岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5. 工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

部长: 职位要求： · 18-45周岁，身体健康，形象端正； · 具备良好的服务意识与沟通表达能力； · 负责顾客接待、点餐、上菜等工作 · 责任心强，富有团队精神，能带领团队做好服务工作； · 有餐饮服务或管理经验者优先考虑。 薪资福利： · 薪资构成： 4500元底薪 + 100元全勤奖，有年终奖以及其他提成待遇； · 完善保障： 正式入职即缴纳五险； · 生活无忧： 三餐包吃包住，正式入职月休4天，宿舍有电梯、空调、热水器

负责管理前厅接待 排班 安排工作等

1年以上宴会服务管理经验，能统筹现场服务，具备团队管理能力

团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

熟悉团餐工作流程，管控细节管理到位，员工/档口沟通有方法，有策略

贵港市港北区招广告安装

招聘以下岗位： ①普工：操作工、包装工。两班倒，计件工资4500-9000元，有老员工带，简单易上手。 ②会计，薪资4000，长白班，有工作经验、熟悉内外账。 ③叉车司机，薪资4000—5000，有叉车证，工作经验优先，长白班。 ④电工，薪资面议，上班时间8：00—19：00 以上人员要求45岁，交社保，包白班中餐。夜班住宿有工作餐。工作地点：贵港市港北区粤桂产业园。 联系方式：

招聘：猪肉分割师傅（薪资5000） 薪资：5000元/月 主要是分割猪肉，砍骨头，砍排骨 身体健康，能吃苦耐劳，有责任心，服从公司安排。 有意电话联系！！！看到！！！

招装领工3名 市场单衫为主 车位工有提成，工龄奖，免伙食 地址:木乐开发区步行街

周结16元/小时台铃电动车厂 周结工资每周六发上周 学生工，社会工，临时工 【企业简介】：电动车产品 【作业岗位】：电动车组装，打螺丝，简单易上手 【企业班次】：长白班 8:00-12:00，13:00-17:00，18:00-22:00 【招聘要求】：17-47岁 【食宿情况】：免费住宿，包三餐，住宿水电平摊，当天可以安排宿舍 【工价】：长白班16元/小时（1元稳岗补贴满三个月一次性发放） 综合工资：4500-5500元 【优势】不用体检，上班可以带手机

大堂副理|满洲里套娃酒店|未明确|未明确|4000+/月|

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百货大楼附近连锁酒店。招聘❗❗招聘❗❗ 招聘：客房清扫员3名， 有经验者优先。 前台经理有酒店工作经验。 工作地址：中山南路48号。电话。

某宾馆招聘负责人一名，懂电脑者优先，，不限，保底工资3000元加提成，包吃住。主要是看店，比较熬时间，要是家事比较多的就不要联系了。有意者联系我面谈。非诚勿扰。

招聘 和田万达美华酒店招 前台经理 1 名 酒店前厅接待员 2 名 餐厅服务员 1 名 要求：身体健康，能吃苦耐劳，有责任心，有相关工作经验者优先。 待遇：薪资面议，月休4天，福利齐全。

木乐大酒店招聘以下人员： 炒锅师傅、钻板、水台、楼面部长、服务员多名，搞卫生阿姨两名，要求经验，服从安排，意者联系：陈经理，

招聘后厨主管 岗位职责1. 全面负责后厨日常运营管理，合理安排后厨人员岗位分工，优化出餐流程，保障出餐效率与出品稳定性；2. 严格把控菜品质量、食材成本、食材损耗，规范菜品制作标准，落实食品安全与后厨卫生管理制度；3. 负责后厨员工的日常带教、技能培训与纪律管理，维护团队稳定，提升团队协作效率；4. 配合门店店长完成经营指标，落实门店各项规章制度，及时处理后厨运营相关问题。任职要求1. 年龄30-45周岁，男女不限，身体健康，持有有效健康证；2. 具备3年以上餐饮后厨一线工作经验，1年以上后厨主管/后厨管理相关经验，熟悉中餐后厨全流程运营；3. 精通菜品制作与质量把控，懂成本核算、食材管理、食品安全规范，具备较强的团队管理能力与执行力；4. 品行端正，做事踏实负责，能适应餐饮行业工作时间，稳定性强，无不良从业记录。薪资福利1. 薪资结构：底薪+岗位绩效+全勤奖+业绩奖金，综合薪资面议，能力优秀者薪资可上浮；2. 福利保障：包吃，月休3+1天，法定节日福利、员工生日福利、年度团建、带薪年假；3. 团队氛围简单融洽，管理规范，无内耗，稳定长期发展。 工作地点：贵港市港北区客世界四楼（朱大方烤肉店） 联系电话：

招聘：餐饮店长 薪资：5000-8000元/月 岗位职责: 1. 全面负责火锅店的日常运营管理，确保经营工作有序开展； 2. 组织并带领团队完成门店各项经营目标和服务任务； 3. 监督门店设备、环境的清洁与维护，保障设施正常运转； 4. 指导员工执行服务标准流程，确保顾客获得优质用餐体验； 5. 负责员工岗位培训与管理，提升团队服务意识和业务能力。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力和门店管理意识； 2. 服务意识强，能主动解决顾客需求和现场问题； 3. 有团队管理经验，能够有效激励和带领员工； 4. 适应餐饮行业工作节奏，责任心强； 5. 具备基本的数据分析能力，能根据运营情况提出改进建议。

清华大街、学府凯德旁新店400平烤肉火锅店招聘！ 优秀主管身高 162 以上，最好有大店经验有责任心！ 底薪：6000+200满勤 福利：月休、包吃包住、人性化管理事少、员工团建、生日福利、带薪年假、晋升空间 正常餐饮班次，轮班制，具体面议！ 联系人唐总

荷新酒店招聘:酒店客房服务员房间:31个（每天约开15个房左右）上班时间:9点到5点（搞完卫生的前提）地址:龙凤嘉苑联系电话:应聘时，说是贵港雷主管推荐，谢谢

公司名称：樾園私厨菜招聘岗位：经理一名岗位要求：形象佳，有责任心岗位职责：具体详聊上班时间：9.30-13.3017.0-22.00薪资待遇：5000联系电话：工作地点：广西贵港市观天下雅斯特酒店旁咨询时请说是在贵港市看到的，谢谢！

荷新酒店 招聘:酒店客房服务员 房间:31个（每天约开15个房左右） 上班时间:9点到5点（搞完卫生的前提） 地址:龙凤嘉苑 联系电话: 应聘时，说是贵港雷主管推荐，谢谢

楼面部长要求经验，服从安排木乐招聘。联系告知在木乐&大成

服务员（18～35）男女不限18-35岁薪资福利:待遇从优，公司有食宿，每月带薪休假招工人数:楼面管理员（2名）服务员（数名）收银员（数名）传菜员（2名）

木乐大酒店招聘以下人员： 炒锅师傅、钻板、水台、楼面部长、服务员多名，要求经验，服从安排，意者联系：陈经理，