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果洛久治县招聘兼职监理,有意向联系()
兼职监理
久治招聘兼职监理,有意向联系()
果洛 久治县
4月30日 09:30拨打电话
青海果洛玛多县地区寻找灭鼠工作,工作地点未知,日薪一百三,工作地点涵盖,具体信息需进一步了
130元/天
临时工日结
玛多地区寻找灭鼠工作,工作地点未知,日薪一百三,工作地点涵盖青海果洛,具体信息需进一步了解。
果洛 玛多县
5月4日 19:50拨打电话
果洛久治县招聘兼职监理,有意向联系()
兼职监理
久治招聘兼职监理,有意向联系()
果洛 久治县
4月27日 22:21拨打电话
青海果洛招聘零工,负责在龙潭地区进行拉布工作,工作地点为。
临时工
招聘零工,负责在龙潭地区进行拉布工作,工作地点为青海果洛。
果洛
5月4日 19:56拨打电话
青海果洛佳园广场招聘临时工小时工阿姨。附近的联系,有想工作的电话联系175****8285
临时工
佳园广场招聘临时工小时工阿姨。附近的联系,有想工作的电话联系175****8285
果洛
4月28日 14:36拨打电话
图文发抖音
30-40元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
公司提供文案素材,你发布到抖音上,,一条5元,纯绿色,无污染,提供素材,可长期合作,操作简单,三分钟赚个奶茶钱
新媒体运营专员
3000-4000元/月
新媒体运营经验不限大专弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
负责公司官方新媒体账号(快手、视频号、抖音等)的日常运营,包括内容策划、文案撰写、素材拍摄/剪辑、互动及数据复盘,提升账号活跃度、粉丝量及转化率。 * 结合餐饮行业热点、品牌活动(如新品上市、门店促销、节日营销),策划符合账号调性的内容选题,打造有记忆点的美食内容(如菜品测评、餐饮vlog、后厨花絮、品牌故事等)。
新媒体运营专员
5000-7000元/月
新媒体运营3-5年大专后期剪辑时尚电商短视频运营
岗位职责: 1、负责品牌在新媒体平台的内容规划与日常维护,增强品牌认知度与用户活跃度; 2、结合市场变化与用户偏好,制定内容方向,持续输出优质、具吸引力的原创内容; 3、跟踪内容传播数据,分析运营成效,优化发布策略,提升粉丝增长与互动表现; 4、组织并落地线上线下推广活动,提高用户参与感与品牌可见度; 5、关注行业趋势,联动热点事件进行内容创作,确保内容的新鲜感与话题热度。 任职要求: 1、了解主流新媒体渠道(如抖音、小红书等)的运作机制与用户习惯; 2、拥有出色的文案功底与创意能力,能独立完成内容构思与执行; 3、具备扎实的数据解读能力与市场洞察力,能依据数据反馈调整运营方案; 4、具备良好的团队协作意识与项目推动能力,确保工作高效开展; 5、熟悉时尚领域,对服装零售行业有兴趣,有新媒体运营相关经验者优先。
新媒体运营专员
3000-4000元/月
新媒体运营1年以下大专专业拍摄团队管理经验公众号/朋友圈运营短视频运营后期剪辑
岗位职责:运营 任职要求:电脑精通、会剪辑、会开车、 形象好气质佳 党员优先
新媒体运营经验不限大专引流小红书
时间地点灵活!无需坐班!线上远程办公,零经验也可上手 知识付费领域新机遇 【高收益回报】 目前兼职成员平均月收入约5000元 已有大二学生入行不久即实现日入过千 努力付出回报可观,月入数万并非个例 认知水平影响收入上限,沟通顺畅协作高效 适合研究生、高校教师、在读大学生、宝妈、待业人员等群体 拓展副业渠道,不少人副业收入已超越主业 【工作职责】 1、通过小红书平台开展引流与推广,获取潜在客户 2、引导目标用户添加销售导师微信 3、每日投入1-2小时即可,收入与投入成正比 4、借助发布笔记、评论互动等方式完成客户导流 【任职条件】 1、具备全日制大专及以上学历,专业不限 2、拥有多个手机号及备用手机,可注册多个小红书账号者优先 3、执行力强,有责任感,工作态度认真踏实 4、熟悉小红书平台操作,为活跃使用者 【薪资福利】 1、无硬性任务指标,以结果为导向结算报酬,提成比例高 2、免费提供一对一新媒体运营培训指导 3、表现达标者可开具公司正式实习证明(加盖公章) 4、业绩突出者毕业后可优先转为正式全职员工
青海果洛久治县有没有贴地砖师傅有的话给我联系一下谢谢门堂乡服务区,
贴砖
青海果洛有没有贴地砖师傅,找承包商,有的话给我联系一下谢谢青海省久治县门堂乡服务区,
果洛
5月6日 13:38拨打电话
果洛达日县藏族自治州招水暖安装/维修
300-400元/天
水暖工1-2人
果洛藏族自治州达日县招水暖安装/维修
果洛 达日县
5月6日 13:31拨打电话
果洛达日县有没有,挖虫草的工人,每更6元,准备出发,地点,。电话
种植工
有没有,挖虫草的工人,每更6元,准备出发,地点果洛达日县,。电话
果洛 达日县
5月6日 13:29拨打电话
青海果洛招聘打荷1名,工资6500元,要熟手,联系电话:
6500元/月
打荷1-2人月结
果洛招聘打荷1名,工资6500元,要熟手,联系电话:
果洛
5月6日 13:23拨打电话
店长
果洛饭店找个店长 可分红 两口子也行 不需要专业的面匠和炒匠 培训几天就会了 要长期的,
果洛
5月6日 13:14拨打电话
临时工月结
招聘:AI电商专员薪资:5-7K元/月能力要求:1AI工具应用能力2短视频爱好者3电商平台操作经验4有上进心自驱力5项目管理能力
汕头
5月6日 13:59拨打电话
江西赣州招聘:各部门管理员:多名薪资:面议
临时工月结
招聘:各部门管理员:多名薪资:面议
赣州
5月6日 13:59拨打电话
兼职1-2人
明天需要一个兼职,菜鸟系统入库1100票左右,主入库,多多灯条换菜鸟贴纸,需协助出库,店内有一人,九点半到晚八点半,200元,来人,电话
成都
5月6日 13:59拨打电话
浙江宁波招聘打包的两个,长期工有意向打
包装工
招聘打包的两个,长期工有意向打
宁波
5月6日 13:59拨打电话
辽宁辽阳招聘:自营小时工薪资:面议招聘人数:20人招聘单位:京东物流东北分公司
临时工11-20人
招聘:自营小时工薪资:面议招聘人数:20人招聘单位:京东物流东北分公司
辽阳
5月6日 13:59拨打电话
果洛玛多县招地基处理
7000-9000元/月
地基处理1-2人
果洛玛多招地基处理
果洛 玛多县
5月6日 09:17拨打电话
西宁城北区招聘工作人员2名底薪:3500元+提成
3000-6000元/月
临时工有提成免费培训包住1-2人月结全职
招聘 工作人员2名 底薪:3500元+提成
短视频运营主管
6000-8000元/月
新媒体运营3-5年本科团队管理经验专业拍摄后期剪辑短视频运营
有相关经验 从0~1做过一个账号
小红书运营专员
4000-9000元/月
新媒体运营1-3年大专文案短视频运营
1、具备1年以上小红书平台推广与营销实战经验; 2、拥有一定的市场洞察力与判断力,服务意识良好; 3、熟悉新媒体运营逻辑,思维活跃,擅长捕捉并策划热点事件进行营销转化; 4、逻辑清晰,反应迅速,具备较强的沟通表达能力。
媒体运营专员
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年本科策划热点事件
工作职责 1、及时响应突发性危机事件,协助开展高效的危机应对与公关处理; 2、跟踪竞品项目的广告投放动态,进行信息收集与归档管理; 3、协同主力店及品牌商户活动,策划并撰写新媒体平台宣传内容; 4、统筹组织品牌商户、广场场景等相关短视频拍摄,完成抖音等平台视频制作与发布。 任职要求 1、本科及以上学历,广告、中文、传播、新闻、市场营销等相关专业优先; 2、3 年以上商场企划或宣传文案相关工作经验; 3、具备扎实的广告专业知识,掌握一定媒体及广告行业资源。
玉树称多县藏族自治州招深基坑喷浆防护,降水处理的专业团队
喷浆手
玉树藏族自治州称多县招深基坑喷浆防护,降水处理的专业团队,设备在青海奔地的最高
玉树 称多县
4月9日 10:14拨打电话
发抖音视频图文
30-50元/时
兼职有提成20人以上月结
兼职发抖音,一条5元,纯绿色,无污染,提供素材,可长期合作,操作简单,3分钟赚个奶茶钱
新媒体运营负责人
6000-11000元/月
新媒体运营3-5年大专专业拍摄后期剪辑策划热点事件科技矩阵营销公众号/朋友圈运营短视频运营团队管理经验
短视频运营 文案策划 1、熟悉抖音平台,具备抖音内容创作经历,有爆款视频案例者优先,具备良好审美与用户思维,擅长策划且文案能力突出者更佳; 2、负责公司旗下短视频账号的日常运营(包括抖音、快手、视频号等平台) 3、具备敏锐的洞察力,善于捕捉网络热点,撰写吸引用户的文案,拥有出色的模仿能力与创意改编技巧,能有效提升平台传播效果; 4、掌握手机拍摄技术,熟练使用剪映等视频剪辑工具
新媒体运营专员
5000-6000元/月
新媒体运营经验不限高中专业拍摄后期剪辑房地产/建筑
岗位职责: 1. 负责公司新媒体平台的日常运营管理,提升品牌知名度及用户参与度。 2. 策划并实施线上推广活动,创作优质内容,提高粉丝忠诚度与互动频率。 3. 跟踪分析平台运营数据,依据用户反馈优化策略,提升内容传播效果。 4. 协同团队参与品牌宣传方案设计,保障信息传递统一与高效执行。 5. 关注行业趋势,结合热点事件进行内容创作,增强品牌在目标群体中的影响力。 任职要求: 1. 熟悉主流新媒体平台的运作机制与用户习惯,具备成功运营经验者优先考虑。 2. 拥有出色的文案写作能力与良好的视觉审美,能独立完成内容策划
自媒体运营专员
4000-8000元/月
新媒体运营3-5年本科后期剪辑专业拍摄专业脚本PS/AI房地产/建筑公众号/朋友圈运营短视频运营矩阵营销
岗位职责: 1. 负责自媒体平台的内容规划与日常运营,提升品牌知名度和传播效果; 2. 提升用户参与度与粉丝粘性,通过数据监测与分析,持续优化内容发布方案; 3. 具备独立开展工作的能力,工作积极主动,责任心强,执行高效; 4. 保持学习热情,能够快速适应变化并应对各类新任务挑战。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识; 2. 能够独立推进工作,具备较强的责任感与落实能力; 3. 拥有主动学习意愿,能持续提升自我以应对不断变化的工作需求。
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