招聘店长1名，年龄要求25-45岁。要求具备3年以上时尚女装门店管理经验，沟通能力强，熟悉时尚穿搭，具备独立门店运营思维。薪资待遇为5000-10000+。

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招聘：门窗店长（有经验+打底6000起步） 薪资：6000-15000元/月 薪资：6000-15000 元 / 月 任职要求： 1.具备优秀门店统筹管理能力，熟悉门店日常运营 2.有相关门店管理工作经验者优先录用 3.形象气质佳，沟通表达顺畅，执行力强 4.擅长团队管理、客源维护与业绩提升 岗位职责：负责门店全面运营管理、人员调配、日常事务统筹，带领团队完成经营目标。 有意者直接联系，待遇优厚，发展空间大！

招聘:小花椒龙源湖店主管2名吧台1名迎宾2名服务员3名有无经验均可！，每月5号开资时间:上午9:30一14:00，下午16:30到21点30，工资3500到4000有意者联系

招聘店长1名。要求形象好，沟通能力强。负责统筹门店全天营业，安排早中晚班次，分配员工岗位，监督在岗状态。薪资为2000至5000元每月。工作地址位于新黄河交通学院对面小吃街。

招聘店长，要求执行力好、有耐心、能稳定长期工作。负责门店日常运营，提升顾客满意度和复购率。薪资福利为每月4000至10000元。招聘人数为5人。工作时间为每日8小时，灵活排班，仅从事面部护理项目，不涉及身体护理。工作地址位于尚德路、红旗路、360国贸，可就近安排上班。

岗位：店长和AI伴学英语老师；招工信息：招聘店长和AI伴学英语老师，4000+，有教培经验优先；地址：焦作市区；电话：

武陟中餐厅招聘：店长6000-8000前厅经理5000-6000服务员3000-3500人品贵重、经验丰富（可培养）

河南焦作地区急招经理一名薪资6k-1w，薪资看个人能力人品佳、执行力强，能亲力亲为开展工作，许有意向的加紧联系

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招吊车司机学徒，要求能吃苦耐劳，长期，工资面议

岗位职责： 1. 负责高空作业车、吊车的安全驾驶与规范操作，完成现场吊装、举升等作业任务 2. 作业前检查车辆性能、液压系统、安全限位装置及支腿稳定性，确保设备处于良好状态 3. 严格遵守高空作业安全规程，配合现场指挥人员完成精准定位与协同作业 4. 参与日常车辆清洁、保养及简单故障排查，及时上报需专业维修问题 5. 配合项目进度要求，服从调度安排，保障施工效率与现场安全 任职要求： 1. 持有有效的特种设备作业人员证（Q2起重机械操作证）及相应准驾车型驾驶证 2. 熟悉高空作业车、吊车结构原理与安全操作流程，具备基本应急处置能力 3. 身体健康，无恐高症、癫痫等影响高空作业的疾病，能适应户外及临时性工作环境 4. 工作认真负责，安全意识强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 学历不限，有相关从业经验者优先

要求熟练酒吧营销，管理，经验5年以上，业务不熟练者勿扰。

福州市鼓楼区屏东附近餐厅招聘店长1名，薪资7000元以上。招聘主管2名，薪资5000元。夜班服务员岗位，要求年龄40岁左右，性别不限。底薪4400元，满勤奖200元，交通补贴200元（不住宿舍可享受），工龄补贴（满一年补贴100元，封顶500元），另有绩效奖励、生日福利等待遇。月休3天。联系电话：张。正常班服务员岗位，要求年龄40岁左右，性别不限。上班时间为9:30至13:30及16:30至21:30，共计9小时。底薪4400元，满勤奖200元，交通补贴200元（不住宿舍可享受），工龄补贴（满一年补贴100元，封顶500元），另有绩效奖励、生日福利等待遇。月休3天。联系电话：张。

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招聘：万邦店员（长白班） 薪资：2700-3000元/月 【工作内容】 1. 负责商品陈列摆放，确保整齐美观 2. 为顾客提供专业的产品介绍与服务 【上班时间】7点---12点；下午2:30--6:30 【薪资待遇】底薪2500+200全勤+300奖金

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焦作武陟800平方中餐厅需要一名店长，感兴趣电话联系：

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大健康行业店长（无责底薪+提成+话补） 公司分别有伊利及恒利康两条产品线。伊利产品涵盖富硒高钙高蛋白羊奶粉、乳铁蛋白、牛初乳、益生菌、驼奶；恒利康产品涵盖柠檬酵素水、柚子酵素水、果蔬清、葛根茯苓植物原浆等。公司工作环境良好，行业前景广阔，公司发展迅速让有能力的你快速升职加薪。每一位员工都有无限的发展空间，真诚欢迎优秀的你能够加入! 店长招聘人数：6人 岗位职责： 1.门店运营管理:全面负责门店的日常运营工作，环境维护等，确保门店高效、有序运转; 2客户服务与关系维护:处理客户咨询与反馈，提升客户满意度，建立良好的客户关系，推动会员销售与客户沉淀; 3业绩目标达成:执行公司营销策略，带领团队完成门店销售及业绩指标，提升门店净利润。 任职要求: 1.有1-3年的大健康行业管理经验的（无经验勿扰） 2.有梦想、找平台、想挣钱的 3.具备良好的沟通能力和服务意识的，能够带领团队高效协作，推动业绩增长。 4.结果为导向，学习能力强，抗压性力强。 薪资待遇： 1、底薪3000-5000 + 团队提成 + 绩效 + 分红 2、节假日放假并发放节日福利