负责快递分拣，集包，装卸，破损件处理等工作。白班7：00-19：00，夜班19：00-7：00；15天一倒班。

岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，保障作业安全与质量 3. 配合班组长完成生产 4. 及时反馈生产异常（如设备故障、物料短缺、质量问题）并协助处理 5. 遵守车间安全规范与劳动纪律，积极参与岗前培训与技能提升学习 任职要求： 1. 年龄30–50周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读表、简单计算，适应流水线节奏与站立作业 3. 工作经验不限，有制造业普工/操作工经历者优先 4. 责任心强，服从安排，具备基本沟通能力与团队协作意识

激光切割，CAD画图，剪板，折弯刨槽 中工，大工，各一人，有铝板经验者优先

呼市能源科技有限公司 破碎工招聘名额:50名 1.破碎工（边皮/棒料） 2.薪资待遇：计件工资，综合工资8500-10000上不封顶，公司提供住宿及劳保，吃饭厂区有食堂，提供清真餐，上六休一； 3.品行端正，无不良记录 适应倒班制，经验不限 服从现场管理制度； 工作地点:呼和浩特市赛罕区中环光伏材料公司

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一个月8000+包吃住叶片子厂工资高不怕苦就能干工作内容：主要生产风电叶片、铺布 、合膜 、灌注等岗位、走动式手工作业 倒班制的 工资试用期2个月：6000-7000转正8000-10000 包吃住 工作地址：内蒙古鄂尔多斯装备制造基地

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，学历不限

【要求】：年龄23-40周岁，身体健康，认识字，男女不限 【薪资】：学习期内230元/天，熟练工按照班组计件，月综合工资7000—10000元，多劳多得！高温补贴每月300元，防寒补贴300元每月。发薪日25号（满7天每周预支1000元） 【食宿】：食堂就餐便宜，餐补一天25元，住宿4人间有单独卫生间，浴室，有免费无线网 【工作时间】：八点到八点，两班倒 【工作内容】：生产风力发电叶片，不需要经验 入职会有人带 岗位有叶片铺板、刷胶、合模、喷漆、后处理

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【工作内容】： 主要生产：风力叶片。普工主要就是风电叶片生产辅助：打磨、修边、搬运物料、辅助铺布/灌注、打扫车间，走动式站班。 【薪资待遇】： 试用期230/天，转正后7000-10000 【招聘要求】： 23—45岁，身体健康，认识字。 【工作时间】： 轮班制 【食宿】： 住宿免费4-6人间，空调、洗衣机、热水器、独立卫生间 当天安排住宿；餐补。

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内蒙风力发电叶片厂招聘 生产操作工 招聘要求：年龄 23-40 周岁， 工资福利待遇：试用期内230元/天，试用期后转正，月综合工资8000—10000元，多劳多得！ 每年有高温防寒补贴6个月，每月300元。 工资发放时间：每25日发工资。 食宿：公司提供就餐，餐补25/天，住宿由公司提供，每个宿舍有单独卫生间，浴室，有免费无线网 工作地址：内蒙鄂尔多斯

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招聘 工作地点：白音华源丰实业公司 主要工作：运行工（巡检设备运行情况、处理现场漏料卫生，看数据运行情况等） 工资待遇： 1、五险后到手工资5000元（包含五险7900元左右） 2、倒班 3、免费住宿舍 4、免费吃饭（有食堂） 5、招聘长期工，签正式合同 要求：懂电脑基本操作，能看数据指标（公司可以培训）

一、岗位职责 1．生产作业：按照生产计划及操作规程，完成燕麦食品的生产加工任务； 2．设备操作：正确操作生产设备，完成分装、包装、码垛等作业环节； 3．质量控制：严格执行生产工艺标准，确保产品质量符合要求； 4．卫生清洁：保持生产区域、设备及个人卫生，符合食品生产卫生要求； 5．物料管理：负责生产原料的领用、使用记录及成品入库工作； 6．安全管理：遵守安全生产规章制度，正确使用劳保用品； 7．配合工作：配合班组长及质检人员完成相关工作安排； 8．记录填写：及时、准确填写生产记录及交接班记录； 二、任职要求 基本条件： 1．初中及以上学历； 2．年龄18-45岁，身体健康，无食品行业从业禁忌症； 3．能适应食品生产企业工作环境； 优先考虑： 1．有食品生产、农产品加工相关工作经验者； 2．持有健康证，熟悉食品行业卫生要求； 3．有机械设备操作经验者； 4．乌拉盖本地户籍或能长期稳定工作的人员； 素质要求： 1．工作认真负责，有责任心，服从管理； 2．能适应倒班制工作安排（依据生产需求安排）； 3．具备团队合作精神，良好的工作态度； 4．学习能力强，愿意接受岗位培训；