
天津招聘前厅经理,薪资范围为8000至1000。每月有三天休班。工作地址位于东站附近。联系
餐厅领班酒店经理
招聘前厅经理,薪资范围为8000至1000。每月有三天休班。工作地址位于天津东站附近。联系电话为。
餐饮主管
老乡鸡见习助理
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、男女不限
3、踏实肯干,有上进心,责任心;
4、良好的沟通表达能力。
岗位职责:
1、对服务行业有较高的热情,能吃苦耐劳,不良嗜好,身体建康
2、听上级领导的工作安排;
3、前厅,后厨岗位轮训学习;
4.想在1年内晋升到老乡鸡店长,薪资从6000达到1万+的
5.同时招聘前厅和后厨岗位。
伙伴看过来!!!
任职要求:16-35周岁,
薪资待遇:底薪4600+门店上班时间:8小时。加班另算
两班制,提供食宿。7:00-15:00;13:00-21:00
工作内容;进入餐厅后,开始1-3个月的基础岗位学习,熟悉餐厅的服务,收银,生产等基础岗位学习,通过餐厅基础岗位鉴定后,将正式步入老乡鸡管理岗位的学习之路,你将学习掌握老乡鸡的16个营运系统,带领你的团队去达成业务目标,独当一面,统管着老乡鸡千万营业额
酒店前厅经理5500-7000
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范;
2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益;
3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度;
4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。
二、任职要求
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;
2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营;
3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。
4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。
四、福利待遇
具有竞争力的薪资+绩效奖金;
购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿;
完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠;
四、应聘方式
简历投递邮箱:@qq.com
联系电话:
深圳福田区食堂现场主管有餐饮行业相关工作经验,良好的沟通表达能力,责任心强!
餐饮主管
食堂现场主管
有餐饮行业相关工作经验,良好的沟通表达能力,责任心强!
服务员、传菜+外卖打包、领班+咨客、主管+前厅经理
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职领班、咨客、主管
招有经验长期人员;服务员(4000),领班+咨客(4500),主管+前厅经理(5500),工作比较辛苦,有意愿在餐饮行业深耕,服从管理,晋升空间大,小型连锁企业,包吃住(住朝南维岗半岛小区)离店走路5-6分钟,月休4天,年假4天,20号发工资。
广安岳池县招聘:宏泰盛宴招聘厅长薪资:2800-3000元/月岗位职责:1、全面负责餐饮厅
2000-3000元/月
餐厅领班月结全职
招聘:宏泰盛宴招聘厅长
薪资:2800-3000元/月
岗位职责:
1、全面负责餐饮厅的日常运营管理,统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作,确保餐厅运营高效有序。
2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度,监督员工执行情况,及时纠正不规范行为。
3、负责客户关系维护,处理顾客投诉与突发问题,提升顾客满意度和餐厅口碑。
4、参与制定菜品推广、营销活动方案,配合后厨优化菜品呈现,推动餐厅营业额增长。
5、管理前厅团队,组织员工招聘、培训、绩效考核与激励,打造高素质服务团队。
6、把控餐饮厅成本,合理管控物料消耗、人力成本,做好卫生、安全、消防等管理工作。
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟悉餐饮前厅运营全流程,具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力;能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。
2、拥有强烈的客户服务意识,注重细节,善于挖掘顾客需求,能带领团队提供优质服务。
3、具备良好的团队领导能力,能有效激励员工,提升团队凝聚力和执力。
天津南开区招弱电/安防(弱电安装工)
5000-9000元/月
弱电工长期1-2人月结包工电工证技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
天津市南开区招弱电/安防(弱电安装工)
纯直招!天津装卸工 不收费用 包吃住 日 结工资。
300-500元/天
装卸工包住包吃餐补11-20人日结兼职
急招装卸工 日结 管吃管住 计件工资多劳多得,不体检 没有费用 上下班班车接送 长期稳定不是大件50斤左右。常年都有活 吃住免费 公司免费上意外险 过来的话自带行李就可以。当天来当天安排。
天津东丽区招消防水会追位的40岁左右的人,有意向着联系!也可以包着做,追位一个点多少钱,联系电话
消防水
招消防水会追位的40岁左右的人,有意向着联系!也可以包着做,追位一个点多少钱,联系电话
酒店前台主管
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
新开翻新酒店,找一个有能力的主管,房间有100间,周边年房间均价110。
底薪4000元,月营业额能做到11万以上拿到业绩奖金4000元,11万以上的营业额按20%抽成。
有能力的来,混日子不用联系。
具体事务主管全权处理,老板不多做控制。
直接电话联系,不用在平台发消息,没空看
酒店经理
麗枫酒店(绥中店)
招聘前台经理,45岁以下,形象良好,沟通干练,有酒店前厅管理经验,薪资待遇面议
联系电话:
前厅经理
1.2-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
客房服务员
《招聘临时工》尚客优连锁酒店大邱庄店招聘临时打扫客房服务员,要求自身干净卫生,勤劳踏实,黄经理或直接到尚客优酒店前台面试
天津河东区招聘:服务员,主管一名工资4500-6500,地址:嘉里汇商场餐厅电话徐店长
服务员
招聘:服务员,主管一名工资4500-6500,地址:天津市河东嘉里汇商场餐厅电话徐店长
南开区招聘酒店客房做卫生大姐一位,工资4200工作八小时要求年龄55以下电话牛
客房保洁保洁
南开区招聘酒店客房做卫生大姐一位,工资4200工作八小时要求年龄55以下电话牛
厨工餐厅领班
塔斯汀汉堡店招聘[庆祝][庆祝][庆祝]后厨:20岁-50岁,半天班,工资3600-3800元领班:20岁-45岁,半天班,工资4000-4500元求吃苦耐劳,有责任心,积极上进具备团队协作能力有意者请拨打:工作地址:维多利店快来加入塔斯汀大家庭,诚邀您的加入哦[加油][加油][加油]
服务员
餐厅招聘:优秀主管2名,底薪5500-6000+提成优秀服务员多名,底薪4500+提成,综合工资5500+月休四天管吃管住,法定假日补休,宿舍近环境好。,每月准时发工资,以上人员天津市红桥区陆家嘴中心5楼面试联系电话:
服务员
铁锅炖餐厅招聘。主管岗位薪资为5000元。服务员岗位薪资为4300元,另有200元补贴及酒水与锅类提成。刷锅岗位薪资为3300元。工作地点位于通江街。联系电话为。
巡店员
知名烤鱼品牌[握手]招管理岗年龄25---35岁~男女不限①督导:8000--10000②店长:6000--7000考核后转正:享受:分红绩效10000--3000—————————————③厨房组长:5000-5500左右④前厅组长:5000-5500左右⑤储备管理:4500-5500左右以上岗位,有无经验均可!年龄20--40岁之间!底薪+工龄工资+分红—————————————店面分布-市内各区县:团队直招,工资有保障,收入无上限!欢迎你加入[拥抱][拥抱][拥抱]:
酒店前台
同薇一.机万.户可变可换【尚客优酒店大邱庄店诚聘】岗位:前台收银员要求:细心负责,反应灵活,服务意识强!联系电话:/
酒店管理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
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