井下保管员 做好使用台账登记与交接工作 任职要求： 1.持有有效《爆破作业人员许可证》，证件在有效期内且无违规记录 2.具备基本矿山地质与爆破工程常识。 3.安全意识强，责任心突出，能适应服从统一调度管理 4.身体健康，无妨碍从事爆破作业的疾病或生理缺陷，能承担一定体力劳动 5.遵守法律法规及公司规章制度，无违法犯罪记录和重大安全事故责任史

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井下爆破需要，现招聘爆破安全员及爆破员，必须有爆破证

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1。项目名称 听听米番茄音乐卦机项目，全自动卦机项目 2。项目介绍 本项目由，番茄音乐等音乐公司发布任务至听听米音乐平台，由用户使用平台内置软件去听歌，每完成一首歌曲会获得相应的收益。 目前平台已在网络安全部门，公安部门等备案公示。合规合法，远离资金盘，避免被当割 3。合作要求 项目覆盖人群广泛，宝妈，学生党，上班族，自由职业者，只要有一部手机，年龄在18-55岁之间即可参与项目活动。团队资源可合作模式操作，合作共赢。 4。收益利润 个人用户单日单机收益12元-24元，保底收入12，但是要按照项目方的项目规则来做，避免造成提现问题，本项目提现1-3天到账，直接打款支付宝。 有实力的团队长合作模式日入300+上不封顶 5。费用说明 无任何费用，无押金，充值，等 6。扶持培训 全程售后服务，全程陪跑。 7。其他补充(选填) 拒绝工作室，拒绝工作室，拒绝工作室 加微信备注

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿克陶县招爆破员

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需要 C1 驾驶证，按售货机点位要求补货 岗位职责： 1. 根据售货机点位分布，按时完成商品补货、理货及库存核对工作 2. 检查售货机运行状态，及时上报设备故障或异常情况 3. 保持点位周边整洁，维护售货机外观及使用环境 4. 配合运营团队完成数据登记、销售反馈及临时调货任务 5. 安全驾驶配送车辆，严格遵守交通法规及公司行车规范 任职要求： 1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄1年以上，无重大交通违法记录 2. 身体健康，能适应户外作业及频繁搬运。 3. 工作认真负责，具备基础沟通能力与时间管理意识 4. 学历不限，有快消品、零售或物流相关经验者优先 5. 服从调度安排，可接受区域内灵活点位作业

新疆哈密招聘爆破员，到手薪资：8000/月，要求有经验，包吃住，买五险，休息跟着工期走，主要是山体爆破

新疆井下煤矿，招聘安全员4名，爆破员2名，薪资7000到8000到手，每月准时发放工资，包吃住，买五险和安责险、雇主险，干满一年，。

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招聘：烧烤师傅 薪资：5000-7000元/月 烧烤师傅 岗位职责 1. 负责各类烧烤食材的加工、腌制和烤制，保证出品口味统一。 2. 按照标准流程操作，确保食品卫生与安全，保持工作区域整洁。 3. 根据客流情况合理安排出餐节奏，配合团队完成高峰时段工作。 4. 参与日常食材盘点与设备检查，及时反馈问题。 任职要求 1. 有实际烧烤操作经验，熟悉常见烧烤食材及火候掌握。 2. 动手能力强，能独立完成烤制流程，对味道有一定把控力。 3. 工作认真踏实，吃苦耐劳，具备基本服务意识。 4. 能适应轮班工作，服从管理，有团队协作精神。

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年龄要求50以下，会内页，到手8500元/月，额外夜间补助20元/天，休假跟项目。另外湖北宜常还有高铁项目一个

工作职责：负责井下监管三员作业，无需实际操作，主要承担监督职责。非监管时段可自主安排个人活动。 待遇：月薪10000元，缴纳社保 #工作地点：辽宁辽阳 可携带爆破员同行，爆破员月收入约7000元，缴纳社保，需熟练掌握起爆器操作及装药流程

岗位: 中级爆破工程师 项目: 井下煤矿作业，下井频次较低 薪资待遇：月薪税后15000元，缴纳五险，提供食宿 要求：年龄约45岁，需具备有效证件并可完成注销，证书可迅速转入公司名下并到岗 工作地点：贵州遵义

工作职责 1. 全面负责矿区爆破作业的全流程组织实施，涵盖方案制定、现场执行监督及安全风险管控，确保作业过程满足行业技术规范与企业安全管理要求。 2. 根据采矿与掘进施工计划，独立编制爆破设计方案，通过现场试验和数据反馈持续优化爆破参数，重点减少大块产出、控制爆破震动强度、提高岩石破碎均匀性。 3. 深入生产现场，对钻孔定位、装药结构、填塞质量、网络连接及起爆顺序等核心环节进行技术把关与过程验收，及时排查并处置现场突发技术问题。 4. 承担云爆网系统的日常运行维护工作，确保系统功能正常、数据传输准确及信息存储安全。 5. 组织开展爆破相关数据的采集与分析，建立并更新爆破记录、材料消耗台账等技术资料体系，为生产管理与工艺改进提供数据支持。 任职要求 1. 采矿工程、爆破工程或相关专业本科及以上学历，具备中级及以上爆破工程技术人员资格证书。 2. 拥有3年以上矿山爆破现场实操经验，熟悉地下矿爆破工艺流程，掌握爆破参数调整与优化技术。 3. 熟知爆破安全技术标准，能够独立辨识现场安全隐患并落实防控措施，具备应对爆破异常情况的应急处置能力。 4. 熟练使用数据分析工具，可通过历史数据复盘不断优化爆破设计，提升作业效能与成本控制水平。 5. 具备较强的现场沟通与组织协调能力，能有效指导基层操作人员，保障各工序按标准执行到位。

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应急分队工作人员（一）拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；（二）遵守宪法和法律，在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等大是大非问题上，旗帜鲜明，立场坚定；（三）具有良好的道德操守，遵纪守法、诚实守信、爱岗敬业；（四）具有国家承认的全日制大专及以上学历，年龄30周岁以下，专业不限(退役军人及消防专业优先)；（五）身体健康，具备正常野外调查的身体素质条件，能够适应强度训练及应急救援工作；（六）工作积极，服从临时性工作安排，适应野外长期工作；（七）国语水平良好，具备工作职能所需的语言表达能力。具有下列情形之一的，不得报名：（一）曾受过刑事处罚、治安处罚、纪律处分的；（二）因严重违纪违法受到党纪政务处分或涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的；（三）被依法列为失信联合惩戒对象的。主要负责森林草原防灭火、安全生产、森林资源管护等工作。薪资福利:一经录用试用期为一个月，试用期工资2500元；试用期满，缴纳五险一金，月工资为基本工资3410元+月绩效943元；年底发放考核奖励金、取暖费；包食宿（重点防火期每人伙食标准40元/天，非重点防火期每人伙食标准30元/天）。招工人数:3名（一）符合条件的应聘人员须携带本人身份证、毕业证、个人简历、体检报告，无犯罪记录证明等相关证明材料原件。（二）电话咨询受理时间:上午10:00-13:30、下午15:30-19:00。（三）体检：体检在二级甲等以上综合性医院进行（四）公示：博州三台国有林管理局自行组织公示，公示日期不少于7个工作日。经公示无异议的，按照有关程序办理拟聘用人员聘用手续。（五）聘用：一经录用，拟聘用人员与单位签订聘用合同及管护合同。工作地址:博州三台国有林管理局护林防火办公室4036室（博乐市文化南路100号，州直综合2号楼4楼）

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数字业务一部解决方案经理各岗位具体招聘要求、任职条件等详细信息，详见附件1《数字博州建设运营有限公司面向社会招聘需求表》；社会招聘基本条件：1.政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，主动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；品行端正，具有良好的社会公德和职业道德；2.具有强烈的事业心和责任感，认同数字博州公司企业文化理念；3.具有社会招聘岗位所需的专业知识、文化程度、任职资格和工作能力；4.报名人员年龄须符合报考职位要求的年龄范围；5.应具有大学及以上文化程度；6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；7.法律法规规定的其他条件。年龄和工作年限计算截止时间为2026年5月1日。有下列情形之一者，不得报名：1.受刑事处罚、行政处分尚未解除的；2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的；4.法律法规和有关政策规定不能任职的；5.违反政治纪律和政治规矩的；配偶已移居国（境）外；或者没有配偶，子女均已移居国（境）外的；6.最近三年有重大失信记录，被监管部门采取市场禁入措施的；7.具有《中华人民共和国公司法》第178条所列情形之一的；8.法律法规和有关政策规定的其他不适宜的情形。招工人数:1本次招聘全程采用线上报名及资格初审方式进行，报名时间为5月11日至5月15日14:00，报名邮箱为。招聘程序包括资格审查、综合测试（笔试、面试）、考察或背景调查、体检、公示、录用。试用期3-6个月。本次招聘不以任何形式收取任何，也未委托任何培训机构开展考前培训。用人单位将通过短信或电话通知各环节安排。本公告所公布的招聘人数为本次招聘上限，公司有权根据岗位需求变化、报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。工作地址:博尔塔拉蒙古自治州

应急分队工作人员（一）拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；（二）遵守宪法和法律，在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等大是大非问题上，旗帜鲜明，立场坚定；（三）具有良好的道德操守，遵纪守法、诚实守信、爱岗敬业；（四）具有国家承认的全日制大专及以上学历，年龄30周岁以下，专业不限(退役军人及消防专业优先)；（五）身体健康，具备正常野外调查的身体素质条件，能够适应强度训练及应急救援工作；（六）工作积极，服从临时性工作安排，适应野外长期工作；（七）国语水平良好，具备工作职能所需的语言表达能力。具有下列情形之一的，不得报名：（一）曾受过刑事处罚、治安处罚、纪律处分的；（二）因严重违纪违法受到党纪政务处分或涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的；（三）被依法列为失信联合惩戒对象的。主要负责森林草原防灭火、安全生产、森林资源管护等工作。薪资福利:一经录用试用期为一个月，试用期工资2500元；试用期满，缴纳五险一金，月工资为基本工资3410元+月绩效943元；年底发放考核奖励金、取暖费；包食宿（重点防火期每人伙食标准40元/天，非重点防火期每人伙食标准30元/天）。招工人数:3名（一）符合条件的应聘人员须携带本人身份证、毕业证、个人简历、体检报告，无犯罪记录证明等相关证明材料原件。（二）电话咨询受理时间:上午10:00-13:30、下午15:30-19:00。（三）体检：体检在二级甲等以上综合性医院进行（四）公示：博州三台国有林管理局自行组织公示，公示日期不少于7个工作日。经公示无异议的，按照有关程序办理拟聘用人员聘用手续。（五）聘用：一经录用，拟聘用人员与单位签订聘用合同及管护合同。工作地址:博州三台国有林管理局护林防火办公室4036室（博乐市文化南路100号，州直综合2号楼4楼）

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