岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门协作、临时项目支持或基础事务性工作 3.遵守公司规章制度，积极学习岗位相关技能，快速适应不同工作场 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗求职者投递 3. 具备基本的沟通表达能力和团队协作意识 4. 能适应弹性工作安排，服从岗位统筹调配 5.无不良从业记录，认同企业文化，稳定性强

和田地区策勒县招炮工/爆破

负责旧车配件的拆解等

听从管理安排 打扫包厢卫生 情商高一点，

需要在本地工作！全职，公司工作！ 工作内容：负责接公司派发的游戏订单！ 端游：英雄联盟，绝地求生，永劫无间，csgo，无畏契约，三角洲等任意两款且熟练即可！可仅熟练一款即可！ 会玩的技术好的优先录用，不用自己找单子 语音连麦一起玩游戏！ 任务要求：工作轻松无压力，每天玩玩游戏聊聊天即可轻松拿到高额工资 待遇: 1.五五分成 2.基本工资3200+300全勤，加提成[送单，礼物，红包加奖金}5000-10000左右，休息自由安排

哈密市伊吾县招炮工/爆破

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工作认真负责，服从管理

招聘计算机专业实习大学生

阿克苏地区库车市招炮工/爆破、钻工 主要负责钻孔，清理坑洞，浇筑护壁，钢筋绑扎，混凝土浇筑等， 包工，包工具

南城苏福特餐饮，招聘岗位， 烧烤师傅一名，也可以对外承包，能吃苦耐劳，长期，只要你干的好，工资不是问题，联系电话 工作地点博乐南城永隆广场东北角苏福特餐饮店

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陕西宝鸡招聘中级爆破人员一名，月薪资税前15000元，缴纳五险，提供食宿，工作内容为露天石灰石矿作业。 要求具备大专及以上学历，专业对口，熟练掌握CAD软件，具备方案设计能力，年龄不超过50周岁。

岗位职责： 1. 熟悉并掌握《安全生产法》《民用爆破物品安全管理条例》《爆破安全规程》等相关法律法规及企业内部规章制度，并规范应用于实际工作； 2. 协助公司管理层完成合同签署前的筹备工作及项目成本测算； 3. 负责编制权限范围内的爆破施工技术文件，包括《爆破计划》《施工方案》《施工说明书》等； 4. 承担爆破工程的技术设计与总结工作，指导现场施工，监督工程质量，组织开展公司日常爆破安全技术培训； 5. 制定盲炮处理技术措施，参与爆破安全事故的调查分析与处置，并指导现场实施； 6. 定期向公安部门及公司管理层反馈民爆管理优化建议，主动接受公安机关业务指导； 7. 按要求完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 持有公安机关核发的中级爆破工程技术人员资格证书； 2. 年龄不超过50周岁，身体健康，无任何违法犯罪记录； 3. 具备2年以上相关工作经验，拥有一定管理经历，能独立完成方案设计与施工组织； 4. 熟练操作相关专业软件工具，具备良好的组织协调与团队管理能力； 5. 能够与项目团队及各方协作单位保持高效沟通与配合； 6. 掌握爆破工程基础理论与实用技术，了解各类爆破器材性能及其正确使用方式； 7. 具备持续学习能力，能够跟进爆破新技术与新工艺的发展； 8. 熟悉手机端操作及数据采集系统的应用。

陕西宝鸡招聘中级爆破人员一名，月薪税前15000元，缴纳五险，提供食宿，工作内容为露天矿山作业。 要求大专及以上学历，具备相关专业背景，熟练掌握CAD软件，具备方案设计能力，年龄不超过50岁。 公司管理规范，发展空间广阔。

需要一本高级爆破，要退休或者高校老师

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博尔塔拉温泉招开挖/支护要3个钻工，包月九千，。超班220。工资月发。要求年龄55以下。开具无犯罪证明联系电话杨

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招聘日结兼职： 要求：博职院在校大学生(在校就能做） 联系方式：

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应急分队工作人员（一）拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；（二）遵守宪法和法律，在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等大是大非问题上，旗帜鲜明，立场坚定；（三）具有良好的道德操守，遵纪守法、诚实守信、爱岗敬业；（四）具有国家承认的全日制大专及以上学历，年龄30周岁以下，专业不限(退役军人及消防专业优先)；（五）身体健康，具备正常野外调查的身体素质条件，能够适应强度训练及应急救援工作；（六）工作积极，服从临时性工作安排，适应野外长期工作；（七）国语水平良好，具备工作职能所需的语言表达能力。具有下列情形之一的，不得报名：（一）曾受过刑事处罚、治安处罚、纪律处分的；（二）因严重违纪违法受到党纪政务处分或涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的；（三）被依法列为失信联合惩戒对象的。主要负责森林草原防灭火、安全生产、森林资源管护等工作。薪资福利:一经录用试用期为一个月，试用期工资2500元；试用期满，缴纳五险一金，月工资为基本工资3410元+月绩效943元；年底发放考核奖励金、取暖费；包食宿（重点防火期每人伙食标准40元/天，非重点防火期每人伙食标准30元/天）。招工人数:3名（一）符合条件的应聘人员须携带本人身份证、毕业证、个人简历、体检报告，无犯罪记录证明等相关证明材料原件。（二）电话咨询受理时间:上午10:00-13:30、下午15:30-19:00。（三）体检：体检在二级甲等以上综合性医院进行（四）公示：博州三台国有林管理局自行组织公示，公示日期不少于7个工作日。经公示无异议的，按照有关程序办理拟聘用人员聘用手续。（五）聘用：一经录用，拟聘用人员与单位签订聘用合同及管护合同。工作地址:博州三台国有林管理局护林防火办公室4036室（博乐市文化南路100号，州直综合2号楼4楼）

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数字业务一部解决方案经理各岗位具体招聘要求、任职条件等详细信息，详见附件1《数字博州建设运营有限公司面向社会招聘需求表》；社会招聘基本条件：1.政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，主动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；品行端正，具有良好的社会公德和职业道德；2.具有强烈的事业心和责任感，认同数字博州公司企业文化理念；3.具有社会招聘岗位所需的专业知识、文化程度、任职资格和工作能力；4.报名人员年龄须符合报考职位要求的年龄范围；5.应具有大学及以上文化程度；6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；7.法律法规规定的其他条件。年龄和工作年限计算截止时间为2026年5月1日。有下列情形之一者，不得报名：1.受刑事处罚、行政处分尚未解除的；2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的；4.法律法规和有关政策规定不能任职的；5.违反政治纪律和政治规矩的；配偶已移居国（境）外；或者没有配偶，子女均已移居国（境）外的；6.最近三年有重大失信记录，被监管部门采取市场禁入措施的；7.具有《中华人民共和国公司法》第178条所列情形之一的；8.法律法规和有关政策规定的其他不适宜的情形。招工人数:1本次招聘全程采用线上报名及资格初审方式进行，报名时间为5月11日至5月15日14:00，报名邮箱为。招聘程序包括资格审查、综合测试（笔试、面试）、考察或背景调查、体检、公示、录用。试用期3-6个月。本次招聘不以任何形式收取任何，也未委托任何培训机构开展考前培训。用人单位将通过短信或电话通知各环节安排。本公告所公布的招聘人数为本次招聘上限，公司有权根据岗位需求变化、报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。工作地址:博尔塔拉蒙古自治州

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