
果蔬分拣1-2人
招:熟练分拣水果临时工1个人时薪:20元/小时时间:下午2:00-20:00地址:储运路奥德冷西门电话:
320/天来几个仓库搬箱子的 管吃住 活轻松
310-320元/天
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴五险一金包住6-10人日结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
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不限经验可周结2100
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陕西延安百米大道长青路丽程酒店招聘客房早班服务员一名,上班时间8:00—5:00待遇丰厚,
客房服务员
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9000-10000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结
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新开小厂//不用面试无夜班300一天包吃住
7000-8000元/月
分拣包吃包住20人以上月结
工作简单,一看就会 包吃住早八晚八。
薪资待遇:临时工300一天,每月7号开工资。
招聘要求:男女不限,经验不限,
其他福利:宿舍2-4人间,有空调,热永器,WIFI,独立卫生间。节假日统一带员工旅游,发放节,礼品
果蔬分拣分拣1-2人月结
达州市巴山食荟农副产品有限公司夜班蔬菜分拣员1名薪资:3500元/月,月休2天;1、年龄50岁以下,会辨别各种蔬菜、调料等农副产品;2、适应上夜班,上班时间10点30分至第二天凌晨5点,分拣完毕可提前下班;联系电话:杜女士上班地点:复兴环城好一新16栋一楼分拣中心井号:///
北京通州美团快乐猴分拣员
6000-10000元/月
理货员分拣3-5人月结全职可带手机多劳多得
通州区-美团快乐猴生鲜仓火热招聘中
18-42周岁,不限经验,无需体检,入职当天安排宿舍!固定班次不倒班,上班可带手机,工作自由!
【招聘岗位】白班分拣员/理货
【薪资待遇】底薪2800+个人计件+饭补10/天+住补10/天+温度补8/天+工龄补,综合薪资6000-9000+
(新员工前半个月保底时薪22/小时+各项补贴),计件与计时薪资取高发放
【工作时间】12-24左右,中途有休息时间,月休4天
【工作内容】负责日用生鲜等小件商品的分拣、理货等工作,轻松易上手
【福利保障】
· 提供公寓式员工宿舍6人间(),水电平摊
· 固定班次,无需倒班,工作稳定
· 工作自由,可带手机
高埗仓库招包装工不体检月薪6000-7000
6000-7000元/月
打包快递拣货员包住20人以上月结全职人走账清,工作轻松,不体检
一、工作内容:叠飞机盒,上架、拣货、打包,工作轻松,不体检
二、薪资待遇:与收入6000-7000,或者一周借支300-500,
三、工作时间:长白班,8:00-20:00 左右,一天工时10-11个小时,月休4-6天。
四、入职要求:男女不限,18-48岁,无案底,
装卸工分拣
【招工】邮速达快递公司扫描,工资5000元以上,平台装卸工,工资4800元以上,招聘要求身体健康,有责任心,年龄18-55周岁,招聘分拣工人,工资4500元以上年龄18-45周岁常年夜班,晚7点30到早4点30左右,加班有加班费,月休4天,地址,盘锦市恒泰物流园内,电话同步。[合十][合十][合十]
陕西延安招聘水果店营业员,享受节日福利。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括:负责
3000-5000元/月
营业员月结
招聘水果店营业员,享受节日福利。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括:负责水果的陈列与摆放,确保商品展示美观整齐;热情接待顾客,提供专业选购建议并解答疑问;准确高效完成称重、计价及收银工作;及时补货上架,对库存进行盘点和整理;负责日常清洁工作,保持店内环境整洁;协助策划并执行促销活动以提升销售额。任职要求:具备良好的沟通能力和服务意识;熟悉水果品类及特性,有销售经验者优先;工作认真负责,有较强责任心;具备基本数学运算能力;能适应快节奏工作环境;持有健康证者优先考虑。
陕西延安新城市政府附近招聘小工若干名,薪资为220元一天。工作时间为七点至七点,不提供食宿
220元/天
小工
延安新城市政府附近招聘小工若干名,薪资为220元一天。工作时间为七点至七点,不提供食宿。
除锈工油漆工3-5人完工结算
急招 3 人|夜班舞台维保临时工
工作时间:晚上 21:00— 凌晨 03:00
薪资:300 元 / 工
工作地点:延安东方红大剧院
工作内容:舞台维保、杆体除锈、喷漆作业
岗位需要高空作业,攀爬高度 5‑6 米,要求能接受爬高,身体健康,无恐高、高血压等不适合高空作业相关病症。
结算说明:,每周二、周四公账直接转账至个人银行卡。
要求:
1、能接受夜班熬夜,服从现场工作安排
促销员月结
富县客都超市(沙梁街)招聘食品促销人员。工作内容包括果蔬、肉品整理上架,及时挑拣坏果、变质货品并称重标价,维护生鲜区域干净整洁,做好生鲜损耗登记。薪资为2300.00。
陕西延安招聘打孔人员。提供五险及工作餐。薪资为6000-8000元/月,具体薪资以计件方式
6000-8000元/月
打孔月结
招聘打孔人员。提供五险及工作餐。薪资为6000-8000元/月,具体薪资以计件方式计算。岗位职责:负责施工方案制定与现场技术指导;协调施工团队完成拆墙打孔作业;确保施工符合安全规范与质量标准。任职要求:建筑工程或相关专业,具有1年施工现场经验;熟悉施工图纸,具备基础测量技能;具备良好沟通能力,有团队协作意识。
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