工作内容： 1、负责主播及直播用户的日常运营管理，精准洞察并深入理解用户需求，能够清晰传达用户核心诉求； 2、协同开展直播相关活动，落实用户触达、主播发掘引进及培训支持，确保活动参与率与执行成效； 3、基于直播用户行为数据，制定针对性的激活、召回与转化运营策略，有效提升用户活跃水平； 4、收集整理用户反馈与建议，配合推动产品优化迭代，实现用户粘性与留存目标； 5、持续维护用户关系，激励核心用户保持高频互动，增强用户对平台的认可与满意度。 任职要求： 1、具备1年以上主播运营工作经验，热爱直播行业，熟悉主流直播产品形态，拥有外部主播资源者优先； 2、具备出色沟通能力，善于捕捉用户需求，能与核心用户建立稳定良好互动； 3、数据分析能力突出，逻辑思维严谨，具备自主学习意识与内在驱动力； 4、结果导向思维强，能准确把握用户需求，熟练运用各类运营方法推动关键业务指标提升； 5、对移动互联网领域有高度热情，富有创新思维与探索精神。 福利待遇： 8:40-18:00上六休一，5000-8000元/月，出差补贴，带薪年假，司龄津贴，节假日及生日福利。

诚邀正在寻找新机会的你加入我们～ 公司直聘，无中介 享受7小时工作制、周末双休，节假日带薪休假～ 【上班时间】 13:00-21:00，期间18:00-19:00为用餐休息时间，法定节假日按国家规定调休，年假享10～15天～ 【薪资福利】 1.薪资结构：底薪2700+提成+奖金+社保福利+节日补贴～ 新人平均月收入4k～5k，老员工普遍7k～8k，资深员工可达1w～2w （历史最高月综合收入达5万，期待你来突破！） 2.其他福利：社保补助+生日关怀+节日礼品+定期团队聚餐与团建活动 【工作内容】 1.无需电话沟通，不涉及线下推广，不做地推，非主播岗位，无客服性质 2.主要通过线上平台发布相关内容，运营新媒体账号，提供体育赛事信息咨询，如足球赛事分析与解读，完成线上引流及客户互动，维护客户关系 3.新人认真投入2-3天即可掌握工作流程 4.晋升通道公开透明：普通员工-组长-主管 【岗位职责】 1.利用网络渠道开发新客户，维护已有客户关系，提高客户满意度； 2.深入了解客户诉求，提供专业咨询服务； 3.持续跟进项目进度，确保销售任务顺利完成； 4.积极参与团队会议，交流经验，助力整体业绩提升。 【任职要求】 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进销售工作； 2.熟悉线上销售模式，有相关领域从业背景者优先考虑； 3.有一定账号运营基础及客户开拓经验； 4.能熟练操作常用办公软件，具备基本数据处理能力； 5.性格积极进取，抗压能力强，富有团队协作意识； 6.欢迎零基础人员加入，无论是否有经验均可（公司提供带薪岗前培训，支持快速成长） 7.对销售岗位有热情，渴望增收，拒绝躺平心态

负责抖音账号的日常内容规划、选题、撰写和编辑，确保内容高质量、有创意且符合品牌调性。 有行业经验者优先。熟练使用至少一款主流图片/视频编辑软件（如Canva、剪映、PS/PR等）及新媒体管理工具。 薪酬福利：4k-8k+绩效奖金/年终奖。五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利、零食下午茶等。

工作职责 1.负责公司自有自媒体平台的日常运营与整体管理； 2.承担合作院校微信公众号的内容规划、内容发布及运维管理； 3.撰写公司各类宣传推广活动所需的文案内容； 4.负责专题片、宣传片等视频项目的创意策划与脚本撰写。 任职要求 1.大专及以上学历，广告学、新闻学等相关传媒类专业优先； 2.有自媒体运营实践经验者优先考虑； 3.热爱互联网行业，对主流自媒体平台有浓厚兴趣和深入理解； 4.思维敏捷、乐于尝试新事物，具备清晰的逻辑表达能力； 5.熟练掌握Office办公软件，精通PS、PR等设计剪辑工具者优先。

负责短视频的拍摄、剪辑及发布工作。

我们寻找那些敢于冲锋陷阵尝甜头，倒立看世界能吃苦的人；那些对作品有态度，对伙伴有包容心的人；或许不完美，但始终追求美好的人； 和我们一起洞察本地生活最前沿的商业形态，链接各领域优秀从业者，亲手主导多样化的运营项目，深度体验丰富优质的本地生活服务；美食、新奇、有趣，统统拿下。 【福利待遇】 底薪+五险一金+高提成+奖金激励，正常入职三个月薪资6k+，试用期三个月，表现优异可提前转正 周末双休，不定期组织团队活动 入职后提供系统化行业培训，并配备导师带教，助你快速掌握行业全貌与客户运营落地方法 【工作环境】 开放式办公空间，CBD写字楼 【公司氛围】 团队平均年龄25岁，氛围积极阳光，陪你成长也陪你热闹 【员工成长】 高提成机制，健全的激励制度；重视能力提升也关注个人发展路径；年轻团队，与业内高手并肩作战，领导亲切好沟通，内部定期分享加速你的成长节奏 【员工活动】 每月组织团建，不定期安排外出游玩 【岗位要求与职责】 大专及以上学历，应届生或两年内工作经验者均可，熟练操作Office软件，专业不限，经验不限，关键看态度与潜力； 负责城市内抖音本地生活业务的拓展与开发； 维护抖音本地生活客户关系，推进渠道间的长期战略合作； 协调公司内部资源，深化渠道运营，实现效率最大化； 参与行业市场调研及市场营销相关工作 我们期待这样的你： 1、敢于突破，自我驱动，具备强烈的目标感与进取心：我们相信普通人也能创造不凡，只要足够坚持与努力，就能拥有广阔舞台与快速成长机会； 2、踏实肯干，抗压能力强：这是实现目标不可或缺的品质； 3、性格开朗，热爱生活：我们团队平均年龄25岁，同事甚至领导都爱嗑辣条、喝奶茶、分享零食； 4、心态开放，适应变化：这里没有复杂人际，平等、简单、透明的文化让工作更高效；同时提供调岗机会，支持全面了解公司业务； 5、品行端正，诚信可靠：我们始终坚信，做人做事都必须坚守诚实守信的原则

废品收购站分累拆解

海豚知道知识付费运营，抖音，小红书，快手，视频号等平台的新媒体运营

100-200一天 小红书代兼职

岗位职责： 1.协助进行店铺后台的日常运营与管理 2.负责商品链接的上下架及数据维护等相关工作 3.根据指引完成日常运营任务的执行与优化 任职要求： 1.熟练使用电脑，具备基本操作能力，有相关经验者优先

告庄找挖机师傅带班

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招聘新媒体获客专员（无需电销/无需跟进成交） 职位亮点： •无电话沟通要求，专注线上新媒体渠道获客，摆脱传统电销压力 •不涉及客户成交跟进，由专属团队承接转化，成功引流即可享受高比例提成 •提成无上限，客户成交后持续享受佣金回报，多劳多得，收益随能力增长 岗位职责： 1.负责抖音、小红书、视频号等主流新媒体平台的账号日常运营，达成平台规定的引流目标。 2.策划并落实公域截流方案，合规识别竞品潜在用户，通过私信、评论互动及内容引导等方式，将目标客户导入公司指定路径。 3.记录并分析引流与截流相关数据（如引流量、客户匹配度等），定期复盘策略效果，优化获客方式，提高有效线索占比。 4.协同公司营销活动节奏，创作符合各平台特性的获客内容，助力扩充客户资源池，不参与后续客户沟通及成交流程。 任职要求： 1.具备新媒体运营或线上获客实操经验（欢迎零基础但积极学习者） 2.对数据有敏锐洞察力，能依据获客表现调整执行策略，具备清晰目标意识和强执行力，以结果为导向 3.熟悉公域截流合规操作方式，有实际获客案例者优先；无经验但学习能力强的候选人，公司将提供完整培训支持 4.无需掌握销售谈判技巧，只需聚焦获客执行环节，不背负成交指标压力 薪资待遇： •月薪：综合4k-18k（含高额获客提成），客户成交后提成全额到账，无业绩门槛，能力突出者收入上不封顶

一、招聘要求 小红书运营岗位，工作内容包含销售属性。需具备强烈赚钱意愿，能吃苦耐劳，目前对学历无硬性要求，年龄范围18-40岁，有销售从业经历者优先考虑。 二、薪资待遇 入职初期1-3个月内，平均月收入约4500-12000元；工作满3个月后，月收入稳定在6000-20000元；表现优异者可达到15000-50000元。 三、上班时间 每日工作时间为上午9:30至下午17:30，每月休息6-9天，工作氛围轻松灵活（无需穿工服，不强制坐班，仅需按时打卡）。 宝妈可早上10:00打卡上岗，允许带娃上班，团队同事可协助照看孩子。 四、主要工作职责 1.在线上平台发布房屋租赁信息； 2.通过流量转化获取潜在租客联系方式； 3.沟通了解租客实际需求，精准推荐匹配房源； 4.邀约租客看房、陪同带看及协助签约（此项非强制完成）。 五、担心没经验？从未接触过？ 1.提供系统化培训，安排资深员工作为导师一对一指导； 2.房源资源丰富，待出租房源近3万套，房源匹配无忧； 3.工作区域不受限，覆盖成都全城各类住宅，租金区间广泛，涵盖数百元至万元以上房源。

岗位职责: 1.负责网络运营活动的整体规划，涵盖内容策划、社交平台维护、电商渠道推广等工作； 2.研判市场动态，持续优化运营方案，增强品牌曝光度与线上流量； 3.跟踪数据指标并生成分析报告，依据数据结果及时调整运营策略； 4.协同团队成员，合力推进并达成各项网络运营任务目标。 任职要求： 1.拥有出色的文案表达与内容创新能力； 2.精通社交平台运营机制，能高效开展平台日常管理； 3.具备扎实的数据分析功底，可运用数据支持运营决策制定； 4.富有团队协作意识，适应高强度工作节奏并保持稳定输出。

一、岗位职责： 1、本岗位主要负责抖音、快手等主流平台的内容种草与推荐，维护账号评论区互动，通过引导用户私信，高效收集潜在客户信息。 2、熟练掌握内容创作中的文案撰写、图片处理、视频剪辑等技能，并熟悉各平台运营规则； 3、能结合用户偏好及热点事件进行内容选题、素材整理、内容制作与发布； 4、文案能力要求：具备快速整合信息的能力，懂用户心理，并能通过文字实现有效包装与推广 二、任职资格： 1、有相关平台运营经验，了解多种社交平台的运作模式； 2、熟悉各类文案风格，拥有较强的语言表达与文字驾驭能力，执行力强； 3、沟通顺畅，理解力佳，学习迅速，具备敏锐的网络感知力与运营意识； 4、大专及以上学历（条件优异者可适度放宽）； 5、学习能力突出，善于复盘总结，对医疗领域有浓厚兴趣 三、薪资待遇： 综合薪资5K-8K+，业绩优异者收入无上限 福利： 五险、带薪年假、免费工作餐、团队建设、下午茶…… PS：办公地点交通便利，位于二环桥下，紧靠快速公交与地铁站

有没有递花的熟手要两个20块一个小时帮忙喊直接打电话

明天必须上班，试用期三天，联系电话

我家要找个工人，在山庄，有人想来打电话给我

交付专员 1.大专及以上学历。2.语言表达清晰流利，沟通能力强。3.具有主动服务意识、良好的沟通交流能力，有市场营销、零售、通信行业1年以上从业经验者优先考虑。4.具有良好的团队合作意识，能承担工作压力并接受有挑战性的工作。5.五官端正、身心健康，无违法犯罪不良记录。1.负责承接所分配订单交付，提升线上订单激活、转化能力，确保各触点引流订单颗粒归仓能力。2.负责上门环节对所接触用户进行二次营销，促进交付环节高粘性、基础创新业务叠加办理，提升用户价值及粘性。3.负责对所发展用户的线上化、客户服务及维系工作。 薪资福利:固定底薪+绩效+提成 招工人数:2人 报名截止2025年12月25日或招满为止，报名人员根据招聘岗位资格条件，填写《报名表》（见附件)，将报名表电子档、纸质签字扫描件，以及最高学历学位证书扫描件、相应认证报告电子档一并发送至邮箱。《报名表》文件名格式统一为:报名表(应聘地点+应聘岗位名称+姓名)。报名人员应对提交资料信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报名或聘任资格。 工作地址:双江、云县

夜班工人 年龄35至55岁之间；踏实认真，做事勤快；团队意识强，服从安排；吃苦耐劳，工作积极主动；要长工，短期勿扰 薪资福利:3000-5000元，具体面议；工作环境温馨，团队氛围融洽 招工人数:一名 欢迎直接来电或咨询

孟定招工两名 男女不限供吃 工资1800.1900想上班的朋友联系

薪资福利:见习期为3 - 12个月，见习薪资2500+提成（供餐）；见习基地为见习人员购买人身意外伤害保险。 工作地址:云南省临沧市双江自治县锦丽新城云南三千峰茶叶有限公司。

岗位名称：兼职； 岗位要求：1.持有智能手机并带充电器，保持电量充足；2.做事认真，主动积极；3.高中及以上学历； 薪资待遇：80元/天。工作内容：在电脑上协助做作业。确定能做的岗位地点：云南临沧。

管理 有管理带队经验、懂台球相关知识。可参与股份分红 薪资福利:4000 - 10000 招工人数:1名 面试先打电话、不

临沧市耿马傣族佤族自治县招山地茶园光伏安装，内容:打桩，灌桩，安装支架.板子，做电