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年龄：18~43周岁 食宿待遇：包吃包住，吃饭，公司食堂内用餐！全部免费 作息制度：8:00-20:00；两班倒—中间两个小时休息吃饭. 工作内容：把零件放到机器上，辅助机器焊接 试岗期200一天（七天）后面转正计件工资平均一天220---260多劳多得上不封顶 每个月20发工资，两周以上可申请预支

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面试时间】每周一至周五面试，中午12点半集合 <招聘员工>须知 【岗位要求】作业员 男女比例3:1！！！，18-45岁，必须会识字，会写26个英文字母（必须要有理科类大专应届生面试） 【工作内容】生产化学元器件，在显微镜下操作 【工作时间】08:30～20：30 中午吃饭休息1小时，下午吃饭休息半小时，正常每天算加班2.5小时！半个月倒班一次！上六休一，一般固定每周天休息 【薪资待遇】6000元—7500元+（基本底薪2250元+技能岗位（100-300元）+浮动绩效，根据岗位，绩效不等100元起）加班费（周内1.5倍、周末2倍、法定假日3倍）+特岗津贴（100元~150元）+超产奖0~1000元以上不等，多劳多得+夜班津贴15元/晚+工龄奖），每月5号发放薪资、年底享有年终奖，入职 【吃住情况】餐补10元/餐，一天补贴两餐共计20元/天，厂区里面有餐厅，公寓式宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器齐全。住宿费用200元每月，水电费平摊 【厂区优势】 全坐岗，不穿无尘服，不过安检门，恒温车间，车间环境好，干净无噪音

[核心薪资] 计时30元一小时，综合月薪8800-9800元每周可预支500-800元，每月10号准时发薪[工作内容] 工厂搬运，装卸，包装，保持工作区域整洁 【招聘要求】 男女不限，58岁以内，身体健康，手脚麻利 【上班时间】 长白班8:00-20:00，完成当日任务可提前下班，月休4天 【岗位福利】 仓内恒温15-18°C，不用风吹日晒，工作轻松舒适 【面试】 面试时间:周一至周六10:00之前到 地址:安徽省芜湖市工作

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纯坐岗 面试时间:每周周一周三(如有需要可以增加面试场次) 普工：18-40（需经验） 下午13：00面试 作息时间：上六休一，正常班早8:00-17:00；每日平均加班两小时 综合薪资：4000-5500元，每月10号发工资，干的多挣得多（特殊岗有补贴） 试用期：2160底薪+加班费（周内加班18.6元/小时，周末加班24.8元/小时）全勤奖200元显微镜岗位有额外补贴 转正后：2200底薪计件绩效 备注（请不要迟到）

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岗位职责： - 负责客户现场IT系统及网络设备的日常运维工作，包括服务器、交换机、路由器、防火墙等设备的巡检、监控、故障排查与修复，保障设备及系统7×24小时稳定运行。 - 落实客户现场安全运维要求，配合完成漏洞扫描、安全加固、日志分析、补丁更新等工作，协助处置各类安全事件，防范安全风险，确保符合合规标准。 - 负责驻场项目的日常沟通对接，及时响应客户需求，反馈运维过程中的问题及优化建议，撰写运维日志、巡检报告、故障处置报告等相关文档，确保内容规范详实。 - 配合公司技术团队完成驻场项目的落地、优化及升级工作，协助开展客户现场技术支持、操作培训等相关事宜，维护良好的客户合作关系。 - 严格遵守客户现场规章制度及公司保密要求，做好运维相关资料的整理、归档及保管工作，及时同步驻场工作进展。 - 跟踪运维相关新技术、新方法，主动提升自身运维能力，协助优化驻场运维流程，提高工作效率和服务质量。 任职要求： - 学历与专业：大专及以上学历，计算机、网络工程、信息安全、电子信息、软件工程等相关专业； - 工作经验：优秀应届生（具备相关实习经验、掌握基础运维技能）可应聘初级岗位。 - 技术基础：精通TCP/IP协议，熟练掌握Windows、Linux等主流操作系统的安装、配置、运维及故障排查；熟悉MySQL、Oracle等常用数据库的基础运维；了解交换机、路由器、防火墙等网络及安全设备的操作与日常维护。 - 运维技能：具备基础的故障排查与问题解决能力，能快速响应并处理设备及系统常见故障；熟悉常用运维工具的使用，具备基础的日志分析、补丁更新及系统优化能力。 - 合规与保密：了解网络安全相关法律法规及合规要求，严格遵守保密协议，无相关违法违规记录。 - 中间件与数据库： 了解Nginx、Tomcat、Apache等常见中间件的部署和维护；熟悉MySQL、SQL Server、Oracle或Redis中至少一种数据库的日常运维（安装、启停、备份、简单的SQL查询）。 - 综合能力：具备良好的沟通协调能力、文字表达能力和执行力，能快速适应驻场工作模式；工作认真负责、积极主动，具备较强的学习能力、抗压能力和团队协作精神，服从工作安排。 - 职业素养：对运维工作有高度的责任心和热情，具备持续学习行业新技术的意识，能严格遵守客户现场管理规定和公司各项规章制度。 福利待遇： - 薪资待遇：4k-8k/月（根据学历、经验、技能及证书等级面议），五险一金（按国家规定足额缴纳），每年1-2次调薪机会，薪资涨幅与能力、贡献挂钩。 - 基础福利：周末双休，法定节假日正常休假，带薪年假（满1年5天，逐年递增），带薪病假、婚假、产假等各类带薪假期； - 成长福利：完善的岗前培训、驻场运维技能提升；定期组织技术分享会、运维实操演练，提供充足的技术实践场景和晋升空间（技术路线：初级驻场运维→中级驻场运维→高级驻场运维→运维专家；管理路线：工程师→项目组长→部门主管）。 - 补贴福利：专项驻场补贴（根据驻场地区、项目难度核定）、交通补贴、餐费补贴、通讯补贴；提供办公设备、专业运维工具及学习资料支持，定期组织体检，保障员工身心健康。 优先条件： - 持有CCNA、CCNP、HCIA、HCIP、CISP等相关专业认证证书，或华为、深信服、奇安信等厂商运维/安全认证者优先。 - 有金融、政务、大型企业等行业驻场运维经验，熟悉相关行业运维规范及要求，能独立完成驻场日常运维工作者优先。 - 具备脚本编写（Python、Shell等）能力，能编写简单自动化运维脚本，或具备云平台（阿里云、腾讯云等）运维经验者优先。 - 熟悉等级保护2.0相关标准，具备安全运维、漏洞处置相关经验，能配合完成合规相关运维工作者优先。 - 具备较强的应急处置能力，有重大故障应急响应经验，能独立应对复杂运维问题者优先。

岗位职责 - 负责政企客户数通网络的全生命周期管理，涵盖核心层、汇聚层、接入层网络的方案设计、拓扑规划，完成交换机、路由器、防火墙等数通设备的安装、调试、配置、割接及项目验收工作，确保网络架构贴合业务需求、运行稳定。 - 承担网络日常运维工作，实行7×24小时故障响应机制，定期开展设备巡检、性能监测（带宽、延迟、丢包率等），快速排查并处置路由协议、VLAN、ACL、VPN、VRRP等各类数通相关故障，持续优化网络拓扑与配置，提升网络稳定性和传输效率。 - 推进网络安全与合规建设，结合等级保护2.0等相关标准，配置防火墙策略、访问控制、端口安全等防护机制，协助处置网络攻击、异常流量等安全事件，定期完成网络安全巡检与漏洞整改，保障网络边界及内部传输安全。 - 负责网络相关技术文档的编写与归档，包括规划方案、配置手册、故障处置报告、割接方案及回退预案，建立并更新网络资产台账，做好设备配置备份与版本管理。 - 对接客户技术团队、公司研发及运维部门，精准响应技术需求，提供专业数通技术支持与操作培训； - 配合完成网络优化工作，分析网络运行瓶颈，提出合理的优化建议（拓扑调整、配置优化等），提升网络传输效率、稳定性与可扩展性。 任职要求： - 学历与专业：本科及以上学历，计算机科学与技术、网络工程、信息安全、通信工程等相关专业； - 核心技术：精通TCP/IP协议栈，熟练掌握OSPF、BGP、IS-IS等动态路由协议，熟练运用VLAN、Trunk、STP、VRRP、HSRP等二层/三层交换技术，理解数通网络分层架构设计逻辑。 - 设备实操：熟练操作华为、华三、思科等主流厂商数通设备，能独立完成中小型网络的配置、调试与故障排查；熟练使用Xshell、Wireshark等工具进行设备管理、流量分析与监控。 - 经验要求： - 初级工程师：1-2年数通网络运维或项目实施经验，能协助完成网络部署、基础配置及常见故障排查； - 中级工程师：3-5年相关经验，主导过政企、园区、中小企业等中型数通网络项目的规划与实施，能独立处理复杂路由、交换故障及网络优化工作； - 高级工程师：5年以上经验，具备大型骨干网、云组网项目设计与落地经验，具备跨厂商设备整合及重大故障处置能力。 - 综合素养：具备清晰的逻辑思维、较强的问题分析与应急处置能力；具备良好的书面与口头沟通能力，能精准对接客户与内部团队；工作认真负责、积极主动，具备较强的学习能力、抗压能力和团队协作精神，严格遵守行业保密规定，能适应阶段性出差与高强度工作。 福利待遇： - 薪资体系：4k-7k/月；另有项目奖金（项目验收后发放）、年终绩效奖金（1-3个月薪资），每年1-2次调薪机会，薪资涨幅与能力、贡献直接挂钩。 - 基础保障：入职即缴纳五险一金（按实际薪资足额缴纳）；带薪年假（满1年5天，随工龄递增，最高15天），法定节假日正常休假，出差享有高额差旅补贴（交通、住宿实报实销+每日餐补、通讯补贴）。 - 成长发展：提供认证考试补贴，定期组织厂商技术培训、内部技术沙龙、实战演练； - 贴心福利：年度免费体检、节日丰厚礼品（春节、端午、中秋等）、生日福利（生日蛋糕+礼金）； 优先条件： - 持有相关专业认证：华为HCIE-Datacom、HCIP-Datacom，思科CCIE、CCNP，华三H3CIE等数通高级认证；或持有CISP、Security+等安全认证者优先。 - 项目经验优势：具备金融、政务、大型园区、互联网企业等核心数通网络建设、运维或优化经验；有SDN、VXLAN、EVPN、IPSec VPN等新技术落地经验者优先。 - 技能拓展能力：具备Python/Shell脚本编写能力，能实现网络配置自动化、设备巡检自动化；熟悉阿里云、腾讯云、华为云等云平台网络架构，掌握VPC、专线组网、负载均衡等配置者优先。 - 应急处置经验：具备重大网络故障（如骨干网中断、DDoS攻击、设备宕机）应急响应与灾备切换经验，能独立制定割接方案、回退策略及应急处置流程者优先。 - 具备客户服务意识，有长期政企客户对接经验，能高效响应客户需求、解决客户痛点者优先。

岗位职责： - 承担网络安全服务项目的具体实施工作，涵盖等级保护测评、安全风险评估、漏洞扫描、渗透测试、系统安全加固等核心任务，全程把控项目执行进度，确保交付质量符合标准。 - 密切关注网络安全领域最新漏洞动态、攻击技术演变及防御手段更新，针对客户发生的安全事件及时响应，开展溯源分析与应急处置，协助客户有效应对安全威胁。 - 编制各类技术服务文档，如项目实施方案、渗透测试报告、风险评估说明、安全整改建议书等，保证文档结构规范、逻辑严谨、内容真实可用。 - 与客户进行技术层面的对接交流，解读网络安全相关法律法规与行业标准，讲解防护策略与解决方案，提供专业咨询及培训支持，提升客户安全意识与能力。 - 参与安全服务流程的持续优化，推动技术方案创新，积极参与内部技术研讨，为市场拓展提供必要的技术支持与方案支撑。 - 提供安全运营相关的技术保障，定期执行客户环境安全巡检，识别潜在风险点，提出改进措施，持续完善客户整体安全防护架构，保障信息系统稳定运行。 任职要求： - 学历与专业：大专及以上学历，计算机科学与技术、网络工程、信息安全、电子信息等相关专业优先； - 工作经验：优秀应届毕业生（具备相关实习或实战经历）可申请初级岗位； - 技术基础：熟练掌握TCP/IP协议原理，熟悉Windows、Linux操作系统及MySQL、Oracle数据库的安全配置与加固方法；了解主流网络设备（交换机、路由器）和安全设备（防火墙、WAF、IDS/IPS）的基本操作与运维流程； - 安全技能：理解OWASP Top10常见漏洞成因，掌握SQL注入、XSS、文件上传等典型Web与内网渗透技术，能熟练使用Nmap、Burp Suite、Metasploit、Nessus等工具进行漏洞探测与验证；具备基本日志分析和关联研判能力； - 合规认知：知晓《网络安全法》《数据安全法》等法规要求，熟悉等保2.0、ISO27001等合规框架，能够配合完成相关合规性服务工作； - 综合能力：具备良好的书面表达、沟通协调与问题解决能力；工作态度端正，责任心强，学习意愿高，抗压能力强，具备团队合作精神，可根据项目需要出差或驻场； - 职业素养：无网络安全领域违法违纪记录，严格遵守保密规定，对信息安全工作有高度责任感和热情，具备持续跟踪学习新技术的能力。 福利待遇： - 薪资待遇：4k-8k/月（根据学历、经验、技能及证书情况面议），五险一金（按国家规定足额缴纳），每年1-2次调薪机会，薪资增长与个人能力及贡献挂钩； - 基础福利：周末双休，法定节假日正常休息，另设带薪病假、婚假、产假等多项带薪假期； - 成长福利：提供系统岗前培训与技能进阶课程，定期举办技术分享活动，配备丰富的实践场景与晋升通道（技术路径：初级→中级→高级安全专家；管理路径：工程师→项目组长→部门主管）； - 补贴福利：享有出差补贴、交通补贴、餐费补贴；

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手工雕塑师 会做假山、卡通人物、动物的造型就可以。有现场施工的工作经验

岗位职责： 1. 根据设计图纸及工艺要求，熟练操作数控雕刻机或手工雕刻设备进行精准下料与加工 2. 对雕刻成品进行质量自检，确保尺寸、纹理、表面光洁度符合标准 3. 规范完成半成品/成品的标识、贴标、分类及收板入库工作 4. 协同质检与生产部门反馈异常问题，持续优化雕刻工艺流程 5. 保持设备日常清洁保养，严格遵守安全生产操作规范 任职要求： 1. 有定制家居行业雕刻经验者优先 2. 能识读简单工程图纸，具备基本尺寸判断与空间理解能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应重复性精细作业 4. 学历不限，动手能力强，学习意愿积极 5. 无不良从业记录，服从管理，具备良好职业素养

目前招聘小时工，正式工，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

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普工，男女不限，18～42岁 质量，18～42 岁 【薪资待遇】2160底薪+500绩效+1.5倍时薪（约2200-2400）+夜班津贴12元/天，月综合工资5000-6000+；每月10号发放薪资！ 【吃住情况】住宿免费，4人间住宿，独立卫浴，空调；水电平摊，厂区充饭卡吃饭，刚入职卡里有600；

隆基-泾阳电池 隆基-泾阳电池 一厂 二厂 [强]优势：高薪工作 [强]优势：夜班补贴30元 [强]优势：管吃管住 [强]优势：恒温车间，全新配套设施 ——————————————— 面试要求：男女不限，18-38周岁，能接受白夜倒班，站岗工作 综合薪资：底薪2200元+加班费（按照2200元核算）+夜班补贴30元/天+绩效400/800元+全勤奖50元/月+交通补贴13元/班（不住宿享受）月综合工资6000+；每月10号发放薪资 工作时间：倒班制，每班12小时（8对8），一个月倒班，一金

【工作内容】组装，装配，操作机台等。 【岗位要求】18-38岁， 【工作时间】每天11小时计算工资。 【薪资待遇】综合薪资6000-7000 【吃住情况】厂区内免费住宿，福利食堂