常州新能源新厂开招，看机器300一天包吃包住不限经验

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工资3000~8000，食堂一天包两顿饭，求职的拨打 要求年龄18~45岁

江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

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头脑灵活，炒货师傅兼会开车年龄30～55岁

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富县采气厂要面师一名，现在就能上班

数控车工 能吃苦耐劳，责任心强，有较强的学习力和团队合作精神；机械、数控等相关专业，有经验者优先 薪资福利:基本工资+计件工资+奖金约5000—9000元；每月四天休假，每天八小时工作制，加班另计，夜班补贴10元/晚；按劳动法有关规定签订劳动合同、购买社会保险；公司免费提供住宿；公司食堂饭菜品种丰富多样，营养可口，一日三餐约8—12元 招工人数:10人 退役军人可适当放宽岗位要求 工作地址:延安市宝塔区姚店镇工业大道中段

水压工,拧接工,喷涂工 能吃苦耐劳，有较强的自学能力和团队合作精神；高中及以上学历 薪资福利:基本工资+岗位工资+奖金约4000—6000元；每月四天休假，每天八小时工作制，加班另计，夜班补贴10元/晚；按劳动法有关规定签订劳动合同、购买社会保险；公司免费提供住宿；公司食堂饭菜品种丰富多样，营养可口，一日三餐约8—12元 招工人数:10人 退役军人可适当放宽岗位要求 工作地址:延安市宝塔区姚店镇工业大道中段

装卸工 无学历要求，年龄35岁以上，能吃苦耐劳，有较强的自学能力和团队合作精神 薪资福利:基本工资+岗位工资+奖金约5000—7000元；每月四天休假，每天八小时工作制，加班另计，夜班补贴10元/晚；按劳动法有关规定签订劳动合同、购买社会保险；公司免费提供住宿；公司食堂饭菜品种丰富多样，营养可口，一日三餐约8—12元 招工人数:5人 退役军人可适当放宽岗位要求 工作地址:延安市宝塔区姚店镇工业大道中段

机械维修工(高级技工) 熟练掌握钳工基础知识，能看懂一般的零件图纸，有较强的自学能力和团队合作精神；机械设计与制造、机械一体化等相关专业 薪资福利:基本工资+岗位工资+奖金约3500—8500元；每月四天休假，每天八小时工作制，加班另计，夜班补贴10元/晚；按劳动法有关规定签订劳动合同、购买社会保险；公司免费提供住宿；公司食堂饭菜品种丰富多样，营养可口，一日三餐约8—12元 招工人数:4人 退役军人可适当放宽岗位要求 工作地址:延安市宝塔区姚店镇工业大道中段

雕花师傅 熟手，能熟练操作机器 薪资福利:工资面议 招工人数:2名 （2 - 10） 工作地址:崇州市三江镇擦耳大桥喇叭口

2026年吸塑门扇工厂招工 办公室文员2名 雕刻1名 打孔打磨工1名 地址：北早现村 电话：

UV雕刻机学徒 高中或以上学历，优先考虑、加班费另算 薪资福利:3000-3500元/月 招工人数:10人 工作地址:湖南省怀化市中方县中方镇长远村10组

招聘：雕刻机操作工（无经验勿扰） 薪资：6000-8000元/月 岗位要求： 1、能够熟练操作雕刻机或者激光雕刻机相关设备 2，身体健康、视力良好 3、工作认真，责任心强 4、能接受加班，10小时工作制 5、有激光雕刻相关工作经验优先 来电时间：上午9:00-12:00、下午2:00-6:00

公司地址:歌乐山金刚村朱家湾 零度门招聘 门扇下皮 1人 门扇架子 2人 门扇压机 4组 （一组3人） 雕刻 1人 打纳米剂 1人 车间管理 2人 联系电话：

招聘打磨工夫妻工两名，经验丰富，从事原木柜门、房门、贴皮房门和墙板的打磨工作，要求细心踏实，服从管理，工作地点位于陕西省延安市洛川地区。

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【薪资待遇】 小时工、日结工：30/小时，综合收入7800-9800元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金8000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭时间算上班） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 芜湖

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