
收银员
4-8千/月
收银员15-30天3-5人日结兼职假期工全职双人间包吃住
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款日清日结、零差错
2. 核对商品信息与价格,识别并处理异常交易(如退换货、优惠券核销等)3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及单据,及时上交营业款
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,协助处理简单客诉,维护良好购物体验5.配合门店完成日常巡检、促销执行及基础数据录入等工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及智能手机操作能力
2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先
3.责任心强,细心耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
5. 遵纪守法,无不良信用及违法犯罪记录
前台收银
140-300元/天
收银员15-30天11-20人日结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,解答咨询、处理退换货等基础售后事宜
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
3.具备良好的沟通能力与服务意识,有零售行业经验者优先
4.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
5. 能熟练使用扫码枪、POS机及主流支付平台
收银员月结
招收银员年龄:23-35月薪3500+两天公休时间:上午8:30-2:00下午5:30-10:00要求踏实,聪明非诚勿扰南环蓝堡湾附近
收银员1-2人月结
收银男女不限,年龄18-45岁,负责门店日常收单及上货,有零售经验或超市收银经验者优先。薪资福利:2500-3500元招工人数:2人工作地址:新乡市宏力大道中段
理货员收银员
超市招聘收银员1名,理货员1名要求:会简单电脑操作,有收银经验优先,踏实肯干,责任心强,对待顾客热情,服从店内工作安排。工作地址:人民东路紫郡小区联系电话:
河南新乡项目需要两名会操作曲臂车的人员,负责上皮工作。薪资为日工400元。
400元/天
高空作业车1-2人日结
项目需要两名会操作曲臂车的人员,负责上皮工作。薪资为日工400元。
《电子新厂贴膜装盒 》保底8000 上六休一岗位包食宿 活轻松 人走账清
290-300元/天
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支。
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支
【入职满30天1000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励1000元】
【薪资待遇】
小时工、:28元/小时,综合收入8000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
铲车司机1-2人
卫辉顿房店关庄招聘铲车司机一名,要求会操作推平作业。岗位职责包括:懂矿山、码头、搅拌站等不同场地的入场与作业规范;有冬季启动预热与夏季油温过高的停机降温意识;注意与挖机协同时的站位与回转半径避让;会装车时车厢前后左右均衡、不偏载的目测与调整能力。
外墙保温
招聘贴外墙保温板和包喷漆的工人,工作地点在河南省新乡市辉县市薄壁镇西沈庄村北宝下路,工程面积三万多平方米。
工地打磨工3-6个月
喷砂岗位招聘,工期为10月至次年1月底。员工薪资为23元/小时,10月至1月底期间为24元/小时,工期截止至2027年。同行或夫妻提前报备可安排同区、同班次。提供爱心早餐一份。企业关怀包括同行或夫妻提前报备可安排同区、同班次,员工返岗意向岗位优先分配等。首月预冲餐补600元。岗位津贴按照企业实际金额发放,为1至3元/小时不等。另有培训津贴、夜班津贴。员工返岗意向岗位优先分配。招聘男女员工,年龄18至37周岁(89年不过生日)。
收银员1-2人月结
收银1、商家拓展与维护:与潜在商家进行洽谈合作;定期与已合作商家沟通,促进合作;2、活动策划与执行:洽谈总部下发活动方案;监控活动进程;3、团队协作与沟通,共同完成项目的各项任务。薪资福利:月薪:4000-6000元招工人数:2人工作地址:三明市宁化县宁化慈恩义文化广场广济文创园
服务员收银员
收银员(服务员),年龄20岁-35岁,服从店里安排,勤快,认真负责任,手脚麻利,无不良行为。薪资福利:2800-3200元+提成工作地址:荔波古镇牌坊对面
重庆招聘:收银员1名,领班1名具体工资面议,包吃包住和有工作经验者优先,,年龄25至48岁
收银员1-2人月结
招聘:收银员1名,领班1名具体工资面议,包吃包住和有工作经验者优先,,年龄25至48岁之间
收银员月结
招聘:家电收银员(节日福利、购买相应保险)薪资:2500-3500元/月注:尽量打电话联系【岗位名称】:家电收银员【工作时间】:八小时制【薪资待遇】:2500-3500【福利待遇】:节日福利、一年后购买相应保险【工作内容】:1.负责门店家电收银操作及账目核对2.处理顾客支付及票据管理3.协助库存盘点与商品补货【职位要求】:1.要求会电脑excel表格操作2.熟悉收银系统操作,具备良好服务意识3.有零售行业经验
理货员1-2人月结
.黄德迷瞪超市招聘长期工.理货员2名吃苦耐劳,有团队精神、性格好,不看长相年龄20-50岁短期工勿扰详情咨询热线:(有团队精神、有工作经验优先、工资1800-5000能力决定你的工薪待遇)详细待遇超市前台咨询
导购月结
优秀导购员20-40岁薪资福利:两班制底薪提成奖金月薪3000—6000,上不封顶招工人数:名短期工勿扰
新乡延津县卤肉店,日常卖货,打扫卫生,工资2500-4500要踏实能干的
2-5千/月
营业员有提成1-2人月结全职
卤肉店,日常卖货,打扫卫生,工资2500-4500要踏实能干的
新乡封丘县特产店招聘营业员20-40岁认真负责能独立销售无经验可培训底薪提成电话
2-3千/月
营业员有提成1-2人月结全职长期
特产店招聘
营业员
25-45岁
认真负责能独立销售
无经验可培训 底薪提成
电话
店员/营业员
3-5千/月
营业员店员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及会员服务,确保操作准确规范
4.协助开展促销活动,配合完成销售目标与数据反馈
5.主动发现顾客需求,提供个性化推荐与优质服务体验
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,具备较强的责任心与团队协作精神
4. 能适应轮班制工作安排,服从门店日常管理要求
5.具备基础电脑操作能力,学习意愿强,积极进取
服务员
2-3千/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力
2.工作认真负责,具备良好的沟通表达能力
3. 能适应快节奏工作环境,服从排班安排
4.无不良从业记录,身体健康,仪表整洁
5. 有餐饮行业经验者优先,接受应届毕业生
酒吧服务员
6千-1万/月
服务员20人以上
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,维护良好就餐体验
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有责任心和团队精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,初中及以上文化程度
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