岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同市场、设计、销售等部门推进活动推广、用户增长及转化落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴传播形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

岗位职责： 1、配合编辑完成欧诗漫头条APP等官方新媒体平台日常内容的新闻影像采集工作。 2、承担企业新闻稿件的撰写、整理与审核任务，确保信息准确、语句通顺，契合企业品牌形象及传播标准。 3、负责欧诗漫头条APP后台图文内容的版面设计与排版，提升页面美观度与用户阅读感受。 4、参与基础短视频文案策划及相关多媒体素材的制作支持。 任职要求： 熟练操作常用办公软件（Word,Excel,PowerPoint），熟悉至少一个主流新媒体渠道（微信、微博、抖音、小红书等）的基本运作方式与内容特点，掌握常见排版工具（如秀米、135编辑器）及图片/视频基础编辑软件的使用

岗位职责： 1、负责公司多媒体平台的日常运营，涵盖公众号、小红书、抖音、视频号等内容渠道； 2、完成内容的整合与编辑工作，同时能输出具有原创性的创意构思； 3、对接各部门资源，推动内容发布与运营活动的高效落地； 4、关注行业趋势，结合热点事件策划优质内容，提升品牌传播效果； 5、营造良好的社区互动环境，主动参与用户交流，提高用户活跃与粘性。 任职要求： 1、具备扎实的文字功底和内容编辑能力，思维灵活，具备网络热点敏感度； 2、了解内容运营方法论，有相关领域工作经验者优先考虑； 3、拥有良好的沟通协作能力及团队意识； 4、热爱新媒体领域，能适应快节奏的市场变化； 5、工作细致认真，可在多任务环境下稳定输出高质量成果。

岗位职责： 1.负责社交媒体平台的日常运营，包括内容更新与用户互动维护。 2.制定内容排期方案，撰写并发布涵盖图文、短视频等多类型原创内容。 3.推进品牌宣传工作，提升品牌在社交渠道的知名度与影响力。 4.运用数据监测工具对社媒表现进行跟踪，分析核心运营指标。 5.策划线上推广项目，并落实执行，持续优化用户参与体验。 任职要求： 1.热爱新媒体领域，熟悉主流社交平台的操作与运营逻辑。 2.具备扎实的内容产出与文案编辑能力，能结合市场动态及用户需求调整创作方向。 3.具有数据意识，能通过数据反馈优化内容布局与传播策略。 4.拥有良好的协调沟通能力，善于与团队协作及与用户建立良性互动。 5.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速上手新工具与新技术。

工作内容： 1. 负责公司社交平台（如抖音、小红书、公众号、视频号等）官方账号的创建、日常维护与运营管理，推动平台与用户之间高频次、高质量互动，提升账号活跃度； 2. 与公司内部团队协作，深入理解各平台特性，快速策划并输出符合平台调性的内容话题（包括图文、音视频等多种形式）； 3. 完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，广告、新闻传播、市场营销等相关专业，具备1年以上新媒体运营工作经验； 2. 有企业官方公众号、自媒体矩阵、视频号等账号搭建与运营经验者优先考虑； 3. 执行力强，具备优秀的文字表达能力、创新思维及积极主动的沟通意识； 4. 具备基础的设计排版审美能力，熟练掌握视频拍摄与剪辑技能； 工作时间：8:30-17:30 上六休一 年假+法定节假日

【岗位职责】 1．负责公司自媒体平台（抖音，小红书，公众号等）的日常运营与内容更新（视频15条/月，注重内容质量。公众号每周更新1条），涵盖文案创作、拍摄执行、剪辑处理及发布管理等工作 2．监控自媒体传播成效，进行数据分析并形成反馈，提炼经验以持续优化运营方案 3．洞察用户需求，开展内容策划，提升账号粉丝量与互动活跃度 4．负责账号评论区维护及粉丝日常互动工作； 5．协同其他部门协作推进，助力公司品牌形象建设与推广 【工作要求】 1．学历背景：大专及以上学历，新闻、广告、市场营销等相关专业优先考虑 2．经验：具备自媒体运营相关经验，了解平台运作流程与推广策略 3．技能：熟悉主流社交平台（如小红书、抖音等）的内容生态与运营方式；具备较强的创意落地能力与执行力；拥有良好沟通协调能力和团队意识 4．态度：工作积极主动，责任心强，具备较强自主推动力和抗压性，关注目标达成 5．熟练运用拍摄设备，掌握PS、视频剪辑软件，具备优秀文字表达能力，熟悉网络语境，思维灵活有创意

1、熟悉短视频带货模式，有付费流量操作经验，曾在抖音或视频号平台实践过，尤其在教辅类目有相关经历者优先； 2、承担短视频的拍摄任务及后期剪辑工作；摄影、平面设计、美术等相关专业背景者更受青睐； 3、具备较强的审美素养，热爱短视频创作，能够精准把握视频的画面质感、节奏把控、背景音乐搭配等要素，对抖音等短视频平台保持高度兴趣，思维活跃，富有创意与想象力； 4、具备一定新媒体运营策划能力，涵盖视频内容策划、拍摄执行、音乐选择、创意构思及平台玩法研究等方面经验。

岗位职责： 1.负责抖音小店（或抖音电商）的日常运营管理，包括商品发布、优化调整、促销活动设计及店铺页面布局。 2.制定并落实店铺运营计划，提升店铺曝光量、点击转化及成交效率。 3.跟踪核心运营指标（如GMV、UV价值、ROI、复购率等），分析数据表现并持续优化策略。 4.依据抖音电商平台算法规则，优化商品推荐机制，提升自然流量获取能力。 5.协调处理售后相关事宜，保障店铺评分稳定，增强用户购物体验。 6.研究竞品店铺运营模式，制定具有竞争力的差异化营销方案。 7.紧跟抖音电商新趋势（如商城流量、搜索优化、短视频带货等），及时调整运营方向。 任职要求： 1.具备较强的内容创作与策划能力，可独立完成高质量内容输出。 2.熟悉新媒体平台运营逻辑与操作技巧，能高效维护社交账号。 3.拥有良好的数据敏感度，能通过数据分析指导内容与运营决策。 4.具备优秀的团队协作意识，善于与团队成员沟通协作。 5.学习能力强，能快速适应互联网行业动态变化。

岗位职责： 1、独立负责求职类小红书账号的日常运营，包括内容策划、图文创作、发布与日常维护，精准输出解决目标用户求职痛点的干货内容。 2、紧跟热点与求职领域趋势，结合海外内外职场动态，不断测试与优化内容方向，保持账号的活跃度与吸引力。 3、拆解同领域优质账号的爆款逻辑，将方法论转化为实际运营策略，持续提升账号的曝光量、互动率及转化率。 4、用心经营评论区与私信互动，建立信任感，高效引导潜在用户进入私域流量池，并协同完成后续转化目标。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，深刻理解大学生及社会求职者目前所面临的困惑、挑战与真实需求。 2、精通小红书的平台规则，网感强，能输出目标用户共鸣的爆款内容。 3、具备优秀的文案功底与视觉审美，能够独立产出高质量的图文笔记。 4、结果导向，有自驱力，能够适应居家办公模式并高效完成任务。 【以下是加分项】 1、有小红书个人账号运营账号，本人是求职类博主； 2、有从0-1搭建账号的成功案例，引流获客经验丰富； 3、有教育行业/求职/知识付费领域运营经验。 【关于我们】 双休居家办公的神仙运营工作 老板美丽温柔好相处 不坐班，不内耗 我们绝不内耗，如果内耗你打我 我们是氛围极好的年轻团队 风里雨里我在这里等你

招长期传菜员一名 工作4200-4500 左右

招聘：轻纺城小吃店招小工一名，。工作时间是7点到下午1点下午4点到8点，包吃住。工资面议。联系电话 地址长兴太平洋商贸城20栋12号

长兴金陵中学食堂招聘食堂阿姨/小时工： 1、食堂阿姨，工资：3500元/月，福利：三节福利礼品，年终奖金。 2、小时工：11:30-12:30，16:30-17:30，20元/小时 以上非技术岗位要求65岁以内 上班时间：5：30-18:30，下午1-3点半休息，月休4-6天 上班地点：长兴县金陵高级中学 联系电话： 林经理：，同步。

长兴太湖街道招聘：招洗车工1名，会开车最好，60岁以下，4200元/月，要勤快的，电话☎

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同市场、设计、销售等部门推进活动推广、用户增长及转化落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴传播形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图文编辑及短视频剪辑工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成内容创作 4. 逻辑清晰，数据敏感，有较强的学习能力与跨部门协作意识 5. 学历不限，热爱新媒体行业，责任心强，具备抗压能力

【工作内容】 1、编辑文案、发布小视频发布到抖音，小红书等(根据公司提供的方向拍摄或使用公司素材发布); 2、实时关注行业政策、热点，优化内容，提高曝光度，吸引粉丝，转化粉丝。引流 【岗位要求】 1、年龄18岁以上，学历不限。新人一对一指导，年轻不要放过学习的机会。 2、有客服经验者优先，可接受无经验、应届生、实习 生。 3、有责任心、上进心，具备良好的团队合作精神。 【薪资福利】 1、超强薪资组合，4200+奖金(能力优秀者薪资过万、上不封顶); 2、丰富节日福利、下午茶、小零食、员工生日会、不定期组织团建、聚餐、旅游等活动; 3、公司95%为00后，工作气氛轻松欢快: 4、晋升公开透明无内幕。晋升通道:团队主管--经理--区域经理。 1、新人阶段:专业培训师带教、企业文化、项目产品知 识、技巧等，小白亦可全面掌握; 2、提升培训:一对一培训、不定期项目培训、技巧提 升，从小白到大神蜕变; 3、储备主管:团队管理、技巧复制、数据处理等，从业 务到管理的飞跃;【独家福利】 1、我们不仅有:聚餐聚会、集体旅游、下午茶、生日会、节日礼、名企游学等; 2、我们还有:员工免费学习公司课程，实现多维发展提高 职场竞争力; 3、茶水间、微波炉、冰箱、医药箱、自动售卖机等一应 俱全，入职满一年可享有一年一次的体检福利。

【岗位职责】 1. 负责子公司直播达人直播时间的统筹安排、直播过程跟进及后续复盘工作； 2. 根据公司规范与负责人协作，全程监督并落实新媒体相关任务执行； 3. 监管直播及视频拍摄的整体规划与实施进度； 4. 与总部新媒体团队保持高效对接，确保信息同步与工作协同； 5. 完成上级领导交办的其他相关工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，传媒、编导、数字化等相关专业优先，具备MCN机构从业经历者优先； 2. 对直播及短视频拍摄有热情，具备基础剪辑技能，了解直播运营流程（可接受零经验）； 3. 具备良好审美意识，工作踏实负责，服从管理安排，能积极参与新媒体团队的搭建工作，性格开朗，诚实守信； 4. 欢迎应届毕业生及实习生投递。

岗位职责： 1、根据公司提供的服装图片素材进行二次创作发布到抖音和小红书。 2、善于思考、总结与探索，能够排查回顾工作中出现的问题并予以改进。 3、根据个人优势也可以个人创作图片和视频。 任职要求： 有小红书运营经验优先考虑，可放宽条件。 身材协调匀称的，就最好啦，可优先考虑。 一定要喜欢穿搭，喜欢穿搭，喜欢穿搭，这个爱好很重要。 有以上爱好特长会有助于拿高高薪哈。 接受新人／无经验也可以，有人教。 不聘没有正式毕业的实习生。不招聘实习生。 1、20--30周岁（能力优秀的可放宽） 2、具有较强的执行能力／沟通能力／协调能力，说话清晰 3、平时爱玩小红书和抖音。 岗位福利： 每天工作只有7个小时，很明显一天都少一个小时。（同行业都是八九个小时以上并且还要加班！） 定期团建，节假日福利，正常带薪休假，还有各种不定时惊喜等。 上班时间： 每周日固定休息 周一到周六上班时间为： 9:00-12:30 午休两小时 14:30-18:00 到点就下班，还不加班！不加班！ 薪资待遇： 底薪3000＋提成 刚开始综合4k+ 能力越强，工资越高，你的努力和工资是成正比的 想换个赛道的建议来试下，毕竟薪水上不封顶。 还是当下流行行业，很有前景。 我们公司：朝阳行业，团队年轻有活力，欢迎新的小伙伴加入！

【岗位职责】 1. 账号矩阵运营：统筹抖音、小红书等主流平台账号矩阵布局，明确各账号定位与差异化策略；负责日常运维，保障账号健康与用户粘性； 2. 引流获客策略：围绕核心产品制定获客导向策略，设计公域转私域路径；策划线上引流活动，联动KOL/KOC提升精准获客效率； 3. 内容创作把控：主导内容选题与生产，输出短视频、图文等多元内容；协同团队把控内容质量与品牌调性，复制爆款逻辑； 4. 数据驱动优化：搭建数据监测体系，跟踪各平台核心数据指标；定期输出复盘报告，优化运营策略与获客效率； 5. 团队管理协同：带领4-8人团队，合理分配任务，搭建标准化工作流程与考核机制；赋能团队成员，协同跨部门保障线索转化与目标达成； 【任职要求】 1. 学历与专业：统招本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、教育学等相关专业优先。 2. 经验要求：3-5年以上新媒体运营经验，2年以上团队管理经验；具备教育行业新媒体账号矩阵运营经验者优先，有从0-1搭建账号矩阵并实现规模化引流获客的成功案例 3. 专业能力：能独立完成选题策划、脚本撰写、素材制作全流程，通过后台数据优化运营策略； 4. 综合素质：精通主流平台的运营规则和算法逻辑、具备优秀的文案撰写能力和创意策划能力、能够熟练运用数据分析工具洞察问题并提出有效解决方案、具备强烈的结果导向意识。

寒假工 需要正式工，过年不回家的 薪资福利:工资面议，每月休4天 招工人数:4名 工作地址:武康千秋广场对面

招兼职一名，20元/小时，很轻松，有意者联系

招兼职，大年初二到初六，200一天到结束，联系人杨女士，南浔古镇珍无悠，要求声音大，说话有逻辑的，18-35岁。

有女装电商背景，具备媒介PR经验（小红书、抖音等） 1、精通抖音及淘系平台的内容运营机制；具备良好审美，有女装品牌运营经历者优先 2、能指导设计、拍摄及后期剪辑，具备原创内容生产能力，擅长文案撰写与视频脚本创作，具备打造爆款内容的实力 3、了解私域、抖音、小红书、视频号等内容平台的差异化运营策略，并可进行数据复盘；能对接合作达人，具备良好的沟通与谈判能力 工作时间：8:30-17:30，每周单休 休假：按国家法定节假日安排，享受带薪休假 薪资待遇：4k-6k，提供中餐/充值指尖饭卡，缴纳五险 工作地址：湖州中小微产业园1期（湖织大道旁）

工作地址:安吉城北 月薪6000~10000元

网管（收银） 男女不限，18周岁-35岁 薪资福利:3400-4000元，两班制，做四休二，具体面议 工作地址:南太湖新区滨湖街道莫家田路群益楼201-1室（中吴大酒店对面）

湖州市南浔站3根一米桩要破带设备干完现金

浙江湖州招扶桩工带班，明天能到的联系，工资面议，

直播场控 岗位职责： 1、负责直播前的准备工作，包括直播中后台链接设置及活动推送，维护直播间产品链接； 2、建立并完善直播所需资料，持续更新内容，如新品上架信息及汇总表格的制作； 3、负责直播前的产品备货、场地布置及灯光调试与控制； 4、管理直播间内产品陈列与资料整理，确保商品展示安全且美观； 5、协助主播完成每场直播的产品清单制作，核对产品信息准确性，包含促销活动内容； 6、全程配合调整上架顺序、价格变动及活动配置； 7、执行直播期间的内容操作，包括产品上下架、调价、库存修改及观众管理等； 8、记录并跟进直播过程中粉丝提出的问题与反馈； 9、完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子商务相关专业，具备1年以上短视频平台直播场控经验，有直播运营工作经验者优先； 2、熟悉电商直播流程，能进行直播数据基础分析，掌握直播平台相关规则； 3、具备良好的理解力、沟通能力、创新意识和逻辑思维能力，有一定营销推广实操经验； 4、思维敏捷、创意丰富，能准确把握用户消费心理，并实施有效运营策略以提升转化效果； 5、具有较强的判断力、策划能力及数据分析能力； 6、抗压性强，应变能力突出，可高效处理直播过程中的突发情况。

员工 薪资福利:月休两天 招工人数:1名

市场运营，新媒体运营