烟台市莱州市招测量员/测绘员/放线(测量)

枣庄市滕州市招测量员/测绘员/放线

主要负责放线测量。希要会开车。

懂的建筑方面知识，协助量房

东营市东营区招测量员/测绘员/放线

年龄35岁以下 测量主管：熟练操作测量仪器、精通数据处理，具备大桥、互通控制测量经验，工资8000-9500 安全主管：掌握平安工地创建要求，胜任资料编写和内业完善，达到各级检查标准，工资8000-9500

测量店铺尺寸

招房建测量实习生一名

菏泽市曹县招测量员/测绘员/放线

潍坊诸城招测量员/测绘员/放线，高铁附属工程

找喷真石漆水包砂老师一名，离广平镇近的，。电话

要一个打电镐的240元，管饭

今天下午两点找两个捡白的

有闲着的二保焊工吗？焊架子活好干一个多月的活工资面议，工地冠县北环，联系电话

赫集装片碱，罐车押运员，只负责装货

拥有测绘、测量、地理信息等相关领域初中级及以上职称

施工监测主管，要求至少独立负责过两个大中型基坑监测项目

岗位职责： 1、全面负责征地、用地报批全流程技术工作，统筹项目报件编制、审核、上报及跟进； 2、把控报件资料质量，对接自然资源、住建等相关部门，协调解决报件过程中的技术问题； 3、指导团队开展外业调查、内业资料整理、图件编制等工作，统筹项目进度； 4、熟悉征地政策、用地审批规范，优化报件流程，保障项目顺利落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，土地管理、测绘、地理信息、城乡规划等相关专业； 2、2 年以上征地报批、用地报件相关工作经验，独立主导过完整征地报件项目； 3、精通国土用地审批政策、流程及相关软件操作，熟悉各地报批规则；4、具备良好的沟通协调、问题处置及团队管理能力，能适应出差。

工作职责任职要求 1.负责测绘项目的全流程管理，包括需求分析、方案设计、资源调配及进度把控，确保项目按质按量按时交付。 2.主导测绘技术方案的制定与评审，解决项目中的技术难点，保障数据采集、处理及成果输出的准确性与合规性。 1.大专及以上学历，测绘工程、地理信息科学等相关专业，具备扎实的测绘理论基础。 2.拥有3年以上测绘项目管理经验，熟悉GNSS、遥感、地理信息系统(GIS)等主流测绘技术与工具。

岗位职责： 1. 负责工程项目的地形测量、控制测量、竣工测量及变形监测等外业数据采集与内业成图工作 2. 熟练操作全站仪、GNSS接收机、水准仪、无人机及测绘软件（如CASS、ArcGIS、南方平差等） 3. 编制测绘技术方案、成果报告及质量自查，确保成果符合国家及行业规范要求 4. 参与项目前期踏勘、技术交底及测绘成果验收对接工作 5. 配合项目团队完成地理信息数据建库、三维建模等延伸任务 任职要求： 1. 测绘工程、地理信息科学、遥感科学与技术等相关专业背景 2. 具备扎实的测量学、误差理论、摄影测量与GNSS原理等专业知识 3. 能适应野外作业环境，具备较强的数据处理与问题解决能力 4. 持有测绘作业证或具备测绘资质单位实习/工作经历者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协作意识和职业操守 6.此岗位只招收一人，需持有土木专业高工证书+注册测绘师证书！！！！

招聘替班人员，要求有空闲时间。岗位职责包括：与铲车、自卸车协同作业，互不干扰。进行测量放线工作，确保配合良好，不触碰桩点，不压线。了解雨季及冬季施工的注意事项，避免蛮干。具备带班或顶班能力，能够分配任务并进行技术交底。

招聘：因工作需要，现招检测站工作人员一名，，年龄20至40岁之间，必须有驾驶证，双休，工资面议，

明天在莘县招聘替班人员。岗位职责包括：测量放线配合好，不碰桩不压线。雨季、冬施知道如何操作，不蛮干。带班、顶班能派活、能交底。油耗、台时心里有数，不瞎造。离开驾驶室需收臂、铲斗着地、拔钥匙。

聊城市东昌府区招园林铺装放线

招聘替班人员。岗位职责包括承台、地下室、管沟槽施工经验，懂得标高测量。正反手操作熟练，能在狭小场地灵活转向。负责日常打黄油、检查油水，能够报修小毛病。夜班抢工时需打开灯光并注意安全。

重要通知‼核电某华兴测量技术岗和工长管理岗招聘储备中（九月份开班！） 测量技术岗、储备工长岗位招聘-- ✅【培训地点】：陕西铁干院（单位人事先面试再培训） ✅【招聘条件】:测量25以内，工长 30 周岁以内，中专学历（优秀放宽） ✅【薪资待遇】：工程测量：1-6个月工资3000-4000，6个月后工资5000-7000左右；储备工长实习+试用期工资5000-7000左右；提供住宿，有食堂，五险； 工作岗位：工程测量技术岗/工长管理岗 ✅工作地点：广东惠州、陆丰、廉江、福建霞浦、连云港、甘肃嘉峪关、福建霞浦、浙江苍南、山东海阳招远等（不允许指定或单位按户籍地分配） 本批名额有限，报名； ☎

重要通知核电某华兴测量技术岗和工长管理岗招聘储备中（九月份开班！）测量技术岗、储备工长岗位招聘--【培训地点】：陕西铁干院（单位人事先面试再培训）【招聘条件】:测量25以内，工长30周岁以内，中专学历（优秀放宽）【薪资待遇】：工程测量：1-6个月工资3000-4000，6个月后工资5000-7000左右；储备工长实习+试用期工资5000-7000左右；提供住宿，有食堂，五险；工作岗位：工程测量技术岗/工长管理岗工作地点：广东惠州、陆丰、廉江、福建霞浦、连云港、甘肃嘉峪关、福建霞浦、浙江苍南、山东海阳招远等（不允许指定或单位按户籍地分配）本批名额有限，；

帮找人：聊城市区周边自建房找代班1人，要求有车，联系：江。

1、负责产品需求的挖掘与分析，开展产品功能的设计工作 2、深入探索用户需求，推动产品创新，科学制定产品发展规划与功能布局，协同推进产品功能落地 3、结合运营数据、用户调研及反馈信息，持续进行产品优化迭代 4、跟踪行业动态与竞品动向，保持对市场变化的敏锐洞察 5、主导产品界面与交互设计，从整体到细节提升用户体验 6、制定并管理项目进度计划，协调技术资源推动实现，把控项目执行质量与效率 7、带领并指导产品设计团队，打造高水平的交互设计能力 8、参与制定产品的长期发展战略，开展市场调研，为公司决策提供有力支持 要求： 1、本科及以上学历，结构或岩土相关专业优先 2、具备3年以上相关领域工作经验 3、具备出色的策划能力，对产品逻辑和运营思路有清晰认知，思维条理分明 4、数据意识强，善于通过数据发现问题并提出解决方案 5、具备优秀的产品文档撰写能力及跨团队沟通协作能力 6、责任心强，具备良好的时间管理与抗压能力 7、普通话表达标准 8、持有C1驾驶证，具备熟练驾驶技能

【岗位职责】 1、负责与客户对接设备进场前的各项准备事宜，确保满足安装条件，配合培训工程师及业务人员完成设备验收，接收并处理客户报修请求，实施设备维护与修理，开展客户满意度沟通，指导客户操作微信等常用软件，定期回访客户，收集反馈信息并及时与办事处经理汇报、协调； 2、向客户介绍配套服务政策，参与服务合同协商与签订，执行合同约定内容，持续跟进客户沟通，保障合同款项按时回款； 3、诊断客户设备配件故障情况，提交维修配件申领申请，跟踪配件调配进度，填写《事故报告单》，办理配件退库流程，协同相关部门推进配件推广工作，引导并督促客户使用原厂配件，汇总整理客户配件使用反馈并及时上报； 4、汇总并上报所辖区域内的设备运行问题，针对质量隐患提出可行性改进建议，验证公司相关部门发布的技术解决方案的实施效果； 5、配合业务经理为客户提供技术支援，采集市场竞品动态，提供应用技术支持，协助组织展会相关工作，完成参展设备的安装、调试与撤展，负责本地展厅设备的装拆与调试作业 【任职资格】 学历：大专及以上 专业：机电工程类相关专业 经验：具备公司内部工作经验，或具有2年以上相关岗位从业经历； 熟悉公司企业文化、规章制度及各项业务流程； 掌握各功能部件运行原理，了解公司产品涉及的机械、电气知识，具备机械电气光学基础知识，熟悉辅助设备运作机制，熟练使用常规维修工具，掌握维修常用软件操作，精通激光切割/焊接技术，具备安全管理意识，了解合同管理规范，掌握基本销售与推广技巧； 技能：具备一定外语应用能力、扎实的设备维修技能 能力：适应能力较强、理解力强、分析判断力强、学习能力强、培训指导能力突出、组织协调能力良好、沟通表达顺畅；职业意识佳、忠诚度高、积极主动性强、团队协作能力良好