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招聘前厅经理。薪资为6000-8000元/月。任职资格：学历不限；年龄23-35岁；有连锁餐饮工作经验；形象气质佳，抗压能力强；吃苦耐劳，有较强的服务意识；积极主动，有强烈责任感；具备良好的沟通表达和团队合作能力；可服从公司安排调店的优先考虑。

招聘保洁人员，月薪4500-5500元。要求讲究个人卫生，注意文明行为，树立良好的服务形象。负责卫生责任区的清洁与保洁工作，包括地面、门窗玻璃、桌椅等。每天打扫大厅及走道卫生，保持地面无油渍、无水污，桌面干净整洁。每日及时清理垃圾桶内的垃圾并更换垃圾袋，保持垃圾桶内无垃圾。做好餐厅所有设施的保管工作，发现损坏及时报修，并做好节水、节电、除尘滤布、防蝇防鼠工作。搞好餐厅周围环境卫生，门前周边不得有积水、垃圾等。协助服务员进行清洁工作，服从值班经理分配。注意节约清洁洗剂及劳保用品，保管好清洁用具。遵守部门规章制度，完成主管、领班交给的各项任务，服从上级安排。

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招聘储备干部。薪资为4000-4500元/月。任职资格：学历不限，年龄23-30岁。要求形象气质佳，抗压能力强，积极主动，有强烈责任感，具备良好的沟通表达和团队合作能力。有餐饮工作经验且服从公司调店安排者优先考虑。

招聘厨师长，薪资为7000-10000元/月。岗位职责包括：遵守大河宴的各项规章制度和纪律，在店长的领导下做好本职工作；负责出品部的全面工作，对下属工作内容做到心中有数，做好人力调配，密切联系各档口，合理安排各员工的技术岗位；依照餐前检查标准，检查团队的仪容仪表、半成品加工、备餐量及卫生是否达标；做好前后场的协调工作，虚心听取宾客的反馈意见，经常跟服务部及各部门保持联系，不断改进和提高出品质量；严把出品质量关，保证出品在规定时间内出餐，对出品在色、香、味、形、温度、卫生、器皿等方面不合要求的菜杜绝出餐；熟悉和掌握所有货源情况，监督货源的申请计划以及各种货源的保管，保证原料和配料的使用做到先进先出，严格防止原料变质；控制食品成本，合理使用各种原材料，减少浪费，做到物尽其用，每日清盘库房材料；勤做后厨的技术培训工作，保持特色菜的口味一致，熟悉市场和顾客的变化，及时提出产品升级建议；做好员工餐的计划和实际安排，在保证员工餐质量与品味的前提下，严格控制员工餐成本，杜绝浪费；管理后厨工作的卫生、流程规范，以及人员和物品的安全。

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