
餐饮主管
一、岗位职责
1. 门店日常管理:统筹前厅营业,检查卫生、设施,保障门店正常运营。
2. 人员管理:负责前厅员工排班、培训、监管,稳定服务团队。
3. 服务质量管理:把控全程服务,处理客诉,维护门店口碑。
4. 营业与物料管理:管控客流座位,盘点物料,严控前厅运营成本。
5. 对接协调工作:对接后厨,反馈顾客口味,协调前后厨高效配合。
6. 门店制度执行:落实门店各项制度,做好每日收尾与安全核查。
二、任职要求
1.经验要求:1-3年火锅前厅管理经验,熟悉门店整体运营流程。
2. 能力要求:会管团队、处理客诉,抗压强,适配餐饮轮班节奏。
3. 个人素养:25-45岁,身体健康,踏实负责,执行力强有责任心。
4. 基础技能:会基础电脑、收银操作,可完成盘点和简单台账。
5. 额外优势:熟悉椒麻鸡火锅,懂客源维护、门店控损增收优先。
餐饮主管
本店面向社会诚聘餐饮人,长期工,周末节假日寒暑假兼职均可,位置在天山区红旗路人民电影院这边的牧场郎旋转自助烤肉,纯清餐,包吃包住包保险,免费提供工装,需要服务员,门迎收银,现场客服,后厨员工,洗碗工,保洁,主管,经理,切配,有责任心,有团队意识,学习能力强,吃苦耐劳,每月15号发工资,不拖欠,月休4天,晋升通道清晰,有能力者优先,可以携带身份证直接到店面试,面试通过当天试岗
新疆石河子新店开业招聘【前厅岗位】幸福路附近,服务领班一名,经理一名工资面谈联系方式
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
新店开业
招聘
【前厅岗位】
幸福路附近,服务领班一名,经理一名工资面谈
联系方式
餐饮领班
6000-9000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、协助店长完成餐厅日常运营管理,确保服务流程高效顺畅;
2、带领服务员团队执行标准化服务,提升顾客用餐体验;
3、负责班次内人员协调与任务分配,监督岗位履职情况;
4、处理顾客现场反馈及突发状况,维护餐厅良好形象;
5、检查餐前准备、餐具陈列及区域卫生,保障运营品质。
任职要求:
1、具备良好的服务意识和团队协作精神;
2、有较强的沟通能力和应变能力,能妥善处理客诉;
3、能适应轮班工作安排,责任心强,执行力高;
4、有餐饮行业基层工作经验,具备一定带班经验者优先。
包吃住
底薪5400 全勤200 +提成
休息一个月四个半天
前厅经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前厅日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店前厅管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
餐厅领班月结兼职假期工全职
招聘:全国知名快餐品牌现招聘后厨2人,前厅领位2人,全国统一标准化出餐,科学的管理理念,精准的数据分析。是提升自己的好机会。工作地点在石河子市中心,男女均可,身体健康!工资4000~4500联系电话:
前厅主管
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹班次人员安排与工作分配
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.处理现场客诉与突发状况,及时上报并跟进解决
5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或组长经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识
3. 能适应轮班制,责任心强,抗压能力好
4.具备基础食品安全与卫生管理知识
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同服务价值
铲车司机长期1-2人月结
因业务发展需要,现招聘铲车驾驶员2名。工作长期稳定,活轻松,厂区环境好,工资准时不拖欠。
岗位职责:负责扎花厂日常棉垛整理、堆花、倒垛、场地清理;原料、皮棉、废料转运及厂区场地平整;日常车辆简单检查与保养,保证车辆正常作业。
任职要求:熟练操作50铲车,有棉花厂干活经验者优先;技术熟练、稳当细心、不莽撞,懂堆垛规整;服从厂里安排,干活踏实、责任心强;无不良嗜好,能配合厂里旺季上班时间。
薪资待遇:工资月结,不压工资、不拖欠;薪资面议,技术好待遇可谈;厂区工作稳定,活不累、环境干净;提供食宿,生活方便。
工作地点:沙湾。真诚招工,非诚勿扰。
打荷切配
5000-6000元/月
切配打荷包住包吃3-5人
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形符合标准要求
2. 严格执行食品安全与卫生操作规范,保障厨房环境及食材安全
3. 参与菜单研发与成本控制,优化出品结构与出餐效率
4. 配合餐厅运营需求,完成备料、摆盘、出餐及收尾工作
5. 协助管理厨房物料,及时反馈损耗与补货需求
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式(或指定菜系)烹饪技艺,刀工、火候、调味基本功扎实
3.身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
4.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备团队协作精神
5.有相关工作经验者优先,学历不限
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
楼面管理,管理服务员
4000-7000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
新疆维景国际酒店招聘:岗位:前厅经理要求:有相关五星级工作经验!其他面议,联系电话张女士
酒店经理
新疆维景国际酒店招聘:岗位:前厅经理要求:有相关五星级工作经验!其他面议,联系电话张女士
陕西铜川招聘:酒店经理(五险)薪资:3000-5000元/月岗位职责1.全面统筹酒店整体运
3000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理(五险)薪资:3000-5000元/月岗位职责1.全面统筹酒店整体运营管理工作,核心负责客房、餐饮、会议三大主营业务板块,制定酒店年度、季度、月度经营目标与工作计划,并落地执行,确保完成既定营收、利润指标。2.负责客房板块全流程管理,统筹客房卫生清洁、布草管控、设施设备维护、宾客入住体验优化、客房服务标准化落地,处理客房各类客诉,提升客房入住率、复购率及客户满意度。3.全权负责酒店餐饮运营管理,涵盖自助早餐、特色餐、团队餐、散客用餐等服务管控,把控菜品品质、用餐环境、服务流程、食品安全及成本管控,优化餐饮营收结构,提升餐饮板块盈利能力。4.主导酒店会议、宴会业务运营,负责会议场地统筹、会务服务流程搭建、团队对接、活动落地执行,拓展企业团建、商务会议等客源渠道,提升会议场地利用率及宴会营收。5.建立健全酒店各部门管理制度、服务规范及考核体系,统筹员工招聘、培训、排班、绩效考核及团队建设,打造专业、高效的服务管理团队,降低人员流失率。6.把控酒店整体成本管控,合理调控人力、物料、能耗等各项运营成本,优化采购、库存、能耗管理流程,实现酒店精细化运营管理。7.维护酒店品牌形象与口碑,对接合作渠道、政企客户、本地资源,开展市场调研,结合行业趋势及本地市场情况调整经营策略,提升酒店市场竞争力与品牌影响力。8.及时处理酒店运营中的各类突发问题、客诉纠纷,保障酒店日常运营平稳有序,完成上级交办的其他经营管理工作。任职要求1.****-***,大专及以上学历,酒店管理、工商管理等相关专业优先,形象气质佳,职业素养良好。2.具备3年以上同档次酒店总经理/店总全盘管理经验,深耕客房、餐饮、会议三大核心业务,熟悉酒店全流程运营、成本管控、团队管理及市场拓客模式。3.具备成熟的酒店经营思维,能够独立制定经营方案、拓客方案、增收节流方案,有成功提升酒店营收、改善门店口碑的实战经验优先。4.精通酒店服务标准、食品安全规范、消防安全管理、行业合规要求,具备极强的问题处理、风险把控及应急处置能力。5.具备优秀的团队管理、沟通协调、商务谈判能力,责任心强、抗压能力强,思维清晰,执行力高效。6.无不良从业记录,认同酒店行业服务理念,能够长期稳定任职。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职有公休
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,高中及以上学历优先
6.能快速有效的完成领导给的工作任务
7.包吃住。
昌吉奇台县前台学历:无,年龄:35岁以下,无工作经验薪资福利:3000-3500元招工人数
3000-3500元/月
酒店前台月结
前台学历:无,年龄:35岁以下,无工作经验薪资福利:3000-3500元招工人数:1人工作地址:奇台县米东路格林豪泰酒店
新疆昌吉昌吉市招聘职工食堂行政总厨:岗位职责1.全面负责厨房日常运营管理,保障厨房高效有序
7000-9000元/月
行政总厨月结
招聘职工食堂行政总厨:岗位职责1.全面负责厨房日常运营管理,保障厨房高效有序运转,适配领导接待用餐要求2.主导菜品研发、菜单更新与优化,打造特色招牌菜。3.精准管控食材采购、损耗与运营成本,优化食材使用方案,实现餐饮成本合理把控任职要求1.3年及以上星级酒店厨房管理经验,精通新疆菜、鲁菜2大菜系。2.具备出色的厨房管理、成本管控与团队管理能力,熟悉餐饮运营流程与服务标准。3.身体健康,责任心强、具备良好的服务意识。年龄要求:45周岁以下,男女不限薪资待遇:月薪7000元-9000元,包食宿,交社保公积金工作地点:昌吉榆树沟农业园区咨询热线:
客房服务员月结全职身体健康,无不良嗜好!
招聘启事
本宾馆现面向社会招聘客房服务员三名。
任职要求:
1.年龄50周岁左右,身体健康,吃苦耐劳。
2.做事勤快干净,待人热情,服从工作安排。
3.有无经验均可,新手可带。
薪资待遇 :月薪4000-4500元,待遇稳定,包吃住。
工作内容:客房打扫.卫生清理.房间整理等日常工作。
有意者欢迎电话联系祥谈!
联系电话:
餐厅领班
前厅经理前厅经理薪资福利:薪资面议招工人数:1名以上各岗位都提供食宿,一个月休息(4个半天)工作地址:奇台县阳光瑞景门面
客房服务员酒店前台
[玫瑰][玫瑰]招聘[玫瑰][玫瑰][转圈]酒店前台一名年龄25~35岁之间高中以上学历,(有酒店前台半年以上工作经验)薪资:4500~5000元客房服务员一名年龄:35~55岁要求:识文断字岗位要求:口齿伶俐,普通话标准,身体健康,吃苦耐劳,有责任心服从管理。一经录用,享受包吃包住节日福利,工龄奖等待遇。!!!地址:新疆昌吉准东经济开发区五彩湾宜化生活区五星湾酒店。联系电话:
酒店前台
尚客优酒店招聘前厅收银1人。工作时间:早班10点至18点,晚班20点至次日10点,晚班2点后如无客人可休息,有休息室。实行两班倒,每月公休2天。不提供食宿。零基础可做,提供手把手带教培训。薪资结构:底薪加提成加全勤加奖励。长期工作者优先。有意者请致电,工作地点在新疆昌吉。
客房服务员酒店前台
[玫瑰][玫瑰]招聘[玫瑰][玫瑰][转圈]酒店前台一名年龄25~35岁之间高中以上学历,(有酒店前台半年以上工作经验)薪资:4500~5000元客房服务员一名年龄:35~55岁要求:识文断字岗位要求:口齿伶俐,普通话标准,身体健康,吃苦耐劳,有责任心服从管理。一经录用,享受包吃包住节日福利,工龄奖等待遇。!!!地址:新疆昌吉准东经济开发区五彩湾宜化生活区五星湾酒店。联系电话:
新疆昌吉招聘:餐厅主管薪资:5000-6000元/月(月结)餐厅主管要求:面议
5000-6000元/月
餐厅领班月结
招聘:餐厅主管薪资:5000-6000元/月(月结)餐厅主管要求:面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昌吉大堂经理招聘兼职在线招聘信息,主要招聘昌吉酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。