标准,监督保洁人员打扫质量,检查房间卫生、布草、耗材、设施摆放,把控入住品质。 5.物资与采购管理:统计日常耗材(洗漱用品、饮用水、清洁物料),定期盘点库存,按需采购,控制运营成本,做好台账记录。 6.设施维护保养:日常巡检房屋水电、家具、家电、卫浴、庭院设施,发现损坏及时报修、维修,保障民宿硬件完好、安全合规。 7.账务与数据统计:每日登记营收、支出、流水,定期提交经营报表;统计入住率、客源、差评原因,优化经营方案。 8.团队管理:管理保洁、前台、服务人员、后勤,排班调度、工作分配、人员培训,维持店内服务标准。 9.氛围及活动打造:维护民宿环境氛围感,定期打理庭院、公区;可根据季节、节假日策划简单引流活动,提高入住率。 招聘要求: 1.年龄:30—45岁,男女不限,形象干净得体。 2.经验:有民宿、高端酒店、客栈店长经验。有酒店、民宿0-1的团队搭建经验。 3.能力要求:熟练使用办公软件、简单图片处理;懂基础定价、房源优化。 4.个人素质:性格温和、情商高,善于沟通待客,耐心处理客人问题;抗压能力强,节假日可正常上班。 5.工作态度:做事勤快、自律性强,爱干净、注重细节,热爱民宿行业,能长期稳定任职。 6.硬性条件:有高端酒店、民宿店长经验,具备较强的领导统筹能力和应变能力,无不良嗜好,无犯罪记录,诚实守信;能接受民宿居住、驻店工作。 7.加分项:会构图拍照、会简单文案、懂小红书/短视频引流、会简单园艺。 薪酬福利: 1.薪资结构:底薪 + 营收提成 + 好评奖金 + 节日福利,综合薪资面议(6K-10K,优秀者可上调)。 2.福利:包吃住、水电全免、生活用品配齐;定期团建、节日礼品、员工聚餐。 3.晋升:表现优异可晋升区域主管、多家门店统筹管理。
客房经理
4000-5000元/月
酒店经理全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护餐厅品牌形象 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班与节假日工作安排 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
服务经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人
服务经理
服务员
建设路绣山城烧烤招聘 前厅经理一名,要求有经验,薪资面议 服务员底薪3500满勤300两个半天休,不休补200加酒水提成月薪7000左右 有宿舍 电话:
双鸭山
5月2日 11:43拨打电话
黑龙江双鸭山客房房嫂薪资福利:薪资**,底薪+做房提成+满勤奖+晚餐补助工作地址:西平行路
客房服务员
客房房嫂薪资福利:薪资**,底薪+做房提成+满勤奖+晚餐补助工作地址:西平行路七马路
双鸭山
5月3日 08:49拨打电话
酒店前台月结
如家睿柏云酒店,前台吧员2名,25-40岁男女不限有工作经验优先,及未毕业者勿扰,月薪2800-3800元,工作地点天府丽都北门101门市如家睿柏云酒店,电话
双鸭山
5月11日 12:38拨打电话
客房服务员
客房服务员 能长期干,吃苦耐劳者 薪资福利:2500 - 3500元,具体面议 招工人数:1名 (同步)
双鸭山
5月4日 18:28拨打电话
鲁菜厨师厨师长
双鸭山市,友谊县友谊镇,招聘鲁菜师傅,工资 8000/10000,要求手把干净利索,人品好责任心,两个炒锅,一个厨师长,熏酱家常菜馆,联系电话
双鸭山 友谊县
5月8日 21:22拨打电话
餐厅领班月结
辣不二,招聘岗位:大厅经理。薪资:5000-8000。要求:30岁以上,需要有干过餐饮一年以上的工作经验,具备一定的组织协调管理能力,有责任心,能团队管理。联系电话:。
双鸭山
5月7日 14:44拨打电话
客房服务员月结
客房服务员 薪资福利:薪资2800 - 3500元;工作满半年加工龄奖50元,以此类推,节日福利,免费洗澡,免费午晚餐 工作时间:上24小时休24小时
双鸭山
5月7日 07:09拨打电话
鲁菜厨师厨师长
双鸭山市,友谊县友谊镇,招聘鲁菜师傅,工资8000/10000,要求手把干净利索,人品好责任心,两个炒锅,一个厨师长,熏酱家常菜馆,黑龙江双鸭山
双鸭山 友谊县
5月11日 11:07拨打电话
客房服务员月结
酒店招聘房嫂职位,提供月薪待遇2400底薪加300满勤奖金加提成,每月总收入约3200元,工作时间为8点至17点,包含午餐,工作地点位于黑龙江双鸭山的百盟洲际酒店。
双鸭山
5月6日 17:49拨打电话
黑龙江双鸭山尖山区前厅经理有经验薪资福利:薪资面议招工人数:1勿交工作地址:建设路
餐厅领班月结
前厅经理有经验薪资福利:薪资面议招工人数:1勿交工作地址:黑龙江省双鸭山市尖山区建设路
双鸭山 尖山区
5月10日 18:06拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供饶河大堂经理招聘兼职在线招聘信息,主要招聘双鸭山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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