资阳雁江招桥梁,钢筋制作

岗位职责： 1.负责钢筋加工场日常生产管理与人员调度，确保加工进度与质量符合项目要求 2.组织钢筋下料、加工等工序，落实安全文明施工规范 3. 使用电脑完成材料领用登记、发料单统计及台账录入工作 4.持证上岗并全程监督现场安全作业，及时排查隐患，确保C证有效合规 5. 配合项目部协调运输与现场配送，具备独立驾车往返工地能力 任职要求： 1. 持有建筑施工企业专职安全生产管理人员C类证书 2. 熟练操作办公软件，能独立完成基础数据统计与账务记录 3.具备实际钢筋班组管理经验，责任心强、执行力强 4. 身体健康，能适应工地环境，接受屏山县属地工作安排 5.优先考虑持有驾驶证且有勤经验者

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广安修桥制作大料差四位，工资优秀

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四川省阿坝藏族羌族自治州黑水县芦花镇302省道沙卡村查坝组差一个钢筋工大小料都会的。

必须专业。半桶水勿扰。具备带班沟通能力强，人员安排，统计每天工人做的质量与吨位，做过核电站联系，每天工作10小时，带班一名 必须精通图纸。工资电话沟通，要体检报告如职自己要有团队，每个月5000生活费，一个季度3个月结清一次帐，平时不借支，工期5年，钢筋大小，16的，20的，25的，28的，32的，34的，40的，做过核电站优先，年龄56岁以下，52岁以下男女不限，没有。犯罪记录。钢筋工60名，工资计件550一吨，每个月保证有25天班上。免费提供住宿有空调。内部有食堂自费。每天工作10小时，工作地点浙江温州市苍南县，，然后提交给公司申报。向公司报备，银行卡加身份证。体检报告。一类卡开户行址拍照片发我，公司统一打款。。只有开结算单等公司统一打款体检报告不能弄虚作假。有意看清在打电话，

巴中市平昌县招水电

有木有专业拆模小分队，六米框架楼，柱子拆完了，就剩梁，顶板，拆一层，拆下来就地码放，200以上的模板要拔钉子，大概一千平方，多少钱能办:

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巴中市巴州区招电力公司巡线，砍树要小工，每天工作8小时管中午年龄不能超过60岁，要头脑灵活，爬树，用油锯试用期一个月，工资150一天，试用期后，可以涨工资，要巴州区本地的，看清楚在打电话，工资

有干过风力发电基础的钢筋工联系工资高

岗位职责： 1.按照施工图纸和规范要求进行钢筋放样、下料及绑扎作业 2.负责厂房类项目钢筋骨架的制作、安装与固定，确保尺寸精度与结构安全 3. 配合现场施工进度，及时完成各区域钢筋绑扎任务，保障工期节点 4.对钢筋规格、数量、间距等进行自检，配合质检人员验收 5.严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违章作业 任职要求： 1. 具备钢筋绑扎相关实操经验，熟悉厂房类工程工艺流程 2. 能独立识读建筑结构施工图，掌握基本放样与翻样技能 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和责任心 4.持有有效焊工证或钢筋工职业资格证书者优先 5. 无不良从业记录，服从项目现场统一管理

招钢筋翻样，工作地址：新疆若羌

山东招远核电项目多工种急招【项目｜长期稳定｜薪资优厚｜入职缴纳五险】一、热门急招岗位1.钢筋下料、翻样技术员10名要求熟练掌握钢筋翻样、现场钢筋下料实操工作，相关工作经验8年以上。年龄不超过40岁，学历要求初中以上，需服从项目现场管理。2.注册安全工程师3人，要求35周岁以下，需要持有中级注册安全工程证，学历不限。注安是要从事土木工程建筑安全类的，最好学的专业也是土木或者安全工程相关的。二、薪资福利线上面试定工资，有各种福利，工资优越，长期稳定，缴纳五险三、任职要求年龄在30周岁左右，有核电经验，学历不做要求，无犯罪记录，无不良嗜好，身体健康，严禁使用境外品牌电子产品（苹果/三星）及智能设备，入职人员需无其他单位在缴社保、无其他单位申报个税，确保入职后可正常办理社保及个税申报。四、工作地点山东招远核电项目有意向人员可随时报备咨询联系电话：！工作地址：烟台

有没有装修全景放样的工人，联系我一下，

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四川巴中招聘木工师傅（30-40人）去天津工地干活，11+1。7+1。价格优美。今天基础绑扎钢筋了，有闲着的兄弟们。有老乡愿意去的欢迎致电。

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明天三桥需要钢筋突击人员，招聘两人。薪资以现金结算，工作时间为9小时。有意者请联系电话。

招聘后台中级网优工程师。本岗位负责4G、5G网络后台专项优化、指标监控、问题小区闭环处理、跨部门协同及各类网优材料输出工作，聚焦全网无线性能指标提升、网络结构优化、业务感知改善与重大活动网络保障。具体工作职责如下：一、全网TOP问题小区专项优化（核心指标攻坚）1.4/5G高负荷小区优化处理：每日监控4G、5G小区上下行流量、用户数、PRB利用率等负荷指标，梳理全网高负荷TOP小区清单；通过邻区优化、小区劈裂/合并、负载均衡参数调整、频点切换策略优化、闲时话务分流等后台手段开展压降处理，跟踪优化前后负荷指标变化，闭环解决小区拥塞、用户接入卡顿、速率受限等问题，保障全网小区负荷处于合理区间。2.MR弱覆盖TOP小区整治：依托MR测量报告数据，精准定位全网4/5G弱覆盖、过覆盖、重叠覆盖TOP小区；分析弱覆盖成因，区分天馈方位角/下倾角异常、站点遮挡、站间距过大、邻区漏配等问题，输出RF优化建议与后台参数优化方案，同步协调前台维护人员完成现场天馈调整，全程跟踪弱覆盖指标改善情况，降低全网弱覆盖占比。3.语音业务质差小区优化：牵头处理VoLTE、VINR、VONR网络语音业务低接通率、高掉话率TOP问题小区；排查无线侧覆盖干扰、邻区异常、切换参数不合理、语音QCI配置错误、EPSFB回落异常等各类根因，针对性开展参数微调、邻区增补删除、切换门限优化，改善全网语音接通、掉话、时延核心指标，提升用户语音通话感知。4.低速率&高倒流站点整治：针对5G下行低速率、5G往4G高倒流问题站点进行全维度后台核查，覆盖覆盖、干扰、邻区、参数、负载五大维度；按需开展现场查勘工作，采集现场无线环境、站点硬件、周边组网信息，编制完整站点查勘报告与优化整改方案，落地优化措施后复测复盘，有效降低5G倒流比例，提升5G用户驻留及下行吞吐率。5.重点场景网络问题攻坚：聚焦商圈、高校、交通枢纽、工业园区、居民区等高话务、高感知诉求重点场景，常态化监控场景内小区各项无线指标，快速处理突发质差、突发干扰、切换失败、连片弱覆盖等问题，定制场景化专属优化策略，保障重点区域网络稳定性与用户业务感知。二、网络结构迭代优化工作1.F/D频段退网专项推动：承接运营商频谱重构与老旧频段退网工作，梳理全网F频、D频存量小区清单，统计小区话务、覆盖、用户承载现状；制定分批次退网割接方案，提前完成周

四川巴中鱼林有没有干后台的钢筋工。

要3到4个人。

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