农家院招聘:服务员2名工资面议。大堂经理1名有一定工作管理经验优先。电话:

干活酒店和有证的优先录用

招聘餐厅经理一名，有两年以上团餐经验，能负责员工培训，日常工作分配，招商能力突出者，也可不看工作经验

服从安排

工作内容： 1.3个月的培训+考核升迁为部门主管（前厅/后厨）； 2.基础服务岗位学习（分岗位） 前厅：接待顾客，协助顾客点餐和送餐，外场清洁等为顾客提供服务； 后厨：牛排煎制、沙拉吧水果切制、甜品小吃等食品制作； 3.负责门店人员带训、岗位标准追踪及其他楼面运营事项； 4.协助部门经理完成业绩目标，团队搭建，人员保留等工作。 工作要求： 1.热情开朗、善于与人沟通交流，喜欢具有挑战性的工作； 2.抗压能力强，能适应早晚班（无通宵班）、轮休和高效快捷的工作； 福利待遇： 1.薪资：见习主管3440元/月，鉴定为主管后4170元+月度奖金，综合薪资4500左右/月； 2.周休1天，排班9小时工作制（早班、晚班、套班）； 3.提供免费食宿+年度调薪+带薪年假+购买五险+员工折扣+团队活动… 4.充足的晋升机会，公正透明的晋升渠道：见习主管 - 主管 - 储备经理 - 餐厅副经理 - 餐厅经理- 区域经理 - 其他更高职位。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.责任心强，注重细节，具备成本意识与服务意识 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关卫生管理规范 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

1. 全面负责产业园内部餐厅整体日常运营管理工作，统筹餐厅人事、后厨、前厅全板块事务，保障园区员工正常就餐秩序。 2. 制定每日、每周菜品菜单，把控菜品口味、分量、餐食质量，优化餐品结构，提升员工就餐满意度。 3. 负责食材验收、库存管控、成本核算与损耗管控，合理控制餐饮运营开支，规避浪费。 4. 统筹餐厅人员排班、考勤、日常工作督导，规范服务礼仪与操作流程，带动团队高效履职。 5. 严格落实食品卫生、消防安全、餐具消杀、后厨环境卫生等规范，遵守食品安全法规，杜绝安全事故。 6. 对接园区后勤与各部门，收集就餐反馈意见，及时调整优化餐食与服务，处理就餐日常问题。 7. 管理餐厅设备维保、物资申领盘点，做好台账登记、费用核对、月度运营总结等工作。

新市区铁路局附近汉餐 前厅经理6000-8000 收银员4000-5500 以上岗位包吃包缴纳社保

岗位职责: 1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理，确保服务质量； 2.监督和管理餐厅洗碗团队，保证洗碗效率和质量； 3.负责餐厅内部环境的维护，确保卫生标准达标； 4.处理顾客投诉，提升顾客满意度； 5.配合餐厅管理层，参与库存管理和员工排班。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧； 2.能够承受工作压力，具有良好的问题解决能力； 3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先； 4.具备基本的餐饮业务知识，包括服务流程、卫生规范； 5.能够灵活处理工作中的突发事件。

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旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，每天工作10.5-11小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

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招聘经理一名。薪资范围为8000到15000元。工作地址位于特克斯。

特克斯酒店招聘招聘经理一位工资8000到15000酒店前台收银3名工资3500加奖金加提成保洁的4名工资3300加奖金加提成以前人员包吃包住

【陇西志义精品酒店】招聘:主管1名前台1名要求:以上岗位男女不限，身体健康，责任心强，普通话标准，有经验者优先；薪资面议。电话地址:陇西县城关南大街

悦嵉电竞酒店招聘前台接待。岗位要求：年龄35岁以下（主管40岁以下），相貌端正，亲和力好，服务态度优秀，能上夜班。外地人员应聘需在本地常驻。需有前台工作经验，会简单电脑操作。薪资待遇：凤凰花园店前台底薪3000-5000元。南大街店前台底薪3500-5500元。前厅主管薪资4000-6000元。提供保险、节假日红包及年终奖励。工作时间：凤凰花园店为做二休二，12小时制。南大街店为做一休一，24小时制。

【安阳某大型餐饮店】[强]招聘岗位：运营店长1名[强]任职要求：48岁以下，，形象好，沟通能力强，有两年以上餐饮管理经验，有责任心、服务意识强，有事业心[强]工作内容：整体管理运营店面员工管理，客户管理，营销管理薪资待遇：底薪5000-6000+绩效提成+公休6个白班+食宿+五险（优秀者薪资可谈）[强]工作时间：9:50~14:3017:30~22:30工作地址：北关区联系电话：青青

【安阳某大型餐饮店】[强]招聘岗位：运营店长1名[强]任职要求：25-48岁，，形象好，沟通能力强，有两年以上餐饮管理经验，有责任心、服务意识强，有事业心[强]工作内容：整体管理运营店面员工管理，客户管理，营销管理薪资待遇：底薪5000-6000+绩效提成+公休6个白班+食宿+五险（优秀者薪资可谈）[强]工作时间：9:50~14:3017:30~22:30工作地址：北关区联系电话：

招聘/红旗渠大道863科技园（山景雅轩假日酒店）前台接待1名需长期工作时间：上12小时休24小时。有工作经验者优先，年龄35周岁以内。工资待遇2200月+提成每月满勤+100工龄每半年50/600封顶联系人：刘女士

招聘服务员领班工资四千到四千五，另招聘服务员数名3000，厨房大姐，学徒。位置快速通道南边。大圆球示范园，农家饭店薪资待遇优厚。，

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

陌上轻居酒店招聘客房服务员1名，前台收银员1名。 岗位要求为踏实肯干、责任心强，有经验且能长期工作者优先。 薪资待遇为2500元加提成。 联系人樊经理、苏女士。 工作地址位于向阳路实验幼儿园向东100米路北陌上轻居酒店。

负责住宿接待相关工作，做好客户入住、退房办理，提供优质客户服务，解答客户咨询，对接客诉及相关需求。 1. 形象气质佳，沟通能力强，服务意识好；2. 熟悉前台接待流程、预订系统操作者优先，无经验可培训；3. 细心严谨，能准确完成入住登记、退房结算等工作；4. 能适应轮班，责任心强，有耐心。

招聘前台接待一名，工作地点位于红旗渠大道863科技园（山景雅轩假日酒店）。该岗位需长期工作，工作时间为上12小时休24小时。有工作经验者优先，年龄要求在35周岁以内。工资待遇为每月2200元加提成，每月满勤额外奖励100元，工龄工资每半年增加50元，最高累计至600元封顶。联系人刘女士。工作地点在河南安阳。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待与手续办理，确保流程高效准确 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等信息支持 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调工作 4.日常账务核对与夜审协助，确保营收数据真实完整 5.维护前台区域整洁有序，保持专业得体的服务形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件 5. 服务意识强，责任心强，能适应轮班制工作安排

招聘饭店前台领班服务员多名，