职位详情
岗位职责:
1. 对接老客户发货需求,跟进货物取派进度并及时反馈;
2. 处理部分货物异常,协调相关部门推进问题闭环;
3. 协助经理跟进客户情况,维护客户关系,参与客户拜访;
4. 配合经理进行新项目产品报价及相关商务支持;
5. 客户物流费用对账与账款跟踪,确保数据准确与回款及时。
6.开发新的目标客户(有发货需求的客户)
任职要求:
1. 24-36周岁,大专及以上学历;1年及以上销售经验,优秀者可适当放宽;
2. 具备开拓精神与职业素养,具备市场洞察力和良好的社交能力;
3. 保持积极心态与规范行为,具备良好的应变能力,能妥善处理突发事件;
4. 对公司事业、客户及团队负责,诚信务实,抗压能力强,执行力佳。
薪资福利与工作安排:
1. 薪资:无责底薪7480元;提成不封顶;缴纳五险一金;
2. 培训与发展:完善的培训带教体系,包含新人培训及老员工一对一指导;公开透明的晋升机制,以业绩为导向,路径为:客户助理→销售助理→销售专员→销售经理→销售总监;
3. 激励与氛围:多样化奖励机制,包括集团月度/年度奖金及部门月度、季度额外奖励;管理层年轻化,月度、季度团建;
4. 办公支持:配备工作笔记本电脑、手机卡;外出配行政车;新北、武进、金坛均设办公地点;
5. 工作时间:8:30-18:30,上六休一。
1. 对接老客户发货需求,跟进货物取派进度并及时反馈;
2. 处理部分货物异常,协调相关部门推进问题闭环;
3. 协助经理跟进客户情况,维护客户关系,参与客户拜访;
4. 配合经理进行新项目产品报价及相关商务支持;
5. 客户物流费用对账与账款跟踪,确保数据准确与回款及时。
6.开发新的目标客户(有发货需求的客户)
任职要求:
1. 24-36周岁,大专及以上学历;1年及以上销售经验,优秀者可适当放宽;
2. 具备开拓精神与职业素养,具备市场洞察力和良好的社交能力;
3. 保持积极心态与规范行为,具备良好的应变能力,能妥善处理突发事件;
4. 对公司事业、客户及团队负责,诚信务实,抗压能力强,执行力佳。
薪资福利与工作安排:
1. 薪资:无责底薪7480元;提成不封顶;缴纳五险一金;
2. 培训与发展:完善的培训带教体系,包含新人培训及老员工一对一指导;公开透明的晋升机制,以业绩为导向,路径为:客户助理→销售助理→销售专员→销售经理→销售总监;
3. 激励与氛围:多样化奖励机制,包括集团月度/年度奖金及部门月度、季度额外奖励;管理层年轻化,月度、季度团建;
4. 办公支持:配备工作笔记本电脑、手机卡;外出配行政车;新北、武进、金坛均设办公地点;
5. 工作时间:8:30-18:30,上六休一。
2026-04-09 17:05
IP属地:江苏
职位福利
大专1-3年五险一金年终奖

跨越速运集团有限公司
不需要融资 · 10000人以上

工作地址

鱼泡安全保障
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