
代班经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职代班经理
岗位职责:负责现场排班带班、员工协调、日常运营管理,保障场馆服务与卫生秩序
任职要求:有洗浴/酒店/足浴行业现场管理经验,沟通协调能力强,责任心强,能适应轮班
薪资福利:4000-5000元/月,包吃,福利完善,能力突出薪资可面议,工作时间轮休 朝九晚五
有意者可直接联系,到店面试,长期稳定招聘,欢迎踏实肯干、有经验的朋友加入!
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店的日常运营管理,确保服务流程顺畅与运营效率;
2. 组织实施门店运营标准,提升顾客用餐体验与满意度;
3. 统筹人员排班与工作分配,保障团队高效协作;
4. 监督食品安全、卫生规范及设备维护,确保合规运营;
5. 协助推动门店业绩目标达成,配合上级完成运营优化任务。
上班时间:
9:30-14:30
17:00-22:00
薪资待遇:底薪4000+绩效提成+社保
月休3天
任职要求:
1.年龄26-35岁
2. 具备餐饮行业运营管理经验,熟悉门店运作流程;
3. 具有较强的团队组织与协调能力,能有效带动员工积极性;
4.沟通表达清晰,具备处理现场问题和客户反馈的能力;
5.责任心强,注重服务细节与运营规范;
领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 学历不限,身体健康,无传染性疾病
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理,确保服务质量;
2.监督和管理餐厅洗碗团队,保证洗碗效率和质量;
3.负责餐厅内部环境的维护,确保卫生标准达标;
4.处理顾客投诉,提升顾客满意度;
5.配合餐厅管理层,参与库存管理和员工排班。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧;
2.能够承受工作压力,具有良好的问题解决能力;
3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先;
4.具备基本的餐饮业务知识,包括服务流程、卫生规范;
5.能够灵活处理工作中的突发事件。
酒店运营经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
天津德国GC管业急招地暖盘管师傅
5000-10000元/月
地热长期1-2人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅
天津本地天津本地急招地暖盘管施工师傅
主要工作:地暖铺设、保温、盘管等
要求:有地暖安装经验,干活细致,按公司规范施工,服从安排。
会开车。
薪资:工价面议,工资月结,绝不拖欠
,活多量大,手艺好可长期合作。
想干天工,临时找活干,不会开车的,不想长期干的勿扰。急招地暖盘管施工师傅
主要工作:地暖铺设、保温、盘管等
要求:有地暖安装经验,干活细致,按公司规范施工,服从安排。
会开车。
薪资:工价面议,工资月结,绝不拖欠
,活多量大,手艺好可长期合作。
想干天工,临时找活干,不会开车的,不想长期干的勿扰。
打磨15-30天日结
日结打磨工
口东开发区招聘
熟手打磨工 55岁以内
7:30—5:30
22元/小时
接受加班,管一餐
工期15天,转天结账
☎
酒店经理1-2人月结
招聘:置顶
扎鲁特旗尚客优悦酒店招聘经理/店长
类别:求职招聘-招聘-酒店/旅游
地址:内蒙古自治区通辽市扎鲁特旗鲁北镇扎鲁特旗医疗保险服务中心西北约385米(点击导航)一、招聘岗位酒店经理/店长 1名二、岗位职责酒店经理/店长- 全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作- 制定并执行服务标准,提升入住体验、好评率与复购率- 管控成本、营收目标,完成业绩指标与数据分析- 处理客诉、突发事件,维护酒店品牌形象与口碑- 团队招聘、培训、考核与日常管理三、任职要求- 男女不限,年龄25–45岁,形象气质良好,沟通得体- 1年以上酒店/民宿/餐饮相关管理经验优先- 熟悉酒店运营流程、OTA平台运营、客诉处理- 责任心强,抗压能力好,具备团队管理与执行力- 无不良从业记录,服从安排四、薪资待遇- 薪资:面议/底薪+绩效+全勤奖+提成+年终奖有意向电联
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一、招聘岗位酒店经理/店长 1名二、岗位职责酒店经理/店长- 全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作- 制定并执行服务标准,提升入住体验、好评率与复购率- 管控成本、营收目标,完成业绩指标与数据分析- 处理客诉、突发事件,维护酒店品牌形象与口碑- 团队招聘、培训、考核与日常管理三、任职要求- 男女不限,年龄25–45岁,形象气质良好,沟通得体- 1年以上酒店/民宿/餐饮相关管理经验优先- 熟悉酒店运营流程、OTA平台运营、客诉处理- 责任心强,抗压能力好,具备团队管理与执行力- 无不良从业记录,服从安排四、薪资待遇- 薪资:面议/底薪+绩效+全勤奖+提成+年终奖有意向电联
酒店经理1-2人月结
兰州招聘
雁滩一酒店招聘招聘
主管3名工资5000。
经理一名,工资面议
月休息3天,工资准时,
有提成+全勤
联系方式
客房服务员服务员
海拉尔旅游景区招聘以下岗位,年龄不超过55岁,男女不限,
餐厅经理1名,
前台接待2名有酒店工作经验者优先,
干零活的要求 3 名,
客房服务员15名,年龄不超过50岁,长相不限,餐厅服务员10名,以上所有工种管吃管住,,工期到左右,老板号,
酒店前台
【信息J:5289 -5】丘北一溪云酒店
一、招聘酒店管理员1 名、酒店前台 1 名
任职要求:男女不限,酒店管理大专及以上学历。
薪资待遇:酒店管理员4000 元 + 提成;前台 3000 元 + 提成;有经验者待遇可面谈。
福利:统一提供食宿。
二、联系电话
联系电话:。
地址:丘北县普碳路游客中心往东200米。
详细内容见下方链接
(有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
兰州安宁区海关某酒店,大众店招聘主管:4200—5000+200全勤不倒班,工资准时发放联
4200-5000元/月
酒店经理月结
安宁海关某酒店,大众店招聘
主管:4200—5000+200全勤
不倒班,工资准时发放
联系电话
李经理
餐厅领班服务员传菜员
西青区中北镇招聘
服务员2名:工资4500
前厅主管: 工资5000-6000
传菜员: 工资4500
月休3天,每月15号发工资
电话:
天津民宿找客房服务员一名,管吃住,工资面议。有工作经验了优先!又想来的抓紧联系我梁老板
客房服务员月结
民宿找客房服务员一名,管吃住,工资面议。有工作经验了优先!又想来的抓紧联系我梁老板
厨工迎宾员服务员洗碗工
招贤纳士!!鲁能城新店九号牧场西餐厅品牌连锁快速扩张,欢迎加入我们!!
门店岗位:
西餐厅服务员:4500-5100
西餐厅迎宾员:4500-5100
主 管:5500-6500
厨政岗位:
厨工:4500-5100
主管:5500-6500
洗碗工:4500-4700
以上岗位均提供食宿,不住宿有房补,另+提成+绩效+福利。
联系人:黄店长。
欢迎各界精英人才加入
更多门店均在设计装修敬请期待!
面点
天津市红桥区单位食堂招聘
面点主管1名,工资6500左右。
小吃主管1名,会做拉面。工资7500-8000。
以上工作上六休一,法定节假日带薪倒休,外地可安排住宿
施经理
面点厨师长
好消息招聘信息你想加薪晋级吗?你想进步发展吗?金丰集团工会为提高员工待遇,重奖国内外应聘者和金丰在职员工考取国家职业技能证书,即可申领补贴的通知。欢迎国际,国内,具备以下条件的经理,厨师长,厨师主管,面点主管,员工,积极竞聘,加薪晋级。为提升金丰全员专业能力,特别是大力表彰先进,大幅提高员工福利待遇,对于应聘持证者或者金丰在职积极考取各类职业、技能资格等级证书者给予如下奖励:。1;招聘重奖考取中式烹调师一级+中式面点师一级或以上者,重奖+薪2000元—3000元/每月。2;招聘重奖考取二级厨师+面点者,重奖+薪1000元每月。3;招聘重奖考取国家教育部认可的本科+职业经理人的,重奖+加薪3000元每月,考取大专+职业经理人的,重奖+加薪1000每月特别强调:1-欢迎国内外持证者加入金丰,待遇一视同仁。2+持有国家人社局核发、信息可查的有效资格证书(中介机构不可),请员工取得证书后及时提交至人力资源部完成备案,审核通过即可享受公司专项证书重奖补贴。3-希望大家珍惜金丰工会给大家提供的福利,积极主动报名学习,提升专业素养,实现个人与公司共同进步目标。证书备案及补贴申领事宜,可咨询人力部门。特此通知。应聘电话
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