
吉安吉安县招聘检测员,要求证件能注册。招聘人数为4人。工作地址位于高速公路监理试验室。
检测员
招聘检测员,要求证件能注册。招聘人数为4人。工作地址位于吉安高速公路监理试验室。
江西吉安吉安县新瑞高速总监办()招聘试验检测人员,要求证件能注册。联系电话袁,。
检测员
新瑞高速总监办(江西省吉安市)招聘试验检测人员,要求证件能注册。联系电话袁,。
检测员
路面检测员熟悉沥青原材料、现场检测。有无证均可。路面检测薪资福利:缴纳五险一金,待遇从优招工人数:3名有意者简历发至QQ邮箱工作地址:江西省内
南昌红谷滩区要求愿意出差外派,会用GPS测量放线,善于沟通,执行力强,负责管理指导管理现场
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测量员放线员月结全职
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检测员月结全职
临沧永德永勐高速工地试验室 招聘道路试验检测师1名
要求:持有道路工程检测师证书,有高速路面工地试验室管理经验,熟悉路面试验、台账及迎检工作
薪资:8500–11000元/月,能力优秀可谈固定薪资
助理试验检测师2名,有高速路面工地试验室管理经验,熟悉路面试验、台账及迎检工作,薪资6000-7500,能力优秀可谈固定薪资
地址:云南临沧永德,永勐高速公路项目工地试验室
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检测员月结
桥隧专业检师及检员硬性要求:持公路水运试验检测师(桥隧专业)薪资福利:10000+,能力突出者薪资可面议,薪资月发,社保,月休4天,累计2/3月休假,往返差路费实报实销,冬休全额发放招工人数:20名请在上班时间拨打9:00_11:00,15:00-18:00),非诚勿扰,中介勿扰,投简历工作地址:新疆阿克苏
质量员/检测员/检验员
1.5-2.4万/月
质量员检测员
大连中远民船项目代表场地招聘QC
岗位1:机管质量主管
岗位2:电气质量主管
岗位3:结构QC
岗位4:机管QC
岗位5:电气QC
需要至少两年的该岗位工作经验
防水工程师
5-8千/月
防水工程师3-5年学历不限
任职要求:
1. 熟悉国家及行业防水施工规范(GB 50345、GB 50108等),掌握主流防水材料性能与适用场景
2.具备独立处理屋面、地下室、卫生间等多场景漏水问题的能力
3.能适应户外、高空及复杂作业环境,具备现场施工管理经验
4. 责任心强,沟通协调能力突出,能高效推进跨部门协作
5.持有防水工职业资格证、建造师证或相关技能证书者优先
吉安吉水水南大桥找桥梁施工员、测量员 (熟悉悬臂浇筑),经验丰富,有意者联系江总。
测量员施工员
吉水水南大桥找桥梁施工员、测量员 (熟悉悬臂浇筑),经验丰富,有意者联系江总。
土建工程师
8千-1.2万/月
土建工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 主要职责
1. 负责项目土建工程的施工管理,包括安全文明、质量、计划进度和成本管理等。
2. 参与现场临水临建申报、三通一平和现场其它施工准备工作。
3. 参与施工单位、监理单位、材料设备供应商的采购及评估工作;参与针对施工单位和监理单位的技术交底和答疑。
4. 对承包单位制定的进度计划进行审查备案,对计划与实际进度的偏差进行质询;对总包单位制定的质量管理制度和技术方案进行审查。
5. 督促施工单位严格按设计图、施工组织设计方案进行施工;对土建类技术问题,会同设计、施工、监理各单位协商解决,并提供技术支持。
6. 每天在工程现场巡回检查,记录并与监理共同要求乙方处理发现的土建类质量问题,协助调查质量事故,提出处理意见。
7. 协助工程主管组织监理单位、施工单位进行安全检查,监督监理单位及施工单位进行安全隐患处理,监督执行安全文明施工规范;协助调查安全、质量事故,提出处理意见。
8. 跟踪监督监理单位对隐蔽工程实施全天候质量管理,参与隐蔽工程的验收及签证。
9. 参加公司定期组织的质量安全检查,督促落实整改项目。
10. 负责土建工程的变更签证管理。
11. 检查进入施工现场的成品、半成品及工程原材料,对不合格材料坚决清退出场并提出处理意见。
12. 协助甲供材料设备进场验收、协调甲方指定的分包商进场等,为工程开展创造条件。
13. 协调处理现场施工中出现的与施工图纸抵触和漏缺问题。
14. 协调各施工、检测、质检等方面的工作,解决工程中出现的突发性问题。
15. 协调处理施工现场出现的各种临时性事务,处理土建施工过程中遇到的施工条件困难和问题。
16. 参与阶段性验收、工程竣工验收。
17. 协助公司有关部门对工程竣工后进行工程结算。
18. 参与工程交付预验收,并组织处理验收发现的问题。
2. 基本职责
1. 协助建立、健全部门相关工作制度与流程,并严格执行。
2. 根据部门统一安排,承担相关专业能力建设的工作,参与部门创新课题的研发与学习。
3. 编制并执行个人月度工作计划,定期向部门负责人汇报工作成果。
4. 完成本岗位的绩效计划编制和绩效自评工作。
5. 积极参与公司、本部门组织的培训,并通过相关考核。
6. 参与本专业的日常工作总结及项目后评估,提炼知识,充实部门知识库。
7. 完成上级领导交办的工作。
【岗位要求】
1. 学历及专业背景:土木工程、结构工程或工程管理等相关专业,统招大学本科及以上学历。
2. 经验要求:3年以上房地产企业工程管理经验,1年同类岗位工作经验优先。
3. 业务技能及专业知识:熟悉工程管理等业务知识;熟悉房地产开发业务流程。
4. 能力要求:具备良好的组织和沟通协调能力;具有较强的工作推动能力。
5. 语言及计算机要求:熟练计划管理软件、Office办公软件。
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