热爱销售，渴望通过努力实现收入增长，目标明确、积极进取 具备良好的沟通技巧与服务意识，注重客户体验 有责任感，执行力强，能够适应快节奏的工作环境 不限经验（有房地产销售或相关领域经验者优先考虑） 工作氛围：团队成员均为二十多岁充满活力的年轻人！无需担心融入问题， 我们有主管指导、同事协作、搭档互助，让你始终拥有支持与归属感。一起拼搏，共同成长，快来加入我们搞事业、赚大钱！ 公司日常提供零食水果，咖啡奶茶不定期安排，工作更添幸福感 工作内容： 通过线上或线下多种渠道开发客户资源，添加微信、电话沟通或面对面交流，精准匹配客户需求 安排优质房源带看，跟进租赁全流程，促成成交并完成合同签署 新人入职全程带教：有人帮、有人带、有人教，客户资源充足 平均适应周期为1至2周即可独立作业 岗位福利：高比例提成+节假日福利+3600元底薪+现金奖励 定期组织团建活动，兼顾工作与休闲娱乐 每月休息4天，支持灵活调休

昆明市富民县款庄镇招聘光伏业务员.需要本地人士。主要对接农户租赁房租房顶。60-80一张板。一户一结。

薪资模式：底薪+高业绩提成+红包，开单奖励+国内公费旅游+晚间工作+区域团队建设（底薪稳定，提成随业绩增长，多劳多得） 上班时间：9:00-6:30，上下班打卡，无需固定坐班，时间灵活，实行弹性工作制 工作内容： 1.在各大线上流量平台发布房源信息，吸引客户咨询（公司同步分配客户资源） 2.挖掘客户真实需求，通过公司系统推荐合适房源，安排带看并推动签约完成 3.无需线下推广，也无需电话销售 办公地址就近安排：（提供住宿，按居住地就近分配） 一区：五华区护国大厦10楼A室 二区：西山区万达广场商业楼1号门16楼1603 三区：盘龙区财智心景大厦15楼1501 四区：官渡区融城金阶b座21楼2102

家装销售岗「寻人启事」：爱聊天的创富搭档看这里！ 公司提供精准客户资源！！入职即配手机电话卡！！！别内耗了别内耗了！昆明有家家装企业急招「沟通达人」——无需你搬砖扛水泥，只要靠一张巧嘴，助业主把毛坯房变温馨居所！ 你的工作日常： •与客户聊装修，从极简风谈到中式雅韵，聊得投缘自然成单（悄悄讲：会说昆明话的优先，亲和力直接拉满！） •带客户参观样板间，掌握「对着空房绘蓝图」技能，顺手把定金轻松拿下 •无需996打卡坐班，只要业绩亮眼，早走晚到老板都睁只眼闭只眼（前提是KPI稳稳达成） 我们需要这样的你： •社交属性爆棚，能跟中老年聊菜市行情，也能和年轻人谈空间美学 •对家居装修稍有了解即可，公司安排免费培训，新手也能迅速转型「家装行家」 •承压能力过硬，被拒绝也能笑着回一句「下一位更靠谱」，毕竟挣钱哪能没波折（但提成足以疗愈所有疲惫！） 能给你的福利： •底薪+高额提成+签单奖励，月入过万不是口号，踏实干在昆明也能安家（至少能多囤几盒鲜花饼！） •定期组织团建，不是徒步就是聚餐，坚持「快乐工作双丰收」 •节日福利从不落空，春节送对联，端午送粽子，中秋送月饼。 别观望了！如果你能把「装修报价」聊成「邻里闲谈」，把「合同签署」变成「朋友约定」，赶紧来找我们！一起在帮人筑梦家园的同时，也把自己的小金库填得满满当当～

岗位职责： 1.负责新市场开拓和老市场客户的维护 2.制定并执行市场拓展计划，提升公司在当地的市场占有率； 3.维护和拓展客户关系，建立稳定的业务合作渠道；

工作内容 1、负责银行贷款类产品的推介与市场拓展 2、通过电话沟通等形式对接潜在客户，讲解相关贷款服务内容 3、持续跟进客户，维护客户关系，保障服务过程符合企业客户期望 任职要求： 1、熟悉互联网金融领域基本情况，能迅速应对行业动态调整 2、拥有较强的表达能力，可顺利完成商务交流与需求对接 3、态度积极，具备良好的学习意识和协作配合能力

我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并推动合同签订； 2.协同公司各职能部门，高效响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升客户满意度； 3.管理客户资料：完善客户档案、定期更新用户信息； 4.严格遵守公司各项规定，积极维护企业品牌形象； 我们希望你具备： 1.具备一年以上销售经验，对销售充满热情，乐于接受挑战并持续突破自我； 2.拥有较强的学习能力和适应能力，能够迅速融入互联网行业的发展节奏；

岗位职责: 1.负责食品及特殊食品市场的调研与分析，掌握市场趋势及竞争格局 2.策划并落实销售方案，推动产品推广，提升市场占有率 3.开发并维系客户关系，提供专业的咨询与技术支持 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与市场洞察能力，能精准识别客户需求与行业变化 2.拥有团队协作意识，能与团队协同达成销售任务 3.工作积极主动，具备持续学习意愿，不断提升销售能力和产品认知

岗位职责： 1.学习公司电线电缆产品，熟练掌握产品报价； 2.开拓新客户，同时维护好老客户，确保客户满意度以促成交易； 3.工作时间为上午8点至12点，下午2点至6点，实行双休； 4.享受国家规定的节假日带薪休假。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.对电线电缆行业有一定的了解，接受无经验者，有经验者优先录用； 3.能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神。 薪资福利： 1.底薪3000元，加上提成； 2.享受社保福利。

行业经验：绿业元始建于1989年，是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者，集农药研发、生产、销售于一体，注册资金2.45亿元。公司下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元及绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家实体，现有员工1700余人，年销售额近30亿元，位居国内行业前列。 职位描述 一、基本要求： 1.大专及以上学历，年龄不超过32岁； 2.品行端正、能力突出、积极进取、诚实守信； 3.具备相关销售经验者优先录用； （对于工作经验丰富者或退役军人，学历可放宽至高中或中专） 4.担任过优秀学生干部、中共党员、三好学生或连续获得奖学金者优先考虑。 二、薪酬福利：（提供食宿） 1.无责任底薪：6000-9000元/月； 2.统一安排食宿，出差期间按地区差异发放食宿补贴4800-7400元/月； 3.工作两年以上市场人员收入构成：底薪+提成+奖金；平均年收入超25万元； 注：具备专业基础及实战销售经验者，首年即可冲刺30万元以上年薪。 三、岗位职责：（需长期驻外出差） 岗位概述： 1.主营产品：国内销量领先的农药单品（芸保凯系列） 2.市场覆盖范围：全国区域（不含台湾、西藏） 3.区域划分：每人负责一个县域（可选省内或跨省调配），单个县级经销商年销售额达300万元以上 4.渠道体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5.具体工作内容：开展农药产品的推广与销售，包括： ①销售支持：通过会议营销、门店促销、扎根式推广（试验示范、测产观摩、势能会等形式） ②客户关系维护 ③市场秩序管理 ④其他相关事务 工作地点：您所在省份的指定县城

岗位名称：驾驶员； 岗位要求：1.年龄25~50岁之间；驾龄至少5年。2.驾驶技术良好，持有C1以上驾驶证、客运从业资格证。无不良驾驶记录、无犯罪记录。3.不定时工作制，吃苦耐劳，遵守法律法规，责任心强，有执行力。 薪资待遇：具体薪资面议，根据工作经验和驾驶技术给予相应报酬。

一级建造师（水利） 年基本工资：12w—20w+证书补助； （储备）项目总工 岗位职责： 1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定，协助项目经理分管项目部技术管理工作。 2)协助组织工程项目实施的策划，并协助组织编制项目质量计划。 3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划，并督促实施。 4）根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求，指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作，监控运行效果。 5）组织优化施工方案设计，指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施，解决日常生产技术问题。 6）负责、主持对外工程技术联系，工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价，组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施，并督促实施。 7）负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。 8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。 9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。 10）提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。 11）参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。 12）组织分部工程和单位工程的验收工作。 （储备）项目副经理 岗位职责： 1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作，协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。　　 2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作，组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则，并负责贯彻落实。　　 3、负责本项目的组织指挥，协调各方关系，保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。　　 4、负责制定施工计划，全面组织实施，并根据工程进度情况调整资源配置，确保各阶段及整体工期目标的实现。　　 5、负责组织按审定的实施性施组组织施工，按公司B版程序文件抓好质量管理，结合现场施工实际开展攻关活动。　　 6、认真落实安全措施，按主管部门要求抓好安全生产，积极推广新技术、新工艺，结合生产实际开展科技创新和创优工作。　　 7、管好用好机械设备，提高设备的完好利用率，认真组织劳动竞赛活动，贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。　　 8、负责项目管理中的后勤保障工作。　　 9、完成项目经理临时交办的其它工作 （储备）项目经理 岗位职责： 1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。 2、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。 3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。 4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。 5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。 6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。 7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报。 职位要求： 1、本科及以上学历，40岁以下，持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书，能在公司全职工作，证书须到岗后注册到公司； 2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验； 3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作，服从公司工作地安排； 4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先； 5、大型央企工作背景优先考虑。 福利待遇 1、薪资待遇：基本工资+绩效+项目提成+补助; 2、平台(世界500强)+空间(企业裂变，年轻化)+人脉积累，为您提供“创业平台”; 3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障，外地员工享有探亲假。

寻找推拉门和卫浴门做框师傅两名，工作地点在云南昆明小石坝瑞辉物流旁，提供包吃住福利，工资面议，欢迎加入我们的团队。

我们正在招聘一位年龄介于25至40岁之间的库管/送货司机，工作地点位于云南昆明龙腾大道95号，具体薪资福利待遇面议。

现招聘A照货车司机两名，工作地点位于云南昆明宜良第二人民医院旁停车场。要求驾驶员具备B2及以上驾照，责任心强，爱护车辆并细心驾驶。薪酬福利为月薪45005000元，提供食宿，每月休息两天。中介勿扰。

我们正在寻找一位充满激情的跨境电商销售伙伴，负责拓展并维护国际线上市场，借助主流电商平台推动销售增长，将优质商品带给全球用户。 工作内容： 1.主动开展线上营销：通过网络平台及社交工具进行产品推广与客户关系维护，促进客户持续复购（目前客户复购率超60%，远高于行业平均水平，VIP客户贡献业绩稳定增长，助力销售更高效，提成更具吸引力）； 2.设定个人销售目标并制定执行计划，独立承担业绩责任（新员工将在资深同事或主管指导下完成目标）； 3.入职初期以业务技能学习为主（理论与实践结合，接受系统化培训及一对一辅导），晋升为组长或主管后将有机会带领团队，并接受相应的管理培训（组长及以上岗位享有团队绩效提成）； 4.以线上沟通为主要销售方式，在办公室内完成工作，无需外出跑客户。 任职要求： 1、年龄17—26岁，性格阳光、积极进取，渴望挑战高收入； 2、学历不限，专业不限，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； 3、熟练操作电脑，掌握常用网络社交工具的使用； 4、为人乐观外向，有上进心，能承受工作压力； 5、具备良好的语言表达与沟通能力。 待遇： 1、达成公司考核标准可提前转正，享受正式员工福利与权益； 2、薪资构成：底薪+高额提成+奖金（入职一年内月薪过万十分常见。线上销售，投入决定回报）； 3、节日福利礼品、生日会、父母慰问金、春节红包等多项关怀福利； 4、每日组织员工互动活动，增进团队交流，每月不定期安排部门聚餐或外出活动；享有带薪年假、带薪病假； 5、晋升路径：普通员工——销售精英——组长——主管——事业部股东（享有公司股份）/支持自主创业； 6、为每位员工规划清晰职业发展路径，提供全面的销售与管理类培训支持（涵盖专职组长培养、带薪新人孵化课程、部门专项培训、全员学习会议、全国优秀员工经验分享、内部学习平台等）。 上班时间：上午9:00-下午18:30，中间包含一个半小时休息时段 公司地址：广州市白云区奥邦置地广场四楼3A06

告别传统销售模式！加入我们，携手将优质产品推向全球市场，直接对话海外消费者，共同打造风靡国际的中国品牌。 职位描述： 1、专注成长：学习！学习！学习！（重要事情说三遍）积极参与公司组织的各类销售能力提升培训，通过小红书、微信、抖音等网络沟通工具，精准推荐产品给目标客户，并指导客户正确使用； 2、客户为本：重视每位客户的使用反馈，依据客户不同阶段的需求优化产品搭配，定制专属的形象解决方案； 3、活动协同：配合各项营销推广计划，参与新媒体内容主题策划与执行，提升客户参与度，助力品牌口碑扩散； 任职要求： 1.年龄18-24岁，大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递； 2.热衷于销售事业； 3.普通话标准，反应灵敏，具备良好的表达沟通、学习吸收及临场应对能力； 4.具备开拓心态和协作精神，积极主动，责任心强，能适应持续的工作挑战。 加入我们，你将收获： 【收入高】高底薪+高额提成+绩效激励奖金 【福利好】法定节假日+带薪年假，业绩达标，立刻安排说走就走的旅行 【培训全】入职培训+业务知识+多元销售技能+职业发展指导 【晋升快】只要你敢想敢拼，拥有逆境翻盘的决心，我们将为你提供公平的成长通道，迈向事业合伙人的行列 更多惊喜福利： 工作间隙饿了？公司不定期发放暖心下午茶，多种零食任你挑选； 办公区配备迷你超市、冰箱，满足你的各种口味需求； 精彩不断——生日庆祝、节日派对、户外拓展及丰富团建活动等你来参与！ 如果你热情洋溢，心怀梦想，具备强烈的服务意识，我们真诚期待你的加入！ 上班地点：广州白云区奥邦置地广场4楼406

上班时间：早班9:20-18:20，每周调休1天 上班地点：涪城区万达广场维也纳酒店二楼 薪资福利：前2月保底3k，成熟销售薪资12k-24k，高于行业平均水平 奖金提成：完善的激励机制，涵盖成单奖励、邀约到店奖励、周度现金激励等多项奖金 带薪培训：新员工入职即享系统化培训，日常开展部门内流程规范与销售技巧提升课程，持续强化业务能力与服务水平 雅云的优势：产品易懂易推，客户到店转化率高，回报收益可观；公司统一提供客户资源，无需自主拓客，无电话销售任务 一、您的工作职责 1、专业且自信地讲解公司产品的核心优势，及时回应并解决客户的各类咨询问题 2、精准识别客户需求，高效引导客户完成成交流程 3、长期维护客户关系，提升客户满意度与复购意愿 二、我们期待您具备的能力 1、年龄20-30岁，有1-2年线下销售经验者优先，欢迎优秀应届毕业生加入 2、性格积极外向，具有良好的亲和力与表达沟通能力 3、普通话流利，形象端正，气质良好，适应年轻化、活力型团队环境 4、沟通协调能力强，执行力出色 5、具备优良的个人修养与服务意识，注重服务质量 6、渴望挑战高收入，对实现高薪目标有强烈动力

任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2、能够快速理解客户需求，提供专业的产品咨询 3、积极主动，具有良好的团队合作精神 6000-10000元/月1-2人

招聘要求:大专学历（学信网可查）。 工作内容：网格专员，朝九晚五，五险一金 。 薪资待遇:4000～23000

工作内容： 店面瓷砖的销售店面客户的接待 1、公司提供客户资源 2、对于瓷砖经销商、代理商的维护 3、维护老客户和再开发新老客户 4、遵照安排进行每日拜访客户计划 5、给客户上瓷砖样品、补样品 要求：有一年以上销售经验。服从领导安排，勤劳、踏实上进。 薪资待遇：8000~15000 瓷砖样品的整理与摆放 客户的开发和维护，客户资源的累积 要求:大方开朗、对人礼貌、服从安排、责任心强、有销售经验或许想往销售方面发展、有瓷砖经验优先。 综合薪资1w+ 上班时间：8:00~6:35，不加班，上班氛围融洽

招聘岗位：咸鱼平台手机屏幕销售专员 工作内容： 1.负责在咸鱼平台进行手机屏幕的销售与推广。 2.负责产品发布、信息维护及日常优化。 3.完成订单发货，并按要求录制发货视频。 4.处理客户咨询、售后问题，维护良好的客户关系。 5.协助进行同行资源对接，引导线下合作机会。 职位要求： 1.年龄16-30岁，大专及以上学历。 2.具备销售或网络客服经验者优先。 3.有耐心，沟通能力良好，服务意识强。 4.能够稳定工作，有责任心，不接受短期尝试。 5.有手机或数码产品相关经验者更佳。 6，突出发展空间：“销售提成上不封顶”、“能力强者可晋升为团队负责人”等 工作时间： ·每天到公司工作约4小时，具体时段可面议。 其他时间可以居家办公 薪资待遇： 第一个月为培训期，可学习岗位相关技能。 转正后采用“提成”模式， 表现优异者薪资可进一步提升。 具体已面试为准 我们希望你： ·认真踏实，能长期稳定工作； ·对销售工作有热情，愿意学习成长； ·具备基本的网络操作能力，工作细致负责。 .“希望寻找能长期稳定合作的伙伴”同行介绍有礼

岗位职责： 1.通过电话方式与潜在客户沟通，介绍花易宝的服务内容及产品优势； 2.深入挖掘客户需求，提供专业解答与建议，推动合作达成； 3.负责现有客户的日常维护，定期回访，保障服务体验； 4.整理市场信息与客户反馈，支持团队调整和优化销售方案； 5.积极参加团队会议，交流成交经验与行业最新情况。 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄不超过30岁； 2.具备优秀的语言表达能力和谈判水平； 3.目标意识强，能承受工作压力，态度积极主动； 4.有销售或客户服务相关经验者优先录用； 5.思维条理清晰，有耐心和责任感，乐于学习，认同公司发展方向。

门店导购、游泳馆水育师 薪资福利:试用期2500~3000，转正后底薪+提成+红包+产品奖励+团队奖+学习深造+节日福利，正式工资3k~5k

不喜欢空谈理想，我直接告诉你：公司员工平均月薪过万，上月销冠完成40单以上业绩，月收入稳定在5W+，挣多挣少，关键看个人能力！别人说的不算，结果才是硬道理。房屋租赁行业正处于快速发展阶段，红利期正盛，方向比努力更重要！趁着年轻，试试高薪可能！ 你最在意的待遇来了： 薪资结构：3600底薪+单笔提成（600-800）+溢价奖励+支付方式激励+活动奖金=月入过万很常见 ①新人首月平均收入5000-8000（平均成交6-10套） ②入职2个月以上员工月均8000-15000（月均出租12-30套） 同样是做销售，不如选一个需求刚性、市场广阔的行业。每年几十万大学生求职、实习，租房是刚需，市场持续火爆。公司提供全配房源，家具家电齐全，支持直租，无中介环节，客户拎包入住，成交更高效。 工作内容： 1.负责将公司房源信息在线上平台发布，接待意向客户并安排带看，促成租赁成交。 2.我们只做房屋出租，非传统房产中介！！！无需穿正装，工作氛围轻松。 工作时间： 每月休息4天，可灵活调休 每天上午9:30到岗打卡，下午无需打卡，自由安排 晋升机制： 公开透明的晋升通道：业务员—主管—区域经理—城市合伙人 能力决定位置，谁有能力谁上，不看资历，只看结果

收银员 吃苦耐劳，动作麻利，有团队精神 薪资福利:3500-4000元/月，月休四天+全勤奖+绩效奖+优秀员工奖+每月聚餐一次 招工人数:2人 工作地址:安宁市珍泉路滇骄家

招聘：超市营业员 工资：3000-4000元/月，自己辖区物品销售后有业绩提成 福利：买五险，免费餐， 工作内容：货架商品整理，卫生维护，接待客户，库存管理，偶尔收银，无需经验。 要求：18-55周岁，身体健康，有服务意识，日常沟通无碍。如有同类工作经验的可优先录用。 工作地点：昆明市盘龙区东华街道办事处小龙路社区居委会益新德隆小区 报名方式：

岗位职责： 1、负责开发并维护房产渠道资源，提升合作渠道的销售转化效果； 3、研究市场变化趋势，为渠道协作提供有效的市场分析与策略支持； 4、定期开展渠道合作成效评估，调整优化合作模式，提高合作水平； 5、搭建并巩固客户关系体系，保障渠道合作持续稳定推进。 任职要求： 1、具备较强的市场洞察与分析能力，了解房地产行业运行机制； 2、具备良好的沟通协调能力及商务谈判经验； 3、工作积极主动，有强烈的责任意识和团队协作精神，能适应一定工作压力； 4、有房产类渠道拓展或相关领域从业经历者优先考虑； 5、思维灵活，富有创新意识，可独立制定并落实渠道拓展方案。 6、优秀人才，薪资可面议。

整装定制工厂诚聘，成手打磨工1-2人，，年龄在50内，木工学徒1人地址在昆明市，嵩明县杨林工业园区，联系电话周

以下信息请求职者认真看完再提问，所有信息都真实！ 岗位职责：主要负责区域内市场客户的日常维护，拓展新客户资源，完成订单签约及合同跟进，提供产品售后支持服务。 客户群体：涵盖电网、电厂、公路铁路、石油化工、冶金行业，以及综合市政、消防、公安、学校、商场、广场、工业亮化照明、LED显示屏、智能家居等领域！ 要求：大专及以上学历，年龄***** 福利待遇：试用期4250元，转正后4750元无责任底薪+高额提成+出差补贴+油费补助（自驾人员每月800元）+住宿安排 周末双休，法定节假日正常休息，缴纳五险，享有节日福利。 晋升机制：健全的晋升体系，每年两次晋升机会 注：本岗位需长期在云南省内出差，无法接受省外出差安排者请勿打扰 如果你相信自己有能力，这里就是展现价值的舞台。 如果你初入职场，渴望学习与成长，这将是你积累经验、提升自我的实战练兵场，助你装备齐全、自信启程。 但是：这里绝非安逸混日子的地方！这是奋斗者的舞台，也是懈怠者的考验！