京东直招/20~45岁/小时工160元~264元/天/可日结、周结/工资可靠 今天 可以应聘 微信同步 高陵崇皇/临潼北田/长安东长安街/大件电器仓*装卸岗23/小时253元/天*拣货分拣岗20/小时220元/天（中间吃饭1小时不算工时）9-22点/14点-2点/12点~0点（管住不管吃/部分园区免费停车）可以带手机 耿镇利亨生鲜仓/长期小时工/管住不管吃/园区免费停车/男女不限（早班7:00-19:00&中班13:00-1:00）半月倒/18.5元/h（中间吃饭1小时不算工时）平均一天203.5左右截止11月15日在职，期间出勤即可享受每天20元补贴=每天223.5元左右； 高陵崇皇-吉利项目/西安吉利汽车产业园-库房作业岗（22元/小时*11=242/天/可周结/可长期干/上6休1）（中间吃饭1小时不算工时）男-8~20点白夜班两班倒-管住不管吃/免费停车/需要穿自备防刺穿劳保鞋进场/可以带手机 高陵崇皇-京通易购一期/京通易购二期-小件仓拣货员/打包员-男女不限（早班7:00-19:00&中班13:00-1:00）半月倒-14.5~15.5元/h（吃饭时间1小时不算工时）平均一天160~170左右 灞桥港务区-亚洲一号园区/安博园区-小件仓拣货员/打包员-男女不限（早班7:00-19:00&中班13:00-1:00）半月倒-14.5~15.5元/h（吃饭时间1小时不算工时）平均一天160~170左右 灞桥港务区-安博园区/退货处理、拉地牛分货理货/男/不管食宿/长白班8~20点/14.5元/h（吃饭时间1小时不算工时）平均一天160左右 咸阳空港-万纬园区-小件零食仓/夜班0~12点/拣货员男女不限18~45岁-18元/h+夜补15元-日薪213元可周结-管住不管吃-吃饭有餐厅-早上8点可以应聘-合适办入职安排宿舍-当晚上班/可以带手机 咸阳沣西咸户路-安博园区-鞋服仓打包质检/白班8-20点中班12-24点/-男女不限18~38岁-管住不管吃-18元/h（吃饭时间1小时不算工时）平均一天198元左右 耿镇东盈园区/利亨园区-便利店商品仓/长期小时工/管住不管吃/园区免费停车/男女不限（早班7:00-19:00&中班13:00-1:00）半月倒/15.5元/h（中间吃饭1小时不算工时）平均一天171左右。 --------------------------------------------------------------------------------------------- 特别注意： 表现稳定也可以转正式工 发薪日期：（可以微信、银行卡发薪） 周结：每周二下午18:00 发放上周一~周日 周结（统一按照单价14.5元/H发薪，剩余差额月底最后一天，发薪日一次性补齐。）

三桥日结仓储 男女工25-50岁，稳定优先安排。 流水线分拣，拉地牛码托。简单活。 白夜两班8-8，吃饭一小时，有活干没活休息 日结160一天，提前安排下班15一小时。 ️工作优势️:工资日结，管理人性化，不收手机，不收烟，，提供身份证照片就行。过膝短裤就行，一人一个大风扇。 食宿待待遇:管吃管住有空调。 联系电话:（同微信）

1、负责到店快递入库、扫描、摆放、整理货架； 2、通知客户取件，协助客户找件、寄件打包； 3、日常驿站卫生整理、货物规整，保持店内整洁； 4、操作简单，电脑手机简单操作，一看就会。

夜里10点到早上6点，分拣蔬菜生鲜，兼职全职均可！男女均可！

零食仓库找人： 岗位职责: 1. 依据订单要求，精准完成零食分拣、拣货，确保品类、规格、数量无差错。 2. 配合完成货品盘点、数据核对，及时上报货品短缺、错发等异常情况。 3. 遵守仓库规章制度，高效完成分拣任务，保障发货准时、有序。 任职要求： 1、能够遵守工作纪律，服从工作安排 2、具备基本的物品辨识能力，动手能力强 3、工作认真负责，有责任心 4、高中及以上学历，年龄45岁以内，特别优秀者可适当放宽 联系人：严经理 电话：

正式工，厂区包吃包住，入职当月即可缴纳社保。身体健康，年龄在内即可

(「不招兼职」请阅读完职位介绍再应聘打招呼，这里面写的很详细) 签订合同，购买商业保险!没有销售业绩要求，不受口罩因素影响的行业~纯线上订单(不接待线下顾客) 我们是美团的「闪电仓」合作商;是为实现 “EverythingNow(万物到家)”的即时零售新模式;是以提供「更多」商品，以「更快」的速度满足顾客即时需求的「24小时在线仓储式超级便利店」! 工作内容: 1:仓储式便利店，不接待线下顾客，减少了很多流程! 2:只处理来自线上订单!工作相对简单! 3:工作的日常内容是:线上来订单了，及时准确的备货打包即可。 4:平日里供货商或者快递物流来货，查验收货! 5:闲下来的时候，检查店内商品日期，核对库存! 待遇:3600--6000无任何销售业绩要求! 班次休假:每个班次11小时，国家法定节假日，双倍工 资! 奖惩劳动报酬:综合月薪(基础底薪+补贴(含住宿，交通，话费等))+门店奖金 ①基础工资2000元+补贴1600元/月(满自然月) ②补贴后续逐月+100,次月1700,1800.1900.2000(止)，对应的综合月薪是3700,3800,3900,4000(止) ③门店奖金:店长权限是500元以内(店长根据单量以及工作情况，酌情定) 大致的上班时间为(24小时营业，会有夜班安排) 班次安排(大致):早9-晚8，早12-晚11，下3-晚2，晚10-早9

大件装卸/拣货岗位 工作内容： 完成大件（冰箱，洗衣机，电视机，空调等家居家电）的装卸 拣选工作 1、年龄25-45岁、员工 2、能适应物流行业体力工作 上班时间： 装卸：14点-2点（长安），12点-24点（临潼、高陵） 拣货：9：00-22：00（中间吃饭休息1-2小时） 管住，月休4天 薪资福利：装卸23/小时，拣货20/小时 转正后6500-9000/月（计件/方制，多劳多得），缴纳五险一金，免费提供住宿，餐补360/月。 工作地址：高陵京通二期、长安深国际、临潼北田海尔日日顺

薪资待遇：不管吃住，140/天，月工资，月休4天，节假日福利 工作内容:小件快递包装分拣【3斤以内】 工作要求：23-45岁，身体健康 上班时间：长白班，9:00-19:00 工作地点：城北客运站对面【大明宫西地铁口】

京东大件仓拣货员（长白班） 工作内容： 驾驶T20电动地牛完成大件（冰箱，洗衣机，电视机，空调等家具家电）商品的拣选环节工作 招聘要求： 1、适合年龄25-45岁 2、能适应物流行业体力工作 上班时间： 9点-22点（根据现场需求有调整），做六休一 薪资福利： 试用期：拣货员：20/小时，日薪220-230； 转正后：拣货员：6500-8500/月（计件制，多劳多得） 交五险一金，包住，餐补360/月

新厂新能源芜湖，320一天，包吃包住，年龄16-55，不限经验 屏幕下方【免费聊】咨询

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明天9:00在汇祥佳苑进行115平米的开荒保洁工作，要求工具齐全，干活麻利，必须是熟手，且必须自带吸尘器。薪资为350元，有意者可报名。

招聘：水果打包熟手、库管薪资：3500，包吃地址：木材市场附近联系电话：有意向直接电话联系！

仓库打包员招聘岗位：蜂蜜产品打包任职要求：年龄50周岁以内，细心有责任心，干活踏实，手脚麻利，有打包经验优先。薪资待遇：正常上班：10元/小时长期熟练员工，晚7点之后加班，12元/小时主要工作：货品分装、打包封箱、粘贴快递面单、仓库货品整理。工作环境干净，活不累。有意向可私聊详谈！。地址：岗上村

【东城金鸡岩驿站招聘员工】快递驿站招员工，手脚麻利勤快入库分拣9点半到下午5点40分（方便接送娃），薪资3500，不包吃，月休2天电话:陈生地址：清远市清城区东城街道新洲角村

日结，日结，现在报名，明天上班津南泊莱雅化妆品库，招男女零时工，活简单好干，包装，复合，拣货，18-50周岁，上9点下21点，11.5小时，管吃一餐一天一结，170一天，下班结工资提前下班按15一小时结算工资班车接送，和顺园，苗街，机米厂，军粮城一期二期，电话

-----------------------------------------------------------岗位19：招聘:云仓组长现场班组管理：负责云仓一线收发货、入库、分拣、打包、出库、退换货全流程班组统筹，合理排班调度，管控在岗人员工作状态、工时及轮休。年龄：30---45岁之间。待遇：上社保，公休4天。带薪年假。薪资：面议。地址:易县高陌乡北东村。有意者详询电话：

要求手脚麻利、干活认真仔细，有洗碗经验优先，能吃苦、服从安排，爱干净。包吃住

岗位职责： 1. 负责食材的清洗、切配、分装及预处理工作，确保符合菜品标准和卫生要求 2. 协助厨师完成灶台备料、传菜、餐具整理等打荷工作，保障出餐效率与秩序 3. 严格遵守厨房操作规范与食品安全管理制度，保持工作区域整洁有序 4. 根据菜单需求及时补充配料，配合主厨完成临时性加工任务 5. 妥善保管食材及工具，杜绝浪费，降低损耗率 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 无学历限制，有相关配菜或后厨工作经验者优先 3. 身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏厨房环境 4. 具备基本刀工技能和食材识别能力，服从管理，责任心强 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

商场品牌餐饮店工作环境好冬暖夏凉操作简单容易操作

后厨按要求完成切配工作 有成本管控意识 有责任心肯学习

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煮粉。熬汤。出餐打扫后厨卫生

岗位职责： 1）战略规划与目标分解 根据公司整体业务方向，制定区域众包业务的中长期发展路径，设定阶段性关键指标（如订单增长、骑手留存率、成本优化等），并将目标细化为团队及个人可执行的绩效标准，确保各项任务有效落地。 2）运营机制建设与迭代 主导构建标准化的众包运营流程，覆盖骑手引入与培训、智能派单逻辑、异常情况应对、服务品质追踪等环节，提升运营规范性。 深入识别众包运营中的核心问题（如高峰运力短缺、人员流失严重、成本难控制等），设计精准改进措施（如灵活激励方案、骑手分级管理体系等），不断提效降本。 3）区域统筹与资源配置 统一管理区域内多个城市的众包业务，结合城市特性制定差异化运营策略（如重点城市聚焦效率提升，新兴市场注重网络覆盖），推动跨城资源协同（如运力调配、模式复制），强化整体运营能力。 牵头推进众包成本管控工作，依托数据洞察优化人力投入、补贴结构及技术应用，实现成本压降与效率提升双驱动。 4）团队搭建与组织成长 负责区域众包团队的组建、培养与日常管理，明确岗位职责与发展通道，通过系统培训与定期复盘机制，持续提升团队专业能力与执行力。 5）数据驱动与决策辅助 搭建完整的众包业务数据监测体系（包括订单量、骑手活跃度、配送时效、客诉率、人效水平等），利用数据分析发现运营短板，为战略调整和策略优化提供有力支持。 任职要求： 1）大专及以上学历，专业不限；年龄30-40岁。 2）具备3年以上即时配送或众包领域工作经验，其中至少2年团队管理经历（直接管理人数不少于5人）。熟悉外卖及即时配送行业运作模式，深入了解蜂鸟、美团众包、闪送等主流平台的运营机制与商业逻辑，有美团、饿了么等头部企业区域管理背景者优先考虑。 3）战略思维：具有清晰的战略规划能力，能从全局视角制定发展目标与实施路径，并具备较强的执行推动力。 4）管理能力：接受过系统的管理类培训（如领导力、团队建设等），擅长组织搭建与员工激励，能够带领团队完成高挑战性任务。

岗位职责： 1、负责物流网络的规划与设计，优化运输路径及仓储资源配置； 2、统筹物流运营流程，保障货物安全、准时送达； 3、跟踪物流成本变动，制定并落实降本增效方案； 4、整合内外部资源，持续提升服务品质与客户体验； 5、搭建并维护承运商合作体系，开展绩效考核与优化管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先； 2、具备5年以上物流行业从业经历，具有团队管理背景； 3、精通物流运作流程与供应链管理体系，拥有良好的规划统筹能力； 4、具备出色的沟通协调能力与应急处理能力； 5、熟练操作ERP系统及各类物流信息平台，有电商物流从业经验者优先。

包子工

车辆验车，拍照记录 车辆交车