岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图文编辑及短视频剪辑工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成内容创作 4.逻辑清晰，数据敏感，具备基础数据分析与复盘优化能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识

负责抖音、小红书、TIKTOK等国内外自媒体平台的整体运营工作。 可兼职、可合伙，表现优异者有机会晋升为部门主管并主导团队运作。 岗位职责： 1.全面管理抖音、小红书、TIKTOK等海内外社交平台的日常运营事务。 2.结合市场动态与用户需求，持续优化内容生产及传播方案。 3.跟踪分析运营数据，评估执行效果，及时调整提升策略。 4.与团队协同推进内容规划与营销活动的落地实施。 5.达到相应标准后可承担管理职责，统筹团队日常工作安排。 任职要求： 1.热爱新媒体领域，掌握自媒体从内容创作到推广的完整流程。 2.具备敏锐的市场洞察力和创新能力，能独立策划运营方案。 3.拥有良好的协作意识，适应高强度、快节奏的工作模式。 4.具备团队管理潜力或相关经验，有能力带领小组达成目标。

1、负责抖音店铺的日常运营与维护工作 2、负责账号后台操作，参与短视频内容制作及直播支持等相关事务 3、硬性要求：具备1-3年抖音直播带货后台运营工作经验。熟练掌握流程，到岗后能独立开展工作。无相关经验者不予考虑！

负责抖音、小红书、TIK TOK等国内外自媒体平台的整体运营工作。 接受合伙形式或兼职合作，表现优异者可担任部门主管职务。 岗位职责： 1. 统筹抖音、小红书、TIK TOK等国内外主流社交平台的日常运营与内容发布。 2. 结合市场动态及用户需求，持续优化内容方向与推广方案。 3. 跟踪并分析平台运营数据，评估传播效果，制定优化策略。 4. 与团队协同推进内容规划与营销活动的落地执行。 5. 有机会晋升为部门负责人，承担团队组织与日常管理职责。 任职要求： 1. 热爱新媒体领域，掌握自媒体从内容生产到推广的完整流程。 2. 具备较强的市场洞察力与创意能力，能独立策划运营方案。 3. 具有良好的协作意识，适应高强度、快节奏的工作环境。 4. 具备团队管理潜力，有相关经验者优先考虑。

新媒体运营/内容运营 工作职责： 负责抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、制作与发布，涵盖短视频的内容方向规划、脚本撰写及文案设计。 策划并落地执行线上内容运营活动，协同相关团队推进项目，增强用户互动与品牌影响力。 监控各平台运营数据，结合数据分析结果调整内容策略，持续提升粉丝量、互动表现及转化效果。 配合完成短视频账号矩阵的日常运营管理。 负责抖店商品上架及后台运营维护，进行定期优化与调整。 任职要求： 具备抖音平台保健养生类目运营经验者优先考虑。 技能要求：熟悉抖音、视频号、小红书等主流内容平台的运作机制与受众特征，拥有扎实的文案功底和创意策划能力，能依据品牌调性独立完成内容输出与迭代优化。

1、负责抖音店铺的整体运营与日常维护 2、管理账号后台，参与短视频内容制作及直播辅助相关事务 3、硬性条件：需具备1-3年抖音直播带货后台运营经验，能力扎实，到岗后能独立开展工作。无相关经验者不予考虑！

我们正在寻找一位“品牌造浪者”！你无需墨守成规，但必须是感知敏锐、热爱潮流的“氛围玩家”。你将全面掌管酒吧品牌在线上线下的人气与声量，核心职责包括： 1. 线上自媒体阵地运营（核心）： · 独立打理抖音、小红书、微信公众号等社交平台，塑造鲜明且具吸引力的品牌形象。 · 策划并产出高质感、强互动的短视频与图文内容（如：空间氛围短片、调酒知识趣谈、潮人互动实录、活动预热内容等），目标成为本地年轻人必关注的热门账号。 · 持续追踪数据表现与热点趋势，迭代内容方向，推动粉丝增长与线上影响力的稳步提升。 2. 线下活动策划与体验打造（核心）： · 主导水烟主题派对的整体规划、推广宣传与现场执行。 · 设计新颖活动概念，联动DJ、调酒师及顾客群体，营造引爆话题的沉浸式娱乐场景。 · 开发并维系本地KOL与达人网络，通过合作传播扩大品牌曝光。 3. 商业探索与模式搭建（发展）： · 协同制定招商方案，挖掘品牌联名、快闪合作等多元合作机会。 · 参与设计加盟或合伙人机制及相关分成体系，助力品牌实现规模化发展。 我们期待你具备： · 热爱玩乐、懂得玩乐、擅长玩乐！对夜间文化与流行风向有天然直觉与浓厚兴趣。 · 深谙社交媒体逻辑。为抖音/小红书活跃用户（深度使用者优先），清楚爆款内容的底层规律，并能亲自操刀制作。 · 具备扎实的内容生产能力。文案、拍摄、剪辑样样在行（熟练使用剪映等工具为基本要求），审美品味出众。 · 有实际活动落地经验。能从零到一完成一场令人难忘的派对执行。 · 具备基础商业思维。了解合作模式与招商逻辑，愿意深入探索变现路径。 · 目标明确，执行力强。我们追求影响力和业绩的双重突破。 加分项： · 拥有酒吧、夜店、Livehouse或新消费品牌从业背景。 · 个人运营过成功社交媒体账号。 · 在本地潮流圈层中具备一定人脉积累。 我们提供： · 具竞争力的薪酬 + 绩效激励，价值由成果直接体现。 · 扁平开放的管理环境，老板愿听建议，创意可快速落地。 · 核心岗位定位，直接向创始人汇报，成长空间广阔。 · 员工专属福利（如酒水优惠、团队聚会等），带你深入行业前沿。 如何加入： 若你已跃跃欲试，请点击“立即沟通”，并附上： 1. 你的简历； 2. 曾运营的社交媒体账号或代表作品（至关重要！）； 3. 简要描述：若由你主导，你会为我们品牌打造的第一个爆款活动或内容是什么？ 我们期待与那个独一无二的你相遇！

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容策划与整体运营方案制定； 2.增强品牌曝光度，提升用户互动频率与参与热情； 3.跟踪数据表现并进行分析，根据结果优化运营策略。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队协作意识； 2.可独立推进项目执行，具备高度的责任感； 3.持续关注新媒体行业动态，保持主动学习的态度。

职位名称：神秘访客（兼职） 工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 招聘周期：长期招聘 适合人群：自由职业者、地推团队、大学生、滴滴师傅、骑手等时间相对自由的人员，有相关信息采集经验人员优先。 岗位职责:主要内容是作为受平台委托的第三方核验人员，前往指定的线下店铺(主要是餐饮、超市等零售店铺)进行现场拍照、信息核对等工作，以便平台更新和维护店铺线上信息。 任职要求:18-45岁之间，需要两个手机(一个必须是安卓) 待遇:按单结算多做多得

1. 负责公司提供的账号运营，日常收集客户信息即可 2. 无需经验，无需电话沟通，不涉及销售任务，专人手把手带教，薪资准时发放 3. 入职即缴纳社保，每月休息六天，实行大小周工作制，无需加班 4. 欢迎应届毕业生，零基础也可报名 感兴趣的话欢迎来了解~

韩乐坊附近食堂招聘勤杂6点半～下午2点半，月休6天，享受法定休假日，要求50岁以上，有经验者优先考虑待遇优，有需要的可以联系

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还差几个名额！！！！！山东石岛湾核电急招一批，木工，钢筋工，普工，男，60岁以下，女55岁以下工资待遇，9个小时，加班另算，就干监护，文明施工，活不累，每天都有加班，具体薪资电话联系 月入过万不是不是梦，要求无犯罪记录，身体健康，报完名就能入职。名额有限，之前联系我的，现在联系报名，

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招聘干活工人，年龄在45岁以下的，工作地点在荣城市西霞口码头，主要负责操作机器装卸水泥，卸船机维修保养和厂内卫生，月工资5500-6500元，铲车司机2名，要求在码头或船舱里干过活的，每月到号开工资，管吃住，需要长期工人，长年活，

1、负责公司抖音官号、小红书官号的写拍剪发 2、根据政策和行业动态，及时捕捉撰写文案。 3、对接线上新媒体活动和产品，引介资源，促进品牌宣传。 4、定期和各部门牵头组织重点选题，分析数据，反馈改进方案。 5、定期参加公司组织的政策培训、提升自己对行业的认知度和产品学习能力。 任职要求： 1、专科及以上学历，3年以上新媒体工作经验优先，如果能力合格，可以放宽到中专或者高中学历。 2、工作中要情绪稳定，面对多线程任务的时候，知道轻重缓急，知道先完成着急的事项，而不是手忙脚乱，没有顺序。 3、有一颗对素材敏锐的捕捉的意识，看见即将要有可能用的上的素材画面，要有能随时掏出手机捕捉下来的下意识。 4、懂抖音和小红书的平台规则和内容规则，视频脚本功底扎实、具有敏锐的数据分析能力和用户思维，不要只发自己想发的，而是要发用户爱看的，最后把自己想发的和用户爱看的相融合。 5、自己没有镜头恐惧症，对出镜不抵触，保持一颗学习的心态，外向，能跟学员和同事相处融洽。

1. 该岗位支持居家办公，仅需一部手机即可开展工作。 2. 日常工作主要涉及快手与微信平台的操作，要求应聘者具备良好的沟通耐心。 3. 岗位后期工作较为轻松，适应后可长期稳定进行。 4. 本招聘长期有效，将根据综合能力择优录用。

核心目标：负责旅行社抖音、小红书、视频号三大平台自媒体账号运营，聚焦线上引流与线索转化，搭建账号运营体系，产出适配平台的旅游类内容，提升账号活跃度、粉丝量及品牌曝光，配合团队完成旅游产品推广与引流目标。 一、账号日常运营 - 负责三大平台账号日常维护，制定发布计划，规范账号人设与内容调性，发布旅游产品、攻略、福利等相关内容，优化标题、话题标签及封面，提升内容曝光率与互动率。 - 监测账号数据（曝光、点赞、涨粉、咨询量等），定期复盘运营效果，总结优化方向，调整运营策略，提升账号引流能力。 二、内容策划与配合 - 结合旅游行业热点、平台趋势及用户需求，策划贴合旅行社特色的内容选题（如线路推荐、小众景点、出行攻略等），协调剪辑拍摄岗完成素材制作，确保内容符合引流需求。 - 负责内容审核，把控内容质量与合规性，杜绝违规内容，确保内容贴合账号调性，传递旅行社品牌优势与产品价值，引导用户咨询转化。 三、引流转化与活动配合 - 负责线上引流转化，及时回复平台评论、私信，对接咨询用户，引导用户了解旅游产品、报名咨询，跟进初步线索，提升转化效率。 - 配合旅行社线下/线上推广活动，制定自媒体配套运营方案，开展账号活动（如福利抽奖、线路秒杀等），提升活动曝光与参与度，助力活动达成推广目标，联动其他岗位完成整体引流任务。

岗位职责： 1、独立负责求职类小红书账号的日常运营，包括内容策划、图文创作、发布与日常维护，精准输出解决目标用户求职痛点的干货内容。 2、紧跟热点与求职领域趋势，结合海外内外职场动态，不断测试与优化内容方向，保持账号的活跃度与吸引力。 3、拆解同领域优质账号的爆款逻辑，将方法论转化为实际运营策略，持续提升账号的曝光量、互动率及转化率。 4、用心经营评论区与私信互动，建立信任感，高效引导潜在用户进入私域流量池，并协同完成后续转化目标。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，深刻理解大学生及社会求职者目前所面临的困惑、挑战与真实需求。 2、精通小红书的平台规则，网感强，能输出目标用户共鸣的爆款内容。 3、具备优秀的文案功底与视觉审美，能够独立产出高质量的图文笔记。 4、结果导向，有自驱力，能够适应居家办公模式并高效完成任务。 【以下是加分项】 1、有小红书个人账号运营账号，本人是求职类博主； 2、有从0-1搭建账号的成功案例，引流获客经验丰富； 3、有教育行业/求职/知识付费领域运营经验。 【关于我们】 双休居家办公的神仙运营工作 老板美丽温柔好相处 不坐班，不内耗 我们绝不内耗，如果内耗你打我 我们是氛围极好的年轻团队 风里雨里我在这里等你

上班1 1. 负责公司全平台新媒体账号（抖音、小红书、视频号、公众号等，根据公司核心布局调整）的日常运营，包括内容策划、文案撰写、素材剪辑、发布、互动维护，搭建账号成长体系，提升账号粉丝量、活跃度及转化效率。 2. 结合行业热点、用户需求及公司业务方向，策划优质内容选题（短视频、图文、直播辅助等），输出符合账号调性、有传播力的内容，打造账号差异化优势。 3. 跟踪平台算法规则及运营趋势，优化内容发布策略、标题封面技巧，监控账号数据（播放、点赞、评论、涨粉、转化等），定期输出运营复盘报告，迭代运营方案。 4. 配合公司品牌推广、产品/服务转化需求，开展新媒体营销活动（话题挑战、合作联动、直播配套等），提升品牌曝光度，促进引流转化。 5. 对接内容创作、设计等相关配合岗位，协调资源，确保运营工作高效推进；收集用户反馈，挖掘用户需求，优化内容及运营模式。 6. 关注同行动态，捕捉行业机会，提出创新性运营思路，助力公司新媒体矩阵提质增效。 任职要求 1. 1年及以上新媒体运营相关经验（有成熟账号运营案例者优先，应届生有优秀作品/运营思路也可投递，创始人亲自带教）； 2. 熟悉至少1-2个核心新媒体平台（抖音/小红书/视频号优先）的运营规则、算法逻辑及内容玩法，能独立完成账号日常运营全流程。 3. 具备较强的文案撰写能力和内容敏感度，能驾驭不同风格文案（干货、种草、热点、情感等），会基础素材剪辑（剪映等工具）者加分。 4. 有数据思维，善于分析运营数据，能根据数据反馈调整运营策略，具备一定的问题解决能力和执行力。 5. 热爱新媒体行业，对热点敏感，思维活跃，有创意、有激情，愿意主动学习新玩法、新技巧，能适应创业公司的节奏，抗压性强。 6. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，责任心强，做事认真细致，有结果导向（不佛系、想做出成绩）。 我们能给你 - 薪资福利：极具竞争力的薪资+绩效奖金，试用期全额薪资，，节日福利、带薪年假、定期团建、加班补贴全覆盖； - 成长空间：创业公司扁平化管理，无复杂层级，创始人亲自带教，可接触新媒体全流程运营，快速积累实战经验，能力达标即可晋升（运营主管/账号负责人）； - 发展红利：核心岗位可享受公司期权激励，和公司共同成长，共享发展成果，你的每一份付出都能得到对等回报； - 工作氛围：90后/00后为主，团队年轻有活力，不内卷、不内耗，尊重每一个创意和想法，鼓励试错，轻松愉快的工作环境； - 额外福利：定期新媒体运营技巧培训，免费学习行业干货，办公环境舒适，提供零食、下午茶，节日惊喜不断。

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用工人25一小时，这个不是说是咱们那个正常倒都是这个车往那车里装搁叉车，你摆拍上就行。二十五一小时，☎

招直播运营熟悉网络推流能抓住流量

金林湾快餐店寻找山东威海放假在家的兼职大学生。

明天用工人18一小时下班算账。

9点需要一名打包利索的工人，一小时35，没地活了，抓紧报名

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山东威海草庙子招工巡查人员，提供五险一金，节假日有福利，优先考虑持有摩托车驾驶证者，若无此证但能够骑行电动车亦可，具体详情请联系并面谈。

这里要工人一个小时30元下班结帐。